个人获奖感言
在学习、工作乃至生活中，我们时常会对某些事或人产生一些触动，这时可用写感言的方式将其记录下来。是不是写起感言来就无从下笔、没有头绪？以下是小编整理的个人获奖感言，欢迎阅读与收藏。
个人获奖感言1
这次，能被评为公司××年度优秀员工荣誉称号，我感到十分高兴与荣幸，感激公司对我的厚爱与信任，感激领导对我的关爱，感激同事们对我的认可。
加入公司近五年来，我从一个门店的理货员、店长、盘点员、信息员到今日财务部的一员，整个过程离不开上级领导的认真教导和资深同事们的热心帮忙，在那里我异常感激洪总和陈经理，是他们培养了我，给予我机会和自我发挥的空间!与易站一齐走过了五年多的风风雨雨，品尝到了工作的辛苦与欢乐，经过不断的实践与提升，我对现有的工作充满了自信！在工作当中，我都把易站当作自我的家，才把易站的工作当做自我的事业来做，与易站同甘共苦！看到公司不断的发展壮大，我感到很骄傲和自豪。
这次能够当选优秀员工，更是对我以后工作的一种鞭策，我更应当严格要求自我，把自我的工作做得更好，维护好优秀员工的形象。
成绩只能代表过去，新的一年即将来临，要想赶上经济大发展的潮流，在金融危机的逆势中，迎头博击，我们就要赶上公司发展的理念和要求，就要紧密地团结在公司领导层的周围，踏踏实实，勤勤恳恳的干好本职工作，为易站的事业做大做强，贡献出自我的一份绵薄之力。
××年初有幸加入××公司，在××多的工作中，我亲身感受到公司在不断的完善，不断壮大，不断提高。我为能够我公司的发展贡献一份力量而倍感荣幸，也正是这种荣幸感让我充满信心与活力。
职责、高效、创新、严谨一向是我的工作信条，我会一向以此来勉励自我。在工作中不断总结和学习，在总结中提高、在学习中提高，为公司的发展尽一份绵薄之力。我们易站人是伟大的，因为我们正在从事一件伟大的事业。我们在打造易站航母，相信只要我们同心协力、奋勇拼搏，必须会实现梦想，创造奇迹。
个人获奖感言2
我是来自20xx级电气一班的xxx，今日我很荣幸，能代表20xx年度“xx奖学金”获奖学生在此发言。首先请允许我代表在座全体同学向长期以来支持、关系我们成长成才的三鹰公司各位领导，学校教育发展基金会及学院领导和各位教师表示衷心的感激！感激三鹰公司对我们电气学子的支持，这不仅仅是对我们的一种肯定，更是激励和鼓舞。其次，我很感激学校基金会及学院。感激学校和学院给我们广大学生这样一个展示自我的平台和机会，使我们在学习上不敢有丝毫懈怠；最终，我还要感激辛勤培育我们的教师，因为有了你们的付出，才有了我们今日的佳绩。
在我看来，三鹰奖学金最重要的是给我们所有获奖学生的一种肯定，在校三年，我和我的同学们用自我的实际行动，得到了在场领导的肯定，获得了这份至高的荣誉。
在我们看来奖学金并不仅仅是钱，更是千金难买的一种激励、一种鞭策、一种期望。透过奖学金，我看到的是父母的期望，是学校的肯定。时光毫不犹豫的流逝，转眼之间，我的大学生涯即将画上一个完美的句号。
在这三年里我也见证了学院的提高与成长，考试题目的难度的增加，是对我们的学生的知识和本事的考察标准的不断提高。学院本科实验室的开放，也给我们供给了学以致用、锻炼自身本事的平台。我也相信，未来的郑州大学电气工程学院必须会越来越好。
在以后的日子里我将谨记各位领导，教师的教诲，在自我所学专业上精益求精，学以致用，为国家电气事业贡献力量！
个人获奖感言3
尊敬的各位领导、同事：
大家好!
作为一名刚刚大学毕业不久的新员工，能够获得公司月度优秀员工称号，我很高兴，也非常激动。在此我想说，是公司领导关怀，是所有同仁对我的鼓励，是客户的支持，让我今天能站在这个领奖台，再次，我要向所有曾经帮助、支持过我的领导、同事、客户深深鞠上一躬，谢谢您们!
