工厂岗位职责【通用】
在现在的社会生活中，越来越多地方需要用到岗位职责，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编为大家收集的工厂岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
工厂岗位职责1
1、负责钣金车间的生产管理工作，包括制定生产管理目标，生产物料管理，组织生产交付，落实降本目标及措施，生产成本管控，开展生产管理改善活动，统计分析生产数据。
2、负责钣金车间产品质量管理，包括质量目标制定与统计，原材料质量管理，过程质量管理，成品质量管理，样品质量管理，不合格品处理，质量损失统计，质量分析会，开展质量管理改善活动，负责客户厂验、产品或体系认证、二方、三方审核、资格审查、公司内部、集团内部体系审查等质量认证。
3、负责车间的安全环境管理，制定5S安全标准化，开展5S安全隐患排查和5S安全培训，建立安全管理台账，组织开展安全管理活动。
4、负责车间基础管理，制定落实车间管理制度，负责车间人员管理、团队建设、精神家园建设，组织员工培训，收集评审员工合理化提案，车间可视化管理。
工厂岗位职责2
1.遵守国家的电力法规、规程以及各项规章制度，熟悉所管辖设备的性能及运行情况。
2.按规定对设备进行巡视检查，及时发现缺陷、隐患。
3.认真做好技术管理工作,认真填写各种运行记录，保管好技术资料。
4.正确、熟练地进行倒闸操作及事故处理。
5.积极参加厂级和电工班开展的安全活动。
6.参加设备检查、试验，负责按要求布置现场安全措施，保证工作人员安全。
7.根据规程规定的`周期，及时提醒有关领导与供电部门联系，做好高压设备的预防性试验、检查工作。
9.做好变配电所的卫生整洁工作，不得存放杂物。
10.认真履行交接班手续。
工厂岗位职责3
任职要求:
1. 大专以上学历,工业工程相关专业,英语(听说读写)四级;
2. 具备行业先进生产模式推行能力;
3. 具备工厂战略规划、各部门组织架构设计、流程优化与管理能力;
4. 具备较强的组织、表达、沟通与协调能力。
工厂岗位职责4
1.熟悉制造业项目管理基本知识，了解项目制管理与传统的制造业管理的区别;掌握制造业项目制管理组织结构设计方法及运营管理体系;
2..精通制造业项目报价分析模式，能让项目赢在起跑线上
3.掌握制造业项目管理的`寿命期阶段管理方法，塑造以客户为导向的工厂运营管理;
工厂岗位职责5
1、公司调度室是指挥全公司生产的机构，负责按公司制定的生产计划组织协调好生产，努力完成生产作业计划。
2、公司调度室对内代表总经理、总调主任行使生产指挥权力。 3、生产调度以集中统一指挥为原则，一切与生产相关的'操作，指令都要通过生产调度指挥系统逐级下达，情况紧急或必要时，有权调度公司范围内的人力、物力，以确保生产安全，系统平稳运行，保质、保量、按时完成生产任务。
4、调度室负责收集全公司生产信息，并按时将生产信息汇报总调主任。 5、调度员必须随时掌握生产信息和动态，重要问题能及时准确地汇报。 6、调度人员要经常深入现场，了解生产情况，发现问题、隐患及时向有单位沟通，并及时组织处理。
7、在处理事故过程中，公司调度室有权紧急调用物资、材料、车辆及人员，各车间、部、室要紧密配合，全力以赴。
8、调度员必须认真贯彻执行公司有关规程、通知、决定、指令和命令，并负责安排执行、督促、检查、汇报。
9、调度室有权提出对违反调度管理制度的单位或个人进行惩处。
工厂岗位职责6
1.协助工序主管进行生产、安全和设备的管理工作。（助理）
2.根据生产情况提交合理化建议和详细的.工艺改造方案，及时为优化工艺献计献策。（工艺优化）
3.及时处理生产过程中存在的各类故障，保证生产平稳运行。（稳定生产）
4.协助工序主管对班组进行培训，全面提升员工的操作水平。（培训）
5.督促班组的日常设备维护、现场卫生和设备卫生、日常巡检情况。（监督）
6.协助工序主管做好工序的日常考核工作。（考核）
7.执行工序综合管理制度，对班组进行考核。（制度）
8.按时参加厂部的生产例会，及时汇报当天的工作情况。（例会）
9.服从工序主管的工作安排，支持工序主管的决策，对工序主管负责。（服从）
工厂岗位职责7
1、负责钣金车间的生产管理工作，包括制定生产管理目标，生产物料管理，组织生产交付，落实降本目标及措施，生产成本管控，开展生产管理改善活动，
