公司招聘启事[精华]
公司招聘启事1
诚聘:
![公司招聘启事[精华]](/pic/00/d5d0c6b85_2.jpg)
金融储备干部(平安普惠投资咨询有限公司郴州南岭分公司)
薪资:1-1.5万/月
【职位信息岗位职责】
1、借助公司平台和自身专业优势,积极开发市场潜在客户,及时跟进和维护客户群体;
2、岗前免费培训,做好客户资源更新和服务工作;
3、工作氛围融洽,富有高效的团队协作精神,并有专人负责辅导和学习;
4、积极配合团队管理员开展工作,并完成管理者分配的相关工作事宜;
5、立志投身金融行业,有较强的.事业心和挑战精神,有追求高薪愿望,拼搏精神,富有创造力、学习力和执行力;
6、合理、公正、公平的人才竞争机制和成长空间,业绩优秀者往管理层发展(经理,总监)。
【任职资格】
1、具备良好的客户沟通能力以及优秀的营销技巧,自信、乐观和果敢,有进取心,学习能力强;
2、为人诚恳,品行端正,可塑性强,能够承受工作压力;
3、工作认真、踏实,具备良好的敬业精神;
4、大专以上学历,具备一年以上销售工作经验;理解、接受能力强者优先;
5、热爱金融行业,对金融行业有相关了解,并具备一定的金融基础知识,以及持续学习金融知识的能力;
6、从事过财富管理或有一定金融行业如证券,保险,期货,黄金外汇,房产中介行业从业经验者,或产品推销经验者和客户资源丰富者优先。
福利待遇:做五休二 弹性工作 带薪年假 五险一金 绩效奖金 节日福利 专业培训高温补贴 补充公积金
联系方式:上班地址:郴州市北湖区五岭广场福城国际12层
公司招聘启事2
一、公司简介
保利财务有限公司是经中国银保监会批准设立的中外合资非银行金融机构,隶属于大型央企中国保利集团有限公司,外方股东为瑞士信贷(CREDIT SUISSE AG),公司资产规模稳居行业前30名,注册资本20亿元。
保利财务有限公司通过为集团成员企业提供专业、优质的金融服务,推动集团资金管控水平和资金使用效率的提升。公司目前已开办存款、贷款、结算、拆借、投资银行等多项业务,成为集团资金归集、结算、监控和金融服务的主要平台。
二、招聘基本条件
1、遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录;
2、身体健康,具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质及适岗能力;
3、具有良好的道德品质和职业操守;
4、具有较强的事业心和责任心,工作严谨细致,具有较强的团队协作能力和开拓创新能力;
5、愿意在金融领域长期发展。
三、招聘岗位及任职资格
(一)客户经理岗
1、职位类型:全职
2、工作地点:北京
3、招聘人数:1人
4、任职要求:
(1)985、211大学经济类相关专业硕士学历;
(2)熟悉国家有关经济法规和政策,具备扎实的金融财经专业知识及较强的研究分析能力;
(3)具有较强的.亲和力和良好的分析、判断和沟通能力;
(4)具有银行或财务公司工作经验者优先。
5、岗位职责:
(1)协助部门领导完成对成员单位的金融服务工作;
(2)负责客户信贷业务实际操作,包括申请、受理、审贷、发放和贷后管理等环节;
(3)做好客户服务跟踪,建立客户档案,客户授信、信用评级工作;
(4)负责建立和维护客户资料、信贷业务台账和档案管理;编制、报送各种信贷及征信报表,撰写信贷统计分析报告;
(5)完成领导交办的其它工作。
(二)资金结算岗
1、职位类型:全职
2、工作地点:北京
3、招聘人数:1人
4、任职要求:
(1)985、211大学经济类相关专业硕士学历;
(2)熟悉国家有关经济法规和政策,具备扎实的金融财经专业知识及较强的研究分析能力;
