外贸经理岗位职责

时间：2023-04-30 16:26:41 岗位职责我要投稿

外贸经理岗位职责(精选15篇)

　　在生活中，需要使用岗位职责的场合越来越多，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。拟起岗位职责来就毫无头绪？以下是小编整理的外贸经理岗位职责，希望对大家有所帮助。

外贸经理岗位职责(精选15篇)

外贸经理岗位职责1

　　岗位职责:

　　1、建立科学规范的内部管理制度和运营管理流程并根据实际情况调整，规范内部管理，控制各项风险;

　　2、负责国际事业部的全面管理工作，制定事业部的发展策略，规划，政策等，并根据公司发展及市场情况进行动态调整;

　　3、召集、主持经营管理会议，检查、督促和协调各部门的工作进展，对重大事项进行决策。

　　4、根据公司的发展策略，配合人力资源部门要求，招聘，选拔，培养合适的人才，对员工进行绩效管理;

　　5、根据集团下达的年度经营目标编制、修改年度经营计划并带领团队完成年度指标，对经营结果负全责，处理重大突发情况并向集团汇报。

　　4、根据集团战略规划，提出公司的业务目标、经营方针和经营形式，经集团公司确定后组织实施;

　　5、定期向集团汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、部门和人员变动情况及其他重大事宜;

　　7、负责对各合作单位的监管，确保资金风险，并提供必要的服务。

　　8、负责对集团采购管理的.监督，并参加重大合同的招标、谈判工作。

　　9、建立良好的政府、金融机构、媒体和合作伙伴关系。

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历，国际贸易、管理类相关专业、7年以上企业全面管理工作经验;

　　2、具有丰富的零售、贸易行业管理经验、人力资源、商业财务管理、市场营销等专业知识;

　　3、具有较强的沟通协调能力、洞察能力、应变能力、计划与执行能力、创新能力以及培训意识;

　　4、有5年以上机械设备等外贸从业经验，有渠道、资源者优先;

　　5、熟悉相关的法律法规。

　　6、具有海外工作或学习经历、英语熟练优先。

外贸经理岗位职责2

　　1、协助总经理制定外贸部销售策略、品牌营销、推广方案并实施，建立和完善公司贸易业务的操作流程、营销话术、工作指示及管理制度，并组织、实施与监督;

　　2、根据公司的经营销售目标，将确定的计划与目标分解到各业务，以高效率完成销售指标，引导团队开展工作完成个人月度目标及年度销售任务;

　　3、收集分析国外市场行业信息、发展趋势、需求变化和客户反馈数据信息等，协调公司销售策略与所辖地区营销特点，灵活运用公司营销和价格政策;

　　4、不定期出国考察和拜访客户，维护客户关系，深入了解不同地区国家市场发展趋势和客户需求，主要B2B平台挖掘潜在客户，快速提升品牌在当地影响力;

　　5、建立健全客户信息系统，完善客户关系管理，准确掌握重点客户运营情况，与客户保持良好的互动沟通，以评估客户的动态，做出相应判断，支持销售目标的达成。

　　6、定期向总经理提供有关销售情况、费用控制、应收账款等反映公司销售工作现状的信息，并协助财务部门完成结算工作;

　　7、负责重大客户订单的生产、报关等过程的跟踪，及时处理各环节的问题;

　　8、制定完善部门工作计划及相关预算，全面主持国际贸易部的日常管理工作;

　　9、负责外贸团队组建及管理和跨部门合作，团队考核指标的制定及执行和团队成员的.培训提升等，带领和激励团队达到绩效考核和销售目标;

　　10、不定期对部门人员进行培训，对人员业务能力进行提升，优化人员对客户的服务态度，提高与客户的黏性，提升部门业绩;建设和发展优秀的外贸业务团队，

外贸经理岗位职责3

　　1、负责制定销售计划，并根据客户及市场情况，制定销售策略，开拓市场;

　　2、负责跟进目标计划的实施，负责监督所属部门对于营销目标的执行情况，并制订月度报告并组织月度复盘;负责阿里巴巴国际站的`排名与推广;

　　3、负责电商业务部的日常工作管理，阿里国际站的推广，及时调整和更新推广内容，及时跟踪公司询盘，并做好回复和沟通，提高成交率;

　　4、带领业务部积极开拓国际市场，联系国外客户，寻求订单，并领导商务谈判与签订合同;

　　5、建立、补充、发展、培养销售队伍, 激发团队力量，辅助提升全体外贸业务员的业务素质水平;