在过去一年里，我们浴血奋战，我们相互鼓励，我们全力以赴。在我们全体同仁的共同努力下，终于达成了XX公司XX分公司XXXX目标。我自己也成为了公司年终销售冠军。
今天，我有三个非常深刻的感受：
第一、每一份私下的努力，都会获得倍增的回收，并在公众面前被表现出来。
第二、行动是成功之母，如果我们要好的想法，好的观念不去行动，不去实施，都是空想。
第三、向不可能挑战，只要我们具有明确的目标与超强的行动力，没有达不成的目标。
我相信，只要我们全力以赴，在新的一年，我们一定可以创造新的奇迹。
谢谢大家!
个人获奖感言4
很荣幸被评为20xx年度优秀员工，在这里我谨代表所有的优秀员工向公司领导表示诚挚的感谢。获得优秀员工的称号既是公司对我个人工作能力的肯定，也是对我做好今后工作的一种鼓励。激励我在今后的工作中，更加出色的完成各项工作，不辜负公司对我期望。
自20xx年进入公司工作至今，我从项目上的一个XXXX到公司人事专员这接近四年的的时间里，并没有为公司做出什么了不起的大贡献，也没取得特别值得炫耀以及可喜的业绩，我只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽自己的努力尽力尽快的去完成每一次任务，总结自己的经验，从经验中学习，向他人学习，尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好，尽可能的提高工作效率，与同事相处和睦，合作愉快。虽然如此，但我的付出得到了公司的认可，我深感无比的荣幸，我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要有付出，只要做好了属于你的那份工作，就会有回报的务实文化和平凡道理。因此，我认为，在XXXX，无论你是脚踏实地的做好了自己的工作，还是以优秀扎实的综合素质能力成为公司技术骨干，都是优秀的。
虽然我进入人力资源部工作的时间并不长，但这是我发自肺腑的语言，回想刚来的那几日，种。种感觉和情景，仍历历在目。无论是在生活上还是工作中，都得到了领导们的关心，让我觉得这里像个家，温暖而亲切。因为新近接触人事专员这个岗位，总难免出现差错，在不犯原则性错误的时候，总能够得到领导的宽容，也从领导的眼神里可以读到：知错就改就是好孩子！在不责备的同时，让人没有再犯同类错误的理由。正是这一种家的温暖和同事的帮助与包容让我一直留在XXXX这个大家庭。
最后，我想说XXXX给予我们每个人的机会都是平等的，只要你有能力并能认真尽责的工作，你可就以向更高的岗位以及更高薪酬发展。
谢谢！
个人获奖感言5
转眼之间，来到紫光已经5年时刻了，伴随着紫光的不断发展，自己也从当初的青涩少年逐渐地成长起来，从基层岗位走向了中层岗位，在不断挖掘潜能中体现着自身的价值。成长的路磨炼着毅志，群众的温暖成就着信念，紫光的舞台让我执着。
20xx年，紫光扫描仪在行业应用的发展再创新高，在行业领域不断推出新产品，并且顺利完成了公司的经营指标，在实现连续十年扫描仪市场占有率第一的基础上，追求着更高的目标。“新观念、新方法、我变化、我成功”的口号充分体现了扫描仪强调市场化创新发展的新思路，而在这一时期，事业部各个部门透过“找准定位、勇担职责、激情坚持、充分合作”共同发奋不断推动着事业部的业务转型和长足发展，充分体现着团队的力量和团队精神。
20xx年，我新接手了扫描仪事业部综合管理部的工作，以往曾做过销售运营管理、商务物流管理的我，一切从零开始，不断的学习总结，在事业部领导和兄弟姐妹的帮忙下完成了事业部人力资源、费用管理、流程制度、行政等方面的工作，并在这个过程中被大家亲切的称为“大管家”，此时此刻，我为能在这样的公司，这样的群众中工作感到骄傲和自豪。
紫光20年，记录着辉煌，凝聚着汗水，在那里我衷心的祝愿公司基业常青紫荆花开朵朵盛，扫描仪事业部业务芝麻开花节节高。
千里之行，始于足下!细节决定成败!让我们一齐发奋当一名好兵!正如《士兵突击》里所展示的精神：不抛弃，不放下，我愿成为你的战友。
个人获奖感言6
尊敬的各位领导、各位同仁：
大家好!
