应聘财务主管求职简历模板
目前所在： 天河区 年 龄： 31
户口所在： 江西 国 籍： 中国
婚姻状况： 已婚 民 族： 汉族
培训认证： 未参加 身 高： 169 cm
诚信徽章： 未申请 体 重： 58 kg
人才测评： 未测评
我的特长：
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 财务经理：，财务主管/总帐主管：，会计经理/会计主管：
工作年限： 8 职 称： 无职称
求职类型： 兼职 可到职日期： 随时
月薪要求： 面议 希望工作地区： 广州,广州,天河区
工作经历
广东华南师大科技开发总公司 起止年月：2005-04 ～ 至今
公司性质： 国有企业 所属行业：建筑与工程
担任职位： 会计主管
工作描述： 2005年4月26日就职于广东华南师大科技开发总公司财务处(目前年薪7.2万-8万)，全盘负责科技开发总公司和广州市天河区华科教育培训中心(科技开发总公司为举办人)两套账的会计处理工作，该公司主营业务是弱电工程\集成电路\安防\软件开发、高考中考等教育培训等,本人负责两个会计实体全盘帐务的处理工作,具体就是对工程项目成本（材料设备采购、工程施工、工程维护等方面）的事前审核、事中控制、事后监督并核算,工程毛利的控制、工程人员的绩效管理,开具及上传税控发票、纳税申报等，平时在帐务处理过程中自然做好为企业合理避税，定期分析各部门经济责任指标完成情况,年末提前完成年终结算工作，协助会计师事务所做好企业所得税汇算清缴事宜。工作认真负责，原则性较强但不死板，当然在不违背财经法律情况下服从领导意志,为公司发展贡献力量。
离职原因： 寻求个人更好发展
广东志高空调股份有限公司 起止年月：2004-02 ～ 2005-04
公司性质： 民营企业 所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位： 驻外会计主办
工作描述： 2004年2月26日至2005年4月6日就职于广东志高空调股份有限公司，入职不到一月后外派天津担任驻外会计主办，主要负责发货事宜的风险控制（监督中转仓是否履行了工作流程），对销售价格进行审批，卖场货款的结算，客户往来帐的管理（每月定期与经销商对帐），不定期检查售后配件及中转仓的账目并实地盘点，根据公司的营销政策进行各种返利（特价机、工程机、常规机返利，月返年返打款贴息等）的结算及各种工作台帐的建立，大卖场促销员绩效工资的计算及发放，对办事处备用金进行管理（即对办事处各种费用支出的真实合理性进行实时监控）等，工作原则性较强、责任心较强
离职原因： 其他原因
广东中域电讯连锁有限公司 起止年月：2003-08 ～ 2004-02
公司性质： 民营企业 所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位： 内部审计专员
工作描述： 本人于2003年8月1日到广东中域电讯连锁有限公司报到，第二天在审计监察部正式上班，职务为内部审计员，主要负责对整个公司会计信息处理的真实性、准确性、合法合规性进行审计（检查内部控制制度的执行情况和有效性）以及对货币资金的控制情况等进行全面审计、也时常进行应收应付款项的专项审计，每周我部至少得出一份审计报告，本人也积极撰写,为完善公司的内部控制提出过良好建议。对会计报表进行财务指标的综合比较分析，对某些采购、工程项目价格展开事前事后调查（有时参与工程项目招投标全过程的监督），为公司节约了不少不必要的成本费用开支等。工作认真负责、细致、积极主动,几乎天天上班,但感觉比较充实。
离职原因： 主要为寻求更合适的个人发展空间
志愿者经历
教育背景
毕业院校： 景德镇陶瓷学院(原属国务院轻工部高校）
最高学历： 本科 获得学位: 学士104084030413 毕业日期： 2003-07
