质量管理岗位职责（精选28篇）
在日新月异的现代社会中，各种岗位职责频频出现，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。到底应如何制定岗位职责呢？下面是小编精心整理的质量管理岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。
质量管理岗位职责 1
1. 按体系要求实施ISO/IATF16949管理、维护并持续改进公司的质量管理体系;
2. 组织实施工厂ISO/IATF16949内部审核，核查问题，跟进协调和落实纠正预防措施，推动质量管理体系持续改进;
3. 组织实施与ISO/IATF16949相关的质量意识、质量管理理论和实践等方面的厂内培训与教育;
4. 负责对质量管理体系文件、记录的控制情况实施监督和检查;
5. 负责对质量管理体系策划的实施效果进行监督检查;
6. 负责制定管理评审的计划，收集并提供管理评审所需要的.资料，负责对评审后的纠正、预防和改进措施进行跟踪和验证;
7. 负责编制内部审核计划，组织内部审核人员按计划要求进行审核，并对纠正措施实施效果进行跟踪和验证。
8. 参与工厂其它质量事务处理，包括偏差管理，变更控制，供应商质量管理，客户投诉处理等。
质量管理岗位职责 2
工作职责：项目质量管理、对接客户；
职位要求：
1、英语水平专业四级及以上，优先考虑专业八级；
2、具备过硬的听说读写能力——能熟练撰写英文工作邮件，与外籍客户英语流利顺畅地沟通及交流；
3、心理素质较好，能承受一定的工作压力；
4、专业不限，有相关项目管理工作经验者优先，有志长期在本公司发展。
质量管理岗位职责 3
1.负责编制生产过程中制程检验作业指导书，并指导检验员操作以及对其进行相应的培训。
2.负责处理生产车间异常质量问题，召集相关事业部负责人进行原因分析，跟进纠正预防措施的效果。
3.负责接收和处理客户投诉，组织对客户投诉的原因分析以改善对策的`结果实施性以及效果验证。
4.应用统计分析方法，负责对现场质量问题进行统计、收集、分析和反馈。
质量管理岗位职责 4
1、熟悉公司各项管理制度和物业集团iso9001:20xx质量管理体系文件。
2、负责接听物业集团总经理热线来电,受理业主对各楼盘物业管理工作不满意的投诉,并做好记录。
3、负责高效、合理地将不满意投诉事项书面反馈相关职责单位负责人。
4、对于重大投诉,须立即以专题汇告形式或口头知会物业集团总经理亲自处理。
5、负责跟进、监督各楼盘投诉处理的工作进度。
6、负责对每一项投诉的回访,并做好记录。
7、负责物业集团总经理热线的.考核工作。
8、与部门领导保持紧密联系,保证信息处理渠道通畅。
9、负责热线服务相关记录、资料的保密和归档工作。
10、编制日、周、月接线工作报表,及时呈报物业集团领导。
质量管理岗位职责 5
工作职责
1、协助运营期医疗机构制定医院医疗质量管理工作制度、方案和措施,组织开展医疗质量管理各项工作;
2、调研了解医疗质量管理工作中存在的`问题,并拟定改进措施,不断完善质控方案,指导医院持续改进工作方法,提高医疗质量;
3、组织定期检查和考核,了解医疗质量相关问题,制定整改措施并督促落实。
任职资格:
1、全日制大学本科以上学历,医学相关专业;
2、5年以上中外大型医疗集团或医院医务管理工作经验;
3、熟悉医院相关工作程序、医疗质量管理知识和工作流程,各项业务岗位技术指标、各科的工作量、医疗质量的考核操作;
4、熟悉我国医疗卫生行业相应的法律法规和制度规范;
5、具有开拓、创新精神,良好的沟通能力、协调合作能力及抗压能力。
