医院应急预案(范例15篇)
在平凡的学习、工作、生活中,保不准会发生突发事件,为了避免造成更严重的后果,常常要提前编制一份优秀的应急预案。你知道什么样的应急预案才能切实地帮助到我们吗?下面是小编为大家收集的医院应急预案,希望对大家有所帮助。

医院应急预案1
为规范和提高各科室尤其是危重患者集中科室在突发火灾事故时的灭火疏散应急处置能力,同时也给未来可能发生的火灾危机提供一个处理的规范并能有效应对火灾危机,现结合科室实际情况及创建国家优质医院评审的标准,制定本灭火疏散应急预案。
一、指导思想
按照“预防为主、防消结合”的方针,以维护医院的安全稳定,保障正常医疗秩序,保护广大员工、患者的人身安全和财产安全。一旦发生火情,能做到有、有计划、有准备的应急,最大限度地减少人员伤亡和财产损失。
二、应急救援及职责
为确保科室万一发生火灾时,医院义务消防队伍和专业消防队伍未赶到火灾现场时,科室能有序地开展报警、灭火、疏散、抢救为一体的应急处置,确定现场指挥人员,成立由在岗医护人员、护工和家属等人员组成的应急小组。
1、由科室确定一人为现场临时指挥人员职责:
在医院保卫部门和专业消防队伍未到达前,全权负责火灾现场的应急指挥,待专业消防队伍到达后,立即将火场内部情况、科室在岗人员和病人人数及疏散情况向消防队指挥人员汇报,以便消防人员掌握火场情况,展开救援。
2、报警组:确定成员
职责:
最先发现火情的人员,要大声呼叫告诉周围人员,并第一时间拨打院内消防报警电话(分机:xxx)和“119”报警,报警时,应讲清发生火灾的科室(单位名称)、详细地址、燃烧物质、火势大小等,并把自己的联系电话告诉对方,以便联系。
3、灭火疏散组:所有在岗工作人员职责:
3.1发现起火后,由现场临时指挥员指定灭火和疏散人员,负责灭火人员立即就近利用消防器材、设施进行初起火灾的扑救。
3.2在保证人员安全情况下,抢运或隔离易燃易爆危险物品,关闭医疗气体闸阀,因用电引发的火灾,应立即打下发生火灾区域的漏电开关。
3.3负责疏散人员打开所有通道通往楼梯间的门,根据现场火灾情况,确定疏散路线。
3.4按离火源“由近后远”逐步疏散病人。对于能正常行走的'病人应在疏散组成员的带领下,有序地从疏散楼梯进行疏散;对不能正常行走病人或手术麻醉中病人及危重病人,要根据病情给予专业性处理维持生命,应帮助转移到安全区域暂时躲避,等待救援。
安全疏散基本原则:①就近选择通道疏散,优先选择最短的直通室外安全地带的疏散通道和安全出口;②优先选择尚未被浓烟弥漫,离火区较远或无火焰封堵危险,烟、热较弱的疏散通道;③注意向相邻防火分区分流疏散。
科室所有员工要知道消防器材和室内消火栓的放置位置和使用方法。
科室所有员工要懂得本层楼安全出口位置和疏散线路,科室要常年保持消防通道畅通。
使用方法:先拔下保险销→一手握紧喷管或一手托住灭火器底部→另一手压紧压把→喷嘴对准火焰根部扫射。
室内消火栓使用方法:打开消火栓箱门,拉开消防水带,水带一头接在消火栓接口→另一头接消防水枪→打开消火栓上水阀开关进行灭火或直接拉出消防软管开闸灭火。
4、抢救组:急诊、相关科室医生、护士
将疏散转移出来的病人送往相应的科室进行救治(对抢救出正在手术的病人及重症监护室的病人,后续抢救的衔接,启动医院应急抢救预案)。
医院应急预案2
为了快速、高效、有序地做好我院防汛抢险工作,根据《中华人民共和国防洪法》和国家、省、市、区关于防汛预案修编的文件要求,结合我院实际,特修订我院防汛应急预案。请按照该预案明确的职责分工,认识组织实施,确保安全渡汛。
一、指导思想及总体要求
认真贯彻“全面规划,统筹兼顾,预防为主,综合治理,局部利益服从全局利益”和“行政首长负责制,统一指挥、分级分部门负责”原则。“任何单位和个人都有保护防洪工程设施和依法参加防汛抗洪的义务”。当出现大的洪水汛情时,要以人身安全、财产安全为重点目标,全力抗洪抢险,力争做到万无一失,除承担本院的防汛抢险任务外,按照各自的职责,必须服从统一指挥,投入全区的抢险战斗。
二、组织机构及医疗救护队伍
1、防汛领导小组
组 长:薛俊峰(院长)
副组长:刘碧怀(副院长)
王 建(药物维持治疗门诊)
成 员:黄燕宾(办公室主任)
杨金奎(办公室工作人员)
卢财蓉(社区门诊主任)
徐 桃(防保科科长)
王东红(药房主任)
李泽英(财务科科长)
各科室负责人为科室第一责任人,并在灾情发生时负责本专业的救护工作。
2、医疗救护队
医疗救护队12人,主要负责本单位和防保范围内的医疗救护工作。
三、职责及任务分工
1、防汛领导小组职责:在区卫生局防汛领导小组的统一指挥下,负责本院内的防汛工作和防汛检查,负责本院和辖区范围内的抗洪救灾中的医疗护救工作和灾后的卫生防预工作指导。制定抗洪抢险医疗救护工作预案,按防汛要求在本单位内组织储备抢险物资,完成区卫生局防汛领导小组临时交办的工作任务。
2、领导小组办公室职责:负责传达院防汛领导小组指令;负责具体协调、安排抢险应急队伍和救护车辆,确保医护人员、防疫人员及时赶到受灾现场开展工作;负责信息的传递和情况上报等工作。
3、具体职责和人员分工
院长薛俊峰负责本院防汛工作总指挥,负总责。组织、指挥、协调本院的防汛及抗洪抢险工作。积极配合所在街道办事处开展医疗救护工作。负责区指挥部或指挥长、副指挥长安排的其他防汛抢险工作,并就防汛及抗洪工作对指挥长负责。
副院长刘碧怀协助院长开展工作,重点负责医疗救护,药品器械的保障,人员培训、灾后疾病预防控制处理。
药物维持治疗门诊主任王建,协助院长开展工作,重点负责全院汛期安全督查、隐患排查、落实整改,物资保障、组织、联络工作。
四、防汛抢险工作的基本要求
1、根据防汛工作“正规化、规范化、科学化、制度化”的要求,每年汛后:一是应在整理上报资料、总结经验的同时,针对汛期出现的问题和隐患加以认真解决,及时消除防洪隐患。二是要有计划、分步骤地搞好防汛基础建设,在每年5月1日前,完成本院内的排水设施的`疏淘、抢险物资的筹备、防汛器材的检修和抢险救灾预案的完善等汛前准备工作。
2、组建医疗救护队,并储备充足的医疗救护、消杀药品、工具、车辆。必须坚持24小时值班制度,认真做好值班记录,在院内设立防汛值班室,将领导及抢险队伍成员的电话号码公布上墙,保证通讯畅通,及时通报信息。主汛期,主要领导要坚守岗位和组织好24小时值班检查,遇特殊情况外出,由指定接替人指挥。
3、一旦出现灾情,抗洪救灾是压倒一切的大事,全院职工要在区卫生局防汛领导小组统一指导下,在院防汛领导小组的领导下,无条件服从安排,积极主动地做好抗洪救灾工作。
五、防汛值班
在汛期,我院必须保持24小时值班。总值班人员由每日病房值班医生负责。值班室固定设在医生办公室,装设固定值班电话。防汛负责人及防汛工作人员在汛期均处于待命状态,联系电话必须保持24小时畅通。
防汛值班必须遵守如下规定:
1、准时到岗;
2、不得擅自离开值班岗位;
3、及时向有关部门、辖区、相关单位通报雨情、汛情;
4、一般事务自行处理,特殊事件或遇紧急汛情、灾情在处置的同时,应立即向上级防汛部门或区防汛值班室报告;
5、认证做好值班记录;
6、做好交接班工作。
六、应急相应程序
1、红色汛情预警响应程序(Ⅰ级)
我院收到(包括被通知到、看到等)“红色汛情预警(Ⅰ级)信号”半小时内,应迅速按如下程序开展工作:
⑴全面启动我院防汛预案,按预案要求开展我院的抗洪抢险工作;
⑵即使我院没有出现灾情,也要进入警戒状态,全力检查,排除隐患,确保安全;
⑶配合执行由区防汛指挥部指挥的全区重要的抢险工作;
⑷无条件地按区政府命令完成防汛抢险任务;
⑸及时深入灾区,了解灾情,协助对灾区和受灾单位开展自救工作;
⑹做好受灾地区的消杀准备工作;
⑺处置情况应在处置开始的同时电话报告区防汛办,一小时内形成书面报告防汛指挥部;抢险救灾工作的总结评估在2日内报告区防汛指挥部。
2、澄色汛情预警响应程序(Ⅱ级)
我院收到(包括被通知到、看到等)“澄色汛情预警(Ⅱ级)信号”一小时内,应迅速按如下程序开展工作:
⑴我院进入警戒状态,院内医疗救护队成员随时待命,领导小组立即到岗;
⑵到辖区内的重点部位进行巡查,发现问题及时处理;
⑶如出现灾情、险情,应提前进入紧急状态,抢险救灾按预案组织实施。
⑷处置情况应在处置开始的同时电话报告区防汛办,一小时内形成书面报告防汛指挥部;抢险救灾工作的总结评估在2日内报告区防汛指挥部。
3、黄色汛情预警响应程序(Ⅲ级)
我院收到(包括被通知到、看到等)“黄色汛情预警(Ⅲ级)信号”一小时内,应按如下程序开展工作:
⑴我院进入预警值班,分管领导或代管领导上岗值班;
⑵对重要防汛排涝设施进行巡查,出现洪涝的地区迅速实施处置,并将处置情况在一小时内分先后用电话和书面两种形式报告区防汛办公室或区防汛值班室。
4、蓝色汛情预警响应程序(Ⅳ级)
我院收到(包括被通知到、看到等)“蓝色汛情预警(Ⅳ级)信号”,应按如下程序开展工作:
⑴我院防汛办主任或其他防汛工作负责人到防汛值班室值班;
⑵出现小洪涝的地区及时组织人员实施处置,并将处置情况在一小时内分先后用电话和书面两种形式报告区防汛办公室或区防汛值班室。
医院应急预案3
为认真贯彻落实上级关于防汛工作指示精神确保我院安全,最大限度地减少突发事故造成的社会影响和财产损失保障病人及职工人身、财产安全,结合我院实际,制定本预案。
一、指导思想
认真贯彻“安全第一、常备不懈、以防为主、全力抢险”的防汛方针,坚持统一领导、分工协作、各司其职、各尽其责、闻讯而动、反应及时的原则,全面落实岗位责任制,健全各项防汛工作制度,保证医疗救援及时以及医院内部安全。
二、组织机构和责任
(一)机构设置
成立防汛救灾工作领导小组,组长由院长和晓波同志担任,副组长由陈建友担任,后勤科全体人员为成员。领导小组下设办公室,办公室主任由任德全担任。
(二)人员准备
汛情发生后,全院职工都是抢险队员,在各级领导组织带领下,根据自己的职责范围,充分发挥自己的抢险救灾作用,医院在适时可以进行培训和演练工作,以提高抢险救灾队伍的快速反应能力。
(三)物资准备
后勤科针对防涝抢险的'特点,准备足够的应急救援物资一旦发生重大水浸安全事故,能够迅速处理,应急抢救救灾物资要结合实际储备,并建立应急情况下救灾物资采购和调运制度。
三、紧急预案
(一)预案启动条件
在遭遇暴雨等极端天气造成我院内部区域积水、院内房屋内多处渗漏、地下室进水,对我院患者职工就诊工作和出行造成严重影响的情况下启动本预案。
(二)救援预案的启动程序
灾情发生后,救灾防病工作领导小组应立即向上级主管部门及区政府报告,并及时向各防汛抢险队、院内防汛抢险小组下达救灾指示,并根据灾情程序,采取一些应急措施等。
(三)应急措施
1、领导小组启动预案后直接命令防汛抢救队到现场救援,各队员应服从现场指挥人员的指挥同时采取必要的个人防护措施,按各自的分工,立即组织人员营救受灾人员,组织撤离或者采取措施保护灾害区域的病人及职工。同时采取必要措施,减少损失,防止事故蔓延、扩大,救援队伍要密切配合,全力以赴,不得拖延、推诿救援工作。
2、若水势继续增长,防汛抢救队要及时用沙袋封堵地下室通道,防止地下室设备被淹,影响工作。
3、上述措施失败,雨水继续进入地下室,抽水设备发挥不了功能,应及时关闭地下室设备运行,防止损失进一步扩大,并积极向外界请求援助。
4、灾情发生后要特别注意各楼一层防汛情况,职工可临时向同楼道的上层迁移,办公区域可以直接向楼上转移病人及家属、各种贵重器械及药品,若水势继续增大要重点保护配电室一楼的防护,防止全院停电。
5、若院内水势过大,排涝受阻,防汛抢险队可以破墙外泄积水,也可以临时挖掘沟渠排涝,并请求上级有关部门给予支持,防止任何团体、个人阻挠。
四、其他事宜
(一)加强防汛期间值班工作,严格执行值班制度,保证汛情指挥命令迅速传递。值班人员要做到不随意离岗、脱岗、漏岗,值班电话要做好记录,发现情况要及时向当天带班领导请示。凡是因值班问题导致汛情指挥命令未能贯彻落实,造成重大责任事件的,要严肃追究带班领导和值班人员的相关责任。医院严格按照上级卫生主管部门要求,加强防汛值班与领导带班工作,确保安全度汛。防汛领导带班与医院总值班领导带班一致。
(二)后勤科应提高警惕,严防救灾期间失资或坏人破坏与捣乱对不法行为给予严力打击。
(三)做好防汛救灾医疗保障工作。医务科积极安排,精心组织,抽调经验丰富、责任心强的医务人员组成防汛救护队,配备必要的急救药品、医疗、器械、救护车辆,组织开展培训和演练,提高在防汛救灾工作中的医疗救护水平。同时,按照我院制定的值班安排,落实值班责任制。
(四)开展单位内部安全自查工作。后勤科、设备科、药剂科、检验科、住院处等部门以内部防汛为重点,开展对本院安全自查工作。重点对配电室、电线电路、危旧房屋、排水系统、重点部位(仓库、放射源、毒麻及生化物品等)、消防器材、紧急疏散通道等进行一次摸底排查,及时发现安全隐患并进行整改,确保医院安全度汛期。
(五)全院职工要提高认识,必须无条件服务于抢险预案,服务领导小组的统一领导,对不服从命令、玩忽职守者将追究其责任,在抢险救灾过程中紧急调用的物资、设备、人员和用场地,任何顶部回到和个人都不得阻拦或拒绝。
医院应急预案4
检验科信息系统故障处理应急预案
一、编制目的
为有效防范医院信息系统运行过程中产生的风险,预防和减少突发事件造成的危害和损失,建立和健全医院计算机信息系统突发事件应急机制,提高计算机技术和检验科业务应急处理和保障能力,确保患者在特殊情况下能够得到及时、有效地治疗,确保计算机信息系统安全、持续、稳健运行。
二、编制依据
根据《内蒙古网络与信息安全应急预案》及国家信息安全相关要求和有关信息系统管理的法律、法规、规章,并结合医院的实际,编制本预案。
三、适用范围
适用于检验科各类应用系统
四、组织机构
根据计算机信息系统应急管理的总体要求,成立检验科计算机信息系统应急保障领导小组(简称应急领导小组),负责领导、组织和协调检验科计算机信息系统突发事件的应急保障工作。
(一)人员构成:组长:田永丽
副组长:李阳、段弘、张建强、凌海峰
成员:何斌、兰宁、王元霞、李建雄、邓小英、董敖渤、贾姝洁、段立志、刘晶
(二)工作职责:
(1)制定检验科内部网络与信息安全应急处置预案。
(2)做好检验科网络与信息安全应急工作。
(3)协调医院内部各相关部门之间的网络与信息安全应急工作,协调与软件、硬件供应商、线路运营商之间的网络与信息安全应急工作。
(4)组织医院内部及外部的技术力量,做好应急处置工作。
五、应急处置程序
(一)医院信息系统出现故障报告程序
当各工作站发现计算机访问数据库速度迟缓、不能进入相应程序、不能保存数据、不能访问网络、应用程序非连续性工作时,要立即向信息中心报告。信息中心工作人员对各工作站提出的问题必须高度重视,做好记录,经核实后及时给各工作站反馈故障信息,同时召集有关人员及时进行分析,如果故障原因明确,可以立刻恢复的,应尽快恢复工作;如故障原因不明、情况严重、不能在短期内排除的,应立即报告应急领导小组,在网络不能运转的情况下由应急领导小组协调全院各部门工作,以保障全院医疗工作的正常运转。
(二)医院信息系统故障分级
根据故障发生的.原因和性质不同分为三类和其它故障:
一类故障:由于服务器不能正常工作、光纤损坏、主服务器数据丢失、备份硬盘损坏、服务器工作不稳定、局部网络不通、价表目录被人删除或修改、重点终端故障、规律性的整体、局部软件和硬件发生故障等造成的网络瘫痪。
二类故障:由于单一终端软、硬件故障,单一病人信息丢失、偶然性的数据处理错误、某些科室违反工作流程引起系统故障。
三类故障:由于各终端操作不熟练或使用不当造成的错误。
其它故障:由于医保线路、医保端引起的医保系统故障针对上述故障分类等级,处理原则如下:
一类故障——由信息科主任上报院应急小组领导,由医院应急领导小组组织协调恢复工作。
二类故障——由系统管理人员上报信息中心主任,由信息中心集中解决。
三类故障——由系统管理员单独解决,并详细登记维护情况。
(三)发生网络整体故障时的首要工作
1、当信息中心一旦确定为网络整体故障时,首先是立刻报告应急小组领导,同时组织恢复工作,并充分考虑到特殊情况如节假日、病员流量大、人员外出及医院有重大活动等对故障恢复带来的时间影响。
2、当发现网络整体故障时,各部门根据故障恢复时间的程度将转入手工操作,具体时限明确如下(如病人或病情需要可随时转入手工操作):
(1)30分钟内不能恢复——门诊挂号、住院登记、门诊医生、药房等部门转入手工操作。
(2)6小时内不能恢复——住院医生工作站、护士工作站、手术室、医技检查转入手工操作。
(3)24小时以上不能恢复——全院各种业务转入手工操作。
(四)各部门的具体协调安排
1、所有手工操作的统一启动时间须由信息科通知,相关部门严格按照通知时间协调各项工作,在未接到新的指示前不准擅自操作计算机。
2、门诊挂号、收费工作协调
(1)门诊收费处由门诊部主任、财务科负责联系协调,与信息科保持联系,及时反馈沟通最新消息;
(2)当网络系统运行中断超过30分钟时,要通知收款员转入手工收费程序;