(3)具有较强的亲和力和良好的分析、判断和沟通能力;
(4)具有银行或财务公司工作经验者优先。
5、岗位职责:
(1)负责成员企业内部账户管理,包括账户开立和直联设置;
(2)负责办理成员企业代理支付、内部结算、资金的上收或下拨等资金结算工作;
(3)负责与合作银行建立和保持沟通机制,保证结算业务顺利完成;
(4)负责结算业务相关报表的统计、分析和报送工作;
(5)完成领导交办的其他工作。
四、报名方式
有意应聘者请于20xx年4月30日前将个人简历等材料以邮件方式发送至:contact@,邮件标题请注明“应聘岗位名称+姓名”。
应聘人员须承诺对所提供材料的真实性负责。应聘人员经初审、笔试、面试、考核选拔后,经见习表现优秀者予以录用。
五、联系方式
电话:XXXXXXX
地址:北京市东城区朝阳门北大街1号新保利大厦8C
公司招聘启事3
岗位要求:
1、财会专业全日制大专以上学历,持会计证;
2、3年以上纯会计工作经验,熟悉总账、会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;
3、良好的'学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
4、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神;
5、具有良好的沟通能力,有金融投资或有保险公司工作者优先考虑;
福利:
1、工作时间8:30-12:00/13:30-18:00,依法享有法定节假日休假、带薪年假;
2、依法购买五险(养老、医疗、工伤、失业、生育);
3、便利的交通,位于广州大石商圈礼村红绿灯路口,地铁三号线“大石站”A出口步行10分即到;
4、提供免费宿舍和中餐、晚餐;
5、员工生日,公司会为每位员工提供生日祝福并为员工父母寄送心意礼品;妇女节、儿童节、端午节、中秋节等节日贴心福利礼品;员工结婚、生育等重要日子公司礼金相贺;
公司招聘启事4
公司各单位:
根据公司事业发展及岗位需要,现决定在公司在岗合同制员工中公开招聘。现将招聘具体事宜通知如下:
一、招聘岗位及人数
1、武汉分公司副经理1人;
2、物业分公司维修服务中心副主任(主管工程师)1人。
二、报名资格条件
应聘者应具备以下资格条件:
(一)基本条件
1、认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策和法律法规,敬业爱岗,有良好的'职业素质和团队精神及沟通协调能力;
2、熟悉相关管理或技术,有较强的开拓创新能力及业务能力,能熟练操作计算机;
3、品行端正,诚信务实,勤奋敬业;
4、具有良好的心理素质,身体健康。
(二)岗位任职资格
见附件1-2。
三、招聘程序
招聘工作按照自愿报名、资格审查、统一测试、面试、考察了解、决定聘用的程序进行。
四、报名时间、方式及要求
1、报名时间: 年 月 日至 年 月 日。
2、报名方式:有意者请填写《东风汽车房地产有限公司应聘人员报名表》(附件3),并到人力资源部216房间报名。联系人:XX,联系电话:xxx。
3、相关要求
应聘者报名须提交本人身份证、学历证书、学位证书、职称证、执业资格证书、获奖证明材料及书面自荐材料原件和复印件各一份。所有应聘报名材料除各类证书原件外一并归档,不再退还本人。经资格确认符合条件的,由人力资源部另行通知测试时间。
X年X月X日
公司招聘启事5
诚聘:
职位信息(医药销售代表)
【岗位职责】
1、参加所有和销售相关的活动,完成销售目标;
2、保持与医院、医生以及经销商的联系,跟踪他们的需求和订单,同时也发展和促进与潜在客户的联系,以捕捉商业机会;
