老年专科护理工作总结

时间:2023-01-10 10:29:42 工作总结 我要投稿

老年专科护理工作总结范文(通用5篇)

  总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它可以有效锻炼我们的语言组织能力,让我们一起来学习写总结吧。那么总结要注意有什么内容呢?以下是小编为大家收集的老年专科护理工作总结范文(通用5篇),欢迎大家分享。

老年专科护理工作总结范文(通用5篇)

老年专科护理工作总结范文(通用5篇)1

  我有幸能和梅姐、阿欢、阿丽等六人于9月14号参加了为期四天的《老年专科护理实践培训班》。这个培训班内容丰富、观点新颖独特,让我开阔思路,增加临床护理理论,拓宽了知识面。同时对老年护理开展充满信心。

  让我记忆深刻和倍受鼓舞的是xx老年医学研究所黎明主任护师讲的《老年病人的需要与护理效劳》。她用生动的语言向我们讲述了老年病人的需要、老年病人护理效劳的技巧和方法,展望将来老年人需要的效劳开展方向使我对老年护理事业充满无限的希望和憧憬。她把老年医学比作是夕阳工程、朝阳产业,而老年护理和康复那么是朝阳产业中最需要、最实惠的阳光。她说我国已经进入老龄化社会,只要我们给自己定好位,那我们的老年护理事业将是无限光明的。听她这话让我振奋人心,让我看到了我院今后开展的前景和方向。

  她给我们详细地阐述了老年病人护理的五大原那么:加强情感沟通原那么、细心观察老年病人日常生活规律变化原那么、防止过度呵护的原那么、身心整体护理的原那么、平安预见性护理的原那么。让我第一次系统地掌握老年护理的重心,让我在今后工作中以这几个原那么作为中心,把这几个护理原那么贯穿于每一个老年病人护理上。

  作为三大重点课题之一的老年人的尿失禁护理,由四位返港老年护理专家系统介绍尿失禁的评估实施、健康教育、临床护理案例分析、尿管护理。其中以魏娟老师讲的留置尿管的护理新观点最为独特,尿管的选择就一改常态,她认为老年病人在第一次留置尿管应选择12―14号尿管,不建议用18号或以上的尿管,她认为大号尿管舒适度差,导尿困难易造成尿道损害,拉伸尿道的弹性组织使其不能回缩、干扰尿道旁腺的适当分泌、引起漏尿。

  而我们一惯的观念就是一般男病人选择16―18号,女病人用18―20号尿管,只是考虑到老年病人尿道松弛小尿管易漏尿,她还详细讲气囊的处理、导尿管的更换频率、漏尿的原因、漏尿的处理等等。听完她的课我觉得她说得很有道理,但是在现实护理中没有运用过,所以在今后工作将两个观点统计看那个的临床应用效果显著。用实际行动来检验真理。

  老年人吞咽障碍的护理和老年人跌倒预防及护理,几位老年护理专家都从各方面给我们讲解,让我懂得在护理吞咽障碍的患者更加注重喂食的方法,让我在今后工作更加注重对老年人跌倒预见性护理的提高。从细节做起,作好每一件事。

  这个学习班让我收获很大,黎明主任护师在最后总结时说:“我们在这里抛砖引玉,你们在工作中多动点脑筋就会发现老年护理不单纯是根底护理,很多创造和科研工程都是从老年护理出来的,希望今后能在护理书刊看到我们学员的文章。〞她鼓励我在工作中要善于思考,发现问题、解决问题,勤于总结。

老年专科护理工作总结范文(通用5篇)2

  我是一名刚从护校毕业的新护士,我坚决果断地选择了xx市第三人民医院,现时在老年一科,工作已有两个月的时间了。在这里主要都是老年临终关怀的护理。老年人到了这个时候所须要的不是名利或者钱财,他们最希望的就是能够得到关爱,得到人间的真情。

