图书馆管理制度

时间：2025-04-08 08:25:48 制度我要投稿

图书馆管理制度15篇【经典】

　　在现在的社会生活中，大家逐渐认识到制度的重要性，制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展，对社会公共秩序的维护，有着十分重要的作用。你所接触过的制度都是什么样子的呢？以下是小编整理的图书馆管理制度，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

图书馆管理制度15篇【经典】

图书馆管理制度1

　　为了规范图书管理，方便同学们借阅，特制定本办法，请各位同学务必遵守。本规定解释权归班委会。

　　管理员须知：

　　1.每日定时清点图书数量，发现图书丢失、破损、涂抹等问题及时向班主任汇报。

　　2.办理好图书的借、还手续。

　　3.不得以任何主观理由拒绝借阅者的`需求。

　　4.持续图书、书箱的清洁，定时打扫好图书角卫生。

　　借阅者须知：

　　1.爱护图书，尊重、配合管理员的工作。

　　2.对于偷盗、丢失、撕扯、涂抹等行为视其情节严肃处理（包括照价赔偿、修补等措施）。

　　3.借、还图书须出示本人借书证，同时配合管理员做好登记。

　　本制度自制定之日起执行。

图书馆管理制度2

　　1、图书馆是学校书籍、报刊情报资料中心，是为学校教育、教学和教育科研服务的机构。图书馆必须为全面贯彻党的教育方针，促进学生德、智、体等方面全面发展，提供师生所需的情报资料和教学参考资料，并认真做好服务工作。

　　2、图书馆须建立图书总括登记、个别登记和注销登记三种帐册，做到帐帐相符、帐物相符。

　　3、图书分类使用国家标准《中国图书馆图书分类法》；期刊分类逐步使用《中国图书馆图书分类法期刊分类表》。图书著录应以国家标准《普通图书著录规划》为依据；期刊著录应以国家标准《连续出版物著录规则》为依据。

　　4、图书目录设置以卡片目录为主。图书馆应设有书名目录和分类目录，增设著者目录，书名目录。

　　5、认真制订书刊资料的选购标准，拒购质量低劣、内容不健康的图书，复本适当。不断丰富藏书品种，提高藏书质量。对于内容陈旧、复本过多，利用率低下和破损严重的.图书要定期剔除，及时注销。

　　6、新书到馆后，要及时验收、登记，并及时完成分类、编目、排架等工作，以加快书刊资料的流通。

　　7、加强图书资料的交通工作，提高资料的利用率。师生借阅图书实行限期限量的办法：工具书、大型丛书只供查阅，一般不予外借。对借出逾不归还者，损坏、丢失书刊者按有关规定处理。

　　8、积极向学生介绍、推荐优秀图书和新到书刊，并鼓励学生借阅。增设优秀读物和新书专柜，采取多种形式对学生进行课外阅读辅导和开展读书活动。积极搞好班组图书馆、图书窗（箱）活动。

　　9、认真做好书刊流通率、读者到馆率等项统计工作。

　　五、经常保持室内整洁，积极采取措施做好防尘、防火、防潮、防蛀等图书保护工作，并经常对学生进行爱护图书教育。

　　六、加强图书馆档案资料建设，按年度将图书馆在工作活动中形成的文字材料、图片，如工作计划、工作总结、各种统计表、重大活动资料、科研成果等装订成册，长期保存。

图书馆管理制度3

　　第一章总则

　　第一条本制度适用于冰心奖儿童图书馆系统的所有图书管理员以及欲成为图书管理员的阅读志愿者。

　　第二条本制度涉及的培训、考核、发证由公司培训部完成，培训组织及奖惩由各区域中心馆完成，进入系统记录。

　　第三条图书管理员的培训根据各地工作开展不定期举行，总部派人培训参训人数需10人以上，涉及到的差旅费、食宿费、资料费等由中心馆承担。

　　第四条各地的组织工作，线上发通知，线上报名。

　　第二章认证和奖惩制度

　　第五条所有图书管理员均需持证上岗，阅读志愿者帮助管理员工作的，需要中心馆管理员的培训，经考核认证合格后，发放电子上岗证，有电子上岗证的志愿者方可从事部分管理员的工作。

