中国农业银行面试题目
国农业银行的面试和其他银行的面试，以及和公务员面试的有一些大的区别，比如一般会采取考生站着的形式，多采用无领导小组讨论的面试方法，也有一些结构化面试的题目，但相对较少。
例：中国农业银行总行面试题目
第一：2分钟自我介绍。
第二：无领导小组讨论，题目是：关于人类是不是自然的保护者，小组得出统一意见，然后给出原因和解决办法。20分钟讨论5分钟陈述。
第三：考官追问。
山东农业银行面试相关问题
1.银行核心竞争力初探
利用著名战略管理专家迈克尔·波特的价值链理论，对农业银行的业务价值链活动进行分析，从消费者价值角度提炼出客户需求的把握能力和金融业务的整合创新能力是当前农业银行核心竞争力的观点，并对培育和提升农业银行核心竞争力的途径和措施提出了建议。
2.为什么党中央、国务院近年来高度重视“三农”问题
“三农”问题事关整个国民经济稳定健康发展。在我国经济快速增长、发展方式加快转变，社会结构加快转型、利益格局深刻变化的大背景下，农业基础薄弱、农村发展滞后、农民增收困难的局面仍然没有得到根本改变，城乡发展差距仍在扩大的势头仍然没有得到遏制，城乡二元结构造成的深层次矛盾依然突出。全面建设小康社会，全面推进社会主义现代化建设，最繁重、最艰巨的任务在农村。
未来五年，我国农业和农村发展面临的挑战主要有：保障国家粮食安全和主要农产品供求平衡压力增大。当前和今后一个时期我国粮食安全的基本特征是：脆弱平衡、强制平衡、紧张平衡。 另外，缩小城乡居民收入差距任务艰巨。 我国农村贫困人口规模依然较大，且减贫难度更大。
3.对农行的看法
按照国有商业银行“一行一策”的改革思路,党中央、国务院在全国金融工作会议上明确了农业银行“面向三农、整体改制、商业运作、择机上市”的股份制改革原则,强化农业银行在支持“三农”中的定位和责任。这是国家对农业银行给出的新的市场定位。在农业银行全面推进股改的今天,以河南农业银行为例,对其“三农”业务进行研究分析,准确把握新时期农村经济的新变化、农村金融需求的新特点,结合当前农业银行“三农”业务的现状,有针对性地提出新市场定位下“三农”业务创新的策略选择和政策建议,极具理论价值和实践意义。
4.关于学历和能力的关系问题
从学历和能力的关系看：学历是显性的,能力是隐性的,学历是敲门砖，很多单位招聘的时候首先要看学历的。越是大型的企业和越高的职位学历越重要。我已经找了很长时间工作了，这是我找工作期间的发现。举一个例子，三一重工，本科毕业起步就是三千，硕士毕业起步就是六千。当你踏进了工作的门之后，看的就是你的能力了。这个时候，没人关心你是什么毕业，只有人关心你的业绩。所以，两者都很重要，虽然现在很多人把学历贬的一文不值，而一个人的能力高低确实决定着今后的发展，但是，你如果想有更高的发展的话，学历就是个问题了。我们老总本来学历也不高，不过前两年也去清华学了工商管理呢。
5.“大行德广 伴您成长”广告语的标准释义
大行德广”的字面解释为成大事，恩泽广众。意指农行成就大业，造福于民的精神品质
一)伴您--现代银行与客户之间的关系已经从简单的存储关系转变为了互惠互利的“伙伴”关系：一方面，客户是银行的价值基石，客户理应受到银行的尊重;另一方面，银行更要尽心尽力为客户提供更专业的服务，为客户创造更大的价值。这种关系是我们愿意永远培育和维系的宝贵财富。
(二)成长--现在的中国，“成长”是当下时代的主题，将“成长”的概念融入到农行品牌之中，表明我们与客户的共同目标是互惠互利，并进共赢。我们凭借完美卓越的服务，推动客户事业发展，与客户一起成长。
综上，以“伴您成长”作为广告语的收尾部分，不仅是对以往农行品牌宣传的承接，更是对“大行德广”概念的具体化表现。