我是办公室的一名普通的工作人员，今天我想就“怎样爱岗敬业做一名优秀员工”的话题和各位员工共同交流工作中的心得体会。
刚加入大兴联华那会儿，心中充满美丽的梦想，血液中涌动着对未来的激情。憧憬火热的事业，渴望实现自己的人生价值，获得事业上的成功。
“爱岗敬业”这四个字对我来说，就是为了工作要加班加点牺牲休息时间，为了工作放弃或忽视亲情、友情，为了工作不顾带病的身体而忘我的投入。可在经历了工作中的点点滴滴，目睹了身边的人和事，才知道什么是真正地爱岗敬业。
敬业不只是加班加点，敬业更不仅是任劳任怨，敬业就是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。它表现在工作中就是勤奋和主动，就是节俭和意志，就是自信和创新。加班再多而没有效率那不叫敬业，不顾健康而忘命的工作那不叫敬业，只是机械式的劳动而不用脑子，没有创新那也不叫敬业。
有句口号说得好：不爱岗就会下岗，不敬业就会失业!
爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。搞好每一项维修，做好每一次巡检，填好每一张记录，算准每一个数据，写好每一篇文稿。古人说：不积跬步，无以致千里，不善小事，何以成大器。从我做起，从小事做起，从现在做起，这就是敬业，这就是爱岗!
接下来我想从以下六方面来阐述我对敬业的理解：
第一，责任感是所有人成功之本。
没有责任感的不是合格的，没有责任感的员工不是优秀的员工。责任感是简单而无价的。
工作就意味着责任，责任意识会让我们表现更加卓越。大家都知道美国有一个著名的军事基地——西点军校，西点学员章程规定：每一个学员无论在什么时候，无论在什么地方，无论穿军装与否，也无论是在担任警卫、值勤等公务还是在进行自己的私人活动，都有义务、有责任履行自己的职责和义务。这种履行必须是发自内心的责任感，而不是为了获得奖赏或别的什么。
一个人要成为一个好军人，就必须遵守纪律，对于他的上级和同事有高度的责任感，对于自己表现出的能力有自信心。我认为，这样的要求，对于我们企业的员工同样适用。要将“责任”二字时刻牢记在心，让它成为我们脑海中一种强烈的意识。在日常工作中，这种责任意识会让我们表现得更加卓越。
我们经常可以见到这样的员工，他们在谈到自己的公司时，使用的代名词通常都是“他们”而不是“我们”，“他们销售部怎么怎么样”“他们财务部怎么怎么样”，这是一种缺乏责任感的典型表现，这样的员工至少没有一种“我们就是一个完整的机构”的认同感。
给大家讲一个故事：有一个替人割草的男孩打电话给他的雇主布朗太太说“你需不需要割草?”布朗太太回答说：“不需要了，我已经有了割草工。”
男孩又说：“我会帮您拔掉草丛中的杂草。”
布朗太太回答：“我的割草工已经做了。”男孩又说“我会帮您把草与走道的四周割齐。”布朗太太说：“我请的那人他也已经做了，谢谢你，我不需要新的割草工。”男孩便挂了电话。此时男孩的朋友问他说：“你不是就在布朗太太那儿打工割草吗?为什么还要打这个电话?”男孩说：“我只是想知道我究竟做得好不好!”。
是啊，多问几个“我做得如何?”，这就是责任。工作就意味着责任，在这个世界上，没有不须承担责任的工作，相反，你的职位越高，权力越大，你肩负的责任就越重。不要害怕承担责任，要立下决心，你一定可以承担任何职业生涯中的责任，你一定可以比前人完成的更出色
二、有作为的员工，喜欢纪律
当企业和员工都有强烈的纪律意识，在不允许的妥协的地方绝不妥协，在不需要借口时绝不找任何借口——比如质量问题，比如对工作的态度等，你会猛然发现，工作因此会有一个崭新的局面。一个团结协作、富有战斗力和进取心的团队，必定是一个有纪律的团队。同样，一个积极主动、忠诚敬业的员工，也必定是一个具有强烈纪律观念的员工。可以说，纪律，永远是忠诚、敬业、创造力和团队精神的基础。对企业而言，没有纪律，便没有了一切。
三、把自己从平庸变成优秀
最好的执行者，都是自动自发的人，他们确认自己有能力完成任务。这样的人其个人价值和自尊是发自内心的，而不是来自他人。也就是说，他们不是凭一时冲动做事，也不是只为了得到领导的称赞，而是自动自发的、不断地追求完美。