　　第六条中心馆图书管理员采取基础工资和绩效工作相结合的方式发放，基础工资视当地情况由中心馆确定，绩效工作根据平台数据自动计算。阅读志愿者的`薪酬根据工作时间由平台自动计算，奖励阅读币。学校管理员依据平台数据自动奖励福利券。

　　第七条管理员违法《图书借阅制度》给平台造成损失的，将受到对应的惩罚，依据奖什么惩罚什么的方式实施。

　　第三章培训内容和考核办法

　　第八条中心馆图书管理员的培训内容

　　1、《图书馆管理制度》、《图书借阅制度》

　　2、PC端程序使用说明

　　3、手机端程序使用说明

　　4、活动组织、发布与实施流程

　　5、场馆卫生、工作礼仪、文明用语、着装与工作规范

　　第九条阅读志愿者的培训内容

　　1、《图书借阅制度》

　　2、专门针对志愿者的简易版程序使用（用志愿者账号登录）

　　3、胸牌佩戴和工作规范

　　第十条考核办法：采用笔试和问答相结合的方式进行，考试合格者，发放图书管理员资格证书。

　　第十一条本管理制度自发布之日起实施。

　　阅读强国文化科技（北京）有限公司

　　冰心奖儿童图书馆指导中心

　　20xx年7月15日

图书馆管理制度4

　　1、进入图书馆人员必须严格遵守消防法规。工作、公共场所严禁吸烟。不得焚烧可燃物品，不得存放易燃物品。禁止使用电炉及其它电热器。

　　2、工作人员要做到“四懂”、“四会”。“四懂”即：一懂本岗位火灾危险性，二懂防火措施，三懂灭火方法，四懂救治办法；“四会”即：一会报火警，二会使用灭火器，三会处理初期火灾，四会逃生。

　　3、灭火器具集中配置，放在便于灭火的部位，专人负责管理。对违反规定人员，有权给予教育直至交有关部门处理。经常检查灭火器具状况，及时更换过期、损坏的灭火器具。

　　4、工作人员闭馆前必须检查水、电开关和门窗，停电期间，严禁使用明火。检查没有危险隐患后，方可离开。

　　5、下班后，书库、阅览室等场所工作人员不得无故停留。严禁馆外人员滞留。

　　6、发现馆内异常情况，要立即采取措施，并向馆领导及有关部门报告。

图书馆管理制度5

　　1、管理人员应热情为师生服务，为教学服务，认真履行工作职责，做好保管和借阅工作。

　　2、建立健全图书账、册，新购进的图书要及时分类、编号、登记、上架，并定期清点核对。年终将一年的报刊装订成册，归类存放，损坏的图书要履行注销手续。

　　3、图书室保持清洁、干燥、通风、避光，做好防火、防尘、防霉、防蛀、防盗工作，阅览室保持室内肃静，环境卫生要整洁，不大声喧哗，不乱抛果皮和纸屑，不随地吐痰。

　　4、凭借书卡办理借阅手续，一次不超过规定的本数，按时归还，阅览室的'报刊不准乱写乱画，不准剪贴，不准携带出室。

　　5、做好检查和修补工作，还书时要认真检查图书是否完好，管理人员要及时修补损坏的书籍、杂志。

　　6、爱护图书、损坏赔偿，教育读者爱护借阅和阅览的图书报刊，如有遗失损坏现象，视情节照价赔偿或加倍赔偿，故意破坏者要从重处罚。

图书馆管理制度6

　　1、图书、资料严格编目、登记制度，借出收回账册齐全，不定期检查防盗、防湿、防霉、防鼠害、防虫害、防火等设施是否完好。

　　2、门窗要有防盗设施，离开工作岗位，应随手关好门窗，防止书刊被窃。

　　3、严禁将火种带入图书、资料室，内部消防器材应摆放明显位置，便于救急使用，平时注意检查，保持性能良好。

　　4、节日、寒暑假期间应切断内部电源，实行封闭式管理。

　　5、电子阅览室是电子设备重地，为维护网络安全，上机者不准私自装卸、删除随机软件。不准自带设备入内连机操作，严禁烟火，不准吸烟，不得存放易燃、易爆及放射性物品；严禁在可燃物上使用电热器具，电器易发热部位必须做好隔热处理。室内电器设备及线路安装必须符合安全要求。工作人员应都会使用消防器材。下班前认真清查、关闭各终端机，关好门窗，确认安全后方可离开。

