生产总经理岗位职责15篇
在现实社会中，越来越多人会接触到岗位职责，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编收集整理的生产总经理岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
生产总经理岗位职责1
1、城市公司工程生产副总经理；
2、全面负责城市公司全部项目工程建设管理；
3、协调内外部资源，保证项目开发建设正常进行；
4、严格执行集团质量管控体系，确保工程进度、质量达标；
5、组织各阶段工程的竣工验收与结算工作。
生产总经理岗位职责2
（一）生产副总经理岗位职责：
1.组织建立和完善生产指挥系统，编制生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成
2.根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料
3.每周一次定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施
4.根据生产需求，编制物资采购计划，并认真实施，及时联系解决生产缺口物资
5.抓好设备管理，提出更新改造方案，定期组织维修保养
6.负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接报总经理
（二）总工程师岗位职责：
1.在总经理的领导下，负责公司的全面技术管理工作
2.贯彻执行国家有关的技术政策、标准及各项管理制度
3.主持技术会议，研究和处理重大技术质量问题
4.负责制定、引进和推广新技术
5.负责职工技术培训工作，并对所属技术人员进行考核
6.负责组织公司的技术交流、专题研讨会和对外的技术交流活动
7.负责按质量管理体系中有关程序规定的'要求审批公司的技术文件
（三）研发中心职责：
1.围绕公司总体战略规划及年度经营目标；制订产品计划，制订公司各产品的年度产品开发计划
2.对公司现有产品与市场部沟通，进行销售跟踪
3.根据市场反馈情报资料，及时在设计上进行改良，调整不理想因素，使产品适应市场需求，增加竞争力
4.负责组织产品设计过程中的设计评审，技术验证和技术确认
5.负责相关技术、工艺文件、标准样品件的制定、审批、归档和保管，建立健全技术档案管理制度
6.负责并设计与开发有关的新理念、新技术、新工艺、新材料等情报资料的收集、整理、归档
（四）生产部职责：
1.服从生产副总经理的指挥，认真执行其工作指令
2．严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责
3．负责抓好安全生产，加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规
4．负责组织生产现场管理工作
5．抓好生产统计分析报告，及时编制年、季、月度生产统计报表
6．负责做好生产调度管理工作
7．抓好生产管理人员的专业培训工作
8．负责拟定本部门目标、工作计划，组织实施并检查监督及控制
9．按时完成公司领导交办的其他工作任务
（五）设备技术部职责：
1.负责本部所有设备的正常使用及安全保障工作
2.负责做好生产设备、计量器具维护检修工作。结合生产任务，合理的安排生产设备、计量器具计划，确保设备维护保修所须的正常时间
3.做好贵重设备使用记录工作
4.收集保管所有设备的技术资料
5.做好新购设备的选型、验收、安装等工作
（六）开发建设部职责：
1.负责拟订公司工程项目的工作计划
2.负责实施项目扩初图、施工图设计，并组织有关会审工作
3．工程预决算的编制及审核，组织实施项目招标的具体工作
4．负责工程的进度、质量、安全的监督和现场管理，组织进行质量的检验和评定，竣工验收及交付使用
5.组织项目进度、质量、安全的考核，编制提出项目进度计划，提出用款计划（草案）等工作
6.组织召集项目有关会审、评审、验收等各类会议，并协调与规划设计等部门的关系
7.收集整理征地、施工图、设计变更、竣工图等有关资料，并做好资料存档工作
8.拟定工程基建用料计划，并组织验收、核对保管工作
9.负责建筑物的日常维修保养工作，并编制维修计划
生产总经理岗位职责3
1、贯彻“五同时”的原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作;监督检查安技部门、设备部等分管部门对安全生产各项规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为;
