物流岗位职责

时间:2023-02-21 08:42:38 岗位职责

物流岗位职责

  在当今社会生活中,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧,以下是小编整理的物流岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

物流岗位职责

物流岗位职责1

  岗位职责

  1.负责对往来的`账期、信用额度、价格进行监控,发现价格异常及时反馈;

  2.应收付账款账龄报表制作与分析,定期报告应收付账项余额;

  3.定期与销售人员及客户核对应收账款往来账,督促销售员签回对账单;

  4.负责及时反馈不良客户信息,包括拖延付款、无理要求等;

  5.负责按照客户要求开出发票,确保客户及时准确收到发票,并取得客户的签收回执

  6.负责应收模块月底银行账的核对,确保账实相符。

  7.负责本企业往来类会计科目、会计凭证和会计账簿,配合结帐、应收付报表等

  8.负责对各种单据销售出库单、发票、回单、对账单、发票的完整性进行监督检查,确保资料完整,降低风险。

物流岗位职责2

  岗位职责:

  1、负责客户信息开发、联系、拜访新客户,建立并维护良好的客户关系

  2、对客户资料的.收集、整理及分类管理

  3、掌握市场动态并向主管反馈

  4、上级交待的其他任务;

  任职要求:

  1、熟练使用Excel及日常办公软件;具备一定的沟通协调能力和承受力。有良好的客户服务意识;

  2、具有一定的英语基础

  3、电子商务,国贸、跨境电商相关专业的应届生优先考虑

物流岗位职责3

  1、负责分公司全面生产管理,保证准时交货。

  2、严格按产量考核,对于消极怠工员工、操作能力极差员工,及时给予警告和解聘。

  3、培养和提升班长的业务能力和管理水平,监督各生产班组生产情况,真实填报各项表单。

  4、负责生产现场综合管理,制定车间现场管理标准,执行公司5s管理标准,杜绝现场生产各种违规现象,确保生产有序进行。

  5、严格执行工艺纪律,确保产品质量;参与产品质量的可追溯性管理并贯彻落实。

  6、配合工程技术人员进行新产品对接工作,持续改进和提高老产品质量。

  7、根据工艺文件,调整生产节拍,保持生产处于xxx状态。

  8、控制生产成本,确保生产中部出现批量质量事故。

物流岗位职责4

  主管是协助老板处理托运站一切事情,具体方面为:

  1、主管负责每天挂车的进站和出站,以及挂板的情况和车板、蓬布的维修。

  2、主管应负责每天货物的合理装车。

  3、主管应负责监督《装卸工管理制度》的实施,实时求事的`对待每个员工,如有意维护员工,损坏《装卸工管理制度》的实施,发现一次,罚款50元。

  4、主管人员应对顾客说话和气,遇事对顾客多做解释。如多次被投诉、态度不好者,给予警告、开除。

  5、主管人员应把安全意识时时记在心中,对不正确装车方法指出改正,消灭安全隐患,直到没有安全隐患。

  6、主管人员在每天下午4点到晚上7点为开票时间,叉车只作为附带。

  7、未尽事项按原规定执行。

物流岗位职责5

  1.制定部门综合管理体系实施计划。

  2.实施监督、检查管理体系实施运行工作。

  3.实施制定、审核本部门物流业务的操作流程。

  4.对本部门各业务的定期审核与检查工作。

  5.进行本部门各种质量活动记录、业务档案的收集、整理、归档工作。

  6.对顾客投诉/不合格项的控制及时纠正,制定预防措施,跟踪落实情况以及处理结果。

  7.协助本部门和公司各相关部门之间的工作交流。

  8.完成对本部门的工作质量评价工作。

  9.协助指导本部门业务人员完成数据库的各项基础数据录入工作。

  10.协助部门经理审核、监督、检查本部门业务人员对数据库的基础数据日常维护与更新情况。

  11.完成各类报表的生成与打印工作。

  12.协助配合对本部门进行数据库的基础维护,完善数据库的各项功能,提出改进方案。

  13.协助完成本部门的各项日常事务工作。

  14.制定、完善本部门的各项规章制度。

  15.对本部门的.设备、资产和办公用品进行申领、登记、管控。

  16;实施对本部门员工的工作质量考核。

  17.实施对本部门所有物资出入库的质量把关。

  18.每月做到月度工作计划以及监督实施。

  19.每月做到月度员工考勤考核。

  20.严格做好各部门员工之间的工作积极性及工作协调性。

  21.严格执行上级领导分派的任务。

  22.指导灌输部门员工安全工作的思想观念

物流岗位职责6

  1做好生产前准备工作,监督好现场的纪律卫生及工作效率,对产品的制作工艺和质量进行检查;

  2管理生产现场,确保生产现场符合公司及工厂相关规定;

  3根据生产任务安排生产进程并监督生产实施状况,确保按时交货;

  4具有一定的生产组织和管理能力,具有较好的`控制能力和协调能力,及时果断地处理解决生产过程中出现的各种问题;

  5工作认真负责,具有良好的沟通能力。

物流岗位职责7

  岗位职责:

  1、开拓客户:寻找客户信息,建立联络方式。

  2、销售产品:输出产品价值,建立服务信心,获得客户信赖,以专业驱动客户认可,到达合作。

  3、商务推进:掌握需求、报价,合同签署、商务谈判。

  4、项目服务:服务客户,配合运营团队做好项目质量。

  任职资格:

  1、有销售力:有销售的热情与执着,狼性要强。客情、公关能力,让人有不失专业的亲近感。

  2、有协作力:善于与团队协作、统筹,达到共赢。

  3、有执行力:做事有追求、高标准,严谨、细致。

  4、有市场营销或物流销售岗位工作经验。

物流岗位职责8

  岗位职责:

  管理办公室日常行政事务,会务安排,如公司年会、员工活动等各类会议;

  协调公司驻外办事处开办、选址等及后勤管理;

  协助上级进行公司管理层会议、重要活动及事项的组织、筹备;

  办事处费用报销标准制定及报销单审核。

  任职要求:

  大专及以上学历,有金融行业经验优先,欢迎优秀毕业生;

  具备极佳的敬业精神和责任感;

  具备良好的'沟通和组织协调能力。

物流岗位职责9

  职位内容:

  1、正确制作会计凭证,进行会计核算,定期清理对应核算项目的科目余额,及时跟踪催收超期的垫资业务等应收款;

  2、配合相关部门进行对账工作,并就异常情况协助处理。每月根据业务进度催收、结算帐卡,确保结算利润的及时准确性;

  3、对重点客户简历流程节点表,监控各业务环节,并在业务结束时形成分析表;

  4、上级交办的.其他工作任务。

  岗位要求:

  1.本科及以上学历,财务专业优先;

  2.具有2-3年贸易行业财务工作经验;

  3.具备基础的信用证知识、贸易知识者优先;

  4.有金蝶软件、ERP软件使用经验者优先;

  5.学习力、领悟力、可塑性强;

  6.具备良好的沟通、协调能力。

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