图书馆管理制度7

　　图书借阅工作是图书室日常工作的一个紧要构成部分，直接关系到学校图书管理质量和效率，为规范此项工作，特订立如下制度：

　　一、师生借阅图书资料，务必办理借阅手续，借、还均须签名，并注明日期。老师教学图书每次借阅不超过5本，借期两周。同学每班可群众借阅，每次人均不超过2本，借期两周。因故不能定期归还者应办理续借手续。资料查找在图书室完成，资料书籍、杂志一律不外借。

　　二、同学阅读课借阅图书，由引导老师负责办理借阅手续，归还时应清理图书数量，按图书类别放回原处。

　　三、学校为老师订阅的`杂志由图书室统一管理，各老师阅读后送交图书室作资料保管，如有丢失照价赔偿。

　　四、图书要加强珍惜，全校师生都要珍惜图书，不得将图书、杂志、报刊斯毁、涂污划线摺角等，不允许乱写乱画。如有违反按情节轻重，予以批判教育、酌情赔偿或罚款处理。

　　五、遗失书刊，原则上应赔偿原书。如不能实现，应2倍赔偿，孤本等宝贵图书按原价3～5倍赔款。成套书刊遗失一册，按全套价赔款，余书仍留室存藏。对书刊有细小损坏者要给以批判教育，并责其认真修好。对于宝贵文献、资料要妥当保管，非经领导同意不得外借，对于破损书籍应适时修补，延长使用寿命。

　　六、假如发觉偷书者，一律处理，按该书的五至十倍罚款，并全校通告批判。

图书馆管理制度8

　　设备设施安全管理工作必须坚持“安全第一，预防为主”的方针；必须坚持设备与生产全过程的系统管理方式；必须坚持不断更新改造；提新安全技术水平的原则；能及时有效地消除设备运行过程中的不安全因素，确保图书馆财产和人身安全。

　　一、设备设施选购

　　1、必须坚持“安全高于一切”的设备设施选购原则，要求做到设备运行中，在保证自身安全的同时，确保操作工的安全。

　　2、设备管理人员应根据本企业生产特点，工艺要求广泛搜集信息（包括：国际、国内本行业的生产技术水平，设备安全可靠程度。价格、售后服务等）；经过论证提出初步意见报馆长批准实施。

　　二、设备设施使用前的管理工作

　　1、制定安全操作规程

　　2、制定设备维护保养责任制

　　3、安装安全防护装置

　　4、员工培训，内容包括设备原理、操作方法、安全注意事项、维护保养知识等，经考验合格后，方可持证上岗。

　　三、设备设施使用中的管理工作

　　1、严格执行<<设备安全管理制度>>，由图书馆主管领导和设备管理人员共同落定。

　　2、设备操作工人须每天对自己所使用机器做好日常保养工作，生产过程中设备发生故障应及时给予排除。

　　3、为了便于操作工日常维护保养，有设备管理人员、工程技术人员共同按照技术要求，由部门负责人和设备管理人员负责检查实施。

　　4、预检预修，是确保设备正常运转，避免发生事故的有效措施，设备管理人员根据设备状况和使用寿命，预先制定出安全检修周期和检修内容，落实专人负责实施，将设备质量保持在最好状态，确保设备从本质上的安全性。

　　四、设备设施维护保养制度

　　1、设备运行与维护坚持“实行专人负责，共同管理”的原则，精心养护，保证设备安全，负责人调离，立即配备新人。

　　2、操作人员要做好以下工作：

　　1）自觉爱护设备，严格遵守操作规程，不得违规操作

　　2）管线，阀门做到不渗不漏

　　3）做好设备班前、班中、班后按照要求经常性的加注润滑油。防止过度磨损

　　4）设备要定期更换、强制保养、保持技术状况良好

　　5）建立设备保养卡片，做好设备的运行、维护、养护记录

　　6）保持设备设施清洁，场所窗明地净，环境卫生好。

　　五、设备设施检查制度

　　1、生产部设备维修人员，每两周对生产设备进行检查一次。

　　2、每半年由使用部门会同维修人员，根据生产需要和设备实际运转状况，制定设备大修计划，设备大修前必须制定修理工时，停歇时间，材料消耗，清洗用油及维修费用。

　　3、设备大修完工后，必须进行质量检查的验收。

　　4、每年年底由图书馆主管领导、设备管理人员、部门负责人、维修人员负责，按照事先规定的项目内容进行检查打分，评定出是否完好，能否继续使用，提出责任人的处理意见和改进措施等。