质量管理岗位职责 6
1、负责公司质量体系的建设;并对该体系进行监控,确保其有效运作;
2、负责欧盟gmp认证项目质量管理方面工作;
3、参加建设项目统筹管理,负责qa、qc、研发建设;
4、负责验证方面工作
5、负责gmp认证、产品转移申报等工作。
质量管理岗位职责 7
1.0管理者(总经理)
1.1主持制订、批准公司质量方针和质量目标
1.2任命管理者代表
1.3批准《质量手册》和程序文件
1.4主持安全管理领导小组工作;
1.5组织并主持对重大物业管理项目合同或标书的评审
1.6主持管理评审
1.7组织新项目的开发。
2.0管理者代表
2.1组织并协调质量体系的建立、实施、维持和改进,以保证公司的质量体系运作符合iso9001:20xx标准;
2.2向总经理报告质量体系运行情况;
2.3主持内部质量审核;
2.4就质量体系的有关事宜与外部联络。
3.0行政部
3.1负责统筹公司的行政、后勤、车辆、信息及其他行政管理工作;
3.2负责制订修订公司各项管理规章制度;
3.3负责组织安排公司各类会议、传达会议精神;
3.4负责处理公司的来往信函及接待工作;
3.5负责统筹公司的合同和档案资料;
3.6负责公司文件资料及信息的保密工作;
3.7负责控制公司各项行政费用的开支;
3.8负责公司员工的外培、调配、劳资工作;
3.9负责研究制定公司人才战略;
3.10负责组织制定审核公司的组织架构及人员定编;
3.11负责公司员工考勤、考评与工资福利管理工作;
3.12负责处理公司的劳资关系;
3.13负责处理公司投诉与合理化建议;
3.14负责物料的`采购、验收、入库保管及出库工作;
3.15负责或协助组织、策划公司的有关活动;
3.16完成上级安排的其他工作;
4.0品质部
4.1负责iso9001:20xx质量体系文件的制定、编制、培训、实施监控与维持和改进;
4.2负责具体组织iso9001:20xx质量体系内审和质量运行状态和检查与考核;
4.3负责iso9001:20xx质量体系文件和资料的控制;
4.4负责处理其他与运作质量有关的事务;
4.5完成上级安排的其它工作。
5.0财务部
5.1负责公司财务部活动的资金运作,成本核算、审计及各种财务结算工作;
5.2负责应收、应付账款管理;
5.3负责公司固定资产与低值易耗品管理及清查工作;
5.4为总经理的筹决策和投资提供真实可靠的会计信息。
5.5负责与财务、税务、银行工商等部门和客户的沟通联络。
5.6完成上级安排的其他工作。
6.0物业管理部
6.1负责物业的验收、接管;
6.2按照物业委托合同实施全方位的管理、服务和经营;
6.3负责建立并组织实施本部门下属各管理处的作业规程;
6.4负责文件和资料及下属各管理处质量记录的管理。
6.5负责室内对外保洁服务;
6.6负责外单位委托室内摆花及绿化养护,海运大厦、港湾小区内摆花
6.7负责苗圃管理
6.8完成上级安排的其他工作;
7.0市政管理部
7.1负责xx区域内市容,秩序、道路交通管理
7.2负责xx区域内交通设施管理
7.3负责货柜车停车场管理
7.4负责xx辖区(包括货柜车停车场、商业街)清洁卫生及垃圾清运
7.5完成上级安排的其他工作;
8.0工程部
8.1负责承接工程的设计、预决算,施工及监理
8.2负责污水处理
8.3负责排污管疏通
8.4负责xx市政辖区、海运大厦外围绿化
8.5承接对外环境绿化业务
8.6完成上级安排的其他工作;
9.0任命书
质量管理岗位职责 8
职责描述：
1、审核制定公司质量管理制度、程序，并指导、监督、落实制度执行。
2、负责协调各部门开展质量管理内审工作。