　　6、负责部门内部业务培训和指导工作，使新业务员尽快了解公司产品，独立操作业务，做好老业务员的督促引导，激励业务员开发潜能，确保年度销售目标的完成;

外贸经理岗位职责4

　　外贸部主管岗位职责

　　1、指导、管理、监督下属人员的业务工作，关注员工的工作状况、员工关系管理，改善工作质量和服务态度，加强对下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项。

　　2、在分管区域内争取订单，巩固老客户，争取新客户，根据销售指标，制定计划及执行方案并付诸实施，对本部门的订单进行严格管理和密切监控，指导相关业务员或业务助理完成订单，直到货物安全出运。

　　3、根据客户要求安排样品，并排出交样时间，随时跟踪样品的进程。确保样品正确，及时。正确理解客人的意见，并在第一时间内准确转达客人的意见给工厂。同时要督促下属执行。

　　4、接收客户订单和询单，准确报价，合理确认交期。

　　5、完成跟客户的销售合同及跟工厂的采购合同的制作与签订。

　　6、跟踪生产进程及产品质量，与客户和工厂进行有效的沟通，准确、迅速的传达相关信息，并及时做出处理，确保货物准时出运并安全收汇。勤下工厂?

　　7、组织职工认真学习业务知识，参加岗位培训，提高综合素质，培养能适应不断发展的国际经贸形势的能力。

　　8、主动做好部门间的配合协作工作。

　　9、服从工作安排，及时完成公司交办的其它工作任务。

　　外贸部经理岗位职责

　　1) 规划海外市场的中长期发展方向

　　2) 所有海外市场的运营,策划,产品开发

　　3) 产品及市场推广，开拓新客户

　　4) 监控全部门运作，保证良好的客户服务、不断增长的订单量和安全收款

　　5) 海外客户的巡回沟通，保证客户满意度

　　6) 难题解决和危机处理

　　7) 保持本部门同事间的.良好沟通，以及与其他部门的协调

　　外贸部经理岗位职责

　　1、在总经理的领导下，执行公司的规章制度，完成公司下达的各项经济指标；定期召开科务会，总结工作，及时掌握部门的业务进展和经济效益情况，妥善安排业务工作，抓好部门双文明建设。

