我们为什么要工作？这答案你考虑过吗

  1、工作让你遇见未知的自己。

　　在义乌碰到从陕西去创业的女孩子，告诉我，喜欢鞋子，在做自主品牌的电商。团队一行四个，不眠不休，渴了累了喝红牛，困了就在仓库里睡觉。终于迎来第一桶金，拿到钱的那天，四个女生都哭了：没想到自己可以做这么好。

　　工作是修行，是成就未知的自己。

　　2、工作可以培养优秀的人格

　　有人问我，你觉得优秀人的品质都有哪些？

　　在我看来，成功者无一例外都是通过坚忍不拔和不懈努力，才获得成就。通过自己的努力，成就了事业也造就了自己完美的人格。

　　我笔下的晴妹，那个农村出来的“童工”大专生，就是通过一步一个脚印赢得了大家的尊重。

　　与其烦恼工作看不到前景，不如先踏实认真的工作，逐步培养自己独立的，优秀的人格。

　　3、工作让你不孤单

　　工作可以帮助人们生活在社会中，不再孤独，可以通过职业，与他人进行交流。

　　人在本质上是群居动物，天性中就需要交流和沟通，如果仅仅是血缘的关系，我们可以交往的范围有限，但是对于普罗大众而言，似乎彼此之间又太疏远，所以职业所形成的人际交往应该是人际关系中最为普遍和有效的交往关系。人们通过职业，接触社会，拥有信息。小企业在人力成本中的支付要高一些，就是因为小企业的人际关系窄，而大企业因为有着广泛的社会交往平台，从而对于人力资源更具吸引力。

　　4、认真工作可以改变命运

　　你会说，我也在认真工作，为什么我不能改变命运？ 这里要看认真工作的一个度。你是满足基本认真工作 ，还是极度认真工作呢？

　　著名的日本企业家稻盛和夫，大学毕业分配到一个面临倒闭的公司从事研发工作，这家公司连工资都发不出来，几乎同期去的人都离开了，只剩下稻盛和夫一个人。他决定埋头工作，全力以赴。他把家都搬进来实验室，昼夜不分，连三餐都顾不上。最后这种极度认真的态度，帮助他攻克了研发难题，获得了巨大的成功。

　　无论出于何种境遇，如果能一直抱着积极的心态超前看，越是拼命工作，越能带来不可思议的好运。

   1、在工作中寻找快乐，喜欢上工作

　　“热爱工作”、“把工作当乐趣”，话虽这么说，但做起来就像僧人艰苦修行一样，并非易事。所以，若只是当苦行僧，一味强调吃苦耐劳而没有快乐，那也很难持之以恒。

　　因此，还必须要从工作中寻找快乐。

　　当研究工作进展顺利时，就要直率地表达出快乐；当研究成果受到别人的夸奖时，就要诚挚地表示感谢。继而将这种喜悦和感动当做精神食粮，然后继续投入艰苦的工作。

　　一旦你热爱自己的工作并从中找到快乐，就能长期坚持，再辛苦也没有怨言。而只要能忍受艰苦，不怕困难，不懈努力，很多事情就能成功。

　　让自己喜欢上工作，仅这一条，人生就将硕果累累。

　　2、与团队齐心协力，分享快乐

　　我带团队有一个习惯，每达成一个小目标，就发红包，或者带团队出去吃饭庆贺。这种努力拼搏达成结果的成就感，会让团队齐心协力不断追求更高的目标。而大家为达成目标而欢呼庆祝的感觉，让人觉得工作再苦也是值得的。

　　长城不是一天建成的。每一个大成就后面，都是由无数个小成就组成。为每一天的进步而努力，为每达成一个小成就欢呼，工作就会充满动力和快乐。

　　3、成为自我驱动的人

　　要想成就某项事业，就必要成为自我驱动型人。

　　物质有“可燃型”“不燃型”和“自燃型”三种。人也可以分为三种，一种是点火就着的可燃型人，一种是点火也燃烧不起来的“不燃型”人。第三种是自己就可以熊熊燃烧的“自燃型”人。自燃型人就是我们平时说的自我驱动型人。

　　自我驱动型人，不需要别人的激励，能够自我激励。不会只做喜欢的事，而是会主动热爱工作。不需要别人给目标，自己就能设定目标。不需要别人吩咐了才去干，而是自己主动自发去干。

　　学习如此，工作亦如此。自我驱动型的人不会抱怨环境，在何种条件下，他都会积极主动的想办法提升自己。

　　只有热爱自己从事的工作，付出不亚于任何人的努力，我们的心智和优秀的人格才能在工作中得到锻炼。