3、负责指导监督质量管理工作岗位人员执行质量标准和各项管理规定。
4、在人力资源部的协助下，开展组织相关的质量管理工作以及质量管理工作岗位人员培训。
5、负责首营企业以及首营品种的审核工作。
6、负责质量查询、质量事故和质量投诉的调查处理及报告。
7、负责不合格产品的审核，对不合格产品报损处理过程实施监督。
8、负责产品进货、验收、储存养护、运输等环节的.监督管理，对产品质量具有质量裁决权。
9、收集和分析质量信息。
10、认真贯彻学习质量方针政策、法律法规和指令。负责主持公司质量管理工作。
岗位要求：
1、具备主管检验师资格或具有检验学相关专业大专以上学历并从事检验相关工作3年以上工作经验。
2、熟练使用电脑及office办公软件。
3、思路清晰，有责任心，有良好的学习能力和沟通能力。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：3—5年
质量管理岗位职责 9
岗位职责:
1、在车间主任领导下,负责本车间的生产技术质量管理工作;在业务上接受公司技术质量部的领导;
2、负责产品岗位技术安全操作法的编写修订工作,批准后组织落实贯彻执行,认真监督检查工艺规程及岗位操作法的执行情况。对车间工艺纪律的执行负责;
3、负责员工的工艺技术和gmp管理培训工作,组织员工学习工艺规程和各种标准操作程序并严格监督执行。
4、参加制订(或修订)中间产品、成品及原材料质量标准和成品等级标准,并贯彻执行,对车间的.产品质量负责;
5、结合公司制定的经济技术指标计划,组织制定车间以及岗位收率、成品率、质量等指标计划,适时考核,对公司下达的经济技术指标计划的完成负责;
6、负责各种工艺记录的制定和修订工作,认真检查工艺记录的填写和保存情况,定时收集、整理、装订、归档,对记录的准确性负责;
7、对生产现场发生的工艺质量问题、技术问题应及时制定解决办法,并向领导、技术质量管理部门汇报备案;
任职要求:
1、药学、生物技术相关专业;大专及以上学历;
2、具有强烈的责任心、独立工作能力、沟通能力,较强的团队合作能力和学习能力。
3、具有良好的服务意识,工作认真负责;
质量管理岗位职责 10
职责描述：
1、负责部门管理制度、检验依据文件的版本控制，存档资料（包含电子文件）的管理；
2、负责记录齐套的.审核、归档及产品检验情况的统计和汇总；
3、负责部门质量目标、质量月报的拟制和报批；
4、负责部门设备的管理，包括监视、测量设备；
5、负责组织测试软件的确认及版本管理；
6、拟制表单数据产品的出厂验收计划，组织实施出厂检验、编制检验报告和军检提交资料；
7、协助部门领导做好保密检查工作、安全检查、内控工作；
8、负责部门印章管理；
9、协助部门领导做好部门标准化工作；
10、协助部门领导做好部门人员月工作任务完成情况的过程监督；
11、部门安排的临时性工作。
任职要求：
1、学历：本科及以上学历
2、专业：通信、电子或质量管理相关专业
3、工作经验：3年以上质量工作经验
4、工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力
5、具备良好的团队协作精神，良好的沟通组织协调能力
6、了解gjb9001b或gjb9001c质量体系在企业运作方法
质量管理岗位职责 11
1、制定本公司的质量方针与目标，制定、完善、修订质量管理体系相关制度和。
2、负责监督和管理公司的质量管理体系执行情况，保证质量管理体系的正常运行。
3、做好质量记录的'管理工作，对记录进行整理、归档和汇总，统计月度、季度、年度质量数据，完成质量，并向上级报告。
