物料员岗位职责[必备15篇]
在当今社会生活中，各种岗位职责频频出现，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。到底应如何制定岗位职责呢？下面是小编整理的物料员岗位职责，欢迎阅读与收藏。
![物料员岗位职责[必备15篇]](/pic/00/b8dacebb09_5fbf7eff8df31.jpg)
物料员岗位职责1
一、认真执行上级下达的指示与各项工作任务，负责生产车间物料的“领、退、管”等工作，协助车间生产拉长做好流水线开拉前的物料准备工作，保证生产额顺利进行。
二、每天提前10分钟到工作岗位，检查车将物料区摆放是否整齐、标识是否清晰、状态是否明确、数量是否准确、检查确认当日生产任务，材料是否准备就绪，当物料出现异常时要及时的向拉长反映，并把物料异常情况及时向车间主管报告。
三、按生产排程提前到仓库核对物料配套情况，在生产前4小时把各相关物料领的生产车间，并做好标识，放到指定的区域，对特殊的物料或特殊用的物料，要及时把相关信息在第一时间告诉拉长。
四、在仓库领料时要先确认物料是否当前待生产订单所用，物料名称规格型号是否正确，确认无误后当场清点数量，确认无误后河仓管当面双方签名确认。
五、对未领齐的物料及时告知生产拉长，并说明欠料情况，及时跟进欠料数量，在第二天早上以欠料单的形式把欠料明细上报办公室。
六、在生产线等拉长通知投产时，物料员须配合拉长把材料分发给相应的工位，对有凝问的物料必须在查清原因的情况下方可使用。
七、生产线的不良品要及时的整理退仓，来料不良和生产作业造成的不良要分开单据退仓，物料员按原包装整理好，经品质QC检验后方可退仓，物料员需跟进退不良品数量并及时的补回车间，便于车间的.清尾工作。
八、当批量订单生产完成后，及时收起多余的物料，清点数量，良品／不良品送品质检验后开单退仓来料不良与生产不良严格分开，便于车间每月的生产损耗统计汇总工作。
九、体腔整理好当天单据，上交到各不明，按公司流程准时上交，不得因为个人原因延迟交单时间。
十、对于清尾超领物料，车间物料根据剩余物料的实际情况，填写物料超领申请单给拉长签字确认后，上报生产主管复核，经生产经理批准后方可到仓库领料，对数量超出损耗标准时，必须追究相关人员的责任。
物料员岗位职责2
管理处物料管理员岗位职责
1.0物料管理员负责审核各部门月度及零星物料需求计划中物料库存情况,制订月度采购计划,经领导审批后,通知采购员采购。
2.0负责物料的入库、验收、发放和登记,物料入库应填写入库单,出库应填写出库(领料)单。,建立仓库物料卡、台帐、明细账,每月向财务报送报表,定期盘点库存。
3.0负责仓库物料的管理与发放,做到材料、工具、设备等物品分类摆放,标识明确,取存方便、安全,防止因贮存、管理及发放不善而造成的材料、工具、设备的降级、报废或进出账不平。
4.0对工具、设备进行日常的维修、养护,保证工具、设备能有效及时利用,不得转借或转送他人。
5.0负责库存物资的统计,明确库存,物资的'利用率及仓库最低库存量。
6.0定期清扫库房,保持库房干净、整洁,化学物品应与其它物品分开存放,并做好隔离、防火、防爆措施。
7.0尽最大可能修旧利废,降低成本。
8.0完成领导交待的其它任务。
物料员岗位职责3
1、独立完成根据客户需求，计算物料采购需求量。
2、独立完成与供应商有关交期、交量等方面的沟通协调。
3、采购订单下达及管理。
4、与供应商月度对帐。
5、物料进口报关信息收集及提供。
6、物料来料品质及数量等异常跟进、处理。
7、库存周转率控制。
8、与供应商日常沟通及管理。
9、物料变更、样品试做跟进。
10、所负责的供应商ERP系统账务管理。
物料员岗位职责4
物料计划员岗位职责
①在生产部门经理的领导下从事车间的生产计划管理以及日常生产的各种物料供应的协
调组织工作。
②负责根据销售的要货计划，结合车间的实际生产能力和设备状况，编制公司的月度生产计划，报部门经理审核。
③负责检查各部门生产作业计划的完成情况，并将计划执行情况定期向生产部门经理汇报。 ④对生产过程中出现的一些问题应及时处理，处理不了的`，必须立即向生产部门经理汇报。 ⑤完成部门经理临时安排的其他工作。
车间物控主要职责是什么？
其实主要目的就是为了降低成本，提高生产效率．车间物控部门的主要职责有
1、物料的分析计算及物料计划的制定
2、物料的请购
3、存量的控制
4、物料进度的控制
5、物料报废的预防、控制及处理
6、物料盘点的监管等
物控员的职责是：
1、物料的分析与计算
2、物料的请购
3、存量控制
4、有关部门之间事务的沟通协调
物料员岗位职责5