一位心理学家在研究过程中，为了实地的了解人们对同一件事情在心理上所反应出来的个体差异，他来到一所正在建筑中的大教堂，对现场忙碌的敲石工人进行访问。心理学家问他遇到的第一位工人：“请问你在做什么?”工人没好气的回答：“在做什么?你没看到吗?我正在用这个重得要命的铁锤，来敲碎这些该死的石头。
而这些石头又特别的硬，害得我手酸麻不已，这真不是人干的工作。”心理学家又找到第二位工人：“请问你在做什么?，第二位工人无奈地答道：“为了每天50美元的工资，我才会做这件工作，若不是一家人等着吃饭，谁愿意干这份敲石头的粗活?”，心理学家问第三位工人：“请问你在做什么?”，第三位工人眼光中闪烁着喜悦的神采：“我正参与兴建这座雄伟华丽的大教堂。落成之后，这里可以容纳许多人来做礼拜。虽然敲石头的工作并不轻松，但当我想到，将来会有无数的人来到这儿，再次接受上帝的爱，心中便常为这份工作献上感恩。”
同样的工作，同样的环境，却有如此截然不同的感受。第一种工人，是完全无可救药的人。可以设想，在不久的将来，他将不会得到任何工作的眷顾，甚至可能是生活的弃儿。
第二种工人，是没有责任和荣誉感的人。对他们抱有任何指望肯定是徒劳的，他们抱着为薪水而工作的态度，为了工作而工作。他们肯定不是企业可依靠和老板可依赖的员工。该用什么语言赞美第三种工人呢?在他们身上，看不到丝毫抱怨和不耐烦的痕迹，相反，他们是具有高度责任感和创造力的人，他们充分享受着工作的乐趣和荣誉，同时，因为他们的努力工作，工作也带给了他们足够的荣誉。他们就是我们要学习的那种员工，他们是最优秀的员工。
他们向我们展现了：自动自发，自我奖励，视工作为快乐。我相信，这样的工作哲学，是每一个企业都乐于接受和推广的。持有这种工作哲学的员工，就是每一个企业所追求和寻找的员工。他们所在企业、他的工作，也会给他最大的回报。
或许在过去的岁月里，有的人时常怀有类似第一种或第二种工人的消极看法，每天常常谩骂、批评、抱怨、四处发牢骚，对自己的工作没有丝毫激情，在生活的无奈和无尽的抱怨中平凡地生活着，毕竟那是已经过去的了，重要的是，从现在起，您未来的态度将如何?让我们像第三种工人那样，做最优秀的员工吧，并时常怀抱着一颗感恩的心!
四、用“可以完成”代替“不可能完成”
也许，“不可能完成”成为许多人工作上最常见的一个推脱理由。如果这样，请问：在你和老板之间，最大的障碍是什么?不是虎视眈眈的竞争者，也不是嫉贤妒能的昏庸老板，最大的障碍是你自己!
是你面对“不可能完成”的高难度工作推诿求安，为自己不断寻找理由的消极心态。
拥有勇于向“不可能完成”的工作挑战的精神，是获得成功的基础。西方有句名言：一个人的思想决定一个人的命运。不敢向高难度的工作挑战，是对自己潜能的画地为牢，只能使自己无限的潜能化为有限的成就。与此同时，无知的认识会使你的天赋减弱，因为你的懦夫一样的所作所为，不配拥有这样的能力。
“职场勇士”与“职场懦夫”在老板心目中的地位有天壤之别，根本无法并驾齐驱，相提并论。一个老板描述自己心目中的理想员工时说“我们所急需的人才，是有奋斗进取精神，勇于向‘不可能完成’的工作挑战的人”。
所以，让我们怀着感恩的心情去主动接受它吧。用行动积极争取“职场勇士”的荣誉吧。让周围的人和老板都知道，你是一个意志坚定，富有挑战力，做事敏捷的好员工。这样一来，你就无须再愁得不到老板的认同了。
五、给自己增添使命感
实际上，我们要做自己想做的事，是用强烈的使用感迎接一个一个挑战。你对自己人生的使命感，会使你逃脱安逸的环境，迎接挑战。
如果你一直安于现状，终将会感到失望及不满。为什么?因为你害怕——害怕失败、害怕丢失、害怕被拒绝，害怕正是你安于现状的`主要原因。害怕是一种软弱的表现，它使你退缩不前、失去勇气、自我封闭，而这些畏缩、胆怯、封闭的现象，会使你感到越来越不满。
相反地，一个勇敢前进，不断接触、追求、学习新事物的人，即使他目前尚未达到目标、或成就不大，但是他一定对自己的人生非常满意，因为他的人生有方向、有情感、有成长。这使他觉得满足而有收获，每一天都过得很有意义。
一个真正的梦想必定充满挑战性，正因为它具有挑战性，又是由你自己所选择的，所以你一定会积极的想完成它。换句话说，你的使命不仅是一种挑战，同时也是激励你的原动力。
敬业爱岗体现在我们每一个平凡的工作日，体现在每一个普通的岗位上。如果我们人人都能成为一个爱岗敬业的人，把工作当成一种享受，把工作当成一种使命，那我们的金海一定会蒸蒸日上，兴旺发达!