4、制定年度质量管理体系运行计划(质控计划)，并组织实施。
5、制定质量管理体系的评估与审核计划、内审计划、管理评审计划，并组织实施。
6、负责指导和组织监督本公司各部门不符合质量管理体系要求的项目整改。
7、制定实验室内部的质量改进计划和措施，不断提高检验质量。
8、组织参加卫生主管部门举办的室间质量评价和实验室间能力比对活动。
9、负责质量管理体系的宣贯。
10、负责实验室物料、设备的日常管理和验收工作。
11、协助部门负责人完成扩项项目的立项、申报、跟踪和评审工作。
质量管理岗位职责 12
1、制定项目施工进度、材料需求和资金需求计划，并组织实施；
2、负责工程现场工作，对工程项目的质量、工期、安全生产等进行全面管理；
3、负责随时跟进施工队的进度状况，发生问题及时解决；
4、组织各项工程的.验收及移交，督促工程备案，移交档案资料；
5、协调处理好与其他相关部门的工作配合。
质量管理岗位职责 13
1、组织并推进kpds开发流程中的模版建设，配合项目经理对项目的流程进行适当裁剪；
2、组织并监督评审，确保评审按规定的操作流程进行；
3、监控流程执行过程中的质量活动（如变更等），对过程活动和交付件进行审核并推动；
4、汇总并分析项目问题，跟进改善措施及效果验证；
5、统筹协调研发期间各功能领域的质量保证活动，定期提交研发质量报告（相关质量数据：流程符合性，交付件，问题等等）；
6、作为与质量部的.对接窗口人，配合质量部应对客户的审核，并对其相关问题解决跟进；
7、对项目组进行流程，质量方面的培训；
8、负责识别产品质量需求，制定产品的质量目标和保证计划（根据质量部的总目标细化至研发各部门）。
质量管理岗位职责 14
一、监督检查原辅料的进货渠道，保证进货渠道合法，质量合格。
1．检查原辅料供应商的营业执照、生产许可证等，由供应商出示有关复印件；
2．检查原辅料的质量，若对质量有疑问，应向分管领导报告，必要时送样品到有关部门化验。
二、检查督促工作人员的个人卫生和食品加工、存放过程。
1．检查工作人员是否有健康证；
2．检查工作人员是否按规定着装，服装是否干净整洁，是否留长指甲戴首（手）饰；
3．检查工作人员是否按产品加工规程进行操作，是否注意保洁，工作环境是否干净，用具是否消毒，防蝇、防鼠设施是否齐备使用如何。
三、监督检查生产过程是否按照作业指导书的'规范执行，未按规定执行的必须给与惩罚。
四、监督检查原辅料、半成品、成品的存放是否按要求、合规范，贮存现场应符合食品卫生要求，做到库容卫生整洁、物资存放整齐有序；各类仓储物资要求标识清楚、明确，要求对应的材料卡与状态标识完整，对物资名称、数量、规格、状态（合格、待检、待定、不合格）等进行据实标识。
五、注意加垫、通风、清洗、干燥、控温等要求，做好防火、防水、防鼠、防虫、防潮措施，保证物料完好；对温度、湿度和其他条件敏感的物料，应有明显的识别标记。
六、质量管理员未尽到监督检查责任，或检查不到位的，每次考核20—100元。
质量管理岗位职责 15
1、负责实验室每月质量目标及年度计划的信息收集;
2、负责生物试剂以及实验方面的质量体系维护工作;
3、起草、修订、审核质量体系文件;
4、发现质量问题及时提出解决办法，修订质量标准;
5、负责产品售后质量跟踪调查，对反馈质量意见提出解决办法;
6、其他部门负责人交办的'工作。
质量管理岗位职责 16
1.负责编制生产过程中制程检验作业指导书，并指导检验员操作以及对其进行相应的'培训。
2.负责处理生产车间异常质量问题，召集相关事业部负责人进行原因分析，跟进纠正预防措施的效果。
3.负责接收和处理客户投诉，组织对客户投诉的原因分析以改善对策的结果实施性以及效果验证。