  在老年一科,从我工作两个月的时间里,让我亲眼见到了人们所说的不是亲人胜似亲人高尚行为。面对一个个行动不便、不能言语、病情危重、有的身带几个发臭褥疮进院的老年患者,护士们却表现出细心、耐性、无私的胸怀。他们给在躺在床上不能自理的老人擦拭身体、按摩,搀扶行动不便的老人一步一步地漫步,或用轮椅推着老人到活动大厅做康复熬炼医学教化网收集整理,护士们温顺地给身上长褥疮的老人清洗、消毒、包扎伤口。护士穿梭在病房间护理好老年病人,时而喂老人家喝水;时而给老人家翻身、拍背;时而为老人家测血压、摸脉搏、盖被子。他们真情投入工作,和老人们融洽相处,此时此刻,我被感动了,我虚心向护士姐姐们学习。在工作中表现出热心、勤快、细心、很快和老人家们和谐相处。其实老人家是很简单满意的,哪怕只是一个简洁的问候,那么他也会很快乐。

  想要更好地发挥工作实力,除了有责任心和细心之外,还要有扎实的基本功,如沟通、视察、领悟、写作等实力和护理技术操作实力,而且还要不断提高自己的专业水平和临床操作实力。现在我们医院正在争创“三级”专科精神病医院。大家都觉得这是一件好事,假如胜利了都会为此而感到骄傲,因此全院上下都很主动为此事而努力。我们科的全体护士,在经过一天的辛苦工作之后,他们放弃了与家人相聚的时间,放弃了假期,放弃了自己私人时间,而且毫无怨言地坚持下班后留下来练习操作;在繁忙和疲惫的工作中不放弃学习的机会,科室每周轮番派出一名护士到中心医院进修学习,出去学习的护士会刚好的把学到的新学问跟科室的护士姐妹共享,开拓了我们的学问。

  在练习过程中,护士姐妹们都表现得很团结,很主动。老护士指导年轻护士医学教化网收集整理,并合理地安排有限的场地与时间。四,五个人为一组,同时练习几项操作,这不但提高了效率,而且也节约了时间。要是有人做错了,大家都很友善的指出错误,并作正确动作的示范。从中,我感受到了大家是那么的合作,那么的融洽,看上去就像一家人。

  最值得一提的就是我们护理部主任、科护士长王莉。我从来没有见过一位管理者是如此体恤下属的。下班了,她放弃了做一位好太太,一位好妈妈的机会,留下来陪我们一起练习。她在旁边给我们作操作示范和规范性的指导,而且还很关切我们的健康,她怕我们饿着了就自己出钱叫厨房给我们做饭吃。能有这样一位好领导我真的觉得很华蜜。

  在这段日子里,让我变得细心了,而且还懂得了很多为人处世的道理。我喜爱这份工作,以后我会更加努力做好他的。

老年专科护理工作总结范文(通用5篇)3

  xx年是医院开展的特殊一年,也是科室开展重要的一年。今年我院参加了“国家二级甲等医院〞评审,将全面进入向综合性三级医院开展的快车道。我科护理工作继续承接上年的良好工作势头,围绕医院等级医院评审工作,通过完善护理管理、强化三基培训、深化护理团队建设,继续效劳于医院开展大局,严格确保医院“等级评审〞的顺利通过,在各级领导的正确指导支持下,科主任的领导下,全科室护理人员密切配合下,圆满完成各项工作任务,现对全年工作总结如下:

  一、积极准备评审工作,确保评审顺利通过

  围绕二级甲等医院评审积极开展工作。自年初以来,我科紧紧围绕二甲评审标准开展各项护理工作。

  1、根据二甲标准要求,完善了相关制度、职责、流程、护理常规、质量考核标准、风险评估等内容。

  2、利用晨会、业务学习制度、职责、流程、应急预案、院感相关知识、法律法规、专科疾病知识、健康宣教知识,科内每月操作考核一次,每月专科理论知识考核一次,每月三基理论考核一次,务必人人过关。