统计分析生产数据。
2、负责钣金车间产品质量管理，包括质量目标制定与统计，原材料质量管理，过程质量管理，成品质量管理，样品质量管理，不合格品处理，质量损失统计，质量分析会，开展质量管理改善活动，负责客户厂验、产品或体系认证、二方、三方审核、资格审查、公司内部、集团内部体系审查等质量认证。
3、负责车间的安全环境管理，制定5S安全标准化，开展5S安全隐患排查和5S安全培训，建立安全管理台账，组织开展安全管理活动。
4、负责车间基础管理，制定落实车间管理制度，负责车间人员管理、团队建设、精神家园建设，组织员工培训，收集评审员工合理化提案，车间可视化管理。
工厂岗位职责8
为加强行政服务中心安全管理，确保国家财产不受损失，特制定本工作职责：
一、保安人员一切管理服务行为对行政服务中心负责，服从命令、听从指挥、讲究风纪、文明执勤，严格依法办事，不得徇私舞弊，贪赃枉法，包庇纵容坏人，不得滥用职权，乱扣乱罚，侵犯公民的合法权益
二、负责中心大厅的秩序维护和治安巡查，并负责下班期间或非工作日整个中心区域的.所有财产安全。
三、要熟悉中心通道及大厅情况，对所有出入口加强管理。白班负责在工作人员下班时负责清场和加锁，上班时先巡查后开锁。
四、负责消防安全的紧急疏散和求助、灭火等职责。
五、忠于职守，坚守岗位，实行二十四小时值班，严格交接班手续，并写好值班记录，特殊情况保安人员要全员到岗或延迟下班。
六、每班必须保证2人以上在岗，不得擅自离岗、换人代岗。
七、严格实行交接班登记制度，上班期间必须穿制式服装。交接班和吃饭时间要合理安排，保障指挥连续、工作不间断。交接班时应对所有安全设施及警用装备交接，签字后方可离开，要保证安防设备正常运行。
八、保安人员要根据上下班情况，及时开关各办公区域用电，在确保上班的同时做到节约用电。
九、值班期间严禁饮酒、会客、闲聊、娱乐、睡觉等一切影响工作的情况。
十、下班期间或非工作日对进入大厅人员严格登记，禁止无工作证、无登记人员进入大厅。任何时间非工作人员不得进入窗口办公区、机房、监控室、配电室等重要部位。
工厂岗位职责9
1、协助安全主管做好安全生产知识教育和法规的宣传、对违章作业及时制止和消除安全隐患、保证消防设施完好、协助处理安全事故等;
2、负责工厂的生产安全管理;
3、负责车间内的环境卫生的监督、检查;
4、完成领导交办的.其他工作。
岗位要求:
1、中专及以上学历,有2年以上工厂安全员工作经验
2、熟悉国家和地方的安法规和治安条例,熟悉安全保卫工作各项操作流程,具有良好的指挥协调能力、人际沟通能力、冲突管理能力。
工厂岗位职责10
1)认真执行公司各项规章制度和工作程序，服从上级指挥和有关人员的监督检查，保质保量按时完成工作任务。
2)会同有关部门拟定商品管理与核算实施方法。
3)根据经营计划、财务成本计划，结合库存和供应情况，审核商品采购计划，结合核定的资金定额，审查汇编商品采购用款计划，以控制商品采购成本。
4)认真审核商品的入库凭证及银行付款凭单，按凭证所列单位名称、品名、规格、型号、数量、单价、总金额等内容及时准确分别序时登记商品明细账和购货往来明细账。
5)清理催收在途商品，对验收入库尚未付款的商品，月结要估价入帐。
6)和各供货厂家及单位保持友好关系，及时索取有关发票和单据。
7)月末要及时准确的分别核算批发、零售部门的销售收入、成本、费用、税金、利润，进行损益分析与考核。
8)每月定期及时汇总、编报商品购销调存经营情况统计报表，并对报表的真实准确性负责。
9)每月定期与有关单位、部门、人员核对商品明细账、购货往来明细账、库管实物帐、总账，保证账账相符、账证相符、账表相符、账实相符。根据厂家的.销售政策，准确及时核算返利。
10)参与对库存商品和其他物品的清查盘点工作，分析库存商品的储备情况。
11)认真编制记账凭证，正确运用会计科目，要做到原始凭证齐全有效，记账凭证与原始凭证事项一致准确无误。
12)积极配合其他会计工作。
13)定期向会计科主管述职。
14)积极参加培训活动，努力钻研本职工作，主动提出合理化建议。
15)保守公司机要秘密。
16)做好业务内会计资料的保管，配合会计室主管做好整理与定期归档工作。
17)完成会计室主管交办的其他工作任务。
工厂岗位职责11
一、通晓面点的加工过程，能按工艺工序要求妥善安排工作细节，能推出创新面点。