4.应用统计分析方法，负责对现场质量问题进行统计、收集、分析和反馈。
质量管理岗位职责 17
1.执行质量标准和监控过程质量，降低报废，提高产品质量。
2.工厂内部质量问题的收集，反馈和跟踪，零件质量问题的分析和改进。
3.工艺纪律执行状况监督，对于违反工艺操作的现象进行阻止和处理。
4.处理客户的质量问题，定期检查客户的表现，并跟踪客户的质量情况。
5.负责客户审核，IATF16949质量体系建设改善，策划过程和产品审核。
6.开发/培训团队在CI上的.质量工具/方法，部署运用工具和方法进行质量控制改善领导团队进行持续改善，不断优化工作方法，提高效率。
7.与客户及内部同事保持良好的关系，并影响其他部门达成质量目标。
8.完成上级交待的其它任务
质量管理岗位职责 18
1、公司质量管理的规划与实施;
2、建立推行并完善公司的质量管理体系及专案改善计划;
3、开展质量管理的教育训练;
4、温控管理：温度数据的.复核、发送、统计，优化温控方案，温控技术规程培训;
5、设备设施验证：年度验证计划制定，车辆、冷库、冷包温湿度验证，量测仪器管理，GSP系统验证及探头校验;
6、审核公司的外审;
7、领导安排的其他工作。
质量管理岗位职责 19
1、全面负责生产部质量管理(TQM)及质量体系的落实、维护和升级;
2、负责完善提升质量管理和过程检验团队;健全生产过程的统计过程控制(SPC)、质量检验标准和有效鉴别产品质量;
3、定期编写生产过程中运行质量总结报告及分配、指导团队成员工作。
质量管理岗位职责 20
职责描述:
1、负责首营资料的`收集、审核、归档
2、负责公司经营品种、业务往来单位的基础资料的信息系统录入
3、负责收集质量信息和公司经营品种不良反应信息
4、根据gsp要求,监督执行公司质量体系操作规程
5、完成上级指派交付的其他工作
岗位要求:
1、男女不限,应具备一定的沟通协调能力和团队合作意识,工作积极主动性强,责任心强
2、中药学、医药相关专业中专以上学历
3、有医药公司质量管理员工作经验者优先
质量管理岗位职责 21
1.岗位职责
1.1技术质量管理主要工作
1.1.1负责各班组技术质量的管理,检查、督促各班组成员认真执行工艺规程和操作规范;
1.1.2坚持宣传和贯彻“质量第一”的工作理念,积极开展质量管理活动;
1.1.3组织各班组成员开展岗位技术培训、岗位练兵,积极采用和推广先进技术和先进经验,不断提高班组成员的技术素质;
1.1.4组织各班组成员开展技术革新、合理化建议和技术协作、技术问答活动;
1.1.5负责登记技术质量管理的.相关台账。
1.2线路、设备管理主要工作
1.2.1贯彻执行规程、规定,教育和提醒各班组成员严格执行操作规程及设备运行维护等规章制度,协助所长落实设备安全运行维护的各项措施;
1.2.2经常检查设备完好情况,搞好设备维护、检修,使设备达到规定的标准;
1.2.3组织各班组成员研究如何提高设备利用率,节约能源,及时消灭缺陷;
1.2.4参加运行分析会,协助所长研究预防设备事故的措施;
1.2.5负责记好有关设备台账。
2.工作标准
2.1监督电力生产的方针、政策、法律法规和电力行业有关生产的技术规程、标准和制度的执行。
2.2监督生产工作计划、设备检修计划、设备大修和更新改造计划的实施。并开展质量检查。
2.3督促专业班(组)按照巡视周期对本辖区内设备进行定期巡视检查;不定期组织有关人员进行监察性巡视,检查、指导巡视人员的工作,及时了解设备运行状况,协助所长针对存在的设备缺陷,制定消缺计划,并督促实施。