  3、标准了科内护理人员科内分层次管理及分层次培训工作。

  二、强化护理管理,提高护理质量

  科室质控小组每月定期对照护理质量考核标准进行护理质量检查,并填写护理质量督查表,将责任落实到个人,对存在的问题提出了针对性的意见,并进行质量追踪。每月召开质量检查反响会,科室质量控制小组成员参见会议并积极讨论并对每月质控检查数据运用质量管理工具进行分析,将普遍存在的问题进行通报,共同讨论分析原因和整改措施。保证护理管理的执行力度,有效提高了护理质量,确保了护理平安。

  三、全面加强平安管理,保障患者生命平安

  落实患者身份识别制度,标准腕带的使用。从今年以来,患者腕带全面使用,减少了过失的发生。二甲创立期间,在护理部的帮助指导下在病区走廊、床头张贴了防跌倒/坠床宣传图,床尾悬挂了各种平安警示标识,新增了《特殊药物使用宣教单》及《防跌倒、坠床宣教单》使医护人员、患者及家属平安防范意识得到增强,不良事件较前明显减少。

  四、加强护理专业知识学习,不断提高护理队伍整体素质

  xx年6月27日,根据护理学科开展方向及医院护理人员培训的目标,我科主持了以《脑堵塞合并肺部感染》为主题的个案追踪法式的全院护理查房。这个方法确立了“学以致用〞、“知行合一〞的原那么,注重护士思维能力、实践能力、人文素养的养成,引导年轻护士运用专业知识指导临床工作,从而加强病情观察、操作技能和专科对症处理能力。目的旨在于总结应用个案追踪法实施危重患者综合护理质量评价的效果,是依照护理程序来评价危重患者综合护理质量科学、标准,提高危重患者护理质量、专科技术落实情况。

  五、利用管理工具进行护理质量管理

  xx年7月我科三位护理人员参加了护理部组织的“品管圈〞活动,并成功开展了以“降低住院患者跌倒发生率〞为主题的名为“拉手圈〞的品管圈。其中护士长担任圈长,另外两名护理人员担任圈员。并且“拉手圈〞在南京市卫生系统首届护理品管圈竞赛荣获优秀奖。此次品管圈活动的顺利开展不仅让科室成员初步了解并学习了有关品管圈的相关知识为我科明年开展品管圈活动奠定了良好的根底,同时也将更科学更标准的提高我科的护理质量。

  护理工作虽取得了一些成绩,但也存在诸多缺乏之处:

  1、护理质量的管控、护士岗位管理、绩效考核和人才培养有待加强。

  2、护士沟通交流、效劳意识有待提高。

  3、主动学习风气不浓厚,学习不够积极。

  为此,在明年的工作中,我科将继续严格按照等级医院评审条款,逐条落实,补缺补差,严格落实患者平安十大目标不断开展护理新技术、新工程,催促全科护理人员进一步转变工作作风,优化效劳流程,提升效劳水平,确保护理平安,稳步提升护理质量。

  方案如下:

  1、开展科内“品管圈〞活动,运用管理工具进行质量管理,进一步提升护理质量。

  2、科室内成立伤口小组,进一步标准伤口管理及压疮防范工作。

  3、将科室护理人员分成三小组分别为:呼吸系统组、循环系统组、神经系统组。由高年资护士担任组长催促组员学习相应的专科知识并进行组与组间的交流,护士长不定期进行学习效果考核,提高主

  动学习的积极性和专科护理水平。

  4、改革科内护理模式开展“居家式〞护理,为老年患者提供持续性医疗护理,扩展护理专业领域,促进护理专业开展。

  医院老年科护理工作总结2

  在为老年人提供护理时,社区护士应当通过健康评估,建立老年人健康档案,开展老年人健康教育,为老年人提供各种治疗、护理、康复、转诊效劳,以及培训照顾者等为老年人提供全面的保健及护理措施,以满足老年人的各种生理、心理需求,使老年人实现健康老龄化。

  (一)指导老年人自我保健

  社区中有些老年人身体健康状况良好或虽然有慢性病但无明显的残障,对这些老人,社区护士的工作重点应当是指导老年人自我保健,增强其自我照顾能力,提高健康水平,预防疾病和损伤。