(3)门诊收款员要建立手工发票使用登记本,对发票使用情况做详细登记;
(4)当系统恢复正常时,由收款员负责对网络运行稳定性进行监测,如不稳定,及时向信息中心反馈情况。
(5)网络恢复后,操作员要及时将中断期间的患者信息输入到计算机;
3、出院结算处的工作协调
(1)由财务科科长总体负责联络协调;
(2)原则上不在住院处、记帐处进行费用补录,以防止出现帐目混乱;
(3)当系统停止运行超过24小时,对普通出院患者,推迟出院结算时间。对急诊出院的患者应根据病历和临床护士工作站记录,进行手工核算,出具手写发票。
(4)在网络停止运行期间,出院患者急需结算时,应由该科护士工作站追查是否还有正在进行的检查项目,并向出院结算处提供详细费用情况后,方可送交结算。
4、医生工作站的协调
(1)医生工作站由医务科组织协调;
(2)病历中处方、医嘱、病历、检验、检查申请单一律采取纸质手写方式;
(3)出院带药由主管医生负责掌握经费情况,如出现费用超支时原则上不予带药;
(4)对即将出院或有出院倾向的患者,主治医师要在检查申请单上要注明;
5、护士工作站的协调
(1)护士工作站由护理部组织协调;
(2)网络故障期间应详细记录患者的所有费用执行情况;
(3)详细填写每位患者的药品请领单(包括姓名、住院号、费别、药品名称及用量),一式两份,一份用于科室补录医嘱,另一份送药房作为领药凭证。
(4)接到信息科通知恢复运行时间,按要求补录纸质信息。
6、医技检查工作协调
(1)医技工作站由医务科组织协调;
(2)网络故障期间HIS、LIS等信息系统转入手工方式;
(3)在网络停运期间应详细留取、整理检查申请单底联;
(4)网络恢复后根据手工检查单登记,通过手工记价补录患者费用。(注意与收费处、临床科室联系沟通)
(5)对即将出院或有出院倾向的患者,检查科室应及时通知科室或住院处沟通费用情况。
7、药房工作协调
(1)药房工作站由医务科组织协调;
(2)严格按照信息中心通知的时间及要求进行操作;
(3)准备好纸质药品价格表,以便手工划价,并及时更新。
(3)网络故障时,门诊根据医生的手工处方划价、发药;住院根据临床科室提供的药品请领单发药;
(4)网络恢复时对门诊手工处方统一交收费处进行补录,对住院临床科补录的药品医嘱进行发药并确认;同时与发药时药品处方、请领单内容详细核对,如发现内容不符,须详细追查;
(5)网络恢复后对出院带药等其他纸质处方及时进行确认;
各工作站接到重新运行通知时,需重新启动计算机,整体网络故障的工程恢复工作,由信息中心严格按照服务器数据管理要求进行恢复工作。
(五)应急数据恢复工作规定
1、当服务器确认出现故障时,由网络管理员按《数据备份恢复方案》进行系统恢复。
2、网络管理员由信息科主任指定专人负责恢复。当人员变动时应有交接手续。
3、当网络线路不通时,网络管理员应立即到场进行维护,当光纤损坏时应立即使用备用光纤进行恢复,交换机出现故障时,应使用备用交换机。
4、对每次的恢复细节应做好详细记录。
5、平时应定期对全系统备份数据要进行模拟恢复一次,以检查数据的可用性。
(六)网络服务器故障应急处理规程
网络服务器故障是因硬件或软件原因致使医院信息管理系统运行停止,一旦发生故障,按下列规程处理。
1、信息科应设专人管理,监控网络运行。发现问题,在及时处理的同时迅速向科室领导汇报。故障排除后,应完成故障报告,在技术讨论会上汇报。
2、遇到较大故障,信息中心工作人员应迅速集合,集体攻关。具体分为3个组做以下工作:
(1)故障检修组:集中系统管理员继续分析故障、查找原因、修复系统。
(2)技术联络组:迅速与软、硬件供应商取得联系,采取有效手段获得技术支持。
(3)院内协调组:通知全院各科室故障情况,并到关键科室协助数据保存。
3、全院各系统使用科室制定相应的系统故障数据保护措施,并建立数据抢录小组,发现停机,应保存断点,保护原始数据,断点前后表单分开存放。
4、在停机期间,相关科室应组织数据抢录小组在岗待命,一旦系统恢复,当日应立即完成对重要数据的录入,第二天完成全部数据补录。
5、故障排除后,信息中心工作技术组应按制定方案分片包干,协助重要科室进行数据补录工作。
6、故障排除后2天内,信息科应组织技术研讨会,分析故障原因,制定预防措施,完成故障排除报告院领导
六、应急预案落实措施
(一)平时网络与信息安全的防护
1、组织管理措施:应急组织机构要进行层层把关,层层落实,对组织机构中的人员及联系方式,要做到及时更新,并进行定期的安全知识培训。
2、技术保障:一方面进行网络设备的安全加固,例如增加防火墙、入侵监测设备等,对已知的系统漏洞及时安装补丁程序,另一方面要进行技术储备,对内部进行人员定期培训,同时采取通过向专业网络安全公司购买安全服务的方式,加强处理紧急情况的能力和效率。
3、在网络工程建设和规划方面,要切实加强网络安全方面考虑,设计时要考虑设备的冗余备份,信息存储的异地备份等。
检验科
医院应急预案5
一、患者在医院期间进行输液、输血、注射、药物等治疗时,发生不良后果,要当场将标本保存,注明使用日期、时间、药物名称、给药途径。
二、疑似由于输液、输血、注射、药物等引起的不良后果时,科室应向医务科(夜间向总值班)报告。同时由护士长报告护理部。
三、科室医务人员、患者本人或其代理人,需共同在场的情况下,对现场实物进行封存。
四、封存标本需在封口处加盖科室图章,同时注明封存日期和时间。
五、封存标本由医务科保管,晚间及节假日由院总值班保管,次日或节假日后移交医务科。
六、需要进行检验的标本,应当到由医患双方共同指定的、依法具有检验资格的.检验机构进行检验。
七、双方无法共同指定检验机构时,由上一级卫生行政部门指定。
八、对封存标本进行启封时,应由双方当事人共同在场。
九、疑似输血引起不良后果,科室要对血液立即进行封存保留,并向医务科汇报,同时通知医院血库,由院方与提供该血液的采供血机构联系。
医院应急预案6
为了预防火灾事故的发生,保护医院工作人员及病人的生命财产的安全,根据医院住院患者较多、人员密度较大,如遇突发火灾事故,把火灾损失降到最低,特制定火灾事故应急预案
一、制定原则及指导思想:
根据《消防法》,为做好突发火灾时医患人员的安全疏散,保证预案的顺利实施,本着"预防为主,防消结合",体现"谁主管,谁主抓,谁在岗,谁负责"的原则,制定灭火自救预案。提高全院职工对消防安全工作的重视度,增强责任感,有效地防止和控制火灾的发生。
二、消防组织结构:
(一)火灾应急指挥部
总指挥:院长
副总指挥:副院长
火灾应急指挥部设在办公室(节日及夜间设在总值班室)下设九个组:
1、报警联络组组长:医院总值班人员
成员:院长、副院长
2、扑救组组长:行政副院长
成员:总务科长、各科室义务消防员
3、疏散组组长:业务副院长
成员:各科室主任及护士长
4、医疗救护组组长:业务副院长
成员:医务科长,各科室主任及护士长
5、联络组组长:办公室主任
成员:院办及总机值班人员
6、抢险组组长:总务科长
成员:总务科及物业有关人员
7、后勤保障组组长:行政副院长
成员:总务科长及水电班有关人员
8、宣传信息组组长:办公室主任
成员:信息科成员
9、警卫组组长:物业相关负责人
成员:保安队员
(二)职责及配备物资情况:
总指挥:全面负责灭火自救工作的指挥,调动,组织与协调。负责起动应急预案,向外界求援和新闻发言人。
副总指挥:负责事故现场应急预案的实施。物资配备:通讯联络对讲机一台。
1、报警组:负责报警和联络工作,接到报警后,按照程序要求及时通知有关部门和人员。迅速传达指挥组命令,做好各行动小组特别是火灾现场和指挥系统之间的联络工作。保证通讯联络畅通。
物资配备:通讯联络对讲机一台,全院电话号码表。
2、扑救组:及时赶赴火灾现场,组织灭火工作,根据现场火情采取有效扑救办法,控制火源到最小范围。当公安消防队到达后,作好引导和配合工作,听从消防队的指挥,协同灭火。
物资配备:通讯联络对讲机一台,配备ABC干粉灭火器具10个。
3、疏散组:由病区护士长,科主任,组织起火部位现场医护人员做好病人及物资设备的疏散转移工作,将现场人员及物资备疏散转移到安全地区。
物资配备:通讯联络对讲机一台,口罩、手套、毛巾、应急灯、担架、平车等。
4、医疗救护组:医务科长负责对危重及火灾现场烧伤,摔伤,砸伤等人员的抢救工作,受伤严重者及时转院救治。
物资配备:配备急救器械、药物、救护车。
5、联络组:负责通讯联络,上传下达,在通讯设施中断时,想办法保持各组的联系,及时将指挥部的指示传达到有关组,并及时将各行动组的情况向指挥部汇报,以便领导及时决策有关工作。