3、根据需要拜访医护人员,向客户推广产品,不断提高产品市场份额;
4、充分了解市场状态,及时向上级主管反映竞争对手的情况及市场动态、提出合理化建议;
5、制定并实施辖区医院的.推销计划,组织医院内各种推广活动;
6、及时收集并反馈客户信息和市场情况;
7、在必要时培训新加入的销售代表。
【任职资格】
1、医学、药学、临床等专业,大专以上学历;
2、一年以上销售工作经验,有医疗器材、耗材、药品销售经验者优先;
3、有医院销售经验,熟悉医院工作流程,拥有良好的医院资源和销售渠道,热爱药品销售服务工作;
4、具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力。
公司招聘启事6
公司规模500-1000人
公司性质民营企业
所属行业
注册资金
联系人人事行政部
联系电话:
公司传真: E-mail:
所在地-xx-公司地址xx区路2500号工业园区大楼12层
公司网址
企业简介
xx富力房地产开发有限公司
富力地产创始于1994年,注册资金7.6亿元人民币,拥有一个多元化的优质物业组合。集房地产设计、开发、工程监理、销售、物业管理、房地产中介等业务为一体,拥有国家建设部颁发的一级开发资质、甲级设计资质、甲级工程监理资质、一级物业管理资质及一级房地产中介资质。从大本营广州开始,富力的'业务已扩展至北京、xx、天津、重庆、成都、海南、西安、xx、沈阳、太原、惠州等十多个城市和地区,基本上已实现全国性的布局策略。
20xx年7月14日在香港联交所主办上市,被纳入恒生中国企业指数的内地房地产企业,并荣登市值较高公司之一
20xx至20xx年,连续五年蝉联国家统计局评选及公布的“中国房地产企业综合实力第一名”
20xx年10月荣获国家税务局计划统计司权威发布的“中国纳税百强排行榜房地产行业第一名”
20xx年4月,“富力地产”被认定为中国驰名商标20xx年销售额超过230亿元
各类慈善捐赠累计超过一亿五千万
公司招聘启事7
任职要求:
1、高中或中专及以上学历,普通话流利;
2、亲和力较强,有良好的学习沟通能力;
3、诚信正直,有良好的责任感和团队合作精神,有主动服务客户的'意识;
4、能够吃苦耐劳、无不良嗜好;
5、退伍军人、有销售类工作及服务行业者优先;
6、自带交通工具者优先(市区:自行车,近郊:电动单车或面包车)。
工作职责:
1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作;
2、保证客户快件不受损失,确保公司利益不受侵害;
3、做好客户快件的运输及包装工作,维护公司良好的客户声誉;
4、及时回收散单货款和及时回收月结款项,并在规定时间内如数上缴财务入帐;
5、学习、推广新业务、项目操作流程,并进行宣传、推广;负责区域内老客户的维护;
6、辅导新员工,帮助新员工提升业务水平。
注:该职位属于代红海、仕邦等公司招聘,与代红海、仕邦等公司签订,服务于顺丰。
工作地点:广州各级行政区,根据公司岗位空缺情况及候选人意愿适当安排。
报酬福利:
1、独立上岗考核后计提平均工资为XXXX元元至XXXX元元左右,不提供食宿;
2、享受国家法定节假日以及特定节日福利礼品(如、端午、中秋、员工生日等)。
公司招聘启事8
现因韩国三星集团驻中国分公司业务需求,公司招聘保安队员,男女各10名。
应聘安保人员必须符合下列条件:
1. 男青年:年龄在18-28 周岁,身高 173cm-175cm,五官端正 。
2. 女青年:年龄在18-24 周岁,身高 163cm-165cm ,五官端正 。
3. 无精神病(或家族史),无生理缺陷,慢性病及传染病。
