2015安徽省最低工资标准

2015安徽省最低工资标准

　　进入2015年以来，全国已有湖南、海南、西藏、天津、深圳、山东、陕西、北京、上海、天津、甘肃、山西、四川、内蒙古等14个地区先后宣布提高最低工资标准。安徽省不在此范围内。

　　安徽省最低工资标准2015年工资水平和2015安徽最低工资规定，现在还没有明确的官方信息。

　　全国总工会日前通报“各省份最低工资标准调整情况”，根据通报，2015年全国已有7省份调整最低工资标准，部分省份完成“十二五”目标的压力较大。从我省情况来看，不出意外，这一年会调整最低工资标准，且完成目标压力不大。

　　以省会合肥为例，2010年7月1日实行的最低工资标准，该市市区为每月720元，如果要达到年均增长13%以上的目标，到2015年，合肥市的最低工资标准应该达到每月1326.5元以上。

　　最低工资标准通常包含三个部分，一是维持劳动者本人最低生活的费用，即对劳动者从事一般劳动时消耗体力和脑力给予补偿的生活资料的费用。二是劳动者平均赡养人口的最低生活费。三是劳动者为满足一般社会劳动要求而不断提高劳动标准和专业知识水平所支出的必要费用。

　　最低工资标准不包括：加班加点的.工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境条件下的津贴;法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。在剔除不包括内容和个人按下限缴存住房公积金后，用人单位支付劳动者的月工资不得低于最低工资标准。

　　用人单位支付给劳动者的最低工资不包括下列各项：

　　(一)加班加点工资;

　　(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;

　　(三)用人单位依法为劳动者缴纳的各项社会保险费和住房公积金;

　　(四)用人单位通过贴补伙食、交通、住房等支付给劳动者的非货币性收入;

　　(五)用人单位按照国家规定为劳动者提供的福利待遇。