2、组织制订、修订分管部门的.安全生产规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施计划，并认真组织实施;
3、定期组织安全生产大检查，落实重大事故隐患的整改;
4、组织分管部门开发安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进单位和个人;
5、负责分管部门的安全生产教育与考核工作;
6、规定职责范围内的组织事故的调查处理，并及时向上级报告;
7、定期召开分管部门安全生产工作会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。
生产总经理岗位职责4
参与制定公司发展战略，负责组织制定生产战略规划，对生产发展战略规划的正确性负责
组织实施生产战略规划，提高公司生产能力和生产效率
参与制定公司年度经营计划、预算方案
参与公司重大财务、人事、业务问题的决策
负责掌握和了解公司内外动态，及时向总经理反映，并提出建议
领导制定生产、采购部门年度工作计划和预算，并组织实施
按生产任务的大小权限审核、审批生产计划，并检查执行情况
审批生产作业计划、外包生产计划，并检查执行情况
及时处理影响生产计划实施的问题
按供应量的大小权限审核、审批采购计划，并检查执行情况
参与外包厂家考查，按产值大小权限审批确定厂家，建立长期合作关系
参与供应商考查，按供应量的大小权限审批确定供应商，建立长期合作关系
监督控制生产和采购进程，保证产品、物资供应的及时性
监督产品工艺准备、执行情况，主持重大工艺方案的论证
主持公司工艺技术改造项目的'立项和实施
负责公司产品制造成本、物资采购成本的控制与管理
监督检查公司及外包厂的产品检验工作
参与产品重大质量问题的分析和处理
组织支持现场开通与售后维护工作
生产总经理岗位职责5
1、协助总经理领导公司的安全生产工作，对分管的安全工作负直接领导责任。具体领导安全环保部开展工作。
2、组织职工学习安全生产法规、标准及有关文件，主持制定安全生产管理制度和安全技术操作规程，定期检查执行情况。
3、协助总经理做好安全生产例会的'准备工作，对例会决定的事项，负责组织贯彻落实。主持召开生产调度会，并同时部署安全生产的有关事项。
4、主持编制、审查年度安全技术措施计划，并组织实施。
5、组织生产单位和有关部门定期开展各种形式的安全检查。发现重大隐患立即组织有关人员研究解决，或向总经理及上级有关部门提出报告。在上报的同时，组织制订可靠的临时安全措施。
6、发生重伤及死亡事故，应迅速察看现场，及时准确地向上级报告。同时主持事故调查，确定事故责任，提出对事故责任者的处理意见。
7、具体领导有关部门做好女工及未成年工特殊保护工作，休息假及工时管理工作和劳动防护用品的管理工作。
生产总经理岗位职责6
一、组织实施车间生产计划。
1、根据公司的生产计划，组织制订本车间的生产作业计划；
2、负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度；
3、合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。
二、做好生产过程管理工作。
1、主持车间例会，全面协调车间工作；
2、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；
3、监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正；
4、参与产品质量问题的.分析，制定并实施纠正和预防措施；
5、监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。
生产总经理岗位职责7
1、总经理是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责，要牢固树立“安全第一”的思想，在计划、布置、检查、总结、评比中纳入安全工作。
2、加强安全生产管理，负责建立并落实全员安全生产责任制。
3、严格执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规制度，加强对职工进行安全教育培训，接受安全培训考核。
4、审定安全生产规划和计划，确定本单位安全生产目标。组织制定安全规章制度、安全技术规程，批准重大安全技术措施，切实保证对安全生产的资金投入，不断改善劳动条件。
