政策类面试题目

时间:2021-02-10 15:38:18 职业生涯规划 我要投稿

政策类面试题目

某市为挽留人才,出台政策,为金融高管子女中考加10分,有人却说这样有失公允,你怎么看?

政策类面试题目

  【解析】 政策类题目

  【此题考核核心】 综合分析能力

  【答题主线】 利弊分析

  【参考答案】 对于政府的这种政策初衷我们是可以理解的,但是采取这种为金融子女中考加分的做法值得商榷。

  首先,这违背了我国教育公平原则,损害了其他人子女的教育利益。金融高官的子女也必须和其他孩子一样参与公平竞争,从小树立他们的竞争意识也是对他们的一种爱护,否则他们就会有优越心理而放松努力,这反而对他们不好。

  其次,对于弱势群体如少数民族、烈士子女、贫困偏远山区的考生加分,这是符合我国的国情的,应给予特殊的'照顾;而金融高管子女中考加分我国没有明确法律规定。

  再次,挽留人才我们可以采取多种方法,可以事业留人,感情留人,待遇留人等,但是我认为政府真正要做的就是能为这些高级人才提供一个可以发挥他们聪明才智的舞台,让他们安居乐业才是上策。

  最后,作为政府机关一定要代表最广大的人民群众的利益,以人民满不满意,答不答应,赞不赞成作为我们工作的出发点和落脚点,只有这样我们政策才能表民心,达民意,才能顺利的贯彻实施下去。

  【华图专家点睛】 对于这种政策明显不合理的题目我们可以重点分析其弊端上,但是也应提出自己的解决方法,最后要做总结提升。

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