4. 性格稳定,能够接受半军事管理。
5. 思想品德好,政审合格。
6. 高中以上学历。
上岗须知:
应聘人员必须经过报名,体检,政审,培训试用合格后方可上岗 被录用人员,必须服从公司统一安排
合同期限和薪酬:
1. 培训合格后上岗,与公司签订劳动合同。试用期三个月。
2. 月薪 3000-4000元
3. 中介费1000元(保一年)
公司招聘启事9
金融客户经理
薪资:6-8千/月
方正证券股份有限公司郴州青年大道证券营业部
无工作经验 大专招5人
福利待遇:五险一金 补充医疗保险 员工旅游 绩效奖金 专业培训 餐饮补贴 定期体检
职位信息职位描述
【岗位职责:】
1、依法合规地开展客户招揽活动,积极完成各项任务指标;
2、向客户传递由公司统一提供的研究报告及其它与证券投资有关的信息;
3、向客户客观真实的介绍公司代销的各类金融产品;
4、收集客户意见、建议、需求,向营业部汇报,并及时反馈处理结果;
【任职资格:】
1、有较强的`沟通能力和客户开发能力;
2、年龄35周岁以下,全日制大专及以上学历,通过证券从业资格考试,有证券、银行、保险等从业经验者优先。
3、向客户客观真实的介绍公司代销的各类金融产品;
4、收集客户意见、建议、需求,向营业部汇报,并及时反馈处理结果;
职能类别:证券/期货/外汇经纪人 关键字:金融 证券 基金 期货 销售分享
联系方式上班地址:北湖区青年大道湘南风情园1010号
公司招聘启事10
理赔售后
薪资水平:5001-8000元
职位类别:保险顾问
招聘人数:10人
学历要求:大专
工作年限:1-3年
工作时间:做五休二
福利待遇:话补、带薪年假、员工体检、双休、交通补助、五险一金
公司名称:*******有限公司
联系人:颜经理
工作地点:*****
联系人:****
联系电话:*******
职位描述
(1)要求:
1、25-45周岁,金融或相关保险的专业,大专以上学历;
2、一年以上证券、银行、保险、信托、期货、投资公司(其中这一)工作经历;
3、具有扎实的.经济、金融、投资等领域的相关理论知识;
4、深厚的行业与公司研究能力,敏锐快捷的市场反应能力和较强的风险控制意识;
5、负责至少5人以上团队招聘、培训、日常管理,协助团队顾客关系的维护,具有良好的沟通管理能力;
岗位待遇:
基本薪酬+季度奖金+其他福利+分阶段专业培训(年薪10-20万);
基本薪酬+管理津贴+养老补贴+辅导奖金+团队服务补贴+业绩达成奖等(年薪12-15万);
医疗保险+意外保险+季度奖金+竞赛奖励+旅游计划;
平安金融学院完善和持续的晋升培训机制,并能获得额外的培养计划;
五天工作制,节假日按国家规定休假,带薪休假,另有国内及国外旅游福利。
公司招聘启事11
标题: xx有限公司责任公司招聘启事
招聘要求:xx有限公司责任公司招聘:
详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1.先公司自我介绍
xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日,属于民营企业,目前为xxx行业领军企业,年营业额xxx元,公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2.需要招聘员工的'具体要求:
年 龄:
性 别:
学历要求:
能力要求:
岗位职责:
工作经验:
其他要求:
工作待遇:
以上是任何一篇招聘启事范文需要的内容!
3.要求面试者提供个人简历和哪些证件,何时面试以及应聘流程。
4.面试具体描述:xxx月xx日在办公室进行面试或者复试!