物资配备:配备通讯联络对讲机一台。
6、抢救组:迅速赶到火灾现场,对火灾现场的.大小型设备及物品进行抢救,抢救被破坏的设施,迅速恢复其正常功能。同时对危险物品进行相应处理。
物资配备:配备毛巾、手套及相关工具。
7、后勤保障组:保障灭火时灭火器材及各种物资的供应,同时可随时向各组补充人员,是灭火的主要后备供应力量。
物资配备:配备一定数量的口罩、手套、毛巾、灭火器消防水带、水枪等。
8、宣传信息组:负责医院关于消防工作的信息收集和报送工作;做好领导交办的其它工作。
9、警卫组:保安。负责并维持现场秩序,警戒其他部位和抢救出的物资,监督灾害蔓延,防止坏人趁火打劫和闲杂人员进入,保护现场不被破坏,协助上级部门调查处理灾害情况。
三、消防设施基本情况:
(一)消防设施配备及分布:
负一楼至十一楼均配有自动喷淋系统。
门急诊一楼:消防栓,水带,水枪头5套;灭火器8个。社区二楼:消防栓,水带,水枪头5套;灭火器8个。门诊三楼:消防栓,水带,水枪头5套;灭火器8个。门诊四楼:消防栓,水带,水枪头5套;灭火器8个。门诊五楼:消防栓,水带,水枪头5套;灭火器8个。住院部六楼:消防栓,水带,水枪头5套;灭火器12个。住院部七楼:消防栓,水带,水枪头5套;灭火器12个。住院部八楼:消防栓,水带,水枪头5套;灭火器12个。行政办公区十楼:消防栓,水带,水枪头5套;灭火器12个。手术室十一楼:消防栓,水带,水枪头5套;灭火器10个十二楼(楼顶设备层)消防栓,水带,水枪头1套;灭火器4个
负一楼:消防栓,水带,水枪头5套;灭火器20个。另西大门备有消防沙池,沙袋,铁锹。
另需配备应急用毛巾,口罩,手套等用品,以备发生火灾后应急之用。
四、灭火报警动作程序:
(一)火灾报警应急动作程序:医院职工必须熟记医院火灾报警程序,一旦发生火灾按照以下程序处理:
1、电话报警:
发生火灾后,火灾现场人员立即电话通知消防控制室和办公室;同时通知医院总值班室,说明起火位置,火势情况,报警部门及姓名,同时采取相应有效的灭火措施。
2、手动报警器报警:
当发现火警时,也可利用附近的手动报警器报警。
3、消防控制室报警动作:
消防控制室接到报警信号和报警电话后
(1)消控室值班人员立即报告医院总值班室
(2)通知保安人员立即到达现场核实报警是否有误,并且及时控制火灾现场
(3)通知总务科,水电维修班消防水泵等后勤有关部门做好准备。同时通知关闭空调送风系统,开启排烟风机和排烟防火阀,将消防电梯迫降至首层,根据起火位置及火势大小关闭防火卷帘门,并在着火层及相邻上下层启动事故广播,稳定病人情绪,引导疏散。随时与指挥部联系,听候新的指令。
4、门卫值班室动作:
接到报警后,问清起火位置,火势及报警人员姓名,然后及时向消防119报警,立即通知总指挥,并带领义务消防队,立即赶赴报警现场进行扑救。
5、总值班室动作:
接到报警后,立即通知带班负责人及火总指挥/副总指挥,各行动组,后勤等有关部门做好准备。
6、总务科动作:
接到报警后,立即通知值班人员,根据指挥部的命令切断火场动力,照明等电源。应保证消防用电,消防泵房应做好应急准备,保证灭火用水。并做好火灾现场扑救的物资供应工作,调度好本院汽车以备使用。
7、指挥组动作:
接到火警通知后,立即赶往指挥部,分析火势情况,研究对策,根据预案部署下达有关指令,同时调动全院人员及物资,配合消防部门做好火灾扑救的支援工作。
8、各行动组动作:
扑救组,疏散组及救护组的全体人员接到报警后,立即赶到保卫科集合待命。
9、夜间与节日自救方案:
节日或夜间发生火灾时,火灾发生部门的在岗人员应在及时扑救的同时,立即向总值班室报警,并组织患者疏散到安全地带。节日或夜间发生火灾时,总值班工作人员有权代表指挥部实施灭火,报警,疏散方案。
(二)灭火:
1、保安及义务消防队员到达火灾现场后,根据火情进行报告。
2、保安及义务消防队员带领义务消防队进入火场,并携带部分数量灭火器,同时运用壁式或地式消火栓进行灭火。
五、人员疏散程序:
1、医院一至十一楼,每层楼有两个安全出口。
2、火灾发生后,由医务科组织医护人员从安全出口进行疏散:一个安全出口疏散有逃生能力的病人,另一个安全出口疏散无逃生能力及危重的病人(可以采用担架,推车,人抬等方法)。
3、火灾发生后,医院在进行灭火的同时,在指定的临时安全地点来安置被疏散人员。
六、疏散程序:
当火灾未能得到及时有效控制,有继续蔓延,扩大的趋势时,应首先组织疏散起火部位,起火层及上,下一至二层的病人及家属,然后再组织疏散其它楼层的病人及家属。
(一)疏散命令下达:
疏散命令由火场总指挥,副总指挥或现场指挥根据火势情况通过火灾事故广播下达,命令词是:"全体医护人员注意,医院主楼某层发生火灾,请某层医护人员立即组织病人按预定程序疏散,其他楼层人员做好疏散准备。"接到命令后,疏散范围内的医护人员要有次序地组织病人疏散。
(二)疏散次序:
首先疏散起火部位直接受到危害和烟火威胁最大的人员,再疏散起火层上一层或上两层的人员,为火灾扑救腾出必要的活动区域。然后根据火灾的发展情况采取其他行动,如火灾得到控制或被扑灭,则不在组织继续疏散;如火势尚未控制或仍在继续发展,蔓延,扩大,则应继续疏散火灾层以上人员,特别注意容易受烟害的顶层人员的安全,可采取开窗排烟或及时离开受烟气侵袭的房间,走道或楼梯间。在楼梯未受烟气污染(或受害不重)的情况下,起火层以上的人均可经楼梯往下疏散,一般在起火层以下二层以上就安全了,如距离不远,可疏散到室外,在楼梯已被烟气充满情况下或人员来不及往下疏散时,可疏散到屋顶临时避难或通过屋顶等待救援或设法撤离。
(三)疏散方向及路线:
接到疏散命令后,原则上先组织病人通过疏散楼梯往下层疏散,距地面不高,可直接疏散到室外。如疏散楼梯被烟气污染严重,不能通过时,起火层以上人员可往上层疏散,直到楼顶。如火势蔓延较快,未来及疏散,医护人员可组织病人安全撤离到避难间或外走廊,不停向下示意,等待救援。如有正在手术中的病人或因病情原因正在进行监护,治疗不能中断和移动时,医护人员可就地关死门窗,并用湿棉被捂严,不停地向上泼水,防止烟气侵入,尽量延缓火灾侵袭的时间,向外示意,等待救援。
(四)疏散注意事项:
1、火灾发生后,医务人员及医院所有工作人员均有组织病人安全疏散的法律责任,必须坚守岗位,稳定病人,做好疏散准备,等候疏散命令。
2、因病人病情不一,为避免引起不必要的慌乱,发生不必要的损伤,除遇特殊情况外,疏散命令下达前,医护人员不能擅自组织疏散。
3、医护人员须全力组织病人按预定程序疏散,防止挤伤事故发生。对危重病人须有医护人员护送,对留在手术室,治疗室或病房等不能疏散的特殊病人,须有医护人员陪同,随时观察病人,防止意外情况发生。
4、医护人员不得组织病人跳楼,在万不得以情况下,可组织病人采取相应的自救措施,安全逃生。
七、火灾自救预案疏散须知:
1、如发生火灾,不要惊慌,请您听从医护人员现场指挥,并按我院制定的预案进行疏散。
2、请您或您的家属熟悉所在病房的位置及火灾疏散路线(各楼层疏散示意图)。
3、在疏散时,请采取有效的自我保护措施,如:用湿毛巾捂住口鼻,防止烟呛,或用水浇湿身体,降低温度;保持身体重心向下姿势。
4、如您行动不便,将有医护人员协助您疏散。
八、事故后的恢复
1、由应急救援总指挥发布停止应急救援程序,恢复正常状态。
2、现场副总指挥布置、清点人数财产,统计数据要准确,派人保护事故现场。
3、协助调查组进行事故调查分析,检查事故现场和受影响的区域受到的损害。
4、组织有关部门对事故损失进行评估,同时评估应急反应程序。
九、执行本预案保证条件:
1、发生火灾后,保证迅速赶往火灾现场,并分头组织各职能组落实指挥部的决定。
2、确保医院各类消防设施完好有效。
3、灭火工具和救援物资充足。
4、全院工作人员掌握一定的灭火自救常识。
5、执行预案相关部门及医务人员熟记预案程序,无特殊情况按程序规定动作。
医院应急预案7
防汛工作事关人民群众生命财产安全和社会稳定,医院作为社会重要的公共机构,必须高度重视防汛工作,制定科学有效的防汛应急预案,确保在汛期能够迅速、有序地应对各类洪涝灾害。
一、指导思想
本预案以“以人为本、救死扶伤”为指导思想,在市、县、镇及卫生局的领导下,建立快捷灵敏的预警应急机制,确保指挥统一、密切协作,一旦发生汛情能够快速应急处理,有效控制灾情,保障人民群众生命财产安全,维护社会稳定。
二、组织领导与职责
成立医院防汛工作领导小组,由院长担任组长,副院长担任副组长,成员包括各科室主任及医护人员。领导小组的主要职责包括:
1. 负责领导和指挥辖区内防汛医疗救护、卫生防病体系的组建工作;
2. 检查、督促辖区医疗救护、卫生防病组织各项工作制度的执行落实情况;
3. 负责防汛期间医疗救护、卫生防病的'统一领导、统一指挥;
4. 负责协调、组织、供应药物和医疗器械及其他有关设备;
5. 负责向县防汛指挥部请示、报告有关医疗救护、卫生防病工作情况。
三、预警与应急响应
1. 建立完善的防汛预警系统,与气象、水利等部门保持密切联系,及时获取最新天气和水情信息;
2. 根据预警信息,领导小组及时研判形势,做出应急响应决策;
3. 启动应急响应后,各科室按照职责分工迅速行动,确保人员到位、物资充足、设备完好;
4. 加强值班值守,保持通讯畅通,及时报告和反馈防汛工作情况。
四、应急处置措施
1. 当医院内部区域积水、地下室进水时,立即启动排水系统,同时组织人员进行现场抢险;
2. 若水势继续增长,及时用沙袋、河袋等物资封堵地下室通道,防止设备被淹;
3. 对受灾区域进行全面检查,评估灾情损失,制定恢复计划;
4. 组织医疗救护队对受灾人员进行救治,确保伤病员得到及时有效的救治;
5. 加强灾后防疫工作,预防和控制传染病的发生和流行。
五、保障措施
1. 储备充足的防汛物资和设备,包括沙袋、河袋、抽水设备、应急照明等;
2. 加强医护人员防汛知识和技能的培训,提高应对汛情的能力;
3. 定期组织防汛演练,检验和完善预案的可行性和有效性;
4. 加强与周边单位的沟通协作,共同应对汛情挑战。
六、附则
1. 本预案由医院防汛工作领导小组负责解释和修订;
2. 本预案自发布之日起实施。
医院应急预案8
一、编制依据
根据《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国传染病法》、《中华人民共和国食品安全法》、《突发公共卫生事件应急条例》等法律法规,《国家突发公共卫生事件总体应急预案》、《国家突发公共卫生事件应急预案》、《国家突发公共事件医疗卫生救援总体应急预案》、《国家自然灾害救助应急预案》、《国家救灾防病信息报告管理规范》等预案。
二、工作原则
(一)加强领导,明确责任
我院严格按照“平级结合、因地制宜,分类管理、分级负责,统一管理、协调运转”的原则,建立防讯救灾卫生应急队伍,成立我院防汛救灾卫生应急队伍的领导小组,并在上级卫生行政部门的卫生应急办公室领导小组统一领导下,切实加强对该项目工作的领导,要明确分工,落实各级责任,做好本地区防汛救治卫生应急工作的医疗救治工作。
(二)加强管理,快速反应要加强管理,严格按照相关要求及规定及时、认真启动本地区相应级别的应急救治反应。坚持按“及时、有序、规范、高效”的原则,认真做好本地区防讯救灾医疗救治卫生应急医疗救治工作的各项准备、救援工作。
(三)加强培训,规范诊治
防汛救灾医疗救治应急办公室要组织开展对全体医务人员防汛救灾医疗救治应急工作知识的`培训,让医务人员尽快掌握现场医疗急救、检伤分类、伤病员转运和院内救治等工作,提高对防汛救灾医疗救治应急工作的诊治水平,针对自然灾害的卫生应急响应级别,做好自然灾害卫生应急工作的演练。
(四)健全制度,确保落实。
要健全防汛救治卫生应急工作各项规章制度,进一步加强防汛救治卫生应急队伍的管理;配备有一定临床经验、医疗急救经验的专家对全院医护人员做好防汛救治卫生应急工作知识的培训;做好本单位的应急物资储备计划和管理工作,储备适量的卫生应急物资,定期检测、维护卫生应急救援设备和设施,使其处于良好备用状态,确保正常使用。
(五)突出重点,切实做好灾区卫生防疫工作。
要认真依照《中华人民共和国传染病法》、《中华人民共和国食品安全法》、《医院感染管理办法》和《消毒管理办法》,防治疾病交叉感染。落实各项消毒隔离措施,针对承担的不同风险程度,加强对医务人员的三级防护,要根据《医疗废物管理条例》切实做好医疗
废物的处理。
三、保障措施
(一)物质保障
医院责成急诊科、药剂科,建立健全防洪救灾医疗救治应急物资(救治床位、药品、医疗器械和设备、快速检测设备和试剂、器械等)储备机制。
医院做好应急物资储备计划和管理工作,储备适量的卫生应急物资,定期检测、维护卫生应急救援设备和设施,使其处于良好备用状态,确保正常使用。
(二)交通运输保障
我院已配备的防汛救治卫生应急工作交通工具,要与承担的卫生保障任务相适应。洪汛事件发生后,要主动协调有关部门,优先运输卫生应急人员、物资和伤员。
医院应急预案9
为了有效应对医院网络舆情事件,减少负面影响,维护医院声誉和患者权益,特制定本预案。本预案旨在明确网络舆情应急处置的组织机构、职责分工、工作流程和处置措施,确保在舆情事件发生时能够迅速、准确、有效地进行应对。
一、组织机构与职责
1. 成立医院网络舆情应急指挥部,由医院领导担任指挥长,相关部门负责人担任成员。指挥部负责统筹协调网络舆情应急处置工作,制定应急预案,组织应急演练,指导和督促各部门落实应急处置措施。
2. 各相关部门要设立舆情监测员,负责实时监测网络舆情动态,及时报告舆情信息,为应急指挥部提供决策支持。
二、舆情监测与报告
1. 舆情监测员要密切关注医院相关的网络舆情,包括微博、微信、论坛、新闻网站等,及时发现和掌握舆情动态。
2. 一旦发现舆情事件,舆情监测员要立即向应急指挥部报告,并提供详细的舆情信息,包括事件起因、发展态势、影响范围等。
三、应急处置措施
1. 应急指挥部在接到舆情报告后,要迅速组织相关部门进行会商,分析舆情事件的.性质、规模和影响,制定应急处置方案。
2. 针对不同类型的舆情事件,采取不同的处置措施。对于误解、谣言等不实信息,要及时发布澄清声明,消除负面影响;对于患者投诉、医疗纠纷等问题,要积极与患者沟通,妥善处理,防止事态扩大。
3. 加强与媒体、政府部门等的沟通协作,及时发布权威信息,引导舆论走向,维护医院形象。
四、后续处理与总结
1. 舆情事件处理完毕后,应急指挥部要组织相关部门进行总结评估,分析事件原因、处置效果及经验教训,提出改进措施,完善应急预案。
2. 对在舆情应急处置工作中表现突出的部门和个人给予表彰和奖励,对工作中存在问题的部门和个人进行问责和整改。
五、附则
1. 本预案自发布之日起执行,由医院网络舆情应急指挥部负责解释。
2. 本预案的修订,由医院网络舆情应急指挥部提出,经医院领导批准后实施。
医院应急预案10
灭火及应急疏散预案
一、发生火灾时,应立即拨打“119”火警电话号码,并告诉自己的姓名、场所名称及所在位置火灾性质,同时派人接消防车。
二、发生火灾时,疏散时应按距着火点由近至远的方法,引导顾客离开起火场所。
三、疏散时,影响人员传授逃生方式,及时发现被困和疏散时受伤的人员,并对其进行救助。
四、义务消防队员应利用所设置室内消火栓、灭火器进行灭火。
五、管理人员应向消防队员仔细介绍本单位的内部结构,人员被困情况。
六、服从消防对火场指挥人员的指挥,协助消防队进行救助,火场警戒等工作。
消防安全管理制度
一、每日必须检查消防设施,消防器材,如:灭火器、消火栓等是否正常、灵敏。
二、检查危险设备,如:电器设备的消防工作是否落实。
三、消防通道是否畅通、消防水源定时检查。
四、适时进行消防培训、掌握消防常识。
五、严谨存放易爆物品。
六、所有员工都会使用灭火器、会报火警“119”。
七、紧急出口无杂物堆放,保持畅通。
八、每晚值班人员认真填写消防交接表,发现隐患及时解决。
消防安全组织机构
消防安全责任人:李宾
消防安全管理人:李国喜
消防安全防火员:杨恩禹、李寒
灭火及应急疏散预案
为了单位的消防安全,预防、扑救火灾和应急疏散,根据《中华人民共和国消防法》的规定,以预防和遏制重、特大火灾,尤其是群死群伤恶性火灾。
一、指导思想
遵照“预防为主、防消结合”的方针,把预防火灾放在首位,树立“天天都是消防日、人人都是消防员”的消防意识,自觉遵守消防法规,积极贯彻落实各项防火措施,切实做好扑救火灾的各项准备工作,把防火和灭火有机结合起来,避免和减少因火灾造成员工生命财产和国家财产的损失。
二、组织机构和职责
1、领导小组
医院成立防火、灭火和应急疏散领导小组,李宾任组长,苏景凤为副组长,成员由各职能部门负责人组成。
2、主要职责
⑴疏散组平时负责消防工作的日常管理及安全检查、培训演练的具体工作,发生火灾时指挥起火部位(门)做好人员和物资的疏散自救工作;灭火组平时负责全院义务消防队(员)的学习、演练等具体工作,负责灭火器材、工具的保管使用和检查登记,发生火灾时开展灭火救护工作;后勤保障组负责车辆调配、道路畅通、电气控制、水源保障、医疗救护等;警戒组在发生火灾时设立警戒线,禁止无关人员进入火场。