2.4督促专业班(组)做好对设备的测试检查,包括线路的对地距离、交叉跨越距离的测量。根据设备运行状况和预试周期指导制定本所预防性试验工作计划,协助完成预试工作。
2.5按照上级下发的设备评级标准,监督完成对低压电力设备评级工作,发现三类设备要及时督促消缺或上报升级计划。
2.6负责组织本所生产技术及设备管理工作的考核管理。
2.7负责组织开展岗位技术培训和岗位练兵、技术问答活动,不断提高班组成员的技术素质;
2.8协助制定电压、无功管理计划,检查专业班(组)对电压监测、无功补偿装置进行巡视检查、维护。
2.9监督提高供电可靠率措施的落实。
质量管理岗位职责 22
总则
1、贯彻执行政府和集团公司有关设备管理的规定、制度，制定本单位的设备管理的规章制度，并组织实施。负责本单位机械设备管、用、养、修、算全过程管理的组织工作。
2、按照经营目标和施工需要，制定本单位的机械技术装备规划。
3、负责建立机械设备的技术档案和台账，掌握全公司设备的数量、价值、装备能力及分布使用情况。按期统计、汇总上报有关报表。
4、按照企业设备大修、更新改造计划的安排，参与购置、大修、更新改造计划的组织实施。
5、负责并组织机械设备的报废、租赁、和闲置设备调剂利用等工作。
6、组织机械设备检查，对管理、使用、维修工作中的先进个人进行奖励；对责任心不强，工作不落实的单位和个人进行惩罚。
7、组织推广应用新技术、新工艺、新材料、新设备，对设备管理先进经验和维修新技术，积极向集团公司机械管理部门推荐。
8、负责处理机械设备事故，并向集团公司上报处理结果。
9、负责本单位大型机械设备投标过程的监管，并参加大型施工设备的施工调查和设备配备方案论证。
10、掌握机械设备安全使用情况，组织并参与机械设备事故的调查、分析、处理工作。
11、配合有关部门做好机械设备管理人员和操作人员的培训、考核工作。
12、参加本单位组织的工程项目施工调查，在满足质量、职业健康安全和环保要求的前提下指导和审核经理部编制的施工机械配置计划。
13、指导项目部机械管理管理人员的工作。
物机部机械设备管理岗位职责 A岗：
1、贯彻执行国家、行业及上级的有关方针、政策、法规和办法，制定本单位设备机械管理及租赁管理细则，监督机械租赁公司与项目执行落实。
2、负责组织、监督、检查、指导和协调设备租赁工作，经常性组织安全教育和技术培训工作。
3、组织本单位外租供方准入资格的审查、登记、考核及年审工作；定期发布本单位合格外租供方目录
4、根据本单位施工区域的设备实际租赁价格，结合集团公司设备租赁指导价，发布本单位设备租赁限价，同一区域、同一规格型号的设备原则上不能高于集团公司指导价
5、参加项目施工调查，了解项目所在地设备租赁市场状况； 审批项目部上报的机械设备配置计划、机械设备租赁调查报告和租赁计划并提出处理意见；审批项目设备租赁合同；审批项目部设备租赁费；并报分公司主管领导。
6、审核各项目机械费用结算。严格执行集团公司限价规定，需要突破的报分公司主管领导审批。注意量价双控的内容，严格执行上级有关规定。
7、外租设备的租用前，实地检查设备情况，外观及厂家，年限等资料审核，控制机械设备源头隐患。
8、年度考核外租单位的资质情况，确定正式分公司外租单位名录，并发布。
9、定期考核外租单位的履约情况，形成外租单位履约情况的考核排名，实行末名淘汰制。
10、会同使用项目部组织外部租赁的设备招租，履行全面考评供方情况手续。
11、 审核各项目部的机械设备租赁合同的签定，严格规范格式，并报分公司主管领导及存档。监督检查各项目部是否存在机械设备先用再批的现象，注意合同内容的详细性。
12、发布集中采购机械设备的招标信息并组织集中采购机械设备的各项手续，在合格供应商名录里进行采购工作。
