BJ M 面面试 分享面经

时间:2021-03-15 13:25:02 综合指导 我要投稿

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  回馈贴,感谢大家最近的分享,学到了很多,也分享一下自己的感想,求职路上不是一个人在战斗

BJ M 面面试 分享面经

  4点场,拖了好久,遇到2个熟人,一个是昨天德勤的队友,一个是今天上午普华的队友,顿感放松了许多。

  4点半才开始。 那位姐姐很内疚的样子,一直向我道歉,搞得我

  从8楼到7楼,一路介绍楼层使用状况,太nice了,有些受不鸟,我对KP的好感陡增,貌似只有之前个别HR比较tough,我遇到的其他人都挺好的。

  进去开门见山,告诉我分为三个部分,第一自我介绍,第二部分英文提问,第三部分我提问题。在等待的时候问HR GG自我介绍用英语还是汉语,他告诉我随机应变,用英语介绍的话,之后的提问环节manager有可能过意不去,就用汉语提问了。

  于是乎用英语做了一个自我介绍,还好。接下来的.英语提问环节,哥凌乱了,才发现用汉语可以很清楚说明的问题,用英语一说,完全无逻辑,那叫一个乱,只是不想沉默,就一直在说,7、8分真实,2、3分演义,搞得我好内疚,没有做真实的自己。口语啊,还得练。。。。

  话说她们用英语提问了好久,很怀疑HR GG的话,或许是对的吧,只能这么想了,不然她们会问的更久

  汉语提问环节,长舒一口气,把刚才没说明白的问题又和她们解释了一下,两位姐姐真的很nice,有一个问题关于怎样面对环境的变化,刚开始

  卡住了,姐姐还给我很多提示。。。勉强撑过去了

  总体感觉两个manager都比较年轻,经验不是太多,问问题一板一眼,实习、出差、选择审计自身的优势、爱好、生涯规划、怎么处理团队中tough的人,怎样应对环境变化,每一个问题都要求举出一个例子,来证明自身在这些方面的特质,好久没经历这种结构化面试了,自己准备的不是太充分,这些问题有的之前没想过。整个面试是她们在主导,我被牵着走,感觉有些忐忑。

  面试前可能过于放松了吧,整个过程中想什么说什么,有点信口开河了,没有突出自己想展现的东西。

  向她们提问环节,我问了她们在工作的这些年中最大的感悟还有她们对新员工的期待,这两个问题感觉挺好的,一是鼓励她们多分享,避免无话可说的尴尬,另一方面也能从她们的分享中学到许多。。。。

  再次赞一下那位姐姐,面试完送我会休息室的时候还问我最近是不是很累啊,让我抓紧考注会啊。。。。。好贴心啊

  不知结果如何。聊得还是比较happy的。

  几点经验教训:

  1 英语啊,要好好练一下,要不然完全没逻辑

  2 结构化面试,被考官牵着走有点被动,对自己过去的经历做一个梳理,把能突出表现自己优势的经历记在心里,有事实有根据才能让考官信服,楼主今天在这里吃亏了,没有展现出真正的自己

  3 太放松反而不太好,像聊天一样,差点忘了自己是在面试,在呈现自己,说了挺多无关紧要的话,要改

  4 最后那两个问题感觉挺好的,上午面普华时也问的这2个,那个Manager也讲了好久

  祝大家好运,找到自己满意的工作


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