做一个敬业爱岗的员工吧，在平凡的岗位上尽情展现你的才能和智慧，因为金海的发展就是我们的明天!
谢谢!
个人获奖感言7
尊敬的各位领导、各位同仁：
大家好!作为XX员工，有机会参加比赛并获奖，我很高兴，也十分激动。此时次刻，我想用三个词来表达我的情绪。
第一个词是感谢。我要感谢单位领导和同事们对我的信任、支持和鼓励，我由衷地感谢你们!(鞠躬)
第二个词是自豪。人们常说，一粒种子，只有深深地植根于沃土，才能生机无限;而一名员工，只有置身拼搏创业的氛围，才能蓬勃向上!我十分自豪在人生的韶华之年，来到这片沃土。在她的培养、造就下，在领导的信任和同事们的帮忙下，小小的我才得以成长，我人生的画屏上才涂下了一抹最绚烂的色彩。
第三个词是行动。为了感谢领导和同志们对我的信任，为了回报对我的培养，我将把这份感谢与感恩化作行动，将自己的全部智慧与力量奉献给，勤奋敬业，激情逐梦，在未来的道路上执着前行，发奋做到更好!
谢谢大家!
个人获奖感言8
敬爱的领导们，亲爱的同事们：
大家好!
首先很高兴，x总能给我这次表达自我感想的机会。感激x总，感激领导们对我一年来工作的支持与肯定!
充满机遇的20xx年已经悄然离我们而去了，在过去的一年里，我们都曾为了公司，为了家庭，为了自我努力过，奋斗过，不管过程如何，我们都用了一年的光阴去换取最终的成果。显而易见，我们的业绩也是可喜可贺的!
对于这次先进个人奖的评定，我觉得我是幸运的，这是汗水与努力结合的产物，是我对公司尽心尽力的表达，也是领导们对我工作的认可!当然这也不能代表许多同事幕后的努力白费了。公司是大家的，努力也要靠大家努力，仅有我们大家携手共进，上下齐心，才能有公司更辉煌的明天!
20xx年的钟声已经敲响了!在新的一年里，我们又会迎来新的挑战，新的机会，新的人生。庄子说的好：人生天地之间，若白驹过隙，忽然而已!人生短暂，我们不能躺在过去的成绩上，沾沾自喜，而让眼前的大好机遇白白浪费掉。明日复明日，明日何其多。我们应当珍惜眼前，珍惜此刻，勤勤恳恳做事，踏踏实实做人，才能在以后的工作中取得更好的成绩!
个人获奖感言9
各位领导，各位同事：
大家好!
今天，我能在站台上受此殊荣，我心中无比激动。同时，也觉得自己受之有愧。
在公司能得到这样的奖项，都必须是非常优秀的两年以上的员工，而我来到公司一年还未到;在公司能走上管理层这个岗位，都是在一线岗位上磨练了很多年的先进个人，经验都非常丰富，而我在一线只短短的锻炼了xx个月。而这所有的一切，都要感谢xx总。不是xx总的惜才、爱才，我可能根本进不了公司，因为我一点销售方面的经验都没有，在很多的单位，他们都是只进熟手，新手不要。
而领导却破例收了我，培养我。不是xx总的人格魅力，我想我可能坚持不下来，因为要从老师这个角色转变到导购，这是需要多大的勇气啊!是江总一直在关心我，帮助我，让我从一个门外汉，走到了今天的店长，当时公司风风火火在进行店长助理竞聘上岗时，我在默默的问自己，我的位置在哪里?是xx总如此的信任我，让我到xx店当店长，我非常的珍惜这个机会，在xx店我也学会了很多东西。我要真诚的对xx总说一声：“谢谢您了!”
在这里我还要感谢帮助过我的人。在我刚来公司时，她们没有排斥我，而是很耐心的教我、帮助我，让我一点点的成长起来、融入到公司之中，让我真正的感受到朋友的关怀。
我还要感谢xx经理，是她让我正视了自己的不足，让我明白了我的未来在哪里?
我还要感谢我的团队—xx店的家人们，是他们对我工作的支持，才让找到了工作中的快乐和自信。
最后，我还要感谢我的家人，是他们的理解和包容，才让我可以全身心投入到工作中。
在这里我要对你们说一句：“谢谢你们!”在今后的工作中，我会全心全意的投入工作，抱着对公司负责、对自己员工负责的态度，把工作做好、做细致，不会辜负大家对我的希望!