　　六、设备设施安全事故及设备安全事故报告和处理

　　1、设备由于不安全因素造成设备损坏和设备事故，根据设备损坏程度，设备事故分为：

　　1）一般设备安全事故：零部件损坏，经济损失在5000以下。

　　2）重大设备安全事故：设备受损严重，直接经济损失在5001元至50000元。

　　3）特大设备安全事故：导致设备保费或直接经济损失在50000元以上。

　　2、设备安全事故报告和处理

　　1）一般设备安全事故发生后，操作使用人员应立即向所在单位负责人报告，查清事故原因，查明事故责任。

　　2）重大。特大设备事故发生后，操作人员应立即采取保护现场并报告馆长及有关职能部门，图书馆立即组织有关人员对事故进行检查，分析事故原因，查清事故责任。

　　3）对各类设备安全事故，坚持“四不放过”的原则，认真调查及时报告，严肃处理。

　　4）对玩忽职守，违章指挥，违反设备安全管理规定造成设备安全事故的领导，管理人员和直接责任者，根据情节轻重，责任大小，分别给予处分、经济处罚，构成犯罪的.交由执法机关处理，追究其法律责任。

　　七、设备设施更新改造及报废的管理工作

　　1、设备报废的基本原则；

　　1）国家或行业规定需要淘汰的设备。

　　2）设备已过正常使用年限或经正常磨损后达不到要求。

　　3）设备发生操作意外事故，造成无法修复或修复不合算。

　　4）设备使用时间不长，但因更合理更经济先进的设备或生产使用时需要更换的。

　　5）从安全、精度、效率等方面，已落后于本行业平均水平，

　　符合以上情况的设备均可申请报废。

　　2、设备报废手续

　　1）由设备使用部门提出报废申请，经技术部确认并签署意见。

　　2）由使用部门负责人填写报废申请单上交技术部审核，经馆长批准，移交财务部门结算手续

　　3、设备改造的基本要求

　　1）经过技术论证后，采取新技术。新材料。新的零部件就可以提高设备的综合安全技术水平，经济上也是合算得。

　　2）设备改造要持谨慎负责的态度，切勿轻易蛮干，必须按照申请，论证、批准的基本程序运程。

　　八、严格执行设备管理过程中的记录制度

　　建立设备技术管理档案，即在设备—生产全过程的状态，按章设备选别，设备维护保养、维修、更新改造、报废处理等程序运行。由负责人和主管领导签名确认保存。

图书馆管理制度9

　　一、保持室内卫生，做到图书室无灰尘、卫生乾净。

　　二、依照规定的时间进入图书室阅读，老师填好图书室使用登记。

　　三、幼儿进入图书室活动，要保持环境安静，不得大声喧哗。

　　四、幼儿不得将图书带出活动室。

　　五、老师要加强图书的管理，教育幼儿要珍惜图书，不得损坏图书。看完图书放回原处，严禁在图书上乱涂、乱剪、乱折、乱撕、乱扔，对损坏的`图书适时修理，对丢失和破损的图书查明原因，依据情况注销或赔偿。

　　六、教育幼儿书架上任意取书。

　　七、活动结束后适时切断电源，打扫整理关闭门窗。

　　八、资料管理员要认真负责，适时做好借还记录，定期整理检查。

　　九、新购进的图书要适时登记、入册、编目、上架、借阅、未登记的新书绝不外借，适时向老师宣扬介绍新书，加快图书流通，提高图书利用率。

　　十、全部拿出图书室的图书，都属外借，外借的图书，务必办理借书登记；还书时需办理还书登记，检查所还图书与所借书目是否相符，书本是否损坏，进行核销，必需时注明图书损坏遗失的大致情况及原因。