专 业 一： 会计学 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号
1999-09 2003-07 景德镇陶瓷学院 会计学 毕业证 02775145
语言能力
外语： 英语 良好 粤语水平： 一般
其它外语能力：
国语水平： 精通
工作能力及其他专长
1、本人所学为本人打心里喜爱的会计学专业（本科），专业基础扎实，不断更新知识，能与时俱进；
2、自主学习能力、环境适应能力、协调沟通能力和责任心均较强，工作有细心，有耐心，对数字比较敏感；
3、实操经验丰富,独立处理全盘帐务逾6年，能熟练操作财务管理软件和办公软件，对财务管理、财务分析及税收筹划有较深的认识。
4、能承担较大工作压力，心态平和
5、专业信仰： 一个没有职业道德的会计人是没有前途可言的
详细个人自传
1、本人在大学四年中，努力学习专业知识之余，勤工俭学七个学期、做家教，帮导师当助手等
2、本人大学毕业后就南下广州找工作，于2003年8月通过百里挑一的笔试进入广东中域电讯审计部工作，公司比较大，当时很自豪，但不久发现这公司要升职涨薪太慢了，不看能力的，有10来个级要慢慢来升，受不了，这家公司的离职率当时相当高（干实事的人待遇不高工作量大是其主因），员工都说是培训公司，在此工作了半年多就选择了离开（当时的审计经理-朱宾捷 还不舍得呢），当然在离开之前就有广州南方高科的一审计经理电话通知我去该公司做费用审计，但我从中域离职后来到南方高科后那位审计经理外地出差了，其财务总监说等那位审计经理回来再说，后来作罢；几天后又去购书中心参加现场招聘会，在广东志高空调股份公司的招聘牌前停下，递上了我的简历，与我面谈的人就是后来曾经是该公司的财务副总监-禹华中，与他交流了之前的工作内容及对会计工作的认识，等我来到志高空调人力资源部报到之后才知道在人才市场禹华中就已经签字入职一月外派（简历上有批示），果然在近三周时间内通过熟悉公司流程外派天津产品管理中心（当时外派待遇比总部高出许多，2004年就有近4000元/月，有些都6000元/月还多），在天津工作期间比较愉快，因为都是与年青人在一起，本职工作没什么挑剔的，可能在待人接物方面做得不是太好吧，有些小问题没能处理好（志高空调部门与部门矛盾比较突出，地域派系情况严重存在，直接涉及到部门负责人的利益吧），说了领导的不是，被人打了小报告，事后感觉“在大公司做人，在小公司做事”真是不争的事实啊，工作了近一年后离开了志高，感觉这公司管理方面有很大问题，都是人的`问题呀；来华南师大科技开发总公司不是参加现场招聘会，是公司通过南方人才市场的网络招聘平台看到我的注册简历后通知的面试，在比较分析了2份资产负债表后被财务通过，之后与公司总经理（法人）面谈后才正式录用，这家公司是一家校办企业，成立于1984年，目前的主业是软件开发/弱电工程/教学设备维修维护等，人人负责全盘账务处理，期间公司也是由盛慢慢转衰然后慢慢转入正轨，曾经几乎资金断流，期间也有想过跳槽，但由于各中原因还是没有离开成功，也没想到在这家公司一呆就是6年啊，可能与公司人性化管理有关吧
3、本人在工作之余仍不忘对专业知识的巩固学习，比较喜欢看财经方面的东西（玩股票也5年了，亏大了，至今未解套，散户还是不涉足的好啊），浏览专业知识网站并结合实际以提高自我素养，每年都参加由南方财税网组织的各种高级财税培训讲座（新企业所得税法下的汇算清缴等）、学习研讨会等，会计处理实践经验比较丰富。（有内审员、驻外会计、全盘帐处理经验）
4、本人崇尚脚踏实地的工作精神，不希望一步登天，具有较强的敬业精神和职业道德操守，办事原则性较强但不死板，是一位有理想，精力充沛的年轻人！我坚信:一个人决心获得某种幸福,那么他将得到这种幸福!
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