财务科长岗位职责

时间:2023-04-26 14:55:11 岗位职责 我要投稿

财务科长岗位职责(15篇)

  在发展不断提速的社会中,很多场合都离不了岗位职责,岗位职责是组织考核的依据。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,以下是小编收集整理的财务科长岗位职责,欢迎大家分享。

财务科长岗位职责(15篇)

财务科长岗位职责1

  1、负责集团层面财务管理工作,协助总经理制定公司发展战略;

  2、负责公司对外资金筹措管理,合作谈判等,争取各项财务补贴及优惠;

  3、负责向总经理提供经营相关财务报告及分析,并为项目成本的核算及控制提供合理化建议;

  4、负责对公司重大经济活动及投资项目监管,并提供合理化风险管控建议及措施;

  5、负责对外管理与银行、税务、工商及其他机构的管理,为公司争取费用及政策的优惠;

  6、完成领导交办的'其他财务相关事项。

财务科长岗位职责2

  1、按照《会计法》和有关财务法规、政策、制度的规定,负责领导本公司财务人员办理会计事项,进行会计核算,实行财务监督,正确分配企业收益,协调好各方面的经济关系,对管理的规范性和协调的有效性负责。

  2、根据公司当年的生产、营销项目开发计划,编制预算计划,拟定资金筹措和使用方案,对预算计划的周密性、资金筹措的可行性、使用的合理性负责。

  3、进行成本费用预算、控制、核算、考核和分析,督促本公司各部门降低消耗、节约费用、节支增收,对成本控制管理的有效性负责。

  4、搞好公司年度经济核算和每月经济效益分析,为公司运行发展提供客观依据,包括客观性、相关性、可比性、一贯性、及时性、明晰性、配比性,及时准确地核算各项产品的单项成本与综合成本,对同行、同类成品成本的差异进行分析,为企业科学决策提供可靠依据,对分析的客观性、准确性、科学性负责。

  5、坚持财经制度,执行财经纪律,制定费用报销制度、采购制度,严格审核发票报销,所有开支必须董事长签字才能支付,对支付的原则性负责。

  6、完善出、入库、厂的财务流程,建立票证领用制度,组织监督、检查、落实帐帐相符、帐实相符、帐款相符,及时编制公司报表和各职能部门所需报表,对账务管理的`规范性和原则性负责。

  7、严格资金管理,督促出纳做好现金帐、银行帐,勤对账,且每月对资金进行清盘,对资金的安全负领导责任、监督责任。

  8、参与本企业生产经营、项目投资的重大决策,审议重大经济合作、经济合同的方案,落实合同的签订工作,对审查的严密性、建议的原则性负责。

  9、根据企业的发展状况,提出财务机构的设置方案,并经常监督、检查、考核财务岗位职责履行情况,对设置建议的合理性,监督检查的有效性负责。

  10、及时完成公司领导交办的临时工作任务,对临时工作任务完成的及时向负责。

  11、对工作区域和责任区的安全、卫生负责。

财务科长岗位职责3

  1.遵守国家财政法规和上级财务部门规定,严格财务管理制度,编制全院年度财务计划和预决算,经常分析本院财务状况,及时向领导提供有关财务计划执行情况的信息。

  2.按现行会计制度和核算方法,审查记账凭证,按月结清,做到科目设置准确,财务手续完备,数字无误,做到账账、账证、账实、账表四相符。

  3.按规定日期编送会计报表,做到内容完整、核算准确、报送及时,定期装订会计资料,加强会计档案管理。

  4.按账、钱分管的原则,与出纳人员明确分工,相互制约。指导食堂会计按规定做好食堂财务收支账目,及时审查食堂财务收支情况。

  5.做好全院固定资产的登记、管理工作,指导仓库保管员做好物资的`保管和进出库台账,做到账物相符。

  6.协助院领导做好基础设施的规划、立项、审批、实施工作。

  7.严格执行结算纪律,及时清理债权、债务。

财务科长岗位职责4

  职责描述

  工作地区: 上海,上海市,浦东新区

  岗位要求

  1、33——42岁

  2、本科(会计、财务、审计或相关专业)

  3、日语N2或以上水平

  4、有中级资格证

  5、5年以上大型日企的财务工作经验,3年以上管理层经验

  6、熟悉会计、审计、税务、财务管理、相关法律规则

  岗位职责

  1、严格执行公司财务会计制度和计划,监督和完善公司总部及分公司日常的财务管理活动

  2、负责总部的费用核算、报表制作、财务审计、成本核算、资金管理等工作

  3、负责税务申报及有效实施税务风险控制

  4、负责向日本本社制作和提交连结合并财务报表

  5、根据国家财务制度和财税法规,结合公司实际情况,协助财务部制定适用的.内控制度和财务管理办法,在上级领导下开展工作

  6、主持财务部门工作会议,协调部门人员完成指定的工作目标

  7、协调维护银行、税务、审计等外部机构合作关系并处理相关事宜,维护公司利益

  岗位要求

  学历要求:不限

  语言要求:不限

  年龄要求:不限

  工作年限:无工作经验

财务科长岗位职责5

  岗位目的:

  根据相关规章制度,全面主持财务科各项工作,确保站财务工作合法、高效进行,为站提供真实可靠的财务信息。

  工作职责:

  1、依据站年度经营计划,拟订相应财务预算,合理分配调度资金,指导、检查各部门成本管理工作。

  2、审核相关费用支出凭证、报销单的合理、合法性,杜绝非法经济行为发生。

  3、负责站经济统计工作,掌握各种资产的变动及数量情况,定期做好各种物资的'清理、盘存,建立健全固定资产台帐。

  4、组织财务分析,考核财务计划执行情况与资金使用效果,为站领导决策提供真实可靠财务信息和合理建议。

  5、参与主要经济合同的洽谈、审核,并监督经济合同的履行。

  工作要求:

  1、确保站内各财务活动依法进行。

  2、及时掌握站属各单位成本管理工作执行情况,最大限度节约成本。

  3、确保站预算、分解科学合理,账目真实、准确。

  4、确保各部门费用报销真实、准确、及时。

  5、定期组织固定资产盘点,确保固定资产设备明细帐目真实、准确。

财务科长岗位职责6

  岗位职责:

  1.在院长领导下,负责本院的财务工作。领导财务人员认真履行职责,做好各项财务管理工作,为医疗第一线提供优质的服务,保证医疗任务的完成。

  2.贯彻国家财政财务相关法律法规制度,遵守国家财政纪律。按照《会计法》、《医院财务制度》和《医院会计制度》的要求,建立相应的部门管理制度以及岗位责任制。

  3.根据事业计划和按照规定的统一收费标准,合理的组织收入。根据医院特点、业务需要和节约原则,精打细算,节约各项开支,监督资金使用的合理性、合法性,效率与效果。

  4.根据医院收入增减因素和事业需要、业务活动需要和财力状况,正确、及时地编制年度和季度(或月份)预算,定期对预算执行情况进行分析,并按照国家规定编制和上报预决算。

  5.按照医院财务管理需要和内部控制的要求合理设置财务人员工作岗位,按照医院会计制度组织财务人员进行会计核算,按照规定的格式和期限报送会计月报和年报。

  6.对医院的财务工作进行研究、布置、检查、总结,根据本单位的实际情况,制定各项内部会计控制制度和财务制度。督促财务人员严格遵守财经纪律和各项规章制度,保证本单位各项财务制度健全有效。

  7.保证房屋及建筑物、设备、家具、材料、现金等国家财产的.安全,进行经常的监督和必要的检查并经常清查库存,克服浪费和物资积压,以防止不良现象的发生。

  8.按照按劳分配、效率优先、兼顾公平的原则,组织好单位绩效工资分配工作。

  9.按照国家物价制度,做好本单位的物价管理工作。

  10.定期和不定期对单位财务状况进行分析,及时向医院管理层提供全面、真实、可靠的财务信息。对修建工程、大型设备购置、对外投资,从财务角度进行可行性分析和论证,为领导决策当好参谋。

  11.负责医院的经济管理及其他有关财务制度的掌握和财务管理工作。

  12.定期与不定期检查各种有价证券及收据的保管、发放及收据存根的回收保管工作。

财务科长岗位职责7

  1、负责每月国地税各项税务申报工作。

  2、做好发票领购、开具、抄报税工作。独立完成对外工商注册年检,涉税申报,银行业务等工作事项。

  3、独立做账,以及对财务报表分析。

  4、配合公司办理经营所需的工商注册、年检、税务申报等对接工作。

财务科长岗位职责8

  ①组织月度及年度结账工作,复核合并范围内各主体个别会计报表;

  ②监控各主体遵从会计核算政策进行账务处理,进行会计核算质控管理;

  ③编制合并会计报表及附注,保证信息准确、及时和完整;

  ④复核各主体纳税申报表,对于纳税风险进行预警,确保合法合规;

  ⑤提供对内、对外所需各类统计报表及核算数据;

  ⑥监督各单位会计档案的及时归档,对完成质量进行评价;

  ⑦各核算主体财务核算软件系统账套及科目、账号权限维护等事项;

  ⑧上述未列举及上级领导安排的其他职责范围内工作。

财务科长岗位职责9

  岗位职责:

  1、遵守国家财经制度,维护财经纪律,抵制不合理的开支。

  2、依据国家财经政策、法规和上级主管部门财务制度、规定,组织制定学校内部财务规章,并负责贯彻实施。

  3、负责监督、指导全校各项财务制度执行情况,做好基层财务往来工作。

  4、组织年度财务预、决算和会计报表的编制,定期检查执行情况,向学校提出调整预算意见。

  5、掌握各科室、部门年度财务计划执行情况,定期向主管领导汇报财务运行状况,负责各项经费的'日常划拨和使用监督。

  6、负责财务报表的审核及分析,根据资金周转现状,提出改进建议。

  7、加强和改进学校财务管理工作,努力提高财务管理水平和管理效益。

  8、负责各类记帐凭证的汇总和总帐登记业务,及时整理归档。

  9、完成领导交办的有关工作。

财务科长岗位职责10

  1.在党总支和院长领导下,负责本院的财务管理工作,带领本科财会人员树立为医教研服务的思想,保证医院各项任务的完成。

  2.认真贯彻执行国家财经方针政策和法律法规,严格遵守财经纪律和各项制度,对各项财务会计工作要定期研究、布置、检查、总结。

  3.报据事业计划,正确、及时编制年度财务预算,按照规定的统一收费标准,积极合理地组织收入,并遵守国家规定的费用开支范围和开支标准,精打细算,节约开支,监督预算资金的正确使用。

  4.监督、检查与指导医院各部门的财务收支及各物资部门的.会计核算和物资管理工作,定期或不定期清查库存,核对账目,做到账账、账物、账卡相符。

  5.督促清理债权、债务,防止拖欠,严格控制呆账。

  6.审查或参与拟定院内的各项经济合同、协议及其他经济文件。

  7.负责向本单位领导和职工代表大会报告财务执行状况,及时向上级主管部门报送会计报表。

  8.组织会计人员学政治理论和业务技术,负责会计人员的考核,有计划地培养会计人员,参与研究会计人员的任用和调配(配合人事科搞好财会人员的职称晋升工作)。

财务科长岗位职责11

  1、负责医院日常财务管理工作;

  2、负责医院财务报表的编制及财务分析;

  3、拟订医院年度总预算和季度、月度预算,并进行相关预算分析;

  4、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用,确保本院利润指标的'完成;

  5、遵守有关医院法律、法规、方针、政策和制度,保障医院合法经营;

  6、参与医院融资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作。

财务科长岗位职责12

  1、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据,协助总经理制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定;

  2、完善财务部门,建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制;

  3、制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预、决算;

  4、负责团队打造和部门体系建设;

  5、参与公司重要事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的.分析和决策依据;

  6、审核财务报表,提交财务管理工作报告。熟练的英语口语能力,具备以英语为工作语言的能力

财务科长岗位职责13

  岗位职责:

  1、负责子公司的全面的财务管理及成本核算工作

  2、成本核算:根据公司制度及管理会计的要求,进行内外部的成本核算工作;

  3、财务管理:对材料入库审核及办理材料验收发票,不定时抽查库存材料和成品,查看账实是否相符;盘点现金和银行票据,查看账实是否相符;平税负,审核税负是否合理;销售产品出库的审核;材料、人员工资超定额的.审核;产品报废的审核;采购合同的审核;预算的编制和管控

  任职要求:

  1、具有三年以上的财务和成本核算工作经验;财务管理、会计相关专业本科毕业

  2、接受财务管理、经济法、计算机操作及ERP软件产品一般知识等培训。

  3、具有经济类、金融类、财务类职称。

财务科长岗位职责14

  1、严守财务人员职业道德,廉洁奉公,不私自挪用公款。

  2、对各种报销凭证要认真审核,做好收有凭、付有据。

  3、负责办理学校现金的收付和保管工作。做到认真审查原始凭证,每日盘点核对库存现金,做到钱帐相符,按规定留存过夜现金。

  4、严格执行财务和现金管理制度,及时记帐、算帐和报帐,做到财务单据手续完备,内容真实,数字准确,帐目清楚,报出及时。

  5、对现金收付,银行存款收支,须每日根据记帐凭证逐笔登记、逐项核对,确保准确无误。

  6、办理学校零星购物报销业务,负责管理现金和填写支票。

  7、及时编报现金、出纳报表,及时核对银行台帐,做到银行帐,现金帐与总帐余额一致。管好各种凭证、帐薄、报表。

  8、严格执行现金管理规定,督促履行审批手续,做好现金出借、催还、报帐工作。

  9、完成领导交办的其他工作。

财务科长岗位职责15

  1、中层管理职位,协助财务次长制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略;

  2、协助财务次长负责公司财政方面的业务和策略,包括会计管理、财务计划、财务程序、内部审计、财物、成本控制和投资研究分析;

  3、根据公司业务发展的.计划协助完成年度财务预算,并跟踪其执行情况;

  4、制定、管理和实施公司的经济、财务标准和程序,以满足控制风险的要求;

  5、分析并改进现有流程,不断提高资金的利用率和工作效率。

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