物料管理员就是全面负责物料管理工作；负责物料核算、统计、入账；负责监督检查物料流动情况及流向状态。
物料管理员岗位职责
1.协助车间主任全面负责车间物料管理工作；
2.依照gmp实施要求，规范物料管理；对车间原辅料、零头物料、包材料、标签、半成品、成品等物料的进出管理负责；
3.负责按车间下达的生产计划及时开领料单，负责领用、核对、签收、发放、交接，并及时登记入账，做到账、物、卡一致，日清月结；
4.负责按物料定置要求合理分区放置，并及时标示各种物料状态，检查各种标示是否符合规定；
5.负责将零头物料专柜上锁管理，登记零头台账，注明来源、去向，并按《sop》中规定的处理方式及时处理，处理前必须按规定对零头质量做好检查，合格方能使用，不合格零头按销毁流程处理；
6.负责每批、每日所有物料的逐项清点核对，必须做到帐、卡、物一致，如有差错立即上报，不得擅自处理，并负责查明原因，落实责任；
7.负责车间中间站物料的上锁管理工作；
8.负责印刷性包材的`上锁管理及限额领用、发放、签收、入账；
9.负责本岗位的清洁卫生工作；
10.有责任监督检查物料使用人的物料进出情况和物料使用状态。
物料管理员岗位要求
1.熟悉货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作；
2.熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业，熟练电脑文书处理及erp系统操作；
3.每月库存盘点，单据的整理及归档；
4.工作认真负责、细心，勤快有条理，能吃苦；
5.熟悉电脑操作及办公软件的应用。
物料管理员发展方向
仓库管理员通过自己的努力，熟悉管理仓库的全流程，进而可以晋升到仓库主管，一般有3年工作经验后，可以晋升为仓库经理。
物料员岗位职责6
物料管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责维修中心整体物料库运作。
2、达成厂家kpi考核和内部考核指标。
3、对物料库资产成本负责。
任职要求:
1.大专以上学历,电子专业;有品牌pc/手机售后维修工作经历优先考虑;
2、高度的责任心和团队合作精神;
3、思维敏捷及良好的沟通学习能力;
4、具有一定的团队管理协调能力;
物料管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、协助车间主任全面负责车间物料管理工作;
2、负责按车间下达的生产计划及时开领料单,负责领用、核对、签收、发放、交接,并及时登记入账,做到账、物、卡一致,日清月结;
3、负责按物料定置要求合理分区放置,并及时标示各种物料状态,检查各种标示是否符合规定;
4、负责印刷性包材的上锁管理及限额领用、发放、签收、入账;
任职要求:
1、熟悉货品的进、出货管理流程,货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作;
2、熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业,熟练电脑文书处理及erp系统操作;
3、每月库存盘点,单据的整理及归档;
4、工作认真负责、细心,勤快有条理,能吃苦;
5、熟悉电脑操作及办公软件的应用。
物料管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责物料盘点、统计;
2、奖卡兑换、销毁;
3、物料准备。
任职要求:
1、熟练操作pos机、办公软件;
2、身体健康、性格开朗;
3、沟通表达能力强;
4、细致认真、思维灵活,有较强执行力;
薪酬福利:
1、生日福利:蛋糕、生日礼物、下午休假半天;
2、五险一金
3、餐补
物料管理员(岗位职责)
职位描述
内容描述
1根据生产计划,结合车间生产运转实际情况及库存量、和在线量,合理核算要货量,发出要货信息,并时时监控到货信息。
2物料的接收、入库,合理控制库存量和库存成本,做好物料的定置和保管工作,如实登记入库实物,不定期清查、盘点库存物料,保证帐、卡、实相符。
3依据生产需求进行备货及物料出库。
4熟练使用各种物流设施、设备。
5物流器具日常管理,督促物流器具改善。
6对短缺物料进行预警,报缺;不合格物料及呆滞物料的定期上报。
7服从班组长合理的工作调配;接受班组长对工作的指导监督。
任职资格
最低学历:中专或中技
专业要求:物流、会计、统计专业
工作经验:5年以上物流工作经验,6年以上汽车行业工作经验
外语要求:略懂
资格证书与技术等级:叉车证、牵引车证
