受劳务公司派遣到一家用工单位工作 谁该缴纳社保

时间:2024-08-29 16:43:10 职场动态

受劳务公司派遣到一家用工单位工作 谁该缴纳社保

受劳务公司派遣,到一家用工单位工作。可劳务公司和用工单位都没有与之签订劳动合同。“我究竟是谁的员工?应该跟谁签劳动合同?”郑芳在满怀困惑中,将用工单位告到仲裁委。

受劳务公司派遣到一家用工单位工作 谁该缴纳社保

3月22日,通过法律维权,44岁的郑芳最终明白,自己的“东家”不是用工单位,而是劳务公司。

不交社保离职

【受劳务公司派遣到一家用工单位工作 谁该缴纳社保】相关文章:

不能把劳务派遣变成用工主渠道02-26

在劳务派遣中,应由派遣单位解除劳动合同11-24

小心 “劳务派遣陷阱”11-13

职场心理:到新单位该怎么摆脱孤独感11-11

劳动法修正:提高开办劳务派遣公司准入门槛02-26

湖北工行柜员合同及劳务派遣笔试11-21

规制劳务派遣课题研讨会取得重要成果11-20

毕业生签约劳务派遣 注意合同细则11-14

10月15日起雇用外籍人员须为其缴纳社保11-21