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应届毕业生就业流程
马上新的一批毕业生即将离开校园了，完成从学校到职场的跨越，那你们知道有哪些流程吗？下面是小编整理的应届毕业生就业流程的相关内容，一起来看看吧。
应届毕业生就业流程 篇1
毕业流程
1、就业协议书：
与单位签《就业协议书》(又称三方协议)，该协议有法律效力，违约要赔偿，在签订劳动合同后失效。
2、报到证：
需携带报到证去单位报道，完成档案和户口的转移手续。
3、入职签合同：
如果要迁户口，报道时要拿《户口迁移证》。
报到证
1、什么事报到证?
一式两份，一份由毕业生带到用人单位报到用，用于迁移档案盒户口；另一份放在档案里存根。
2、报到证有什么用?
a、到接收单位报到的凭证；
b、证明持证的毕业生是纳入国家统一招生计划的`学生；
c、国家干部的身份证明；
d、凭报到证以及其他相关材料才能办理户口手续；
e、报到证有效期一个月。
应届毕业生就业流程 篇2
1、签三方
与单位签订《就业协议书》，也称“三方协议”，该协议具有法律效力，违约要赔偿，签订劳动合同后失效。
2、报 到
毕业生到单位就业时，需持报到证。用人单位凭报到证为毕业生办理手续，完成档案转移手续。
3、签订劳动合同
劳动合同是证明存在劳动关系最有力的证据，所以签订劳动合同时一定要多加留意，保证自己的权益。
签三方时看仔细
1.明确违约金数额。
通常公司在签约时会提出违约金的金额，毕业生要在协商中力争将违约金降到最低，通常不超过5000元。违约金特别高的单位要慎签。
2.“备注”允许三方另行约定各自的权利义务。
为防止用人单位的承诺无法落实，毕业生可以将工资、奖金、补贴、休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中写清楚。
报到和存档要正规
1.什么是报到证？
报到证又叫派遣证，全称是《普通高等学校毕业生就业报到证》。报到证分为上下两联，上联是蓝色的交给毕业生本人报到使用，下联是白色的由学校装入毕业生档案，是毕业生转移人事档案关系和户口关系的凭证。报到证的有效期限是两个月，如果错过报到时间，只有返回学校以旧换新办理改派。
2.档案有什么用？
档案除了供用人单位考察录用人员之外，也是维护个人权益和福利的凭证，无论是工作调动、考研、公务员招考，还是职称评审、考资格证、工龄认定、社保办理、住房补贴发放、入党、办理退休等，都要用到它，所以大家可千万不能大意！
3.去机关、事业单位、国有企业就业，档案如何处理？
高校毕业生到具有档案管理权限的机关、事业单位、国有企业就业的`，由单位直接接收、管理档案。
4.到私企外企，档案如何处理？
到无档案管理权限的单位（私营企业、外资企业等）就业的，可由各地公共就业和人才服务机构负责提供档案管理等人事代理服务。
签订劳动合同要留心
1.劳动合同应当具备哪些条款？
用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；劳动合同期限；工作内容和工作地点；工作时间和休息休假；劳动报酬；社会保险；劳动保护、劳动条件和职业危害防护；法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
*注：劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
2.试用期都有哪些规定？
我国《劳动合同法》明确规定：”劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。”
3.这些合同要慎签
● 口头合同：没有签署书面合同文件
● 抵押合同：要求缴纳证件或财物
● 简单合同：条文没有细节约束
● 生死合同：含有“工伤概不负责”等字眼
● 暗箱合同：不向求职者讲明合同内容
● 双面台同：一份合法的“假”台同、一份不合法的“真“ 合同
● 卖身合同：要求几年内求职者不可跳槽至同行业公司工作
● 霸王合同：合同只从单位角度出发、求职者处于被动地位
应届毕业生就业流程 篇3
就业流程的步骤：
1、收集信息：收集信息是就业活动的第一步。
2、自我分析：在收集信息的基础上，毕业生要联系自身实际,理智地进行自我分析。
3、 确立目标：自我分析的结果是为了确立自己的择业目标。
4、准备自荐材料：在确定了择业目标之后，大学生接下来即可准备自荐材料。
5、参加招聘会。
6、参加笔试。
7、参加面试。
8、签订协议。
9、报到上班。
毕业生就业前应该做哪些准备
已经顺利拿到OFFER的`职场生力军
1．把与未来工作内容相关的专业课程和专业知识再过一遍。虽说不一定在实际工作中全部都能用得上，但至少这是作为一个应届毕业生手上为数不多的王牌之一，也对未来能够快速进入工作状态和融入职位角色有很大的帮助。
2．提前学习一些职场规则和处世之道。类似的节目和关于描写职场生态的文章，都可以先看看，至少能提前有个心理准备，而不要等到在职场中受挫碰壁的时候，太过于玻璃心，轻易就放弃。
3．提前做好进入职场前的生活准备。提前练练厨艺、自己做饭带饭；提前学学化妆、尝试下职业装的搭配；提前摸排一下就业城市的交通路线和人文地理；提前锻炼锻炼、打个好底子。
工作依然未有着落的求职者
1．主动出击，继续寻找机会不放弃。可以多留意看下实习和兼职的机会，而工作的机会很有可能就在其中。
2．一颗红心两种准备。可以考虑在新媒体、共享经济、数字经济的大潮中，结合自身的实际情况，探索一下新的就业方向。
处于懵懂状态的探索者
世界上绝对没有一条完美无缺、十拿九稳的阳关大道，总是要迈出去走一走、亲身经历一下才有意义。首先可以借助过来人的指引，比如早毕业三五年的师兄师姐、职场打滚多年的“老人”、资深的HR、专业的就业顾问等等，尤其是资深HR，更可以从树立正确的就业观、就业方向选择、求职实操技巧、职场心态建设等方面给予建议和辅导。
时间最宝贵，结合自身情况为未来做更充分的准备！
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