青岛企业职工养老金如何计算？
根据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[2005]38号)和《山东省人民政府关于引发山东省完善企业职工基本养老保险制度实施意见的通知》(鲁政发[2006]92号)规定，自2006年1月1日起，职工参保缴费满15年的，退休后按月领取基本养老金。基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金组成，职工养老金的水平，与其本人缴费时间、缴费基数直接相关，缴费基数高、缴费时间长，则养老金水平就高，反之则低;同事，养老金水平与职工退休时上年度在岗职工平均工资、养老保险个人账户总额直接挂钩。小编为大家整理汇总—具体办法如下：
一、基本养老金计算办法
1、基础养老金=(退休时上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数
3、过渡性养老金=退休时史昂年度在岗职工月平均工资×实行个人账户前的缴费年限×1.3%×平均指数
说明：
a、本人指数化月平均缴费工资=退休时上年度在岗职工月平均工资×平均指数
b、职工平均指数是指自1994年起，职工本人参加养老保险的`理念缴费工资占当年使用的社会平均工资(2006年以后用在岗职工平均工资)的平均值。
c、缴费年限是指所有的工龄，如不满整年的月数要换算成年，即约束÷12，保留两位小数。
d、计发月数是国务院根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素，做了统一规定。退休年龄不满整年的余数，按1整年计算。
二、退职人员退职生活费计算办法
1、基础养老金=(退休时上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数
说明：退职年龄不满整年的余数，按1整年计算，不满40周岁退职的人员计算个人账户养老金时，在国家做出统一规定前，暂按40周岁确定计发月数。
3、调节金=120元(只有1997年12月31日前参加工作的享受)
说明：与退休人员计发养老金说明相同。
三、企业职工个人养老保险缴费信息查询途径
1、上网查询
登陆期待人力资源社会保障网点击“个人查询”窗口，输入本人身份证和密码(初始密码为社保编号)即可查询;
2、触摸屏查询
各区、市社会保险经办机构业务大厅内都舍友社会保险触摸屏查询系统，刷卡或根据屏幕提示输入卡号和身份证号码进行查询;
3、电话查询
拨打青岛市人力资源和社会保障12333民生服务热线进行政策咨询和信息查询。