基层班组学习制度说明

基层班组学习制度说明

　　基层班组学习制度—规章制度

　　基层班组学习是提高职工学习能力、发展能力和竞争能力，打造职工“素质工程”的有效载体。为了促进基层班组学习的积极性，结合xxx 发（20xx）20 号《关于改进基层班组学习和规范班组管理记的实施意见》文件精神，特制定基层班组学习考核办法。

　　一、班组学习考核工作的内容及时间

　　各基层班组在年底前，向公司思政部提交本部门的年度班组学习工作记录簿，由思政部将各班组的班组学习记录簿进行综合评比，就考评情况提出初步意见，提请公司班组建设领导小组进行最后审定。

　　二、优秀班组评选条件

　　1、考核期内按时完成思政部下发的基层班组学习任务；

　　2、能结合班组工作实际有创新学习的内容，并取得一定的实效性；

　　3、班组成员对班组学习的重点内容较为掌握，对班组学习的一般内容较为了解；

　　4、考核期内优质高效并超额完成各项生产经营工作任务；

　　5、无重伤以上安全事故；

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