个人获奖感言10
1、新的一年里，祝福公司的业绩蒸蒸日上，自己的工作能够做的愈加优秀。
2、感谢在我的一生中我遇到的每一个人。
3、永远向优秀看齐，把比我优秀的人作为追赶的对象，成为我的标杆。
4、新年新起点，希望自己工作更加努力，也祝公司越来越好！
5、谢谢一直支持我的人，谢谢所有给过我帮助和温暖的人！
6、有幸获奖，我将化为企业的动力，愈加把企业做大做强，同时多承担一些社会责任。
7、在这里借着这个机会感谢公司对我这么多年的栽培及对我的信任，都说风雨之后见彩虹，这句话我是很有体会，我想每一个成功的人都不是一帆风顺的，相信有付出总会有回报。
8、保持一颗积极的心态去面对我们的工作，你定会从中受益。
9、拿到这个经销商奖我十分高兴，十分感谢销售与市场杂志社这么好的一个领悟跟交流的静态，我坚信在今后透过咱们的发奋，会创造出新的突破性的销售业绩。
10、毋庸质疑他是亿万工薪一族学习的楷模。只要每个人把自己的能力发挥到最大，将来获奖的不仅仅是自己，还有其他更多的人。
11、我做为钻房一名优秀员工，将积极参与改善活动中去，不断地展现自己的热情和智慧，为公司和自己创造一个更加优美的工作环境。
12、有幸获奖，我将化为企业的动力，更加把企业做大做强，同时多承担一些社会责任。
13、虽然我们做出了一些成绩，但还是有许多不足之处，我将继续以积极的心态努力为公司做出更大的贡献!
14、我认为一名优秀员工应该起到表率作用，应该以高度的主人翁精神，默默地奉献着光和热；应该抱着务实认真的工作态度，埋头苦干，敬业爱岗，勤勤恳恳地做好本职工作。
15、我们所得到的荣誉离不开你们的支持和守护，在我心里你们就是天使一样的存在。
16、百尺竿头，更进一步；海纳百川，地生万物：雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。让过去华丽的谢幕。把握好现在，怀着满满的期待，向着收获的明天出发。
17、能获得这个奖项非常快乐，在今后的日子里，我会愈加努力，争取做强作大。
18、继续努力，没有最好，只有更好。
19、渠道需要培育，想起当年在渠道奋战，感慨万千。能获得这个奖项非常快乐，在今后的日子里，我会愈加努力的学习，争取做强作大。
20、很荣幸，能作为优秀员工代表发言。首先感谢领导同事们对我工作的肯定！
21、感谢我的家人对我的支持。
22、当选年度优秀员工，有赖于同事们的支持和帮助，有赖于领导的关怀和教导。
23、在今后的工作当中必须保持一种认真负责的心态，严把操作中的每个细节，从而达到提高产质量量的目的。
24、岁月如梭，转眼又是一年，晃眼间我已进入公司4个年头，回想一路走过的路程感慨万千。
25、这次当选对我是一种鼓励更是一种鞭策。
26、当然现在在治理方面还有许多不足，在以后工作的日子里，我会一如既往的努力。
27、尽管有付出，但我的收获更多，提升更大。我的每一步前进，都饱含了上级领导的提携、同事们的帮衬以及下属、团队新人的支持。
28、公司以人为本的企业文化使我们获益很多，我们也应该为公司的发展贡献自己的一份力量。
29、感谢你们在今天给我的这份殊荣，昨天的印迹暂时得到了肯定，你们期待的是我们每个人明天的更大作为。
30、荣誉让平凡的我们感到快乐，奖励让我们深思，因而，意识到自身依然存在不足。我们坚信，通过不懈的努力，我们会把今后的工作做得更好。
31、荣誉只能代表过去，代表历史，重要的是我们以后怎么做？
32、感谢领导的厚爱和同事们的帮助！
33、站在这里的虽然是我，但功劳属于大家，荣誉属于集体，感谢支持和厚爱。
34、优秀员工和优秀团队是公司对员工工作价值的肯定和奖励。人活着主要是奉献自己，只有做出贡献才能体现出自己的价值。
35、要更加积极的配合好同事，更好、更出色的完成工作任务，不辜负公司对我的期望。
36、一个人只要有所付出，就一定会有回报，你付出的越多，那么得到的回报就会越多，一切的努力都是值得的。
37、永久向优秀看齐，把比我优秀的人作为追赶的对象，成为我的标杆。
38、感谢XX让我得到了这个奖，在这我最要感谢的是XXX，没有他，我就不会得到这个奖项，感谢您XX。我会继续努力的。