　　2、搜集和积累信息资料，分析市场动向，选择适当的销售市场，开发进出口业务。

　　3、建立和发展客户关系，对客户进行调研、确定并认真签订合同，制定切实可行的经营方案，报公司批准。

　　4、在进出口业务和国际货代业务操作过程中，安排业务员做好备货、报验、审证、租船、

　　订舱和装运、报关、投保、制单结汇等一系列工作，确保合同按时、按质、按量履行并及时收汇和结算运费。

　　5、督促部门职工按质量管理要求建立健全各类业务台帐，加强各类业务合同、协议的规范化管理。做好报表统计工作，并及时送交有关部门。

　　6、加强与客户、工厂、船公司等单位的联系，提供真诚周到全方位的服务，确保每一个业务环节的畅通，使业务工作能顺利开展。

　　7、组织职工认真学习业务知识，参加岗位培训，提高综合素质，培养能适应不断发展的国际经贸形势的能力。

　　8、主动做好部门间的配合协作工作。

　　9、服从工作安排，及时完成公司交办的其它工作任务。

外贸经理岗位职责5

　　职位描述

　　1.辅助并配合外贸经理及业务员日常工作；

　　2.按时完成上级分配的工作任务；

　　3.整理客户档案，制作相关出口单据；

　　4.做好日常报价，询价，发货工作；

　　5.利用B2B平台开发国际客户；

　　6.努力开发公司分配的'国外重点目标客户；

　　7.做好日常工作记录。

　　应聘要求：

　　1.大专及以上学历，英语、外贸英语、商务英语、国际贸易等相关专业应届毕业生；

　　2.了解外贸流程，掌握较好的计算机操作水平，有轴承外贸经验者优先考虑；

　　3.熟悉运用B2B网络平台开发国际客户；

　　4.工作主动、踏实肯干、责任心强、诚实敬业，具有团队合作精神；

　　5.热爱工作，持之以恒。

外贸经理岗位职责6

　　外贸业务员的岗位职责

　　外贸业务经理岗位职责

　　积极开拓国际市场，负责公司国际业务的运作，顺利履行外贸合同，加强风险控制，降低成本，圆满完成公司外销计划，为公司创造新的经济增长点。

　　主要工作内容及职责

　　1、带领外贸部积极开拓国际市场，联系国外客户，寻求订单，并领导商务谈判与签订合同。

　　2、负责外贸定单的洽谈、签约、单证审核、定单管理、运输、报关、收汇等。

　　3、负责对外贸定单的评估、跟踪、管理和风险控制。

　　4、负责外贸业务流程管理和风险控制。

　　5、负责所接定单的生产和货源，货物检验、商检报关等过程的跟踪，及时处理各环节出现的问题。

　　6、负责客户资料的.整理，做好客户要求的及时反馈和处理。

　　7、负责合同履行过程中紧急意外情况的妥善处理。

　　8、负责下属业务员的培养和指导。

　　9、完成公司总经理临时交办的工作。

　　决定权：

　　1、总经理授权范围内的合同的报价，其它交易条款的确定和外贸谈判权。

　　2、总经理授权范围内的外贸合同签订权。

　　3、外贸合同的执行权。

　　4、货代、船公司和保险公司的选择权。

　　5、外贸费用的对外付款权。

　　6、与公司各部门的协调权。

　　7、下属员工的工作安排和指导，以及绩效考核。

　　建议权：

　　1、公司开拓其它国际业务的建议权。

　　2、公司国际业务执行过程中的合理化建议权。

　　3、下属员工的任免和奖惩建议权。

外贸经理岗位职责7

　　岗位职责

　　1、负责与客户交流，收集业务的相关信息，了解客户的要求，并做好记录等相关工作。

　　2、负责公司产品包装,要求等及市场推广。

　　3、负责客户前期授信的协助调查。

　　4、负责海外品牌的'维护。

　　5、负责收集海外市场的信息,分类,归案。

外贸经理岗位职责8

　　岗位职责:

　　1、一年以上外贸单证/物流或外贸财务工作经验

　　2、熟悉外贸单证及相关注意事项，对数字敏感

　　3、事认真、严谨、有条理，工作踏实、有责任心，良好的协调性和自我约束力，服从工作安排，诚实敬业，有强烈的抗压性和责任心，团队精神佳。

　　4、做好现金、记帐，出口统计及其他相关工作

　　5、协助出口订单跟进、单证、物流、以及跟单工作中涉及的.各项内容

　　6、协调出口运输以及与货代，船公司之间的联络

　　7、良好的英语听说读写能力，熟练的计算机应用技巧，较强的沟通表达能力，独立处理工作能力强

　　8、熟悉进出口业务跟单操作流程，熟悉货物运输安排及相关注意事项者优先考虑

　　职位要求:

　　1、大学本科及以上学历，国际贸易、商务英语类相关专业;1年以上相关贸易领域工作经验;

　　2、熟悉贸易进出口业务的操作流程及相关法律法规，具备扎实的外贸专业知识，熟练掌握海关报关报检工作程序者优先考虑;

　　3、具备较强的外语写作及口语能力，能与国外客户无障碍交流，熟练使用常用办公软件;

　　4、良好的沟通、执行力、谈判能力和市场开拓能力，团队合作精神强，责任心强，可承受一定工作压力。

外贸经理岗位职责9

　　职责描述:

　　1、协助销售经理,维护公司老客户。根据客户订单制作pi,核对生产单,确认产品印字及包装等订单内容;

　　2、联系工厂跟单确认订单完成进度,联系工厂船务确认订舱和出货,船务单据核对;

　　3、订单,样品单,货款等统计,客户报价单的整理;

　　4、其他销售经理交办的其他工作。

　　岗位要求:

　　1、本科以上学历,优秀人员大专也可;

　　2、英语需大学四级以上水平;

　　3、三年以上外贸跟单和制单经验;

　　4、核对单据仔细认真,对工作负责。

外贸经理岗位职责10

　　1、执行公司的贸易业务,实施贸易规程;

　　2、英文邮件联系客户、编制报价、参与商务谈判,签订合同;

　　3、能独立完成:制作pi、生产单、品质进度跟踪控制、售后等业务,且正确的处理订单操作过程中所发生的问题

　　4、有沟通、协调及谈判能力,与客户及工厂建立良好的沟通协调;

　　5、上级安排的相关工作。

　　任职要求:

　　1、大专及以上学历,英文四级以上,读、写流利,国际贸易、商务英语类相关专业优先;

　　2、2年或以上业务跟单经验,有一定的`船务知识;

　　3、有硅胶行业、家居产品或婴童用品经验者优先;