大行德广，伴您成长”--农业银行以成就大业，造福于民的历史责任感与使命感，为每一个客户提供完美卓越的服务，鼎力支持客户的发展,与客户一起成长，共同促进经济社会的和谐与进步
6.银行员工应具备的基本素质
从做人、处事、履职、执业4大方面统一规范了107种行为。其中，"爱岗敬业、诚实守信、勤勉尽职、依法合规"这十六字是其核心和灵魂，也是规范每一位农行员工的基本准绳。爱岗敬业是富有责任感的工作态度诚实守信是富有责任感的工作秉性。勤勉尽职是富有责任感的工作要义。
要有刻苦耐劳的精神;.诚实守信、务实的工作态度;勇于创新的精神;遵纪守法。
道德自觉。必须有严谨认真、一丝不苟的工作态度，严格遵守规章制度。诚信理念。作为银行员工，自己首先必须是一个诚实守信的人。责任意识。参与社会经济发展，是银行义不容辞的责任，这也是银行员工的责任所在。进取精神。就是以“进”为志，思奋进、求上进、争先进;脚踏实地、敢于突破;胸有目标、努力向上。服务观念。牢固树立客户意识，坚守服务宗旨，改善服务态度，
7.财务会计
财务会计指通过对企业已经完成的`资金运动全面系统的核算与监督，以为外部与企业有经济利害关系的投资人、债权人和政府有关部门提供企业的财务状况与盈利能力等经济信息为主要目标而进行的经济管理活动。财务会计是现代企业的一项重要的基础性工作，通过一系列会计程序，提供决策有用的信息，并积极参与经营管理决策，提高企业经济效益，服务于市场经济的健康有序发展。
业财务会计的主要目标是向政府机构、企业外部投资者、债权人和其他与企业有利益关系的单位和个人及企业管理当局等一系列信息使用者提供有利于做出投资、信贷决策及其他有关决策的企业财务状况、经营业绩和财务状况变动的各种财务信息和非财务信息，主要包括关于资产、负债和所有者权益状况、现金流动或其他资金流动等能够反映企业财务实力、变现能力和偿债能力的信息;关于收入、利润形成及其分配等能反映企业经营业绩、获利能力、支付现金股利能力及重新投资能力的信息。
8.票据风险
近年来，经济金融领域票据业务发展迅速，区域性票据市场正在逐步形成，同时票据风险的隐蔽性、规模性也在逐渐集聚和增强。本文就票据业务风险的防范和监管问题谈一些认识。
一、疏导和管理并重，积极防范票据融资风险
(一)发展票据市场，做大市场规模。
(二)完善相关法律制度，规范票据融资业务，减少操作风险政策法律信用。
(三)积极创新，运用现代科技手段加强票据管理。
(四)金融机构要加强内控建设和制度落实。
(五)依托银行同业公会组织，建立票据风险联防网络。
二、加强监管，促进票据融资的规范发展
(一)将银行承兑汇票纳入银行信用规模总量控制范围。
(二)加强对票据业务合规性监管，规范票据市场秩序。
中国农业银行面试流程：
一，按相关工作人员的指示签到并抽签，决定分组，同时决定自己的座次号。
二，工作人员会分发所在小组要讨论的题目，同时提供了几种观点让你做选择。然后给你20分钟左右的时间在分发的表上写明自己支持的观点，并且简要写明理由。在群面阐述自己观点的时候，可以拿着这张纸上的提纲来详细阐述。
三，工作人员接到通知后领本组的人进去群面。大家按照所抽签的号码按指示就座。
四，第一轮仍然是自我介绍，每人2分钟，最好用中文。
五，第二轮是讨论，每人阐述自己的观点，每人2分钟。
六，第二轮完后开始每个人1分钟的补充发言。顺序随便，举手就可以，但只限一次。
七，考官针对每个人进行提问。询问的问题很随机，不同的人有不同的喜好。问题有专业方面，有特长方面的，还有工作经验方面的。需要说明的是有的考官还会用英语来提问
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