⑵协调配合到达火场的公安消防人员开展各项灭火行动。
⑶配合协助做好火灾事故调查等善后工作。
三、报警和接警
1、报警
一旦发生火情,首先报警,每位员工都有报警义务。报警早、损失小,发现火警应急报院值班室,发现火灾应急报“119”、“ “110”。报火警时要做到:
⑴沉着镇定,不要挂错电话,不延误时间。
⑵讲清起火地置、地点、楼层、部位及报警人的姓名、电话。
⑶讲清燃烧的是什么物质,起火位置、火势大小、有无人员被困、消防车能否到达现场。
⑷报警后,应立即派人在路口等候,引导接应消防车进入火场灭火。
⑸报警后,应立即组织在场人员扑救火灾、救助被困人员及疏散人员、物资。
2、义务队接警
⑴值班人员接警后,应注意问明报警的有关情况,并及时向负责人、各组组长、义务消防队(员)及火灾部门领导报告。
⑵各组人员、义务消防队(员)、火灾部门领导及有关人员必须闻警而动,立即赶赴现场,切断电源,维护秩序,组织人员扑救,并按照本预案的任务和要求,分工负责,密切配合,迅速开展救护工作。
⑶值班人员必须坚守岗位,保证通讯联络畅通。
四、初起火灾的扑救程序和措施
1、查明情况
⑴起火部位,燃烧物的情况,火灾范围,火灾蔓延路线及发展方向。
⑵是否有人被困,查清被困人员数量和所处位置及最佳疏散通道。
⑶有无爆炸及毒性物资,查清数量、存放地点及危险程度。
⑷查明贵重财物的数量,存放地点及受火势威胁的程度。判断是否要疏散和保护。
2、抢救人员
⑴发生火灾时,如有人员被因,要立即组织消防及医疗力量抢救,应坚持救人第一,救人重于救火的原则。救人是火场上的首要任务。
⑵进入火场救人,要选择最近、最安全的.通道,如通道被堵塞可迅速破拆门窗或墙壁;遇有火场烟雾较浓、视线不清时,可以爬行前进,并采取呼喊、查看、细听、触摸等方法寻找被困人员。
⑶要注意在出入口通道、走廊、门窗边、床上床下、墙角、橱柜、桌下等容易掩蔽的地方发现人员。救人时应注意安全,进入火场要带手电和绳子,可用湿毛巾捂嘴,防止中毒。可用棉被、毯子浸水后盖在身上,防止灼伤。
⑷当抢救的正常通道被隔断时,应利用安全绳、梯等将人救出。人员受伤,实施初期治理,并送往医院抢救,杜绝因抢救不及时造成伤者死亡事件发生。
3、疏散物资
⑴火场疏散物资是减少火灾损失,控制火势,防止蔓延的有效方法。
⑵要及时疏散受火灾威胁的易燃易爆物品,对不能移动的上述物品,要集中一部分水枪均匀地冷却其外壁,降低其温度。
⑶要疏散重要文件、资料和贵重设备及物品等,并把疏散出来的物资集中存放到安全地点,指定专人看管,防止丢失、被窃或坏人乘机破坏。
4、人员、物资疏散后应在指定地点集中清点,并查明有关情况,及时向领导小组报告。
5、当消防队赶到时,指挥人员应将现场情况及时向消防队汇报,告知消防队院内消防栓位置,配合消防队实施灭火,确保对消防车辆供水,保证灭火的正常进行。
六、火灾扑灭后要协助公安消防部门查清火灾原因及后续事情的处理。
七、本预案每半年组织演练一次,演练后应及时总结、战评。
八、本预案自发文之日起施行。
医院应急预案11
一、目的
为认真贯彻落实治安保卫条例,规范医院内部治安保卫工作,保护病陪人、医务工作者人身、财产和公共财产安全,维护本医院工作、生产、经营秩序,正确处置治安突发事件,特制定本预案。
二、编制依据
根据《中华人民共和国宪法》、《刑法》、《治安管理条例》等法律法规及有关规定、省《企业事业单位内部治安保卫条例》地方性法规及办法、并结合医院实际情况,制定本预案。
三、适用范围
本预案适用于医院可能造成重大人身伤亡、重大经济损失以及较大社会影响的治安突发性事件或事故。
四、预案体系
本预案为专项应急预案。
五、工作原则
纪律及奖惩统一指挥,快速反应,以人为本,迅速化解,减少损失;力争把突发治安事故的危害与影响控制到最小程度。不得瞒报、缓报、谎报突发事件;不得阻碍应急工作;不得拒绝履行应急职责,延误应急时机;违抗命令,否则予以处份和处罚,情节严重者,将追究经济和法律责任。在突发事件应急工作中做贡献的先进集体和个人,给予表彰和奖励。
六、事故等级
1、一般事件与事故:直接经济损失5万元以下并且不满足重大突发事件条件的事件与事故。该类事件事故采用医院内部规定的程序处理;
2、重大经济损失事件:重大经济损失是指直接经济损失在1万元以上;
3、重大突发事件:给医院造成的经济损失达人民币1万元以上事件;造成人员重伤死亡的事件;给医院形象造成严重负面影响的事件;严重影响医院正常生产经营活动的事件。
七、医院危险源
医院发生治安事件的主要类型:
1、重大斗殴事件;
2、群体性极端人员寻衅滋事;
3、重大盗窃事件;
4、针对重点人员和部位的恐怖袭击事件;
5、危害医院正常经营的其它治安性质的事件。
八、应急组织机构及其职责
应急小组架构
1、医院治安事件应急领导小组:
组长:院长
副组长:副院长
成员:院办主任、党办主任、综治办主任、财务科主任、总务科主任、医安办主任、设备科主任
2、医院内部各科室根据本科室情况成立以科室主任任组长的“治安事件应急领导小组”。
3、治安事件应急小队:
队长:综治办主任
副队长:医安办主任、警务室主管
成员:警务室全体成员、车管队全体成员、职能科室人员、治安事件相关科室人员
成员职责
1、应急小组组长负责治安突发事件应急预案的启动、应急决策、整体调配应急资源与力量、整体指挥应急行动、应急状态解除、向政府部门汇报重大突发治安事件。
2、应急小组副组长具体落实应急小组决议和组长指示;组织指挥和统筹协调应急资源与力量;信息汇总分析;对外联络及信息发布;后勤资源与力量调配。
3、应急小组成员接到突发治安事件信息后及时上报应急领导小组、应急救援过程中通讯联络、现场处置、施救、费用借用、事故处理。后续办理事故保险索陪事宜。
4、科室治安事件应急领导小组在本科室范围内承担与医院治安应急领导小组相应职责。
九、重大危险源监控与管理
1、重大危险源的监控管理:加强全体职工法制培训教育,增强、提高大家的安全意识;
2、加强管理,严格按照医院治安管理制度执行;
3、对医院全区域实行全天24小时不间断的巡查、督查。发现异常情况及时汇报、处理。并将一切可能发生的治安事件控制在萌芽状态。
十、预警及措施
按照突发治安事件的严重性、紧急程度和可能波及的范围,根据事态发展情况和采取措施的效果,预警可以升级、降级或解除;根据“有备无患”的原则,对有关信息进行评估,当符合“重大经济损失或重大突发事件”的突发治安事件即将发生或发生的可能性增大时,应按照相关应急预案进入预警状态;进入预警状态后,根据应急事件或事故的类别与性质,可能采取的措施:
1、立即启动相关应急预案;
2、在适当范围内传递关于预警状态的信息,必要时广泛发布预警公告;
3、转移、撤离或疏散可能受到危害的.人员、物资,并妥善安置;
4、指示医院科室应急小组组员、应急小队进入应急状态。进行初步应急资源整合,做好调配准备;
5、需要报上级单位的,应按要求在规定时间内报告。应急响应
治安事件发生后,现场目击人员要立即向周边人员发出预警警报,警务室值班电话。
如有人员伤亡,立即拨打医疗急救电话120,情况严峻时拨打110。现场人员应立即根据现场实际情况,正确处置初起事件。
警务室接到报警电话后,立即组织值勤人员和备勤人
员前往事故发生点,组织应急处置,并将情况第一时间向上级报告。
十一、针对治安突发事件处置预案
突发刑事案件应急处置:
1、警务室工作人员接报或发现斗殴、流氓、暴力等事件,要第一时间通知警务室当班人员赶往现场并上报治安事件小组领导;
2、查明闹事人是否带有凶器及其人数、地点,维持现场秩序,疏散围观人员;阻止事态进一步恶化;
3、向小组领导报告事件发展情况,根据事件发展的严重性,建议是否报案;
4、小组值班领导3分钟内赶到事发现场,组织协警制止双方的过激行为,通过劝说、诱导或强制方法,控制事态的进一步扩大,避免造成更加恶劣的影响;
5、对现场进行保护,对外围人员进行观察,对可疑人员进行监视;
6、如实向公安机关讲述事件过程,积极配合其工作。
突发盗窃事件应急处置:
1、值班人员发现盗窃分子正在作案,应立即通知警务室严守医院各出入口,组织人员包围犯罪嫌疑人,争取当场抓获,连同作案工具、赃物一并送交公安机关处理,在现场有受害人的要一起到公安机关配合破案;
2、发现盗窃现场,盗窃分子已逃离现场的,要保护好现场,通知相关领导组织人员从外围包围现场所有出入口,监控值班人员重点监控各主要出入口,并汇报给值班领导并组织人员对现场附近严格清查;