39、作为优秀员工的成长道路是不同的，但感恩的心是相通的！
40、感谢领导的包容和鼓励，感谢同事的无私奉献，当然还有自己的拼搏和努力！只要耐得住寂寞，把信念坚持下去，承受得住压力，最终你会闪烁不一样的光芒！
41、谢销售与市场杂志社，我伴着销售与市场杂志社成长，我是忠实的读者，销售与市场杂志社永远是我们经销商的家，谢谢。
个人获奖感言11
我很荣幸地获得了公司20xx年度先进个人"荣誉称号感触良多，首先我要感谢领导及同事对我一年来工作的支持与肯定!同时也要感谢公司能给我这次表达自己感想的机会。
今天我的感想只能三个词来表达:
一、感谢
感谢这次我获得了先进个人荣誉。我觉得我是幸运的，这是公司领导正确领导的结果。也是领导们对我工作的认可!同时我认为这个荣誉不应该属于我个人。而应该属于我们整个财务部，没有财务部的同事们对我工作的支持和帮助。没有他们尽心尽力地工作和默默无闻的奉献我不可能站在这个领奖台上。所以我要感谢领导们对我的栽培和厚爱，谢谢同事们对我工作的支持和帮助。
二、自豪
自豪一粒种子，只有深深地植根于沃土。才能生机无限;而一名员工只有置身在公司企业文化与你的理念非常合拍的氛围中，才能如鱼得水，快速成长。我自豪我加入到了金山这个大家庭中，是在她的培养和造就下，是在领导同事们的关怀和帮助下我才有了今天的成绩，在金山矿业的工作经历将成为我人生中最宝贵的回忆，我自豪自己成为一名金山人。
三、行动
行动荣誉只代表过去，行动才能描绘出我们的未来，对于这次公司给予我的荣誉我没有什么可以回报，只能把这份感恩化作行动，加倍努力工作，目前财务部的工作与领导的要求还存在一定的差距，但是我们一定会再接再厉努力工作，争取明年获得更大更多的成绩。
领导同事们，公司是大家的，发展也要靠大家努力，让我们携手共进，精诚团结，创造公司更辉煌的明天!我的感言就此收尾，感谢大家!
个人获奖感言12
1、持续一颗用心的心态去应对咱们的工作，你定会从中受益。
2、渠道需要培育，想起当年在渠道奋战，感慨万千。
3、我始终相信，我必将胜利，并且青春的名义，许下上善若水的真诚。
4、能获得这个奖项非常高兴，在今后的日子里，我会更加努力的学习，争取做强作大。
5、打造礼品界的航母，为礼品界的荣誉而战。
6、“乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海”永远保持一刻进取的心，去搏击属于自己的一片蔚蓝。
7、就是人生的价值，人生的欢乐，也是愉悦之所在。
8、当选年度优秀员工，有赖于同事们的支持和帮忙，有赖于领导的关怀和教导。
9、人只有为自我同时代的人完善，为他们的愉悦而工作，他才能到达自身的完善。
10、当然此刻在管理方面还有很多不足，在以后工作的日子里，我会一如既往的发奋。
个人获奖感言13
尊敬的各位领导、同事：
很荣幸被评为20xx年度优秀职工，在这里我谨代表所有的优秀职工向公司领导表示诚挚的感谢。获得优秀职工的称号既是公司对我个人工作能力的肯定，也是对我做好今后工作的一种鼓励。激励我在今后的工作中，更加出色的完成各项工作，不辜负公司对我期望。
自20xx年进入公司工作至今，我从项目上的一个XXX到公司人事专员这接近四年的的时间里，并没有为公司做出什么了不起的大贡献，也没取得特别值得炫耀以及可喜的业绩，我只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽自己最大的努力尽力尽快的去完成每一次任务，总结自己的经验，从经验中学习，向他人学习，尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好，尽可能的提高工作效率，与同事相处和睦，合作愉快。虽然如此，但我的付出得到了公司的认可，我深感无比的荣幸，我想公司这次评优活动也再次向每位职工传达与说明了只要有付出，只要做好了属于你的那份工作，就会有回报的务实文化和平凡道理。因此，我认为，在XXX，无论你是脚踏实地的做好了自己的工作，还是以优秀扎实的综合素质能力成为公司技术骨干，都是优秀的。