5、检查并考核同级副职和所属部门负责人安全生产责任制落实情况。
6、负责健全安全生产管理机构，充实专职安全技术管理人员。听取安全工作汇报，决定安全工作的重要奖惩。
7、主持召开安全会议，研究解决安全生产中的重大问题。对本单位无力解决的`重大隐患，按规定权限向上级有关部门提出报告。
8、组织伤亡事故的调查处理，参加本单位的重要安全活动。
9、按国家规定每年安排一定比例的安措费用，用于加强安全宣传教育，增加防护设施，保证安全投入，改善劳动条件，消除事故隐患。
10、每年与下属部门负责人签定《安全生产目标责任书》，并考核，视完成情况进行奖惩。
生产总经理岗位职责8
1、统招本科及以上学历，建筑类知名高校优先，技术职称背景优秀者可放宽，工程类相关专业；
2、一级建造师（房建专业优先），同时执有其他资格证书者优先；
3、10年以上大型施工单位相关工作经验，其中8年以上项目管理经验，3年以上管理岗位经验，大型标杆企业同等职位优先；
4、有丰富的一线项目现场管理经验，至少2—3个大型群体施工项目完整管理经验，技术权威或施工组织管理能力突出；
5、有高度的`敬业精神和责任心，有较强的组织、协调和沟通能力，能适应一定频次的出差（项目检查）。
生产总经理岗位职责9
（1）协助总经理制定年度经营目标及计划，并主抓生产目标的落实和产品质量的把控；
（2）负责研发生产任务的`组织实施、产品质量管理工作的监督把控；
（3）负责对生产过程以及各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等进行管理；
（4）负责生产调试、生产计划保障和生产车间操作的日常管理工作；
（5）建立和完善生产安全责任制度和质量管理目标，并监督执行；
（6）协助总经理开展其他各项工作。
生产总经理岗位职责10
1、建立健全生产系统管理体制，主持生产系统的日常生产管理工作；
2、制定生产流程并跟踪执行情况；
3、统筹公司全盘生产任务，编排生产计划，并跟进各部门工作有无依期完成，确保各工序高效运作；
4、负责生产计划前期跟踪，做好生产前有关主、辅料衔接与核实，确保生产顺畅；
5、负责本部门各级人员考核工作，对存在的问题提出改善措施并跟踪改善结果。
生产总经理岗位职责11
岗位职责：
1、统筹生产规划、生产进度以确保及时完成；协调解决生产过程中的品质异常、生产进度、物料情况等问题并及时推动解决，按时完成生产排程，保证质量和效率，控制成本。
2、推动现场人、机、料、法、环的管理，保证作业现场规范、有序，提出优化生产模式和生产工艺流程的建议，并主导改进实施，提高生产力。
3、制订并实施生产过程质量控制和质量改进措施，监督执行情况并验证改进效果；
4、抓好安全文明生产，消除事故隐患，及时制止和纠正违反工艺纪律的.行为，确保安全生产；
5、协调各职能部门如销售中心、研发技术中心、品质管理中心、工程中心及客户、供应商等工作的协作关系。
6、团队管理、下属培训、员工激励等。
任职资格：
1. 电子、电气相关专业，本科以上学历；
2. 有10年以上大型制造业企业制造管理工作经验,5年以上同职位经验；
3. 熟悉电气成套企业的生产流程、生产规程以及质量标准；
4. 有很强的组织生产能力、领导力、判断力、计划与执行能力、沟通能力，能承受较大的工作压力；
5. 熟悉生产制造的部门运作和流程，精通生产制造的各个环节（生产、仓储、品质等）；
6. 熟悉生产成本控制，统筹运作；熟悉生产作业流程和工艺规程，熟悉生产质量、仓储货运的控制管理；
生产总经理岗位职责12
(1)根据公司总体战略目标,负责制定具体工作规划及年度预算计划,并负责推进实施;
(2)负责全面统筹、组织、协调整个生产运营管理工作,确保达到产量和质量,满足客户要求;
(3)负责生产、设备、质量,供应链,技术,工艺,人事等相关部门的运营管理,提升生产产能及效率,降低生产成本,优化生产人力;
(4)负责组织制定、修订劳动定额、生产消耗定额,对劳动定额、生产消耗定额指标及费用进行分析、控制;
(5)负责严格按照技术工艺标准、质量标准,加强生产过程控制,确保产品质量达到要求,降低不良品率;
(6)负责生产整体运营管理,整合梳理并规范生产管理流程与体系;全面执行和检查落实公司做出的各项战略决策;
(7)负责生产技术工艺、设备的合理化改善,提高生产效能,并组织相关人员实施、跟进;
(8)负责打造积极高效的人员团队,提高团队工作能力、工作效率,培养团队各道工序骨干力量并不断提高团队战斗力。
任职资格