3、发现形迹可疑人员,应暂请对方滞留在警务室,并立即报告值班领导和警方进行盘查;
4、对可疑作案人员,可采取暗中监视或设法让其滞留,并报告公安人员前来调查;
5、保护作案现场,不能让任何人触模现场痕迹和移动现场的物品,经请示值班领导应立即报告公安机关,听从公安人员处理;
6、警方调查取证时应将事主和目击者的情况如实向公安机关作出详细报告。
突发爆炸物、可疑爆炸物和违法物品的应急处置:
1、严禁非本单位人员进入工作区域,全体工作人员均有权阻止进入,同时汇报值班领导;
2、警务室人员检查发现或接到各类可疑物品的报告时,要立即向值班领导报告,并留守现场,围起隔离带,阻止任何人接近可疑物品;
3、初步确认为可疑爆炸物品时,立即组织院内人员进行疏散,并设置临时警戒线,任何人员不得擅自入内,并拨打“110”报警;
4、对危险品和违法物品携带者一经发现,立即扣留,并带到警务室进行调查,禁止其离开,待公安人员到现场后进行调查;
5、经请示领导后,向公安机关报案;
6、待公安人员到现场后,协助公安人员排除爆炸隐患,积极配合调查;
7、如果爆炸已经发生,警务室工作人员和值班领导、义务消防队员要立即赶到现场进行抢救,协助运送伤员,稳定人员情绪,保护好现场,有秩序的开展疏散工作;
8、各级相关人员要积极配合领导及公安机关进行案件调查。
突发抢劫事件应急处置:
1、门卫人员在执勤中遇有公开使用暴力,胁迫或其他手段如强行掠取个人或院内公共财物的犯罪行为时,要切实履行保安人员的职责,在保护自身安全的前提下必须立即进行制止处理;
2、迅速制止犯罪,设法擒获或召集组织其他人员擒获罪犯;
3、如在楼内发生劫案,应通知值勤门卫,严格检查,组织人员对院内进清查,如罪犯逃走,应注意观察看清犯罪分子的人数、衣着、面貌明显特征、身体特点、所用的交通工具及其型号、品脾、特征等,及时报告公安机关;
4、门卫人员接到报警立即封锁大门,并对出入人员严格检查出入证件,对去过案发现场的和怀疑携带盗窃物品的人员请其暂滞留在原处,并立即报告值班领导请警方进行盘查;
5、发现不法人员禁止其离开本院,应暂请对方滞留在原地,并立即报告值班领导请警方进行盘查;
6、封闭保护好现场,劫匪遗留凶器、作案工具等不要用手触模,不要让无关人员进入现场,如无固定现场的、无法将劫匪遗留的物品留在原处的、要一一收拾起来,交给公安机关处理;
7、访问目击群众,收集劫案情况,提供给公安机关,同时公安人员未勘查现场或未勘查完毕不能离开;
8、当事人或在场人员如有受伤的,要立即将伤者送医院急诊室抢救医治,并迅速报告公安机关。
执勤中遇到不执行规定不听劝阻的应急处置:
门卫在执勤过程中,如遇到强行进入不准随意进入的区域、在不准停车的地方停车等,可采取如下处置方法:
1、处理问题时要态度和蔼、说话和气、耐心解释、以理服人;
2、对不听劝阻者,尽量想办法查清其姓名或单位,如实记录下来及时向领导汇报;
3、一般情况可门卫车管人员进行核对,核对无误后告之我院的相关制度,请其今后配合工作;
4、发生纠纷时,车管人员一定要冷静,避免争吵,不能和对方发生任何冲突和过激行为;
5、若遇到个别人员蛮横无理,打骂车管人员,可立即通知上级主管领导,上级领导同此人共同协商妥善处理,若情节严重,应立即报告公安机关依法处理;
6、车管人员遇到上述情况严禁动手打架,本着以理服人的原则妥善处理。
突发醉酒滋事或精神病人的应急处置:
醉酒者或精神病人失去了正常的理智,有些处于不能自控的状态,很容易造成伤害,执勤人员应按如下方法处理:
1、进行劝阻或阻拦,让其离开管辖区域;
2、如果熟悉或认识醉酒者或精神病人,应设法立即通知其工作单位,请他们派人领回,并采取控制和监护措施;
3、若醉酒者或精神病人有危害社会安全的行为,可将其强制送交警务室,处理过程中注意保护自己。
对突然死亡事件的应急处置:
在日常工作中,如遇突然死亡事故,应采取以下措施:
1、对因突发病死亡人员,先检查确认病人是否死亡,如未死亡应尽量采取抢救措施,同时拨打急救电话,并迅速向上级领导汇报;
2、遇有突然死亡事故,自杀或他杀时,首先要保护好现场,而后报告院长和行政副院长,相关人员应在3分钟内赶到现场,并向公安机关、院急救中心报告;
3、对自杀人员,首先保护好现场,设立警戒线疏散无关人员,待公安人员到达现场后,协助寻找死者有无遗言等证据材料;
4、对他杀人员,首先保护好现场,设立警戒线疏散无关人员,并坚决对现场人员进行控制不得离开,观察周围有无可疑人,待公安人员到达后,汇报有关线索和情况,协助破案;
5、现场目击者、警务室主任、行政院长须待公安人员取证、拍照完毕后,征得公安人员同意后清理现场。
当群体性冲击医院时的应急处置:
当门卫保安遇有群体性冲击医院的事件发生时,要迅速采取以下措施:
1、立即向上级领导报告并报警,同时招集备勤人员进入应急状态;
2、密切注意群体性闹事者的动向。警务室人员利用有利地形,密切观察群体性闹事事件为首的和起煽动教唆作用的幕后分子,尽力记住他们的面貌特征和主要违法犯罪行为,采取可行措施减少医院的损失;
3、保持缄默;群体性闹事大多属于对立矛盾引起的,要解决问题只有依靠当地政府以及公安机关和有关单位,保安人员如果乱发意见,可能引起不良后果,所以,只能保持缄默。医安办的工作人员出面协调并根据现场的情形,和上级领导的指示,灵活、机动、果断处置。
十二、应急保障
后勤保障:确保应急器材装备、食品、饮品等物资的供给,提供强有力的后勤保障。
经费保障:财务科负责紧急物质采购的资金和其它应急用款的调拨。
技术保障:水电管理人员、网络管理人员。
信息保障:警务室人员的手机正常使用,相关人员的手机、办公室座机畅通。
人员保障:各科室负责人。
交通保障:救护车司机抽调车辆保障突发治安事件的交通用车。
治安保障:警务室人员紧张时,可安排加班或依靠当地公安机关力量配合。
医疗保障:急救药箱、上级医疗机构。
十三、后期处置与恢复重建
各级应急小组成员根据分工合作,在充分调查与分析的基础上处理突发事件的善后及恢复与重建工作,包括:
1、全面盘点损失情况并以照片等形式保留证实性材料,以备保险理赔所用;
2、通过各种渠道和方法消除负面影响、挽回医院声誉;
3、对相关人员进行安置、补偿;
4、现场清理、恢复应急装备与安全防护设备设施以及警示标识等;
5、排查并排除安全隐患;
6、修复或重建基础设施以及修复或更换机器设备等以尽快恢复正常生产经营秩序;
7、进行必要的重建或恢复生产动员;
8、必要时对职工灾后心理进行疏导或矫正、资助或慰问受灾严重的职工及其家属。
9、保险理赔:根据突发事件的性质,需保险机构参与赔付的事件,财务科及时与之沟通,尽快开展保险理赔工作。
十四、应急培训演练及应急能力考核
1、各科室应加强职工宣传教育工作,普及突发事件预防常识,增强职工的防范意识和心理准备,提高职工的防范能力。该类培训与宣传,每年至少一次;通过集中学习形式或采取灾害模拟演练进行;
2、本科室应急小组应加强应急工作人员的培训和管理,各科主任应根据自身实际情况,并结合应急系统化要求,打造本科室应急力量。应急性质的培训每年至少一次,如果事故或其隐患出现,则必须适时培训;培训方式主要是结合工作实践,以促进“应急意识”的提高;
3、应急小组定期组织突发事件应急演练,提高防范和处置突发性事故的技能,增强实战能力。
4、应急能力考核:为保障突发事件应急体系始终处于良好的战备状态,并实现应急体系持续改进,医院治安事件应急领导小组应对各科室应急制度和工作程序的执行与完善情况,队伍建设、人员培训与考核、应急装备和经费管理与使用等情况,实行不定期的监督、检查。
十五、应急预案管理制度
治安事件应急预案综治办管理。应急预案的变更当应急技术、资源、职能发生变化时;应急演练或实践发现预案本身存在问题等情况下,可适时修订应急预案并存档后试运作。
医院应急预案12
为了应对医院信息系统突发故障,保证医院信息系统安全、高效、有序地运行,20xx年11月8日15点至16点,在就诊患者很少的时间段里,我院组织开展了医院信息系统应急预案演练。陈春武副院长担任演练总指挥,信息科负责应急演练的组织实施。
演练前,我院制定了应急方案,组织技术人员对网络进行了故障设计,制定了周密的场景分析、风险评估以及应急措施等。在医务人员不知情的情况下,信息科技术人员分别对门诊楼、住院楼进行断网,全程历时1小时,信息故障影响范围包括挂号、收费、急诊、护士站、医生站、门诊药房、住院药房、药库、医技科室等部门。