落款x有限公司责任公司人事部
联系地址:xxxx省xxx市xxx
联系人:某某
电话:
公司网址:
一、招聘岗位:
1.办公室文员:承办文档资料整理(打印、装订)、公司行政保障事务、档案管理、网络(微信平台)管理。要求熟练操作办公软件、平面制图软件。
2.总经理助理:承办公司商业文案、行政文案起草;人力资源管理等事务。要求中文或相关专业大专以上、具有较强的文字综合能力(应届生优秀者可适当放宽)。
3.咨询助理:承办企业管理、技术咨询事务。要求化工、冶金、工程经济、经济管理等相关专业本科以上,三年以上相关工作经历(应届生优秀者可适当放宽)。
4.培训讲师:承办公司培训业务。要求管理、营销等相关专业大专以上,三年以上相关工作经历,良好的语言表达能力(应届生优秀者可适当放宽)。
5.合伙人:金昌久略打造的价值展示平台,诚邀管理和专业技术高级人才加盟金昌久略合伙人队伍。
二、岗位通用素质要求:品貌端庄、品行端正、敬业爱岗、无不良嗜好,具有良好的职业素养。
三、工作时间:全职员工参照政府机构作息时间。
四、薪酬:最低工资实习期每月1600元以上,实习期结束后执行公司宽带薪酬体系。
有意者,请将个人的学历、资质、专业成果等证明文件提交到公司邮箱:
联系人:潘主任
联系电话:
地址:xxxx区xx东路68号(xx经济技术开发区一站式服务中心C区南段)
网址: 微信号:
公司招聘启事12
因业务发展需要,中国联通__市分公司面向社会公开招聘营业岗外包工作人员若干名。相关事项如下:
一、应聘人员基本条件
(一)遵纪守法,无不良记录;
(二)大专及以上学历,具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力,有电信产品及相关销售工作经验者优先;
(三)身体健康,五官端正,吃苦耐劳,普通话表达流畅。
(四)具有较强的`事业心,组织纪律性强,服从公司安排;
(五)年龄在28岁以下(截止20_年9月28日)。
二、招聘岗位
具体数量如下:
三、招聘程序
填写打印报名表———报名表格及相关证件扫描件发送至招聘邮箱———资格审查———组织面试———综合评审———择优聘用。
按照有关规定,应聘合格人员试用期3个月。
四、报名方法
(一)报名时间:自招聘信息发布之日至20_年9月28日18:00止。
(二)报名方式:应聘者下载填写《报名表》(见附件),将电子版报名表及相关证件扫描件发送至554861977@、(邮件主题注明“___(报名人姓名)+应聘岗位类别”),相关证件包括:身份证、学历证、学位证书,以及各种资格证件和荣誉证书等。公司不接受口头或电话报名,收到电子版报名表后,请通过电话形式予以确认。
联系人:_电话:1____________
(三)注意事项
1、报名表格签字版纸质材料请妥善保管,以便后续备查;
2、经资格审核通过后,通知应聘者进入计算机操作考试与面试环节,参加面试时,应聘者须将身份证、学历证、学位证书、资格证件和荣誉证书等相关材料复印件、原件提交至我公司;
3、报名者须对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者取消应聘资格。
4、应聘合格人员,劳动关系隶属贵州__劳务有限公司,享受与联通公司同岗级人员的薪酬、五险一金及通信补助待遇。今后表现优秀者,按照联通公司相关规定,经考核合格后可转为联通公司正式合同制员工。
附件:中国___市分公司外包营业岗应聘报名表
贵州__劳务有公司
20_年_月二十一限日
公司招聘启事13
岗位要求:
(1)B2、A1、A2驾照,驾照满三年,有货运从业资格证;
(2)试用期两个月3000元左右,转正后平均月薪5000-5500元左右(底薪2500+提成,多劳多得),提供食宿补贴,月休4-6天;
(3)主要负责珠三角线路,车型6.5米、7.6米、9.6米,线路不熟,技术良好,考试合格都可录用;
薪酬福利
1、工资:5000-5500元左右,月休4-6天;
2、公司协助解决住宿问题,并每月提供食宿补贴300元;
3、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;
4、入职满一年可享受每月“亲情1+1”(公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户),集体生日等;
5、每年中秋节都会为每一位员工的'家人寄去一份月饼礼品包;
岗位职责:
1.根据车辆安全管理规定,负责车辆安全检查.6S等工作,保障车辆的行驶安全。
2.根据客户信息提前联系客户,安全高效接送货物,从而提高客户满意度。
3.协助客户装卸货,指引客户正确填写托运相关信息,保证货物信息填写完整准确。
4.对所接送货物完成情况进行核实,并与相关部门做好交接,避免货物异常。
5.根据经理和安全员的指导,对车辆运行期间发生的违章.异常进行简单处理,确保车辆人员安全。
公司招聘启事14
岗位职责:
1、负责前台接待管理及电话接转;
2、收发邮件、信件,包裹的安排及与快递公司的联系;
3、负责招聘、入职培训事宜的安排;
4、负责人事事务管理,统计每月入职、离职的.人员名单;
5、协助人事部运作日常人事工作及分担部分人力资源相关工作。
岗位要求:
1.熟练使用Office办公软件和办公自动化设备;
2.工作认真、细致,性格开朗,为人诚实可靠、品行端正;
3.较好的织协调及沟通表达能力,良好的待人接物能力;
4.有较强的责任心,具有团队协作精神与服务意识;
5.形象气质佳;
6.有一年以上的人事工作经历者优先。
优厚的薪酬福利制度:
在佰花方,公司将提供业内具有竞争力的全面薪酬结构及福利体系!