　　4、熟练使用word,excel等办公软件,能熟练的操作电脑。

　　5、有良好的工作态度,对工作认真负责,具有较强的团队合作精神,具有良好的沟通协调能力

外贸经理岗位职责11

　　1、根据营销计划，独立开拓市场，开发新客户，搭建海外贸易平台;

　　2、负责外贸市场规划，带领团队实现目标;

　　3、制定部门工作计划及相关预算，全面负责外贸部门的日常管理工作;

　　4、订单的评估、跟进，及时处理各环节出现的.问题;

　　5、负责对客户资源的整理、归类，及时有效地处理客户的问题;

　　6、制定并推进实施全面的海外销售计划和定期做总结、并能出色的维护好新老客户。

　　7、负责建设和管理外贸团队，对团队人员进行培训和整体规划。

外贸经理岗位职责12

　　岗位要求:

　　1、专业不限,28-35岁,5年以上国际销售经验,3年以上外贸团队管理经验;

　　2、较强的事业心、挑战型,较强的领导、组织、激励团队的.能力;

　　3、优秀的市场拓展及客户开发能力;敏锐的市场规划能力、独立拜访国外客户(短期出差);

　　4、热爱休闲车行业(能迅速了解机械类产品);

　　重点工作职责:

　　1、本部门的管理:人员编制、职能分工及日常工作要求;

　　2、达成公司业绩目标,分解计划、落实责任、绩效监督;

　　3、销售管理:销售合同的审核、订单流程监管;完善跨部门业务流程;

　　4、销售策划:渠道、市场、客户、数据等;

　　5、团队管理:日常培训开展、新人培训、员工的晋升考核。

外贸经理岗位职责13

　　招聘信息:

　　招聘资深贸易/外贸经理/业务跟单经理师父

　　1.在“拜师有道”平台担任资深贸易/外贸经理/业务跟单经理师父;

　　2.填写完善个人工作经历和资质证明(工作证获奖证书\发表的作品工作业绩等);

　　3.薪酬:徒弟的.拜师学费即是师父的薪酬,由师父根据培养目标、教学内容、教学周期等自定拜师学费;

　　4.师父可自选培养方式:1).在师父提供的工作中指导(可招为助理在工作中指导);2).线下约定时间指导;3).线上教学;4).顾问咨询指导;5).其他方式。

　　5.师父按约定周期约定方式根据培养目标和教学内容对徒弟进行一对一的教学服务;

　　6.师父为徒弟传道受业解惑,努力把徒弟培养成有能力从事贸易/外贸经理/业务跟单经理等相关工作。

　　任职资格

　　1、3年以上从事贸易/外贸经理/业务跟单经理等相关工作经验;

　　2、有较强语言表达与沟通能力,善于讲解;

　　3、有较强的学习能力,能解决学生的各种疑问;

　　4、有较强的责任心、有热心帮助他人的师者精神。

外贸经理岗位职责14

　　1、根据公司发展规划和领导管理精神，完成部门工作发展战略、经营指标规划编制、实施、过程监督、达成检讨及改进;

　　2、负责外贸部各项经营指标达成，并制定和落实相应的营销政策、客户管理制度;

　　3、市场调研与分析，搜集相关市场信息，提供可行性分析报告;

　　4、分析行业的市场容量及变化趋势，为各区域业务发展引导方向;

　　5、部门工作和人员的'合理分工、跟踪、落实、培训与优化管理，落地奖惩制度;

　　6、组织并监督各区域经理，加快新市场、新客户开发，提高公司在行业中的市场占有率;

　　7、监督各区域对客户群体、产品结构、产品价格进行深度分析、改善，要科学合理;

　　8、组织外贸销售配合研发对新品开发、老品工艺改进，提升公司产品市场竞争优势;

　　9、销售合作模式洽谈及相关销售合同的编修、签订、执行与监督审查;

　　10、组织销售人员与客户维系良好合作关系，确保销售网络稳定性;

　　11、账期规划与管理，控制并缩短应收款账期，规避资金风险，降低应收款占销售额的比率;

　　12、完成上级领导交办的其它任务。

外贸经理岗位职责15

　　1、负责外贸市场规划;

　　2、带领团队实现目标;

　　3、制定部门工作计划及相关预算，全面负责外贸部门的日常管理工作;

　　4、管理和安排日常商务和外贸谈判;

　　5、建设和管理外贸团队，对团队人员进行培训和整体规划。

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