单位行政岗位职责(15篇)
在我们平凡的日常里,接触到岗位职责的地方越来越多,制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编收集整理的单位行政岗位职责,希望能够帮助到大家。
单位行政岗位职责1
1、根据总部行政管理制度,细化和完善项目公司行政管理相关制度、工作流程和执行方案
2、负责项目公司的办公环境、办公设备、车辆及其他固定资产进行管理,推动做好后勤保障工作;
3、熟悉行政后勤、宿舍、食堂、车辆、文秘、证照等管理,有档案工作经验优先;
4、组织和协调公司内部各项集体活动。按照公司管理制度处理其他相关事务,推动企业文化建设等
单位行政岗位职责2
1.负责公司行政日常保障工作,包括办公空间管理、设施管理,每日职场巡检;
2.负责行政后勤供应商管理,包括公司保洁、绿化、物业、网络等;
3.负责协助完成办公室6S标准执行,会议室预订管理及相关会前准备工作;
4.协助完成季度固定资产盘点,及日常固定资产调拨、售出等流程;
5.负责日常办公用品的统计、采购及发放;
6.负责行政合同管理及相关费用、流程对接;
7.完成上级交办的其他工作。
单位行政岗位职责3
1、从行政或者人力资源事务性工作做起;
2、协助制定各种行政和人力资源管理制度;
3、协助招聘、考核、考勤等工作的执行;
4、负责各种资料的存档与管理;
5、负责办公用品的'采购和库存管理;
6、负责办公环境的日常维护;
7、参与经组织各类活动的组织;
9、负责ISO体系建设;
8、其他上级交办的工作。
单位行政岗位职责4
1、负责前台电话登记,客户及重要访客接待;
2、办公设备维护,办公用品采购、申请、盘点;
3、负责公司后勤、保洁、环境卫生等日常事务的监督管理,保障办公安全;
4、配合总公司做好行政条线上的上传下达。
单位行政岗位职责5
1、制定各类行政后勤制度并跟进落实;
2、负责公司行政方面重要会议和重大活动的组织筹备工作;
3、负责公司各部门的.日常管理工作和综合服务工作,确保后勤保障到位,工作顺畅和环境优雅;
4、负责统筹、协调办公室与其他部门的工作,确保部门之间的良好协作;
5、代表公司与外界有关部门和机构联络,并保持良好的合作关系;
单位行政岗位职责6
1、审核各类费用类报销单据,按费用核算制度分类核算。
2、计提相关费用。
3、进行业务账和总账,明细账和总账的对账,确保账账相符
4、编制年度、季度、月度、周经营分析报告
5、完善现金流管理
6、税务统筹工作
7、完成领导交办的其他任务
单位行政岗位职责7
1、负责完善集团档案管理机制,推动集团档案信息化管理;统筹开展集团各档案管理部门/子公司档案管理工作及检核;完成日常档案借阅、归还工作;管理总部公用档案室。
2、负责统筹开展集团资质证照管理工作及质证照管理。
3、协助开展参观接待及讲解工作。
4、协助集团大型会议、活动的会务礼仪支持。
5、协助集团商事办理及管理工作。
6、协助OA流程管控工作。
6、协助开展风纪检查工作。
单位行政岗位职责8
1、负责起草公司有关规章制度,经上级领导审核批准后,并组织落实;
2、负责组织车间普工招聘管理工作及做好员工关系维护
3、负责宿舍、饭堂、保安、维修、车队等后勤工作的合理安排,并监督执行;
4、有应对政府安全、环保、消防检查丰富经验,有参与体系审核经验
5、熟悉水、电、通讯等的管理经验,有搬厂人事行政处理经验的优先考虑。
6、负责公司的行政管理,安排水、电、通讯维护的统计分析,用有效的管理制度降低公司的`运作成本;
7、协调与公司各职能部门的工作关系处理,协调和处理相关的公司外部的公共关系及涉外事件,对不具处理能力的重大事情及时向上级部门反映,使本部门的工作职能满足公司动作的需要
单位行政岗位职责9
1、预算管理体系建设:持续完善及维护预算管理流程;更新《预算流程操作指引》及培训手册。
2、预算执行管控:手机公司各部门季度及月度计划、进行预算执行考核和情况分析,并出具费用预算进度报告。
3、财务分析报告与业务支持:月度出具经营分析会报告,决策支持及绩效评价。
4、预算编制、调整及调剂:协助完成公司年度预算细化、调整及调剂等事项。
5、其他项目制或协同类的工作。
单位行政岗位职责10
1.策划、组织、协调公司大型活动的举办及各类会议的召开;
2.制定及完善行政管理规章制度,督促、检查制度的执行;
3.负责公司各类证照的'申请、变更、注册、年度企业信息公示等工作:
4.负责公司的后勤保障工作如(固定资产管理、车辆管理、办公环境管理等);
5.完成领导交办的其他工作。
单位行政岗位职责11
1、在上级的领导和监督下定期完成量化的`工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、协助财务预算、审核、监督工作,按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;
3、负责供应商货款结算、个体工商户办理;
4、准备、分析、核对税务相关问题;
5、审计合同、制作帐目表格;
6、其他各部门配合工作。
单位行政岗位职责12
1组织、协调物资采购的工作;
2负责项目各类档案的建档、管理;
3建立并完善项目重大活动的策划并负责组织、安排、实施;
4办公场所、办公行为的管理,以及工作例会及领导安排的'各种会议的通知、安排、记录、发放纪要;
5定期组织对各部门进行品质检查及品质分析工作;
6协调各部门之间的计划执行工作;
7做好领导分派的其他工作。
单位行政岗位职责13
岗位职责:
1、负责日常现金、支票及票据的收付、保管及费用报销;
2、协助会计做好各种账务的处理工作;
3、参与会计相关工作;
4、公司一般行政事务;
5、相关社保、入职、离职手续办理;
6、完成公司交给的'其它工作事项。
任职资格:
1、会计及相关专业本科及以上学历;
2、有出纳行政工作相关经验一年及以上;
3、熟悉会计报表的处理,熟练使用财务软件;
4、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5、具备良好职业操守,责任心强、学习能力强。
单位行政岗位职责14
1.负责公司的档案管理及各类文件、资料的管理工作;
2.负责审核修订各类通知、会议纪要等文书工作;
3.协助起草公司的.文件,健全和完善公司各项规章制度,推动公司规范化管理;
4.负责公司的对外形象宣传、公众号运营、公共关系与对接企业文化建设。
5.负责公司资质等硬件平台的办理;
6.协调公司行政基础工作,为其他部门提供良好的工作支持,完善公司管理制度,发挥行政管理职能,提高全员凝聚力;
7.领导安排的其他阶段性重点工作和临时任务。
单位行政岗位职责15
1、会金蝶财务软件
2、登记记账凭证,银行对账,单据审核。
3、汇算清缴、工商年报等工作
3、协助财会文件的准备、归档和保管。
4、在汽贸行业中有会计经验者优先!
5、协助经理完成其他日常事务性工作。
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