(1)教育背景:本科及以上学历,理工类专业;
(2)工作经验:在富士康担任1万人以上工厂总经理3年以上;或者3年以上1GW太阳能电池制造管理总经理经验;
(3)技能与素质:
1)精通现代制造管理的业务流程及知识;有管理过生产、设备、供应链、质量,技术,工艺,人事,行政等相关部门。
2)具备大型生产制造行业节能降本、质量管理、推行精益生产化、工艺流程及管理流程优化的丰富经验。
3)具备较强的团队协作精神,善于激励整个团队共同协作并达成公司战略目标。
4)具备较强的领导魄力、成本控制能力、沟通谈判能力和抗压力。
5)具有强烈的.事业心、进取心,性格成熟稳重、诚实正直,以结果为导向。
(1)根据公司总体战略目标,负责制定具体工作规划及年度预算计划,并负责推进实施;
(2)负责全面统筹、组织、协调整个生产运营管理工作,确保达到产量和质量,满足客户要求;
(3)负责生产、设备、质量,供应链,技术,工艺,人事等相关部门的运营管理,提升生产产能及效率,降低生产成本,优化生产人力;
(4)负责组织制定、修订劳动定额、生产消耗定额,对劳动定额、生产消耗定额指标及费用进行分析、控制;
(5)负责严格按照技术工艺标准、质量标准,加强生产过程控制,确保产品质量达到要求,降低不良品率;
(6)负责生产整体运营管理,整合梳理并规范生产管理流程与体系;全面执行和检查落实公司做出的各项战略决策;
(7)负责生产技术工艺、设备的合理化改善,提高生产效能,并组织相关人员实施、跟进;
(8)负责打造积极高效的人员团队,提高团队工作能力、工作效率,培养团队各道工序骨干力量并不断提高团队战斗力。
.任职资格
(1)教育背景:本科及以上学历,理工类专业;
(2)工作经验:在富士康担任1万人以上工厂总经理3年以上;或者3年以上1GW太阳能电池制造管理总经理经验;
(3)技能与素质:
1)精通现代制造管理的业务流程及知识;有管理过生产、设备、供应链、质量,技术,工艺,人事,行政等相关部门。
2)具备大型生产制造行业节能降本、质量管理、推行精益生产化、工艺流程及管理流程优化的丰富经验。
3)具备较强的团队协作精神,善于激励整个团队共同协作并达成公司战略目标。
4)具备较强的领导魄力、成本控制能力、沟通谈判能力和抗压力。
5)具有强烈的事业心、进取心,性格成熟稳重、诚实正直,以结果为导向。
生产总经理岗位职责13
1、负责组织制定公司鞋部供应链管理策略，根据品牌定位和产品特性，独立开发供应商资源并建立完整的供应链体系；
2、完善生产部门管理流程，有效管理团队，保障团队工作顺利开展；
3、根据商品和设计企划，把控开发（例如样品开发、大底和楦头开发）、成本、品控、大货生产的整个流程，丰富的鞋生产经验，做好货期管理，确保商品保质、保量按期入仓；
4、做好开发风险和大货品质管控，确保产品质量标准符合品牌的质量标准；
5、做好成本控制，在不影响品质的`前提下，有效保障公司合理利润率；
6、按公司要求把控结款流程，做好结算审批和上报工作；
7、总体职责以鞋类生产链条管理为主，协助上级监督服装类生产进度；
8、定期进行部门工作规划和总结，完成各项报表，按时向上级汇报工作情况；
9、完成公司安排的其他各项任务。
生产总经理岗位职责14
1、统筹制定年度生产战略目标、策略与计划，并分解实施，必要时亲自辅导（战略管理） 主导建立健全工厂精益生产管理体系，组织精益生产活动，有效提升生产效率，确保产品交期（精益计划管理）；
2、主导健全工厂质量管理体系和质量改善活动，能够明显提升产品质量（质量管理）；
3、主导建立健全成本管理体系，能够有效辅导成本降低或改善活动（成本管理），提升部门利润；
4、主导生产设备自动化水平持续提高，提升生产效率，降低人工成本；
5、有效辅导下属团队生产管理能力，提升现场人员生产作业水准（团队管理）。
生产总经理岗位职责15
1、30—45岁，全日制本科及以上学历，5年以上大型（1000人以上）家具行业同岗位工作经验，管理过5个亿以上体量生产规模的企业，有外资企业同等职位经验者优先；
2、熟悉生产工艺、生产流程，具备全面的生产理念和丰富的'生产实践经验
3、具备良好的精益生产、流程优化、执行力；有极强的责任心和团队精神，具有大局观和使命感；
4、优秀的领导沟通、协调、组织、开拓能力，优秀的统筹、分析、综合、归纳能力，高度的工作热情；
5、认同公司企业文化，高度的敬业精神和职业道德操守及现代化企业经营管理理念，并具有战略前瞻性思维。
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