图书馆管理制度10

　　一、图书馆是重点防火单位，为确保图书馆的安全，贯彻'谁主管，谁负责'的'原则，制定本制度。

　　二、图书馆内严禁吸烟和带入火种，严禁存放易燃、易爆及可燃物品。

　　三、消防器必须放置在醒目和便于使用的位置，指定专人保管。分布在各处的消防器材不得随意移动，每年进行两次检查，过期失效的及时联系公安部门预防科更换。全体工作人员和义务消防员须熟悉灭火器材的位置和使用方法，发生火警时会扑救、会报警。

　　四、每天闭馆前、下班时，对所在书库、阅览室、工作室和附近公共区域进行认真检查，切断电源，关闭门窗和自来水龙头，防止灾害事故发生。如发生忘记关灯、关机等问题，应及时到岗消除隐患，并报告有关领导。对责任人应进行批评教育，情节严重者，需写出检查并扣奖金。

　　五、不准私拉电线，不得私自安装电器设备，确因工作需要，应先向办公室申请，经批准后由办公室或技术部门负责安装。

　　六、工作中必须使用的易燃物品，如书刊、纸张等，应有专人管好、严防火灾事故发生。

　　七、各部（室）要配备一定数量的兼职安全员和消防员，负责和监督安全和防火工作。

　　八、各种电器设备经常检查，发现故障及时维修。不准用碘钨灯照明。照明灯泡与图书、资料、文件柜等可燃物品应保持不小于0。5米距离。

　　九、书库内不准使用电炉、电熨斗、电烙铁、电钟、电烘箱、电冰箱、电视机、微波炉等设备。严禁超负荷用电。

　　十、馆内空调设备须按规定由专业人员安装，经常检查其工作情况，发现问题应停止使用，不准带故障运行；下班时或长时间离人，必须切断电源。

　　十一、夜班人员应忠于职守，加强夜间巡逻，确保馆舍夜间安全。发现问题应及时报警，并通知馆领导到馆处理。

　　十二、节假日闭馆期间，办公室统一安排值班，门卫要加强责任心，防火防盗。

图书馆管理制度11

　　(一)图书馆是重点防火单位，为确保图书馆消防安全，实行馆、部二级防火安全管理责任制，贯彻谁主管谁负责，谁在岗谁负责的原则。定期签定责任状，根据履职情况，给予相应奖惩。

　　(二)严查无证人员、外来人员入馆。

　　(三)馆内任何地点严禁吸烟、使用明火、私接电线或使用违规电器设备。严禁将个人贵重物品放在馆内，更不允许将易燃易爆物品带进馆内，杜绝一切安全隐患。

　　(四)定期对全馆的电器设备和线路进行检查，发现问题迅速报告并通知电力科维修，防止因漏电、短路、超负荷或其他电器故障引起火灾。

　　(五)全馆灭火器材设备必须严格管理，分布各处的器材不得随意移动，每月检查一次消防器材，如有过期失效的要及时通知保卫处。

　　(六)在节假日和重大活动前，各部门实行全面安全检查，对不安全因素和隐患及时汇报，请有关人员处理，节假日要安排专人值班、值宿。

　　(七)下班前各部、各岗位要关闭电源、关灯、关好门窗、闭紧水龙头。

　　(八)保安、值班人员要准时交接班，坚守岗位不擅自离岗，不得漏岗，不得私自找人替岗，值班期间要加强巡视，严格执行刷卡入馆制度。管理好报警系统，遇到突发状况亲临现场查看，及时处理与上报。

　　(九)馆内每位工作人员都要做到会报警，会使用灭火器材，具备扑救初起火灾和组织疏散馆内读者逃生的能力，一旦发现火情、盗情、水情等情况，都应立即向馆长和保卫处报告，并采取相应的'急救措施。

　　(十)存放贵重仪器设备的房间应有防盗措施，管理人员须定期巡查。

图书馆管理制度12

　　一、为加强我校图书室规范化、科学化、现代化建设，为学校教育教学服务，特订立本管理制度。

　　二、图书室是中小学校的书刊资料信息中心，是为学校教育、教学和教育科学讨论服务的机构，培育同学收集、整理资料，利用信息的本领和终身学习的本领，并促进同学德、智、体、美等全面进展。图书室实行校长领导下的`专人负责制。

　　三、图书室应依据学校教育、教学和教研工作的需要广泛采集国内外相关图书资料，并要积极配备各类电子读物，将有保管价值的室藏图书制作成电子文档。

　　四、图书资料的配备应以同学需求为主，兼顾老师。图书馆的藏书，应当包含适合中小同学阅读的各类图书和报刊，供师生使用的工具书、教学参考书、教育教学讨论的理论书籍和应用型的专业书籍。

