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机械设备管理岗位职责（通用27篇）
在学习、工作、生活中，各种岗位职责频频出现，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。那么制定岗位职责真的很难吗？以下是小编为大家收集的机械设备管理岗位职责，欢迎阅读与收藏。
机械设备管理岗位职责 篇1
1、宣传公司产品与文化，了解公司在技术、服务、管理、产品与文化各方面的战略与举措，积极、独立流畅地向客户宣传介绍公司和产品，独立带领客户参观讲解工厂车间的.生产工艺和流程。
2、负责公司客户的接待，并落实相关细节，协助客户经理设计参观路线安排。
3、负责所有客户考察行程安排及陪同，考察质量改进和考察流程优化。
4、收集分析及反馈客户意见，每月定时整理并记录好接待报告。
机械设备管理岗位职责 篇2
一、遵守劳动纪律，坚守岗位，认真做到“三不”，不在岗位上睡觉，不擅离职守，不在岗位上干与工作无关的事情。
二、开车前要做到“一检查”“二调整”“三联系”“四试转”，检查皮带各部们是否正常，有无缺损，调整皮带松紧，联系好信号，经试运转正常后方可正式生产。
三、负责设备的安全运转，坚持巡回检查，做到“三及时”，“三保证”，“四不准”。
“三及时”，“三保证”：及时检查电机、减速器的.声音、温度产否正常，保证不带病运转；及时检查皮带接口，调整皮带松紧，更换小托滚，保证皮带不跑偏，不伤不断皮带；及时检查放煤漏斗，保证下料畅通。
“四不准”：皮带运转期间，不准横跨皮带，不准用手、工具或身体触动皮带及转动部位，不准超负荷运转，不准在皮带上运送其它物料和工具。
四、搞好设备的维护保养，润滑部位要及时注油，做到油质清洁，油量适当。
五、保持和上下岗位的经常联系，以利于生产的正常进行。
六、在生产过程中，需停车检修要通知调度室，切断电源，挂停电牌，检修完后验收使用。
七、积极参加各种安全活动，有权拒绝违章指挥，对他人违章作业加以劝阻和制止。
八、认真做好现场交接班，做到：
1、设备和环境卫生整洁；
2、交清所用工具和设备运行情况及存在问题；
3、填写好交接班记录。
机械设备管理岗位职责 篇3
1、贯彻执行国家、行业及上级的有关方针、政策、法规和办法，制定本单位设备机械管理及租赁管理细则，监督机械租赁公司与项目执行落实。
2、负责组织、监督、检查、指导和协调设备租赁工作，经常性组织安全教育和技术培训工作。
3、组织本单位外租供方准入资格的审查、登记、考核及年审工作；定期发布本单位合格外租供方目录
4、根据本单位施工区域的设备实际租赁价格，结合集团公司设备租赁指导价，发布本单位设备租赁限价，同一区域、同一规格型号的设备原则上不能高于集团公司指导价
5、参加项目施工调查，了解项目所在地设备租赁市场状况；审批项目部上报的机械设备配置计划、机械设备租赁调查报告和租赁计划并提出处理意见；审批项目设备租赁合同；审批项目部设备租赁费；并报分公司主管领导。
6、审核各项目机械费用结算。严格执行集团公司限价规定，需要突破的报分公司主管领导审批。注意量价双控的内容，严格执行上级有关规定。
7、外租设备的租用前，实地检查设备情况，外观及厂家，年限等资料审核，控制机械设备源头隐患。
8、年度考核外租单位的资质情况，确定正式分公司外租单位名录，并发布。
9、定期考核外租单位的履约情况，形成外租单位履约情况的考核排名，实行末名淘汰制。
10、会同使用项目部组织外部租赁的设备招租，履行全面考评供方情况手续。审核各项目部的机械设备租赁合同的签定，严格规范格式，并报分公司主管领导及存档。监督检查各项目部是否存在机械设备先用再批的现象，注意合同内容的'详细性。
11、发布集中采购机械设备的招标信息并组织集中采购机械设备的各项手续，在合格供应商名录里进行采购工作。
12、每年12月10日前，根据分公司总经理办公会议要求，上报机械设备年度购置计划，报集团公司相关部门。
13、结合分公司实际情况，组织调研、论证购置申请，将论证结果报分公司购置领导小组。
14、参与机械设备专项检查及安全事故调查、处理，并检查落实隐患整改工作。
15、协助分公司其他部门，配合集团公司有关机械的安全生产大检查。监督检查是否有外协单位使用我单位租用的机械设备，是否在月结算中进行扣款，有无项目部帮助外协队伍提供设备租赁担保。
16、监督检查集团规定的：严禁租用各单位内部各级领导、内部员工及亲属小汽车、机械设备；严禁租用、借用本单位在用外部劳务队伍小汽车；严禁将私人机械设备租赁给本单位在用外部劳务队伍。
机械设备管理岗位职责 篇4
职责描述：
1、负责对项目机械设备的进场、安装、验收、使用、调度、维修、保养、退场等全过程进行管理；