13、每年12月10日前，根据分公司总经理办公会议要求，上报机械设备年度购置计划，报集团公司相关部门。
14、结合分公司实际情况，组织调研、论证购置申请，将论证结果报分公司购置领导小组。
15、参与机械设备专项检查及安全事故调查、处理，并检查落实隐患整改工作。
16、协助分公司其他部门，配合集团公司有关机械的安全生产大检查。
17、监督检查是否有外协单位使用我单位租用的机械设备，是否在月结算中进行扣款，有无项目部帮助外协队伍提供设备租赁担保。
18、监督检查集团规定的：严禁租用各单位内部各级领导、内部员工及亲属小汽车、机械设备；严禁租用、借用本单位在用外部劳务队伍小汽车；严禁将私人机械设备租赁给本单位在用外部劳务队伍。
物机部机械设备管理岗位职责 B岗：
1、定期开展机械设备使用管理监督、检查，制定整改措施，落实整改责任人。
2、审核各项目部、外租单位的大型机械设备拆装方案，并检查方案执行情况。
3、组织、协调机械设备的购置、调配、报废、处理，审核相关台帐、报表和文件的建立，监督租赁公司及各项目部对机械设备的`维护保养和管理，全面开展机械设备的动态管理。
4、收集、整理各项目部、外租单位的大型机械设备拆装方案，交上级审核后，协助检查方案执行情况。
5、落实设备购置、调配、报废和处理程序，及时建立、编制相关台帐、报表和文件，交上级领导审核。
6、监督各单位的设备“管、用、养、修”管理情况，负责机械设备资产损失管理工作。
7、检查监督各单位机械设备使用，及时向地方相关部门进行申报及备案工作。（产权、安装告知、使用登记、拆卸告知等）
8、收集已有机械设备信息，为上级制定机械设备装备计划提供信息。
9、收集固定资产损失情况，整理机械设备管理各类资料并做好资料情况登记，确保机械设备资料齐全、有序。
10、汇总机械设备外租单位的资料、资产状况、履约情况信息等。
11、定期将本单位合格准入外租单位向集团工程管理部通报。
12、根据项目上报的租赁设备调查情况及实际租赁设备单价，对项目设备租赁信息进行分析，并于每年5月20日和11月20日将《租赁设备价格调查表》（附件1）上报集团公司工程管理部。
13、发布及联系集团内部设备选用的工作，（联系人、报价、设备信息、存放地、维修保养能力等）
14、审核各项目部新进设备进场情况，并要求项目部上传机械设备的具体信息情况。
15、监督检查项目部租用的设备是否有以大充小的现象。是否与上报审批的资料一致。
16、监督检查项目部专人填写机械设备运转记录表，是否由总工进行签认，以便于机械费用结算审核，同时便于机械费用的成本分析等工作。
17、监督检查项目部机械管理人员每三个月是否对外租设备进行机况验证，防止设备出现重大隐患，造成无法挽回的局面。
18、监督检查各项目部对机械设备的退场退租手续，合同封闭。
19、收集汇部各项目部暂无去向的机械设备，并及时做好资料总结、向租赁公司做移交工作。
20、计划外审购，通知使用部门写出书面申请报告，使用《预算外固定资产购置申请报告》申报，除履行正常的手续外，还必须经财务部审核，还经分公司主管领导和总经理审核批准。
21、填报购置审批表及可行性报告书，报分公司购置领导小组审批及集团公司。
质量管理岗位职责 23
岗位职责：
1、负责对自如寓在建项目进行质量管理和过程监督；
2、负责参与阶段验收、竣工验收，对项目、项目经理和施工单位进行质量评分和评价；
3、负责日常质量巡检，提出巡检报告和质量整改要求，督促和检查整改结果；
4、负责复核、抽检材料和设备质量，检查质量资料，监督施工方按行业和自如企业标准施工；
5、负责参与施工图纸会审；