专业知识与技能:具有较丰富的物流管理知识、熟练使用计算机、熟练驾驶叉车、牵引车
工作地点:河北省黄骅市
物料管理员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
服从领导安排,遵守公司和仓库各项规章制度。
2、负责仓库日常收、发、存管理工作,努力达成帐、卡、单、物一致,使在库原材料和成品处于良好的品质状态。
3、对照生产领料出库单,按照先进先出原则发料。
4、按照采购入库通知单的数量进行收料
5、物料进入仓库管理,库位的筹划与正确合理的摆放。
6、仓库的安全工作和原材料及成品保管工作。
7、每日原材料明细账目的登记和对车间入库成品进行点数。
8、负责盘点库存原材料和成品
有较强的吃苦耐劳精神会基本的.电脑操作有经验者优先
物料管理员(岗位职责)
职位描述
1、大专学历以上;
2、能够使用photoshop软件,进行图片文字的设计处理;
3、市场营销相关专业或从事过快消品相关行业者优先;
4、沟通能力强、积极主动、认真负责;
岗位职责:
1、负责公司所有档期活动物料的制作和采购;
2、监督及配合物料使用的过程;
3、负责部分物料效果图的设计处理;
4、物料制作及采购的费用预算及核算;
5、负责物料的验收及审核。
物料员岗位职责7
1、认真执行上级下达的指示与各项工作任务，负责生产车间物料的“领，退，管等工作，协助车间生产拉长做好流水线开拉前的`物料准备工作，保证生产顺利进行；
2、当物料出现异常要及时的向拉长反映，并把物料异常情况及时汇报给车间主管；
3、产线不良品要及时的整理退仓，物料员整理好，经品质QC确认后方可退仓，物料员需要跟进退不良品数量并及时的补回车间；
4、填写物料超领申请单，给拉长签名后个相关人员批准方可到仓库领料。
物料员岗位职责篇1、提前备料，确保生产线不停顿，并确保领料数量准确性；
2、不良物料或异常物料的处理和生产线物料的跟进；
3、成品入库，工单退料、不良品报废等事务处理；
4、物料或产品的现场存储，物料要求定位摆放，分材料放置区、待检区、合格品区、不合格品区、待处理区；
5、熟练使用ERP系统。
物料员岗位职责8
1、负责整理采购供应商的信息库，报价信息等。
2、根据项目部提交的材料请购单做出审核及请购事项。
3、审核和制定采购合同。
4、配合采购主管完成其他的.采购工作等。
5、甲方需要时收集样板及送样板。
6、负责软装产品报价和跟踪下单。
物料员岗位职责9
1、负责完成采购目标和计划；
2、协助经理做好采购流程的控制，并提出优化建议；
3、分析供应商市场信息，及时收集相关信息，确定短期和长期的供应商和供应渠道；
4、负责采购合同的拟定、执行及跟进，采购物品交货期的跟踪及控制；
5、产品质量跟踪及产品到达仓库入库情况的.跟进；
6、处理退换货及一般赔偿事宜；
7、协助有关部门妥善解决使用过程中出现的问题；
8、整理和登记采购合同及各类文件，记录到货时间；
9、保管采购记录、购货合同、供应商信息；
10、完成上级交给的其它事务性工作。
物料员岗位职责10
岗位职责：
1、负责生产现场物料的管理。
2、协调处理物料异常，确保物料的准时达成与物流环节的'畅通有序。
3、负责生产所需物料的跟催工作，确保生产顺利进行。
4、负责物料单据的收集及档案管理，及上级安排的部门文职工作。
任职要求：
1、女性，中专以上学历，具备一定的计划、机械知识，两年以上同岗位独立经验。
2、精通物料计划作业，熟悉生产计划、生产制造业的运作方式。
3、熟悉计算机与常规办公软件，熟悉零配件和电器元件的优先。
物料员岗位职责11
岗位职责：
1.生产线物料的收发，入出库账目的记录，欠料的跟进和包写；
2.不良物料或异常物料的'处理和产线物料的跟进；
3.半成品入库清点，月盘点的完成；
4.物料管控及整理，物料库房5s管理。
岗位要求：
1.男女不限，熟悉smt电子物料；
2.有电子厂物料员工作经验1年以上；
3.对数据敏感，会做进出帐；
4.有责任心，抗压力强，能适应加班。
物料员岗位职责12
职务宗旨：负责产线的物料领退、物料损耗核算及物料管理工作。
一、领料工作：
1、PMC部下达《生产计划单》后，物料员必须依据计划单要求、《BOM》、及时与仓库员核对所发物料。
2、物料员在领取物料时，必须确认其名称、料号、数量、规格、颜色、与《BOM》符合，如所发物
料是特采需生产加工要及时告知现场拉长和负责人，以避免投入生产中有不良现象。
3、物料员应采用目视、计量仪器等抽点方式领取物料（部分贵重或易出现数据错误的物料可全点），以免影响工作效率。 4、领取正常生产物料的时间应控制在30分钟---1小时之间。 5、在领取过程中如发现少料、错料现象时必须立即知会仓管员并礼貌要求按《物料管理规定补给或更换。
