2022关于元旦的通知
在生活中，我们用到通知的地方越来越多，通知是用来发布法规、规章，转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文，批转下级机关的公文，要求下级机关办理某项事务等。那么问题来了，到底应如何写一份恰当的通知呢？下面是小编为大家收集的2022关于元旦的通知，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
元旦的通知1
公司全体员工：
在20xx年元旦即将来临之际，为让大家在新年的第一天过上一个愉快的元旦，公司结合当前经营状况，决定放假xx天，现将我公司放假安排通知如下：
20xx年元旦：自x月x日至x月x日，放假x天。20xx年xx月xx日(星期一照常上班。
放假期间相关工作事宜作如下安排：
1、放假期间，如有需要加班完成工作进度的部门，请相关部门于xx月xx日前将值班表报综合部审批。
2、放假期间部门管理人员工及值班人员的手机应确保24小时处开机状态，保证通信联络的畅通。
3、放假期间，未经批准，非值班人员一律不得进入公司办公区域，如有特殊情况须向综合部经理请示，经同意后方可进入公司。
4、放假期间回家或外出旅游的员工，应事先知会部门负责人，并处理好放假期间的本职工作。
5、放假期间综合部对公司财产的安全负全责，做好防火、防盗工作并督促各部门关好办公区域的门、窗等。
6、回家或外出旅游的员工应注意安全，并遵守有关法律法规，提前做好返程安排，确保如期上班。
祝大家元旦快乐!
xx部
20xx年12月31日
元旦的通知2
在20xx年元旦来临之际，提前预祝各位元旦快乐，根据国务院办公厅部分节假日安排的通知，结合公司与客户实际，经公司领导研究决定，现将20xx年元旦期间的放假安排公布如下：
一、放假时间：
20xx年01月01日—20xx年01月03日，共3天
在元旦当天有需要正常上班的员工，公司将依据相关法律规定，核算加班费；
二、温馨提示：
1）放假期间，请部门负责人务必保持手机开机状态，以随时保持联系。
2）放假期间，未经批准，外来人员一律不得进入公司。如有特殊情况须请示部门负责人批准。
3）在节日期间，建议大家多参加有益的活动，注意劳逸结合，如离开工作地点，外出旅游、探亲访友等情况，请在旅途中注意财产和人身安全。
在此，提前祝福各位同事在20xx年事事顺心，幸福安康。
特此通知！
xxx管理部
20xx年12月1日
元旦的通知3
学校各单位：
根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》(国办发明电〔20xx〕15号)精神，结合学校实际，现就20xx年元旦学校放假的相关事项通知如下：
一、时间安排：20xx年12月30日(星期日)至20xx年1月1日(星期二)放假，共3天。其中，20xx年1月1日(星期二)为元旦法定节假日，20xx年12月29日(星期六)公休日调至20xx年12月31日(星期一)。
二、教务部门和各教学单位要妥善安排好假期前后的教学工作，严格考勤管理，确保教学工作正常进行。
三、保卫部(处)要加强学校巡查，异常是要加强对重点部位的检查，排除安全隐患，确保学校平安。
四、各单位要认真做好假期值班安排，20xx年12月29日(星期六)上午11∶00前将加盖本单位公章的值班安排(纸质版)报学校办公室和保卫部(处)。假期如遇重要情景要严格按照学校相关规定及时报告并妥善处置，各单位党政主要负责人和学生工作负责人要坚持24小时通讯畅通。
五、值班时间：上午8:30—11:30，午时2:30—5:30;值班地点：学校办公室(综合楼9楼911室);
xx大学办公室
元旦的通知4
校直各单位：
根据《国务院办公厅关于...5年部分节假日安排的通知》精神，结合我校实际，现将...5年元旦放假通知如下：
一、放假时间
1月1日-1月3日(周四到周六)放假调休，共3天，其中...5年1月4日正常上课。
二、有关要求
1、教务处、研究生院、国际教育学院要做好放假期间的相关教学工作安排，并通知到任课教师和学生;
2、各单位要切实做好节日期间的安全工作。学生管理部门要加强对学生的安全教育。后勤服务集团、校医院要做好后勤服务、公寓管理和医疗保障等工作，对食品安全和卫生防疫工作要高度重视并做好相关应急预案;
3、值班人员要严格遵守值班工作的各项规定，坚守岗位，做好值班记录、交接班工作，遇有重大、紧急事项及时向有关领导报告。
XXXX
X月X日
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