管理类电子英文简历

时间:2020-09-04 14:56:50 英文简历模板 我要投稿

管理类电子英文简历模板

  英文简历是求职者谋求外企职位的第一个武器,也是重要的武器,简历做得不好,有再强的面试技巧和沟通表达能力也是很难找到工作的,简历的失败决定了你获得面试的机会是零。下面带来管理类电子英文简历模板,欢迎阅览!

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  Over twenty years of progressive,professional accounting and supervisory experience.

  Computer skills include:Lotus 1-2-3,Taxware Systems,IBM PC,and Microsoft word .

  Proficient in Spanish and some knowledge of French.

  Self-motivated;able to set effective priorities decisions to achieve immediate and long-term goals and meet operational deadlines.

  EDUCATION

  Passed C.P.A.Examination,January 1989

  UNIVERSITY OF VIRGINIA,Charlottesville,VA

  certificate in accountancy with high honors,1988 G.P.A.: 3.6/4.0

  UNIVERSITY OF MADRID

  Graduate School of Spanish Literature,1972

  UNIVERSITY OF RICHMOND,Richmond,VA

  Bachelor of arts,arts,modern languages,1971 G.P.A.:3.0/4.0

  PROFESSIONAL EXPERIENCE

  1992-present KENDALL MANAGEMENT GROUP,Richmond,VA

  Controller

  Initiate and maintain general ledgers for three closely held corporations.Compile financial statements.Process payroll,payables and receivables.Prepare budget and cost reports.

  1989-present B.T. JOHNSON,C.P.A,Richmond,VA

  Staff Accountant

  Prepare individual,corporate,and fiduciary income and estate tax returns.Generate compilations and financial statement audits.Research tax issues.

  1973-1989 ASHLAND AUTHORITY,Ashland,VA

  Assistant Terminal Agent

  Supervised ten ticket agents.Implemented accounting department policies. Assisted in conversion of sales reporting to Lotus 1-2-3.

  Strong educational credentials strengthen resume .

  Foreign language skills further strengthen candidate's qualifications.

  拓展阅读:撰写求职简历的六个建议

  求职面试简历就是自己的一张脸,是决定对方是否给你面试机会的关键。写好简历其实很简单,你可以从以下几个方面着手。

  1、成绩。以骄人业绩去打动未来的雇主。突出你的技能和成绩,强化支持标题。集中对能力进行细节描写,运用数字、百分比或时间等量化手段加以强化。强调动作,避免使用人称代词如“我”,“我们”等。

  2、能力。对各方面能力加以归纳和汇总,扬长避短,以你无可争议的工作能力和个人魅力征服未来的雇主。用词应简单明确,观点鲜明,引人入胜。

  3、工作经历。应当包括你所有的工作历史,无论是有偿的还是无偿的,全职的还是兼职的。在保证真实性的前提下,尽量扩充与丰富你的工作经历,但用词必须简练。不要只针对工作本身,业绩和成果更为重要。

  4、技能。列出所有与求职有关的技能。你将有机会向雇主展现你的学历和工作经历以外的天赋与才华。回顾以往取得的成绩,对自己从中获得的体会与经验加以总结、归纳。你的选择标准只有一个,即这一项能否给你的求职带来帮助。

  5、奖励。简历中的大部分内容是经历和成绩的.主观记录,而荣誉和嘉奖将赋予它们实实在在的客观性。这是一个令雇主注意到你已获肯定的成绩的机会。强调此奖项是你资历的重要证明,突出此嘉奖与你所求职务的相关性。

  6、职业生涯。着重强调你在相关行业中所获得的特殊专业技能和取得的成就。在提及你的技能与成就时应越具体越好。此栏专门针对一些具体职业,需说明你所在的具体行业。

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