二、领取面点原料并加工
（1）根据每日客情填写领料单领取原料，并检查面点原料的`质量。
（2）负责按要求和面并发酵。
（3）负责准备菜单所需的各种馅料、配料及调味品。
三、制作面点并保存
（1）严格按照面点制作工艺制作早餐、零点、大型宴会和商务宴请所需的点心。
（2）为早餐、零点、大型宴会等接待提供充足的点心和主食并确保供应量。
（3）为热菜房、凉菜房提供相应的菜品辅助料。
（4）妥善保存剩余原料、半成品、成品。
四、设备保养及卫生清洁工作
（1）负责维护、保养、制作面点所需的设施设备。
（2）负责清洁消毒制作面点所有的工具、用具。
（3）负责制定区域内的卫生。
工厂岗位职责12
1.根据总公司人力资源和行政管理制度，细化和完善本营业单位人事行政相关制度、工作流程和执行方案;
2.负责拟定年度人事、行政工作计划，配合拟定人力、行政成本预算，并根据总公司的`要求具体监督和执行;
3.拟定招聘计划和程序，完善内部招聘流程，安排开展各项招聘工作;
4.建立人力资源状况分析，促进人员的优化配置;
5.监督控制内部绩效评估过程，并不断完善绩效管理体系;
6.拟定培训计划，根据总体培训规划实施培训方案，管理组织培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系;
7.根据各岗位能力模型，调研了解内部能力现状与培训需求;
8.确保本单位合法用工，构建和谐用工关系;受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷，进行劳动诉讼;
9.负责本营业单位的办公环境、办公设备、车辆及其他固定资产进行管理，推动做好后勤保障工作;
工厂岗位职责13
1.严格执行《销售结算政策》，正确、安全地完成所在销售区域每天的系统结算工作;
2.监督各部门配合执行符合《销售结算政策》的工作;
3.保证结算系统每天按时反映公司销售数据，并且不影响相关连接系统取数;
4.保证所有销售结算资料符合《销售结算政策》要求有效、真实，有序地妥善保管;
5.负责督促和跟进每天不能完成的.单证及与结算相关问题的工作进度。
6.按时递交公司要求的各类报表。
工厂岗位职责14
1、深入车间，督促和检查现行的有关规定和制度的执行情况，并给予指导，对于违反或不符合质量要求的操作，有权提出制止，并立即上报车间主任及时处理。
2、根据现行的有关规定和制度，按时完成质量检查与把关工作，及时完成原始报表的.整理、验收工作。
3、对出现的质量问题，要及时上报和提出纠正措施，不得隐瞒实情和有意不报。
4、参与各种材料和产品的检查、验收工作，并对质量评定提出切合实际的意见。
5、在产品生产的中期或结束时，及时填写信息反馈卡，并及时收集客户对产品质量的评定、意见。
工厂岗位职责15
1、建立并领导团队有效开展工作，保证工程目标在工厂业务运作中实现。
2、总体负责并指导下属启动新产品新项目，组织新产品制造过程开发、工程更改、人机工程;负责相关工艺文件编制并予以实施；负责工装设备和设施的技术要求和更新、调试；负责并保障工厂制造能力满足客户需求。
3、制定劳动力标准并不断提髙生产效率和改善人机工程。分析并改善生产过程中的技术薄弱环节，提高和包装生产能力的有效性。
4、确保提供给制造过程的工艺文件准确性(工艺文件包括但不仅限于：工位作业指导书、设备维护检查单、所有生产过程的标准作业时间及产能规划、工厂布局图包括设备、内部物流、工时定额和劳动力配置、办公室布局等)。
5、负责制定和实施分公司内设备设施的维护保养计划和定期安全检查，确保设备的'有效运转，并实施持续改进，达到效率提高、成本降低、产品质量的统一性和一致性。
6、负责工厂固定资产的维护；负责对外部供应商提供技术支持。
7、协助完成工厂年度预算计划和资本需求计划，控制各项相关费用性和资本性费用支出。
8、负责工厂全员对设备工装等维护保养的意识和能力；负责新产品制造过程相关员工对产品结构和工艺技术、工序操作的培训。
9、负责培训、培养员工，帮助员工发挥优势，确保关键岗位接替计划的有效实施。
10、负责工厂公用设备、动力能源设备等的日常维护,确保不因能源供应而造成向客户供货。
11、负责监督管理进入工厂区域内施工的外来人员工作，确保安全。
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