虽然我进入人力资源部工作的时间并不长，但这是我发自肺腑的语言，回想刚来的那几日，种种感觉和情景，仍历历在目。无论是在生活上还是工作中，都得到了领导们的关心，让我觉得这里像个家，温暖而亲切。因为新近接触人事专员这个岗位，总难免出现差错，在不犯原则性错误的时候，总能够得到领导的宽容，也从领导的眼神里可以读到：知错就改就是好孩子！在不责备的同时，让人没有再犯同类错误的理由。正是这一种家的温暖和同事的帮助与包容让我一直留在XXX这个大家庭。
最后，我想说XXX给予我们每个人的机会都是平等的，只要你有能力并能认真尽责的工作，你可就以向更高的岗位以及更高薪酬发展。
谢谢！
个人获奖感言14
尊敬的各位领导、各位同仁：
大家好！我是xxx，首先要感谢xxx公司给我这个展示自我与实现自我价值的平台。感谢公司对我的厚爱与信任，感谢领导对我的器重与关爱，感谢同事们对我的鼓励与支持。
作为一名公司的员工，能够获得公司业绩员工称号，我很高兴，也非常激动。在此我想说，我是在公司领导的英明指导和亲切关怀下，是在所有同仁对我的无私帮助和热情鼓励下，是在客户的无比信任和的支持下，让我今天能站在这个领奖台上，再次，我要向所有曾经指导和帮助过我的领导、同事、客户深深鞠上一躬，谢谢您们！在过去的xxxx年里，我们勤奋努力，我们相互鼓励，我们全力以赴。在我们全体同仁的共同努力下，终于实现了我们公司的预定目标。我自己也成为了公司年度销售冠军。今天，我和我们一起工作的同事们仍是公司这个大团体中的小团队，我们仍然在一起相互支持与学习，融洽的氛围让我倍感荣幸与欣慰。
荣誉虽然给的是我个人，但我更觉得这是对我们这个团队整体的一个鞭策和鼓励。公司和我们美容院今日的声誉、地位与成绩，是我们公司和美容院高层领导们的战略决策的英明和指导有方，更是公司
每位员工们团结互助共同努力的结果。正是你们日常的勤奋努力工作让整个公司美容院得以正常健康的运营，才有了今天的辉煌业绩和良好的社会声誉。同样也得感谢你们，由此，我由衷的想说，优秀的荣誉是我的，更是公司所有员工的。
今天获奖，我有三个非常深刻的感受：
第一、我想说：努力不一定能成功，但不努力一定不能成功。
第二、行动是成功之母，有好的想法，好的观念不去行动，不去实施，都是空想。
第三、向不可能挑战，只要我们具有明确的目标与超强的行动力，没有达不成的目标。
我相信，只要我们全力以赴，在xxxx新的一年里，我们一定可以创造新的奇迹。
最后，我祝愿我们公司和美容院在xxxx年里：顾客盈门若海如川川流不息，财源涌聚似潮入道道畅无阻。大展宏图！祝各位领导和各位同事在新的一年里合家幸福，心想事成，身体健康，万事如意，新年快乐！
个人获奖感言15
尊敬的老师、可爱的同学：
大家好!
大伙儿从xx年级刚开始都跟我友好相处xx年了，大伙儿一件事十分了解也很掌握。
xx年中在教师的文化教育下，在同学们的协助下，在我自己的勤奋下，我各层面得了迅速的发展趋势。昨日我将xx年的成绩单取出看来了一下，每一年的成绩都会提高，尤其是以xx年级至今提高行更快。
我曾经还记得在xx年级时二十以内的加减法都测算不精确，在班里一直中等水平偏下，如今已是中等偏上啦!有时候仍在前xx名内。
校园内，我的作业从来不拖拖拉拉，并且用心恰当地搞好各种各样工作，立即订正。授课认真听讲。因此 上年期末考试得个出色的成绩。
在身体上边，你可以别看着我偏矮，可是我的身体素养还行。自打进到院校之后，身体一天天向上发展趋势，非常少发烧感冒，每一年体育文化成绩都会出色或是优良。
我自打进到中小学至今，对班集体十分喜爱，我代表院校报名参加xx年全省青少年实体模型比赛而且得到xx等奖。
我尽管获得了一点点成绩，但与同学们比還是差得很远，将来再从零开始，再接再厉，争在各层面更提高一步。感谢!
【个人获奖感言】相关文章：
个人获奖感言12-08
个人获奖感言精选11-27
教师个人获奖感言11-06
个人获奖感言模板11-30
个人获奖感言摘抄10-27
获奖感言简短 个人11-11
个人获奖感言范文12-08
公司个人获奖感言12-04
员工个人获奖感言12-21