  1提高预防自理缺陷的意识

  社区老年人保健的宗旨是协助和维持其自理能力,防止废用加速老化导致生活上的依赖或残障。社区护士应通过健康教育使老年人认识到自我照顾与帮助他人同样是有价值的社会活动,从而使其自觉自愿地在生活上克服和预防自理缺陷。

  2培养自我观察与判断能力

  通过健康教育,社区护士要教会老年人通过视、听、嗅、触的方法了解自身健康状况,及时发现异常或疾病的早期病症,掌握自身健康的薄弱环节,指导他们一旦发现异常病症或体征时要及时咨询,主动寻求帮助,以免延误诊断治疗。

  3指导健康的生活方式

  老年人要起居有规律和保持充足睡眠;合理的营养膳食与充足饮水;戒烟,控制饮酒;养成良好的生活习惯;适当运动;进行心理调适,保持心理平衡。

  (二)创造良好的居家环境

  指导老年人创造舒适的生活环境:居室采光要充分,每日定时通风2~3次,每次20~30min,室温夏季保持在26~28℃,冬季20~22℃,湿度50%左右;同时,要保障居室地面平坦,防滑,室内按需要设保护设备等。

  (三)合理膳食

  社区护士推荐给老年人的膳食原那么应当是:

  ①食物要粗细搭配,易于消化。

  ②积极参加适度体力活动,保持能量平衡。另外,由于老年人渴觉不敏感,常常是感到口渴时已处于轻度脱水状态,因此,一般状况下应催促老年人每日饮水不少于20xxml。

  (四)良好的睡眠

  老年人由于新陈代谢减慢及体力活动减少,因此睡眠时间减少,每天6h左右。对于睡眠质量下降的老年人,社区护士可指导其采用如下方法促进睡眠:

  1、生活规律,养成良好的睡眠习惯;

  2、情绪安定,劳逸结合;

  3、创造适宜的睡眠环境;

  4、采用睡前洗脚、头部按摩等方法诱导睡眠。

老年专科护理工作总结范文(通用5篇)4

  这次有幸参加浙江省老年护理新动向学习班,这次学习内容丰富,观点新奇独特,让我开阔思路,增加临床护理理论,拓宽了知识面,同时对老年护理开展布满了信心。

  我国已进进老龄化社会,面对庞大的老年群体,如何延缓朽迈,进步其生命质量,实现健康老龄化,已成为全球关注的社会题目,也对高等护理教育、护理工作者提出了新的课题。

  在这次学习中让我感慨最深的是杭州疗养院老年科主任医师葛炜的专题讲座,他用生动精炼的话语道出了老年保健的关键所在。

  一、晓得1个重要,即要始终苏醒地晓得人这一生健康最最重要。

  1、要明白:健康是1,其余的一切都是1后面的0,前面的1没有了,后面的0再多也是0。

  2、要强调:身体是一切一切的载体,健康是一切一切的根底。他还说到带病坚持工作是领导最不应当做的事,他强调再忙也要照顾好自己;越忙越要照顾好自己;对自己不负责就是对家人不负责。

  二、明确2指标,就是要明确判定自我保健好坏的2个指标:心情要快乐,行为要健康。

  三、强健3最好,即强健的最好方法是预防;强健的最好制度是个人负责制;强健的最好途径是脑途径。途径有很多,比方嘴、手、身,但这些都不是重要的,通过头脑,才可以更改观念,把握新知识。

  四、知晓4个圆圈,健康是4个圆圈(即所谓大健康,包括生理、心理、社会、道德健康),而且一个都不能少!其中心理健康最最重要,也最难做到,这也是我们老年护理的难点,但一定要努力往做到。