　　五、图书购进必需严格的履行申报、审批手续，经校领导同意后方可购进。

　　六、购进的图书，首先是盖学校图书室公章，接着进行财产帐登记，然后依据《中国图书馆图书分类法》的有关规定进行分类登记，进入书。

　　七、图书馆每年要按资产管理的有关规定对旧的图书进行处理，同时要购置确定数量的新图书，一般每年新增图书比例应不少于藏书标准的1％。

图书馆管理制度13

　　一、读者凭本人借书证或“一卡通”证可在图书馆（室）借阅区借阅图书，读者进入借阅区时，应领取“代书板”。

　　二、积极推进图书馆（室）实行“借、阅”合一的'开架借阅模式，读者可在借阅区内阅览，也可将图书按借阅期限借出。

　　三、阅览区内所藏工具书、大型画册只限本阅览区内阅览，不得外借。

　　四、在借阅区所借图书一律在借还书处办理借还书手续。如读者欲借图书已被借出，可先办理预约手续。

　　五、选书时应按规定正确使用“代书板”，应将“代书板”插在所选图书的位置上，然后取下图书，阅毕按“代书板”的位置放回原处，取回代书板。小心翻阅，不得随意将图书乱插乱放，以免造成错架、乱架，影响其他读者借阅。

　　六、选好图书后，持“代书板”在借还书处办理外借手续；借书时当面检查图书有无破损、缺页和圈画等问题，如果发现有问题请及时告知工作人员，否则作当时读者损坏论处。

　　七、爱护图书，遗失、损坏图书者，按本馆（室）《文献资料遗失、损坏赔偿制度》处理。

　　八、进入借书区域，严禁吸烟，不随地吐痰、不乱扔纸屑、不大声喧哗；保持室内安静、整洁、有序。

　　（注：采用图书开架借阅的图书馆（室），图书遗失率应控制在3%之内）

图书馆管理制度14

　　一、一、二班级由图书管理员组织图书下发，每月一次。

　　二、三班级以上以班级为单位由班主任集体办理借阅手续。

　　三、同学在规定的时间借还图书，每次可借一册，限期为一周，到期可续借一次。

　　四、过期未还又未办理续借手续，班主任和管理员多次找其谈话、催其还书而不还者，超过一月后，取消借书资格一个月。

　　五、损坏图书不能使用者，照价赔偿。丢书者同样照价赔偿。

　　六、同学带图书离开学校前，须到图书室办理手续。

图书馆管理制度15

　　为了加强卫生管理，给广大师生创造一个整洁、安静、优雅、舒适的环境，特制定以下制度：

　　1、卫生委员会

　　为加强卫生工作的管理和监督检查，特成立图书馆卫生委员会，由馆长全面负责，各部室为职能部门，具体落实馆内卫生的实施和检查检查工作。

　　组长：馆长

　　副组长：分管副馆长

　　成员：各部(室)主任

　　2、馆内卫生管理

　　（1）、馆内卫生实行包干制度，各部门对辖区卫生工作负责，建立卫生责任制，各部主任要组织落实本部门责任区的卫生清洁工作。

　　（2）、保持室内清洁整齐、门窗洁净，并养成良好的.公共道德和卫生习惯。

　　（3）、家具、设备、书籍等用品无积灰，摆放整齐。

　　（4）、流通部、阅览室等读者服务部门的卫生工作应在开馆前或闭馆后进行。

　　3、馆内卫生标准

　　（1）、书架、图书以及桌椅等办公用品整洁 25分。

　　（2）、地面清洁，无纸屑、果皮、烟头等杂物，无痰迹 25分。

　　（3）、墙壁、屋顶干净，无蜘蛛网，无乱贴、乱挂25分。

　　（4）、房屋门窗、玻璃、灯具、风扇等洁净、无破损 25分。

　　4、其它

　　（1）、对于卫生工作搞得好的个人或部室予以表彰和奖励，对于做得差的部门，予以适当处分。

　　（2）、图书馆各公共部位由清洁工统一负责打扫，学生自习室由阅览部人员协助清洁工负责清扫。

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