6、领取物料后物料员必须在单据上签字认可并保底。
7、领取的物料必须的车间内按区域摆放并标示产品物料内容。 H、如有物料异常现象时必须及时向生产主管及PMC部门反馈。
二、退、换、借料工作
1、物料使用过程中，物料员应主动及时（2H周期）的收集产线上的不良物料。产品清尾后必须将所有 物料整理到指定区域。
2、对于完单退补物料，必须当次（日）理清，不留至次日，以免生产前后、规格数量的分化现象。
3、整理物料时必须按物料种类、物料质量、物料生成状况详细区分。
4、整理好的物料应准确填写《退、换报表》，并呈报品质部、PMC部签字确认后及时到仓库办理退、换手续，确保生产运转的持续性
5、尽量排除生产断线的可能性，随时查看所领物料是否进入未后现象准备好借补的准备，确保生产的一次性完结。
6、需换借的物料在供给上发生异常时必须立即向生产主管及PMC部反馈。
三、单据管理
1、《物料使用单据》是生产管理中的重要单据，必须遵循《文件管理流程》妥善保管。
2、物料员有义务定时整理自己的工作区域，确保文件放置区域的环境美化。
3、物料员文件资料必须按类别、组别、日期、型号、单号等形式区域放置并标。
4、物料员需保存的资料有《生产领料单》《套料单》《退料单》《工具、辅料领料单》《超领单》《成品入仓单》《报单》。
5、保存期限：除《欠料单》完结于料齐日外，其它单据必须保存一年。
四、物料管理
1、配合组长控制物料（即放置、保管、维护、使用、预测使用）。
2、监控物料在使用过程中的质量状态，有责任强调员工使用方式 。
3、不断追寻物料工作中所存在和一切问题，并及时真实的`向上级反映异常情况，达成生产度的有力实施和高能的正常运作。
4、定期向生产主管提供周、月、季物料相关数据。
五、其它责任或义务
1、做好生产线整理、整顿、清洁、清扫和执行和监督工作。
2、在责任工作外，随时配合部门内各种生产工序的作业。
3、能临时完成上级安排的各种非计划内工作，致使生产程序的一致化.
物料员岗位职责13
1、帮助车间主任全面负责车间物料管理工作；
2、依照gmp 实施要求，规范物料管理；对车间原辅料、零头物料、包材料、标签、半成品、成品等物料的进出管理负责；
3、负责按车间下达的生产方案准时开领料单，负责领用、核对、签收、发放、交接，并准时记下入账，做到账、物、卡全都，日清月结；
4、负责按物料定置要求合理分区放置，并准时标示各种物料状态，检查各种标示是否符合规定；
5、负责将零头物料专柜上锁管理，记下零头台账，注明来源、去向，并按《sop》中规定的`处理方式准时处理，处理前必需按规定对零头质量做好检查，合格方能使用，不合格零头按销毁流程处理；
6、负责每批、每日全部物料的逐项清点核对，必需做到帐、卡、物全都，如有差错立刻上报，不得擅自处理，并负责查明缘由，执行责任；
7、负责车间中间站物料的上锁管理工作；
8、负责印刷性包材的上锁管理及限额领用、发放、签收、入账；
9、负责本岗位的清洁卫生工作；
10、有责任监督检查物料使用人的物料进出状况和物料使用状态。
物料员岗位职责14
岗位职责：
为车间或物料使用部门及时，足量，预先，准确的输送原料
任职要求：
1.学历/专业条件：初中及以上学历；
2.工作经验/资历：一年以上仓管员或物料员工作经验；
3.能力要求：工作责任心强，有敏锐的数字观念，了解账目处理，懂6s管理，会使用手动叉车；
4.性别/年龄： 18-35岁
5.身体条件/心理品质：身体健康、抗压能力强、无不良嗜好、诚实正直、敬业忠诚；
物料员岗位职责15
1、物料管理员负责审核各部门月度及零星物料需求方案中物料库存状况，制订月度选购方案，经领导审批后，通知选购员选购。
2、负责物料的入库、验收、发放和记下，物料入库应填写入库单，出库应填写出库（领料）单，建立仓库物料卡、台帐、明细账，每月向财务报送报表，定期盘点库存。
3、负责仓库物料的管理与发放，做到材料、工具、设备等物品分类摆放，标识明确，取存便利、平安，防止因储藏、管理及发放不善而造成的材料、工具、设备的降级、报废或进出账不平。
4、对工具、设备举行平时的修理、养护，保证工具、设备能有效准时通过，不得转借或转送他人。
5、负责库存物资的.统计，明确库存，物资的通过率及仓库最低库存量。
6、定期清扫库房，保持库房整洁、干净，化学物品应与另外物品分开存放，并做好隔离、防火、防爆措施。
7、尽最大可能修旧利废，降低成本。
8、完成领导交待的另外目标。
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