大学生就业实习基地协议书

时间:2022-05-06 08:18:33 就业协议书 我要投稿

大学生就业实习基地协议书(通用5篇)

  在当下社会,越来越多地方需要用到协议书,签订协议书可以使双方受到法律的保护。一般协议书是怎么起草的呢?下面是小编精心整理的大学生就业实习基地协议书(通用5篇),欢迎大家分享。

大学生就业实习基地协议书(通用5篇)

  大学生就业实习基地协议书1

  甲方:___________职业培训学校

  乙方:_______________________________

  本着为企业培养有用人才,为学生就业创造有利条件的宗旨,经甲乙双方友好协商,甲方向乙方推荐优秀毕业生到乙方实习达成如下协议:

  一、甲方权利义务及培训专业:

  1、甲方推荐学员应参加过本单位岗位或工种的相应技能培训,提供学员名单和基本情况介绍。

  一方违约向另一方承担违约责任的方式_____________ 。约定支付违约金的,违约金额最高不超过2000元。违约方应征得另一方的同意,另一方签字盖章后方可解除协议。

  2、甲方推荐学员须身体健康,思想上进,优先向乙方推荐空缺岗位及其它便利条件。

  按法律及政策规定,乙方分得物业时,相应分摊的国有土地应办理土地使用权变更登记手续,即将该片国有土地使用权人变更为乙方的手续。此项手续由甲方负责协调办理。

  关于我此次的毁约的原因:首先直接原因是我在对医院做详细了解,还没有了解我自身是否合适在医院发展的情况下,在没有了解自己是否能够满足达到医院工作能力上存在了一定的怠慢,这也直接导致了我出尔反尔犯错的原因。但我意识到一个根本原因是我的粗心大意和行事茹莽这样一个大毛病,这是促成我犯错的最根本元素,其实自小我就因为粗心大意犯下许多错误,人生的道理也一直坎坷发展至今,但没曾想到我如今竟犯下了此等大错,我为此感到深深的愧疚和自责。

  甲方在实训期间,须听从实训公司指导人员的工作安排,不得利用实训公司的资源与技术从事与实训内容无关的任何工作。

  3、征得乙方同意的基础上,甲方拥有利用校企合作、借助乙方的社会效应开展宣传的便利。

  4、甲方开设以下专业技能培训:电焊、计算机、电子电器维修、中式烹饪、美容、美发、保健按摩、酒店管理、服务礼仪、市场营销、养殖种植、家政服务、汽车美容,年专业培训综合能力:3000人左右。

  二、乙方权利义务及单位主营业务和岗位需求

  1、为甲方学员配备政治思想水平、业务素质、生产技术及生活方面过硬的指导老师。

  2、为甲方学员提供良好的工作、学习与生活条件,与乙方职工一视同仁,不岐视。

  3、为甲方学员提供劳动保护用品,保障学员的实习安全,不安排实习内容以外的危险工作。

  4、对参加生产性实习的学生,可向学员支付一定的劳务实习费和补助。

  5、乙方单位主营业务和实习岗位用工需求。

  乙方单位地址:___________

  乙方主营业务:___________

  双方经过协商,决定合作建立学生实习与就业基地。双方均同意在对外发布信息中,双方都有权使用共建的实习基地的名称“xxxxxxx学生实习与就业基地”。

  第四条《就业协议书》如增加其他约定条款,约定条款内容不得违反国家法律和行政规章的有关规定,不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。

  人事部负责人姓名联系方式。

  实习岗位(工种)年龄要求性别要求实习薪资其它说明。

  三、其它情况双方可协商解决,本协议一式两份,双方签字后生效。

  甲方:__________职业培训学校

  乙方(签章):__________________________

  大学生就业实习基地协议书2

  甲方:

  乙方:

  为加强学生实践能力训练,培养应用型的旅游管理专业人才,经甲乙双方友好协商,就共同建设旅游专业校外实训基地事宜达成如下协议,双方共同遵守:

  一、实训方式

  1、旅游旺季顶岗实训:____月份到____月份的旅游黄金周,每个实训期为3周左右。乙方提供若干个岗位,主要是熟悉导游服务程序,学习带团的技能和技巧,锻炼应变能力。

  2、课程实训:根据教学课程进行相应实训,内容包括基本服务技能,基本操作示范,企业运营,工作制度和相关的工作纪律。乙方提供10个工作岗位,主要工种为导游。

  3、双休日实训:带团导游。

  二、双方共同制定学生实训方案,具体确定实训时间,实训岗位,工作时间,实训指导教师,实训操作规程,实训考核办法和要求等。

  三、双方责任

  (一)甲方:

  1、负责组织和管理学生。按照乙方提供的岗位安排学生实训,灵活调整教学计划以适应乙方的实训时间要求。

  2、负责参照企业管理模式建立实训生管理制度,保证学生在实训期间遵守乙方的规章制度及工作纪律。

  3、配合乙方对实训生进行教育和操作指导。

  4、制定相应的实训成绩评定办法,协助乙方对实训生的成绩评定。

  (二)乙方:

  1、负责提供工作岗位,明确岗位名称,职责及要求。

  2、负责学生在实训期间的交通费用和相关津贴。如实训生带团补助,承担或独立完成一定的赢利业务及实操技能时的岗位津贴。

  3、学生在实训期间,提供相应岗位的实训指导老师,负责实操技能及岗位职责的培训与指导。

  4、学生在实训期结束后,负责对学生做出实训成绩评定。

  四、负责学生在实训期间的劳动安全,由于个人原因违反规章制度及工作纪律或给企业造成损失,其处理方式由甲乙双方共同商定。

  五、未尽事宜双方共同商议解决。

  六、本协议一式两份,甲乙双方各持一份。自盖章签字日起开始生效,时效为三年。合作期满后,根据双方意愿可以续签协议。

  甲方签字(盖章)

  乙方签字(盖章)

  ________年____月____日

  大学生就业实习基地协议书3

  甲方:

  乙方:

  高等学校校外实习是培养合格专门人才的重要实践教学环节,接受高等学校学生实习是社会有关单位的光荣任务和社会责任。甲方与乙方本着互惠互利、资源共享的原则,经双方协商达成如下协议:

  一、双方发挥各自优势,共同建立_____学院教学实习基地,实习基地地点设在乙方单位,每年接受甲方、专业学生____批(每批约____人)到乙方单位实习。

  二、双方为更好地履行职责,决定在乙方挂“佛山科学技术学院教学实习基地”铜牌。

  三、双方职责

  (一)甲方职责

  1.根据人才培养计划、实习教学大纲及乙方的实习岗位数制定实习计划,并提前____周向乙方提供实习计划,以便乙方安排落实。

  2.选派责任心强、有实践经验的教师担任实习指导教师,负责学生的实习指导、纪律管理和安全教育等。

  3.实习期间要求相关师生必须遵守相关法律、法规及乙方的'管理规章制度或条例。

  4.实习期间必须定期或不定期到乙方做好实习检查和指导工作,并与乙方及时妥善处理各种突发事件。

  5.发挥甲方的资源、教学和科研优势,为乙方提供必要的专业技术咨询、相关培训或与乙方开展科研合作,共同申报项目或开展横向科研等。

  6.向乙方推荐优秀毕业生,供乙方招聘录用人员时优先考虑。

  7.与乙方协商确定实习基地的终止或延续。

  (二)乙方职责

  1.根据甲方的实习计划,与甲方协议确定具体实习内容及方案,为甲方学生安排与专业一致或相近的实习岗位。

  2.选派思想素质好、业务能力较强的技术人员担任甲方学生的实习指导老师,确保实习任务的顺利完成。

  3.根据乙方实际,为实习生提供学习、生活和工作所必需的基本条件,如食宿安排等。

  4.做好实习生上岗前安保知识、操作规范培训等工作,确保实习生的工作安全。

  5.在实习期间,乙方与实习生不具有劳动合同关系。如实习生出现以下情形之一:不能胜任工作或不服从乙方工作安排、违反乙方相关管理规章制度或国家法律、给乙方造成人员损伤或给乙方财产造成损失等,乙方有权书面通报甲方,并视具体情况对该实习生予以警告或终止实习等处理。

  6.实习结束时,乙方需对实习生的实习表现做出书面鉴定和成绩评定。

  7.乙方招聘录用人员时,优先考虑甲方的学生。

  8.与甲方协商确定实习基地的终止或延续。

  四、其他

  1.甲方师生必须遵守乙方的保密规定,不得以任何方式泄露乙方的保密信息(包括图纸、参数、技术数据、各种形式软件以及其他的商业或技术信息)。

  2.甲方师生只能将甲、乙双方书面同意的属于乙方知识产权的相关技术信息及资料(保密信息除外)用于毕业设计(论文)方面,不能将其用于其他方面。

  3.甲、乙双方同意实习生在实习期间完成的工作所产生的任何知识产权归乙方所有,甲方、乙方和实习生三方另有约定除外。

  4.其它未尽事宜,由甲、乙双方共同协商解决。

  五、协议合作期限

  本协议有效期___年,从_____年____月_____日至_____年____月_____日止。本协议的变更必须由合作双方协商并以书面形式确定。

  六、本协议书一式二份,甲、乙双方各持一份,具有同等效力,自双方代表签字之日起生效。

  甲方:

  乙方:

  _____年____月_____日

  大学生就业实习基地协议书4

  甲方:

  乙方:

  为进一步适应高校毕业生就业市场化运作,加强甲乙双方的交流与合作,共同做好高校毕业生就业工作,本着友好协商,相互协作的原则,经甲,乙双方协商,就共同建立高校毕业生就业基地(以下简称“就业基地”)事宜达成如下协议:

  一、乙方同意作为甲方的“就业基地”,并在适当时机举行“就业基地”挂牌仪式。

  二、甲方在本单位的网站上与乙方的网站建立链接,在就业网上开辟“就业基地”专栏,并通过校内各宣传媒体,积极宣传乙方的基本情况,及时发布乙方的招聘信息。

  三、甲方于每年底前向乙方通报下一年高校毕业生生源及毕业生基本情况,并邀请乙方选派有关用人单位领导和高层管理人员来校,为毕业生开设就业指导讲座。

  四、甲方根据乙方的具体需求,优先推荐综合素质较高的毕业生,并为乙方来校招聘提供便利条件。

  五、甲乙双方定期举办“就业基地”校企联谊活动,加强甲乙双方的沟通与联系。

  六、乙方在本单位的网站上与甲方的网站建立链接,并宣传甲方办学,教学,专业设臵及毕业生生源情况。

  七、乙方每年根据甲方提供的毕业生生源情况,向甲方通报

  当年的毕业生需求情况,并应甲方的邀请,组织相关用人单位参加“毕业生供需洽谈会”。

  八、乙方在同等条件下,根据需求情况,优先推荐甲方的毕业生应聘就业,并及时向甲方反馈用人单位对毕业生使用情况信息,以便甲方更好地培养学生。

  九、本协议未尽事宜,双方经协商一致后可签订补充协议,补充协议是本协议的附件,与本协议具有同等的法律效力。

  十、本协议一式两份,双方签字盖章后生效,双方各执一份,本协议自双方签字起有效期三年。有效期从年月执行至年月份为止。

  十一、本协议未尽事宜,双方协商解决

  甲方代表(签章)

  乙方代表(签章)

  大学生就业实习基地协议书5

  项目名称:校企合作实习基地

  合作甲方:_______

  合作乙方:_______________________________________

  签订时间:_____________年__________月__________日

  签订地点:_______________________________________

  有效期限:____年____月____日—_____年____月____日

  为了给_________大学广大同学提供更广泛的实习机会,为积极探索校企联合培养创新型人才的模式,甲、乙双方经友好协商,就双方合作共建“_________大学信息科学与技术学院实习基地”、“_________大学软件学院实习基地”事宜,达成协议共同遵守。

  第一条 合作目的

  1.密切校企合作,建立长期稳定的_________大学校外实习基地,打造华南地区信息科技人才的培养基地。

  2.探索校企联合培养创新型、实用型人才的新模式,构建适应企业发展需求的人才输送渠道。

  3.实现资源共享,实现企业与_________大学在就业招聘、产品研发、成果转让、技术培训等方面更广泛的合作。

  第二条 合作方式

  1.甲方与乙方合作建立“_________大学信息科学与技术学院实习基地”、“_________大学软件学院实习基地”。从合同签订之日起 ,甲方在乙方建立学生实习基地。双方均同意在对外发布信息中是使用双方共建本实习基地的名称。

  2.甲方从合同签订之日起,根据本科生教学计划和研究生培养方案,每年选派一定数量的指定年级、专业的高年级本科生、研究生参加实习,到乙方进行实习,具体人数根据乙方岗位需求、甲方学生情况等因素,由甲乙双方协商决定。

  3.甲方提供的实习种类分为教学实习(又称短期实习,一般期限为1—2个月)和毕业实习(又称长期实习,一般期限为3—10个月),其中软件工程硕士研究生一般要求在相关企业进行一年的毕业实习,并提交毕业设计。

  短期实习一般不提供工作报酬,也可由实习单位酌情进行实习补贴。长期实习的实习津贴由学校、企业、实习学生根据三方协议约定。

  4.实习期间,企业与实习学生不具有劳动合同关系,企业一般不为实习学生提供各种福利、社会保险、医疗及其他待遇,但乙方根据工作需要且在学生自愿的前提下,在学生毕业后聘用实习学生中优秀的人才。实习学生在实习期间根据实习协议的要求服从乙方规章制度的管理(含考勤管理和技术管理),并且不违反学校的管理规定。