演练中,断网后各科室在不知情的时候向信息科汇报网络出现问题,无法连接到服务器,由信息科即可汇报主管院长,主管院长了解情况后立即组织协调各部门马上启动应急预案,转入手工操作。
门诊挂号、收款工作由门诊部、财务科负责联系协调。住院处由财务科负责联系协调。
病房医生站、护士站、医技科室由医务科负责联系协调。药房、药库由药剂科负责联系协调。
面对突如其来的故障,各科室的医生和收费及配药窗口人员反映出来的镇静、措施应对有序得到了患者的赞许。立即启动应急预案,迅速转换工作模式,做好手工开具处方、申请单及有关单据的工作,同时面带微笑耐心给病人解释,体现出良好的应急能力和服务意识,展示了医院“以病人为中心”和“全心全意为病人服务”的良好形象。
演练后,恢复网络正常运行,各科室马上把手工操作留下的处方单据等及时的录入到计算机中,恢复正常的信息系统工作流程。
陈春武认为,通过此次演练,不仅提高了相关人员对于应急预案的知晓度和流程的熟练程度,提高了处理突发故障的应对能力,而且相关医务人员还对流程中的一些环节处理提出了更好的`解决办法,对于下一步预案的完善起到了很好的作用。陈春武要求,各科室要针对演习中暴露出来的薄弱环节进行整改,进一步完善医院信息系统应急预案,医院将不定期地开展信息系统故障应急演练,进一步增强广大职工的危机意识、责任意识、应急处置能力。
医院应急预案13
(一)为健全医用气体应急救援机制,有效处置医用气体故障,确保患者安全,结合医院实际,制定本预案。
(二)液氧罐设施应急处理流程
1.在用液氧罐因故障造成供氧中断,切换备用液氧罐。
2.备用液氧罐发生故障,立即关闭供气阀门停止液氧输送,到气体机房将瓶氧供气系统备用氧气钢瓶打开。
3.打开瓶氧供气系统总阀门,完成供氧汇流排与液氧系统切换,两组交替使用。备用氧气钢瓶组连续维持1小时,随即对损坏设施进行修复。
(三)正压、负压气体设施应急处理流程
1.正压、负压气体设施发生故障,向中心供氧报修。
2.中心供氧组织现场查看,及时排除故障。
3.故障及排除情况逐级上报。
(四)医用氧气系统压力异常自查流程
1.发现压力异常时,检查本区域压力报警箱是否报警。
2.若报警及时联系中心供氧,若未报警检查气体应急阀门状态。
3.若开关已打开,及时联系中心供氧;若开关未打开,打开应急阀门。
(五)医用氧气系统集中停气应急处理流程
1.出现集中停气时,及时联系医学工程部门。
2.临床科室启用备用氧气瓶供给患者。
3.临床科室启用备用电动负压吸引器供给患者。
4.通知临床值班人员评估患者病情,做好记录,安抚患者及其陪护亲属。
(六)中心供氧应急处理流程
1.气体供应异常产生报警或气体压力不足时,中心供氧工作人员立即确认设备是否正常运转,气源压力是否在正常范围内。如不正常,即依照医疗供气应急处理流程处理。恢复供气后,检查各相关单位供气是否正常。
2.如中心供气设备一切正常,检查供气各相关阀门是否正常开启。
3.如发生单个科室医用气体供应异常,检查楼层各相关阀门是否正常开启,各压力表压力值是否正常,如堵塞尽快予以疏通。
4.如单个设备带上氧气或负压故障,检查相关各阀门是否正常开启。如正常开启,冲洗负压管路。检查氧气过滤网是否堵塞,如堵塞,开启旁通并尽快清洗。
医院应急预案14
面对突如其来的突发性公共卫生事件,往往会超出医院的救治承受能力,如果医院事先准备不充分,必然会反应迟缓、应接不暇、顾此失彼。因此,根据我院与我科室实际情况,应该有备无患、居安思危、未雨绸缪,预先制订各种针对各类突发性公共卫生事件的应急方案,以备不时之需。
一、供电安全预案
1如遇抢救病人和断电等紧急情况,必须无条件及时发电。
2电工必须熟悉供电设备,经常巡视检查,作好记录,爱护公物。
3遇紧急停电情况,用医院自备发电机发电,10分钟内保证手术室,产房等重点科室用电。
二、地震应急预案
1、利用医院现有条件和行业优势,为震后恢复生产和生活秩序创造有利条件。
2、执行有关指示,服从统一领导。
3、负责医院破坏性地震应急工作,协调有关行动。
4、抗震设防及加固
应严格按国家和行业有关标准规范做好震前抗震设防、抗震鉴定、抗震加固工作。在省人民政府发布破坏性预报后,应采取应急加固、人员疏散等措施。
接到通知后,应立即优先确定指挥部专用车辆,保证用车。并根据需要随时增加交通车辆。
5、震情的信息传递
向有关部门了解地震震级、发生时间和震中位置、震情趋势等情况。收集震灾初步信息,包括人员伤亡情况、装置被破坏情况,建(构)筑物倒塌情况、次生灾害情况、震灾损失的初步估计等,并及时报告应急指挥部。
6、救灾物资的组织
救灾物资包括:大型吊车、照明车等抢险机具;帐篷、炊事用具、应急灯、衣被等生活用具;对讲机、喊话器、无线通信等器材和医疗救护用具、药品等。由办公室负责组织筹集,在指定时间内起运。
通知有关科室,落实参加医疗救护工作的人员,开展现场急救、伤员护送工作。
三、防汛应急预案
1、确保我院排水系统的安全使用,最大限度地减少突发事故造成的.社会影响和财产损失,保障病人及职工人身、财产安全。
2、灾情发生后要特别注意各楼一层防汛情况,职工可以临时向同楼道的上层迁移,办公区域可以直接向楼上转移病人及家属、各种贵重器械及药品若水势继续增大要重点保护配电室一楼的防护,防止全院停电。
3、若院内水势过大,排涝受阴,防汛抢险队可以破墙外泄积水,也可以临时挖掘沟渠排涝,并请求上级有关部门给予支持,防止任何团体、个人阻挠。
4、保证24小时值班制,值班人员要高度负责,发现异常情况,立即向领导小组汇报,以便及时采取相应措施。
5、保卫科应提高警惕,严防救灾期间失资,或坏人破坏与捣乱,对不法行为给予严力打击。
四、意外事故,疾病流行应急预案
1、要加强急诊科和急诊“120”的建设,完善急救车载抢救设施,保证急救药品到位。要结合现有卫生装备,整合分散的医疗急救资源,制订“预备役”急救车辆、人员及设备等,平时加强急诊急救队伍培训、锻炼提高应急能力,瞬间投入一线,参与突发公共卫生事件的抢救工作。
2、24小时在位值班,随叫随到。
3、快速识别伤员、快速分诊、分级处理、转送抢救。
4、协助各科室严格执行消毒隔离措施,严格执行各项规章制度和操作规程。
5、加强应急的物质储备,保证应急后勤支援是保障要制订应急物资的储备计划,在预案中应当包括这些应急物资的种类、数量、存放地点、责任人等。应急物资必须要处于良好的待用状态,指派专人定期检查、试用、维护、管理,药品要防潮、防过期、防变质。要有针对性地储备一定数量的药品、器械、物资以满足应急需要。
医院应急预案15
为了有效预防,及时控制和消除突发重大传染病对社会的危害和影响,保障人民安全,特制定我院应急处理预案。
(一)工作原则
1、预防为主。坚持预防为主方针。积极做好应对突发公共卫生事件及重大传染病的思想准备、预案准备、机制准备和工作准备。
2、高度敏感。始终保持对突发重大传染病的高度敏感性,及时发现各类突发公共卫生苗头事件及可疑重大传染病,并及时分析,做到早发现、早报告、早诊断、早处理。
(二)统一领导,科学管理
1、成立应急组织领导小组:由院长任组长,院领导及职能科长组成。
2、医疗救治专家组:由分管医疗副院长任组长,医务科、护理部以及各临床资深专家组成。
3、根据突发重大传染病的.范围、性质、危害程度和所需动用的资源,实行统一领导,按各专业预案实行分级响应。
4、按照相关法律、法规和规章,根据相关卫生技术规范,遵照《传染病防治法》《突发公共卫生事件应急条例》《福建省突发公共卫生事件应急预案》及院部制定的各项应急预案等,果断处理突发公共卫生事件及重大传染病。
(三)适用范围
重大传染病疫情、群体性不明原因疾病、不明原因水污染等突然发生的重大传染病适用本预案。
(四)报告程序
发生突发重大传染病疫情时,急诊科或相关科室应及时上报医务科、院感科,再由医务科上报院领导,院感科按照《突发公共卫生事件应急条例》、《突发公共卫生事件与传染病疫情监测报告管理》办法的有关规定,及时上报区疾病预防控制中心。
节假日期间上报院总值班。值班电话:XXX、院内:XXX (五)启动预案
接到报告后,应急处理领导小组应立即组织医疗救治组专家赶赴现场指导救治,医疗救治专家应在10分钟内到位。医疗救治组成员离开城区要实行请假制度。
(六)物质保障
药剂科做好应急预防性药物、抗病毒药物治疗和对症治疗药品的必要储备。
(七)善后处理
突发重大传染病结束后,应急处理领导小组及医疗救治组对突发重大传染病情况和治疗情况进行总结,同时按有关规定上报。
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