  五、坚持5个策略。

  1、一定要学会公正膳食,记住4个吃:天天吃:牛奶、大豆及其制品;多吃:蔬菜、水果和薯类(薯类是蔬菜之王,它所含的纤维能下降之类吸收,增进肠蠕动,预防直肠癌。吃一个地瓜,就像吃了物理扫把。);常常吃:适当的鱼、禽、蛋、瘦肉;少吃:肥肉和荤油。水,要喝足!天天10杯水(200ml一杯),就当浇花一样,按时间排着喝水,清晨慎补水,餐前补水最养胃,多喝看不见的水。要求做到少吃一点,吃好一点,吃杂一点,吃平淡一点。

  2、一定要坚持每天运动,大力提倡和推广《1—3—5—7》运动方案或锻炼法:1即指天天最少运动1小时;3即指每次最少运动30分钟;5即指每周最少运动5次;7即指运动后的平安脉搏:170—年龄。平时生活要管住嘴,勤动腿。

  3、一定要做到戒烟限酒,WHO的忠告“大量饮酒最伤肝,喝醉一次酒近似于得1次记性肝炎〞。所以戒烟甚么时候都不晚,酒越少越好。

  4、一定要具有阳光心态,要永久保持积极、乐观的健康心态来观察事物与人生。有这么3句至理名言:在这个世界上,没有过不往的事情,只有过不往的心情;就世界上的所有题目而言,对题目的看法,远远比题目本身重要;人这一生,最重要的是要有良知,这里讲的所谓“良知〞,乃“良好心态〞也。

  5、一定要早防早治,理由是有些病你不防是一定会得的;时间是最好的药物。

  老年人如何做到年高而不老、寿高而不衰,让快乐的音符贯串整个晚年生活呢?即“动〞、“仁〞、“智〞、“乐〞。“动〞,就是多运动。运动不但延缓朽迈,生物学家研究证明,人的肌体“用进废退〞,因此,老年人应加强身体的适度锻炼,按部就班,锲而不舍。“仁〞,就是心肠仁慈,待人宽厚。对他人不幸遭受的同情与支援可以进步本身的免疫机制。

  这次学习本人受益很多,感谢医院领导给我这次学习时机,我将把所学知识用在以后工作中,更好为老年病人效劳,也为我院创立三级甲等医院奉献气力。我们常说:老年医学是夕阳工程、朝阳产业,愿我院老年科业务开展有更加辉煌的明天。

老年专科护理工作总结范文(通用5篇)5

  一年来,中医科全体护理人员在医院总党支、护理部的领导下,仔细实行医院文件精神,始终坚持以病人为中心,以提高护理质量为核心,以转变行业作风为突破口,落实医院优质护理服务工程活动。经过大家的同心协力,圆满地完成了各项工作任务,无护理差错事故及病人投诉事务发生,现就一年的工作总结如下:

  一、加强素养教化,转变作风,以实际行动做好优质护理服务工程的各项工作。

  1、加强护理人员业务培训,提高护理队伍整体素养,促进护理业务发展。业务学习上除年初护理部及科室支配的三基训练考核外,还依据优质护理服务工程活动的详细要求,制订基础护理和生活护理的`培训安排,并按安排详细组织培训实施,采纳晨会提问、床前交接班提问、阅历沟通模拟演练,每周专病专护专题讲座一次,重点突出专科特色,以点带面,培育护士的应急思维、推断沟通和解决实际问题的实力,培育团队精神。今年每月操作考试及季度理论考试比去年有很大提高。

  2、以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通,提倡人性化服务,提高人性化服务的理念,从服务的对象的特点和特性动身,开展护理服务,以敬重病人、服务于病人,顺应时代发展和现代生活须要为切入点,不断改善服务措施。首先责任护士热忱接待病人,并把病人送至床边,主动向病人和家属介绍病区环境,作息时间,规章制度及主管医生、护士,物品运用。其次交代特别用药饮食的种类以及各种检查留意事项,劝慰激励病人,尽的努力解决病人的后顾之忧。第三是供应规范化服务,做到“送药到手,看服到口,服后再走”,为新入院病人修剪指甲,为年老体弱者剃胡须,洗脸,洗脚,为生活自理者做好健康宣教,帮助指导做好生活护理,把亲情化服务纳入工作之中,用爱的亲情去安慰患者,增加患者战胜疾病的信念,促进早日康复。

