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人事主管的个人简历模板
个人简历 姓 名: 好职网简历 性 别: 女 婚姻状况: 已婚 民 族: 汉族 户 籍: 广东-河源 年 龄: 30 现所在地: 广东-河源 身 高: 158cm 希望地区: 广东-河源 希望岗位: 行政/人事类 酒店/宾馆/餐饮旅游类 寻求职位: 人力资源相关职位、 福利薪酬管理 教育经历 2006-09 ~ 2008-07 广播电视大学 行政管理 大专 **公司 (2012-07 ~ 至今) 公司性质: 外资企业 行业类别: 其他 担任职位: 人事助理 岗位类别: 人事专员 工作描述: 1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试; 2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理; 3、公司内部员工档案的建立与管理; 4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达; 5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作; 6、负责考勤的核算; 7、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作; 8、负责组织企业文化建设工作,包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等; 9、协助上级制定员工培训计划,包括新员工培训以及所有员工的培训计划; 10、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作,建立企业形象; 11、负责离职员工的善后处理工作,包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等; **公司 (2012-10 ~ 2012-03) 公司性质: 外资企业 行业类别: 其他 担任职位: 人事主管 岗位类别: 薪资福利经理/主管 工作描述: 1、建立和完善企业各项规章制度与标准; 2、负责日常人事工作的指导、协调、监管、和管理; 3、负责员工招聘、录用、考勤、薪资、保险、绩效考核、奖惩、人事调动等具体工作实施; 4、负责人事档案、员工劳动合同等文件的管理及人事各类报表统计分析; 5、落实跟踪各部门的培训工作。 6、完成上级领导交办的其它事项。 离职原因: 私人原因 **公司 (2012-07 ~ 2012-09) 公司性质: 私营企业 行业类别: 其他 担任职位: 营业会计兼有价证券管理员 岗位类别: 会计助理 工作描述: 1、负责公司发票、所有票券的管理工作。 2、审核夜审收入日报,夜审平衡表,检查对食品、饮品及其它金额项目划分是否正确。 3、检查餐饮账单、正式收据及其他营业用单据是否连续使用,调查任何遗失账单原因。 4、突击检查收银员备用金。 5、每月各类报表的统计工作。 离职原因: 私人原因 **公司 (2005-05 ~ 2012-06) 公司性质: 私营企业 行业类别: 其他 担任职位: 人事主管 岗位类别: 绩效考核经理/主管 工作描述: 1、负责公司HR日常工作,包括招聘、入职及离职管理、人事档案管理; 2、负责公司HR管理制度的建立、完善、执行; 3、负责员工考勤,落实员工薪资核发及福利金、奖金等的正确发放; 4、跟进员工保险的各项管理工作; 5、协助经理筹备各种员工活动; 6、员工宿舍、饭堂的管理工作; 7、完成上级领导交办的其它事项。 离职原因: 私人原因 技能专长 专业职称: 计算机水平: 高级 计算机详细技能: 能熟练的运用Microsoft Office软件(如:Word、Excel) 技能专长: 能熟练的运用Microsoft Office软件(如:Word、Excel) 持会计上岗证 语言能力 普通话: 流利 粤语: 流利 英语水平: 口语一般 其他: 一般 求职意向 发展方向: 希望有一个好的发展平台发挥自己的潜能...... 其他要求: 无 自身情况 自我评价: 较强的沟通能力和执行力,工作积极主动、具有亲和力,性格活泼开朗、乐观上进;勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将稳定地提高自己的工作能力,与企业同步发展. 更多个人简历,简历封面,求职信请参考:好职网简历(jianli.yjbys.com)【人事主管的个人简历】相关文章:
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