  5.开展实习遴选活动期间,甲方派出的学生与企业双向选择,学生由甲方和乙方联合培养。

  6.因实习学生或乙方原因提前终止实习,乙方应告知甲方。实习结束,乙方应向甲方提交学生实习的证明和评价。

  第三条 合作期限

  合作期限暂定三年,自______年______月______日起至______年______月______日止。期满可再续签。

  第四条 甲方的权利和义务

  甲方权利

  1.甲方有权督促乙方为实习学生提供相应的实习环境、工作以及安排合适的联合指导老师。

  2.根据实习学生在定向实习内容和表现,自行决定是否直接给予实习学生相应课程学分或直接参加丙方相应课程的考试以及参加毕业论文答辩。

  3.对于与乙方联合指导硕士研究生,甲方有权审核乙方提出的工程硕士生毕业设计培养计划,成立硕士生毕业设计指导小组对学生毕业设计的进度和质量进行指导、监督和管理,并在乙方需要的情况下提供与毕业设计有关的技术咨询。

  4.甲方成立实习指导小组对学生实习情况进行指导、监督和管理,发现问题及时提出解决办法;协调乙方和实习生之间的关系。

  甲方义务

  1.及时公布乙方实习岗位需求,根据乙方要求组织学生进行实习双向选择。

  2.根据乙方要求提供实习生推荐表,提供实习学生的基本信息。

  3.协助乙方对在乙方实习的学生进行管理,加强实习生政治思想教育和安全教育,教育实习生遵守乙方保密制度和其他有关规章制度。。

  4.除因乙方工作原因导致是实习学生伤病外,其他医疗费用按学校相关规定处理。

  5.协助督促实习学生在实习结束时将属于乙方及实习学生从乙方借用的技术成果的资料及介质一并归还给乙方。但经乙方同意提供给甲方或其学生存留备份的除外。

  第五条 乙方的权利和义务

  乙方权利

  1.乙方根据具体情况安排及调整学生的实习岗位,但调整的相关岗位需征得乙方同意;

  2.在实习过程中,甲方有权对学生工作态度和表现作评估。如实习学生出现下述情形:

  (1)不能胜任工作或不服从乙方工作安排;

  (2)违反乙方相关管理规章制度或国家法律;

  (3)给乙方人员损伤或给乙方财产造成损害的。

  甲方有权书面通报乙方,并视具体情况可对该学生予以警告、终止实习合同等处理。

  3.乙方与学生签订保密协议,有权利要求学生及乙方严格遵守保密协议,有权将学生的违约行为向学校通报。

  乙方义务

  1.乙方提供实习项目、岗位、实习工种安排应与所学专业一致或相近,个别学生自愿的可以除外。

  2.乙方根据人职匹配的工作要求每年定期提供1—2次以上的实习需求,一般为每年的三月、六月、九月,接纳甲方3—5人以上的实习学生。

  3.提供实习学生工作中所必需的资料及工作设施和工作条件。

  4.负责实习学生在实习期间的工作内容的安排。

  5.负责对实习学生进行日常考勤管理和技术管理,并派有经验的高级工程师(或工程师)协助指导学生实习。

  6.乙方应抓好实习生上岗前安保知识、操作规范培训,负有实习生安全重要劳动保护责任,不得安排超越实习生年龄体力和专业知识以及承受能力的工作,预防危险事故的发生。否则造成损失由乙方承担。

  第六条 组织机构

  1.甲方由学院主管负责人成立实习基地建设小组负责领导本项目实施工作,乙方指定主管负责人分管此项工作。

  2.双方分别指定一名项目联系人在本协议有效期内负责具体联络工作。

  3.项目联系人负责定期交换信息,沟通和协调双方关系。一方变更项目联系人时,应当及时以书面形式通知另一方。

  第七条 成果权属

  1.双方同意在实习学生在实习期间完成的工作所产生的任何知识产权的应归乙方所有,除非甲方、乙方和实习学生三方另有约定。

  2.硕士毕业论文或毕业设计的成果归属根据项目具体情况约定。

  第八条 保密协定

  1.甲方应对本项目涉及的技术和商业等机密进行保密,如果泄密应承担相应的法律责任。

  2.甲方督促实习学生应遵守乙方的保密规定,不得以任何方式泄露乙方的保密信息(包括图纸、参数、技术数据、各种形式软件以及其他的商业和 / 或技术信息)。

  3.乙方及其学生只能将甲、乙双方书面同意的属于甲方知识产权的相关技术信息及资料(保密信息除外)用于毕业设计与论文方面,不能将其用于其他任何用途。

  第九条 其他

  1.协议经双方签字盖章之日起生效。

  2.本协议如有不尽事宜而发生的争议,双方友好协商解决。

  3.本协议一式四份,甲方持有两份,乙方持有两份,具有同等法律效力。

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