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市场部经理岗位职责和任职要求
在现在社会，各种岗位职责频频出现，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编整理的市场部经理岗位职责和任职要求，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
市场部经理岗位职责和任职要求1
1、根据公司战略，负责公司模拟驾驶APP产品的规划和设计；
2、市场及行业分析，客户需求分析，竞争对手分析；
3、参与制定产品目标、运营流程、系统需求等，及产品需求文档的编写，产品原型制作；
4、熟练运用制作产品原型及产品流程图的工具（Axure , Viso等）。
5、组织协调业务部门和其他部门共同进行产品开发工作，管理产品开发进度；
6、进行产品验证及产品发布后的用户反馈信息收集，并对产品培训及实施相关同事的'工作给予支持；
7、关注产品的日常运营问题，提出解决方案并持续改善产品
市场部经理岗位职责和任职要求2
1、按时完成每天的日常询盘与报盘工作：
1）每种产品选择2-3 家供应商；
2）与供应商建立相互信任关系；
3）以战略眼光与供应商发展合作；
4）最大化地争取较长时间的付款期限。
2、建立供应商管理机制：
1）对每个供应商所有资料建立详细档案；
2）通过与供应商之间的合作，定期对每个供应商的产品品质、交货期限、价格、服务，信誉等方面进行分析，确定优先合作伙伴；
3）多与供应商联系或定期与供应商会面，多了解信息，增加双方信任；
4）每年定期对供应商进行验厂，并填写供应商评价表。
5）签订合同签，对产品质量进行严格把控。
6）调查,分析和评估市场以确定客户的'需要和采购时机;拟订和执行采购战略;
7）根据产品的价格,促销,产品分类和质量,有效地管理特定货品的计划和分配;
9）改进采购的工作流程和标准,通过尽可能少的流通环节,减少库存的单位保存时间和额外收入的发生,以达到存货周转的目标;
市场部经理岗位职责和任职要求3
1、市场调研--积极开展市场调查、分析和预测；做好市场信息的收集、整理和反馈，掌握市场动态。配合公司制定出口销售计划，完成公司预定出口目标；
2、市场开拓--负责市场开拓与配合公司宣传工作（如展会、网站），努力拓宽业务渠道，不断扩大公司产品的市场占有率；及时回复客户的传真和Email，要求当天的函件必须在当天给予回复，如果工作量较大也要给出相关回应以体现公司的.形象；
3、业务洽谈--与客户洽谈直到形成订单合同，将合同交予商务支持部，并将订单具体信息反馈给业务执行部，负责整个订单的全局跟踪；
4、售后服务--负责做好产品的售后服务工作，增进客户关系，及时解决客户的问题，并将产品质量信息及物流出运单证信息及时反馈给产品部及业务执行部；提高客户满意度，增强企业信誉；
5、催款--负责出口应收帐款资金的回收工作，及时跟踪货款到帐日的应收情况。
6、组织编制年度营销计划及营销费用,内部利润指标等计划;
7、按时完成总经理交办的其他临时性工作.
8、合同签订后的一系列报关、储运、交单等工作，做好国际贸易部坚强的后备军，提高国际贸易部取得订单的竞争力。
9、联系供应商、确认标签唛头，安排发货；
10、安排报关、报检、通关；
11、联系货运代理商，安排订舱储运（空运、海运），追踪货物到港；
12、制作各种交单文件，便于收汇和客户清关。
13、其他领导安排的工作。
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