  二、严格管理,严格考核,努力提高科室护理工作质量

  质量管理是医院永恒不变的主题,定期进行检查考核,是提高护理质量的保证。为了提高护理质量,依据护理制订的考核细则,科室实行三级护理管理责任制,即护士长———高年资护士———护士的管理模式,每月重点查,每季度普遍查的基础上又进行不定期的抽查、互查。在基础管理、质量限制中科室充分发挥质控领导小组成员的作用,能够依据护理部的工作支配做到日有安排、周有支配、日有重点、月有小结。

  在基础护理质量管理上,严格执行操作规范,加强检查,确保落实,科室每月护理质量检查,对检查中存在的不足之处进行具体的缘由分析,并通过深化细致的思想教化,强化护理人员的服务意识、质量意识,制订切实可行的改进措施,刚好改进工作中的薄弱环节。在平安管理和消毒隔离方面,科室严格制度,严格把关,从点滴做起,从事故的萌芽前有预见性的做起,全年平安达标,消毒隔离工作符合规范,无差错事故发生。

  三、加强思想教化,营造“务实高效、团结奋进”的工作氛围

  在思想教化形式上,充分发挥科室护理人员的能动性,工作中实行责任制,做到了任务明确,责任到人,“千金重担大家挑,人人肩头有指标”。面对病人的恐慌,我们用微笑供应一流的护理服务去缓解;面对病人的种种状况,我们用耐性去感化;对抢救危重病人,我们用娴熟的技术镇静的看法去对待,大家的努力得到了认可。根据行风评议标准,以高效、优质的服务,精湛过硬的护理技能,良好的养息环境,赢得了患者及家属的信任与协作,营造了和谐的医护患关系。

  四、抓质量、促效益,圆满完成了年初下达的目标任务

  今年公休假,法定节假日较多,中途又有休病假、婚假的,所以护理人员持续少12人,今年比去年病人数明显增多,床位常常爆满,护理人员惊慌,一段时间大家付班连夜班连着上,谁都没有叫苦,同心协力,共同努力,有时牺牲休息时间,加班加点,克服困难,在大家的努力下,全年无差错事故、投诉及院内交叉感染发生,褥疮发生率为零,病人满足度达95%以上,111月份科室经济收入,收住病人717人,出院病人692人,Ⅰ级护理病人416人,抢救危重病人45人,圆满完成了工作任务。

  20xx年正以一种崭新的姿态出现在我们面前,优质护理服务工程活动将在我科全面推行,面对20xx年,我们充溢了信念。在确定成果的同时,我们也应醒悟的看到存在的不足,在管理意识上要大胆创新,持之以恒。在规范化服务方面,优质护理服务方面有时还流于形式。在规章制度执行方面,仍有少数同志意识淡漠,科研技术上滞后。

  针对上述存在的问题,在明年的工作中,我们将分析缘由,制订出切实可行的整改措施,逐个解决,使中医科的护理工作再上一个新台阶。

  五、明年的工作思路

  1、发展中医护理。以提中学医护理技术,发挥中医护理特色和优势为主线,注意中医药技术在护理工作中的作用,要依据中医护理防重于治,注意养生的思想,发挥中医护理在老年病、慢性病的防治和养生健康中的作用,突出中医整体观和辩证施护,加强中西医护理技术的有机结合,促进中医护理的可持续发展。

  2、强化服务,提高质量。护理事业的发展最终体现于保障人民群众生命平安,减轻苦痛,维护和促进人民群众健康的工作中。因此,明年的工作必需“贴近病人、贴近临床、贴近社会”。突出“以病人为本”,围绕质量平安、人文关怀为主线,加强护理服务。

  3、针对住院病人基础护理、特级护理和一线护理力气不足,服务不到位等长期存在的问题,明年将全面扎实开展优质护理服务工程活动,以期解决病人生理、生活上的一些实际问题,使病人在享受护理专业技术服务的同时,有“如家”的感觉。

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