入职手续---到岗准备---入职培训---部门工作开始
1.入职相关手续整理:
一.<员工应聘资料表>一份,店面存根
二.<入职通知单>一式两份,一份财务,一份店面存根
三.新员工身份证复印件两张
四.一寸免冠照片两张
五.助理或发型师岗位,所交培训费
六.建设银行储蓄卡复印件一份
2.到岗准备:
一.申领工服,工号牌,对讲机,员工柜,配发日常用工具
二.通知相关部门负责人,介绍公司情况,引领新员工参观店面,介绍 同事,安排及带领新员工工作
三.更新员工通讯录
四.录入指纹信息,完善新员工考勤.
五.告知公司前台电话及无线路由器密码于新员工
3.入职培训:
一.公司介绍
二.<员工守则>
三.公司各项制度
四.企业发展历程
五.企业文化与理念
六.相关岗位日常工作内容及岗位职责
4.部门工作开始:
一.发型师:完成入职培训,安排了解店面环境日常维护标准,学习叠围布,熟悉药水,外卖产品,服务价格,观察服务流程等,于到岗后一周安排笔试,通过后上牌.
二.发型助理:
①.完成入职培训,交由助理主管安排具体每日工作(包括学习叠围布,告知水源位置,服务流程培训,熟悉药水,外卖产品,服务价格,带领学习日常工具,杠具,仪器等的维护能力)
②.于到岗后一周内完成笔试及洗发牌上牌工作
③.于到岗后20日内完成护理牌上牌工作
④.于到岗后40日内完成染发牌上牌工作
⑤.于到岗后75日内完成烫发牌上牌工作
三.前台接待:
1.完成入职培训,到岗后需学习叠围布,告知水源位置,服务流程培训,
2.于到岗一周内熟记药水,外卖产品,服务价格,并观察熟悉前台日常服务流程,收银及开单流程并进行通过笔试.
3.于到岗20日内学会熟练接待客人以及轮牌安排(于早班多练习)
4.于到岗30日内熟练掌握前台开单,收银,做帐内容
5.能独立完成上述科目后,正式上岗