1.基本薪酬:公司建立了与职务职称体系对应的薪酬体系,每年会进行一至两次薪酬调整确保薪酬在行业内富有竞争力;
2.公司实行大小周工作制,每天上班8小时,朝九晚六点半;
3.按国家规定享受法定节假日、公众假期;
4.根据工作年限不同每年还可享受6-10天的带薪年休假;
5.为公司每位员工购买五险;
6.不定期的部门活动、员工活动;
7.每年1次说走就走的旅行;
发展:助理级-专员级-资深/主管级-经理级。
(1)每个岗位,都有全面客观的能力发展体系和职级晋升机制;
(2)每位员工具备均等的晋升机会;
(3)公司支持内部岗位轮换,个人可根据能力、特长及规划申请岗位调整,确定合适的发展方向;
(4)公司提供内部竞岗机制,给予每位员工公平、公正、公开的竞争平台。
公司招聘启事15
公司各单位:
为加强人才队伍建设,根据公司事业发展及工作需要,经研究,决定在公司在岗合同制员工中公开招聘。现将招聘具体事宜通知如下:
一、招聘岗位及人数
1、办公室行政管理(主任管理师)1人;
2、人力资源部人力资源综合管理(主任管理师)1人;
3、置业公司商品房销售主管(主任管理师)1人;
4、技术工程部建筑工程技术(主任工程师)1人;
5、武汉东风物业公司维修技术主管(主任工程师)1人;
6、房地产开发十堰分公司阳光城四期项目经理(主管工程师)1人;
7、房地产开发十堰分公司阳光城四期项目副经理(主管工程师)1人;
8、管理部信息系统技术(主管工程师)1人;
9、武汉东风物业公司银杏苑项目经理(主管管理师)1人;
10、计划财务部薪酬综合会计(主管管理师)1人。
二、报名资格条件
应聘者应具备以下资格条件:
(一)基本条件
1、认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策和法律法规,敬业爱岗,有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力;
2、熟悉相关管理或技术,有较强的.开拓创新能力及业务能力,能熟练操作计算机;
3、品行端正,诚信务实,勤奋敬业;
4、具有良好的心理素质,身体健康。
(二)岗位任职资格
见附件1。
三、招聘程序
招聘工作按照自愿报名、资格审查、统一测试、面试、考察了解、决定聘用的程序进行。
四、报名时间、方式及要求
1、报名时间:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
2、报名方式:有意者请填写《东风汽车房地产有限公司应聘人员报名表》(附件2),并到人力资源部214房间报名。联系人:汪剑,联系电话:0719—820xx01。
3、相关要求
应聘者报名须提交本人身份证、学历证书、学位证书、职称证、执业资格证书、获奖证明材料及书面自荐材料原件和复印件各一份。所有应聘报名材料除各类证书原件外一并归档,不再退还本人。经资格确认符合条件的,由人力资源部另行通知测试时间。
20xx年xx月xx日
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