6、负责组织针对具体质量、常见的质量问题做专项的`质量提升优化项目
7、负责制定企业质量标准，培训宣导；
8、负责制定和不断优化验收标准，验收流程制度、质量管理规定和评价规则；
任职要求：
1、全日制本科以上学历，建筑工程、工民建相关专业，具有中级工程师或建造师资格优先；具有酒店、高级公寓项目经历优先；
2、 2年以上质量管理岗位工作经验，熟悉相关技术标准和规范；
3、熟悉建筑工程技术管理，能够独立审核施工方案、工作进度方案，快速、有效解决施工过程中发生的质量技术问题，组织工程质量的评定和验收；
4、能良好管理工程质量与安全文明施工；
5、熟悉图纸设计、施工规范、材料标准、及相关法规要求；
6、性格坚定，有原则，团队精神强、性格稳重、工作细心，具有良好的沟通协调能力；
7、接受短期出差（2周），能承受很强的工作压力；
质量管理岗位职责 24
1、负责对产品的实现过程进行监控，确保其符合汽车行业标准要求、客户要求和公司相关标准流程文件要
求。
2、负责监督跟进质量、生产记录的完整性,确保记录的有效。
3、负责跟踪LPA、QRQC的'实施及问题改善,确保有效关闭。
4、负责跟踪量产后的变更变化点管理及实施。
5、协助体系经理完善质量体系,完成领导交办的其他工作任务。
质量管理岗位职责 25
工作职责:
1、策划项目qa工作,监督项目过程执行和过程输出,综合分析项目过程执行状态和问题,定期发送qa工作报告,并持续跟踪问题解决;
2、为项目组提供管理体系的相关培训或指导;
3、根据需要参与业务单元客户交流或评审;
4、根据业务单元发展需要,参与特定改善工作实施。
岗位要求:
1、2年或以上qa工作经验(必备);
2、掌握软件工程知识和项目管理知识,熟悉cmmi、iso标准等优先;
3、有较强的'责任心,良好的组织协调能力、沟通能力和文档撰写能力。具备金融行业软件质量qa工作经验优先。
质量管理岗位职责 26
职责描述:
1、负责首营资料的'收集、审核、归档
2、负责公司经营品种、业务往来单位的基础资料的信息系统录入
3、负责收集质量信息和公司经营品种不良反应信息
4、根据gsp要求,监督执行公司质量体系操作规程
5、完成上级指派交付的其他工作
岗位要求:
1、男女不限,应具备一定的沟通协调能力和团队合作意识,工作积极主动性强,责任心强
2、中药学、医药相关专业中专以上学历
3、有医药公司质量管理员工作经验者优先
质量管理岗位职责 27
1、负责光伏系统相关技术服务产品开发与维护，完成技术规范、标准、实施规则、证书模版、报告模版、现场工作方案及实施细则以及产品手册等技术文件编制，必要时进行现场技术服务工作；
2、负责光伏实证基地建设方案、实证方案等的制定与实施；
3、跟踪光伏系统相关国内外标准情况及技术发展；
4、负责技术服务报告审核；
5、为市场、销售及项目管理人员提供技术支持，并进行培训；
6、组织或参与测试能力比对、标准/技术规范研讨、检测认证宣讲等相关的技术会议或活动；
7、负责相关的课题申报和实施工作；
8、领导交办的'其它工作。
质量管理岗位职责 28
1、建立研发质量管理体系和测试标准;
2、负责建立包含质量控制、质量保证和质量改进的`质量管理体系;
3、负责测试规范与测试计划的制订,并依照质量管理体系进行上线产品的质量管理,确保上线产品质量;
4、关注质量风险防范,优化完善研发质量管理规范,统筹、监控技术研发工作按质量管控要求开展;
5、组织问题回顾排查,分析质量事件并提出改进方案,推动方案落实。
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