2、负责对机电操作人员的安全教育，安全技术交底；
3、负责监督检查施工机械设备的使用和维护保养，检查机械设备安全使用状况；
4、负责落实施工设备安全防护和环境保护措施；
5、负责参与施工机械设备事故调查、分析和处理；
6、负责与业务部、项目部的`沟通信息反馈，提高服务质量；
7、负责设备维修工具、耗材的使用及申购统计，上报公司办公室；
8、上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、工程及造价相关专业大专及以上学历，机械设备管理员相关证书；
2、3年以上相关工作经验，c1驾驶证者优先考虑；
3、熟悉施工机械设备的购置、租赁知识，机械设备安全运行、维护保养基本知识；
4、熟悉施工机械设备常见故障、事故原因，掌握工程建设项目施工生产管理相关知识；
5、有良好的沟通和表达能力，工作责任心强，忠于职守；
6、能熟练操作word，excel等办公软件及办公设备。
机械设备管理岗位职责 篇5
1、负责对生产系统电气设备的检查和维修工作。
2、严格执行有关规定，严禁带电作业，按时检查维修各种电气设备。
3、严格检修质量，所检修的设备，必须达到完好标准，并做好检修记录。
4、及时准备各设备所需要的备件、材料，为维护、保养设备提供方便条件，同时要管好、用好备件、材料。
5、认真进行交接班，对本班设备运转情况和存在问题。如实地向下班交待。
6、努力钻研技术，掌握设备的'性能、工作原理、技术数据、运行情况等，并要做到会使用，会保养，会维修，会排除故障，管好、用好、修理所负责的电器设备。
机械设备管理岗位职责 篇6
1、必须服从上级安排，以保证操作工安全为先。随叫随到，不推卸，不敷衍。
2、必须保证所有设备完好。善于发现设备故障隐患，不出现设备问题，不影响安全生产。
3、必须在工作中保证自身和周围人员安全，劳保用品穿戴齐全，及时预防安全隐患。
4、不出现因没有仔细核对正确而造成的错误。
5、不准将维修工具、配件等物品在维修地点以外长时间放置，应及时整理、入库，维修工作完成后要及时清理现场，不能将卫生问题遗留给操作工。
6、维修班长班前先了解设备情况，按轻重缓急合理安排维修工作。
7、值班人员除及时排除设备故障外，应定时清理现场。
8、闲时进行必要的技术改造，节能降耗，提高生产效率，降低职工劳动强度。
9、做好备用设备的'维护保养工作。
机械设备管理岗位职责 篇7
1）严格执行上级颁发的各项急电管理规章制度，包括定位责任制度，交接班制度，操作规程，事故登记等；
2）掌握本工地设备技术状况，搞好管、用、养、修工作，随时向施工负责人和公司设备部门反映情况，联系工作；
3）组织、领导、监督机械操作（修理）人员对机械的使用保养和维修；
4）负责收集、汇总、审查本工地机械管理各种原始资料及时准确上报；
5）帮助本工地机械操作（修理）人员不断提高技术水平；
6）根据施工要求做好机械进退场和机械使用的`准备工作；
7）施工中必须经常做好机电检查，发生事故要及时排除，保证施工正常进行；
8）参与生产安全检查，保证机电安全生产。
机械设备管理岗位职责 篇8
1、设备安装指导：负责指导机械设备的安装与调试；协调与解决过程中出现的问题，保证设备的`安装进度与质量。
2、技术协调：协助处理和解决设计、施工、调试、验收等环节中出现的技术问题，并在建设过程中严格控制把关；及时反馈给相关设计单位或施工单位；及时修正相关设计资料与文件。
3、项目计划的管理工作：根据总计划，负责工程施工进度的跟踪、协调与组织落实，有计划地安排土建、机械设备、装饰等工程的衔接与调配。
4、编写设备安装提导书：根据各专业的相关资料以及现场实际情况，编写设备安装流程、工期进度、安装规范、注意事项等。
机械设备管理岗位职责 篇9
1、大专以上学历，3年以上设备采购工作经验，具备石油能源类机械和设备采购经验者优先;
2、熟练使用日常办公软件，熟悉采购流程，良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;
3、熟悉所负责的产品的相关标准，规格型号，并对采购订单的要求，交期进行掌控;
4、熟悉负责的市场产品价格，确定短期和长期的'供应商和供应渠道，降低采购成本;
5、负责采购合同的拟定，执行及跟进，采购物品交货期的跟踪及控制。
机械设备管理岗位职责 篇10
1、全日制本科以上学历，食品化工相关专业。
2、对行业资讯、食品饮料相关技术有较为深入的了解。
3、熟悉主要食品原材料的应用、食品安全管控、理化指标等相关知识，较为全面掌握各类食品原材料的'检验指标及其检测方法。
4、熟悉各类食品/饮料加工设备，工作原理，对食品安全相关法律法规有一定认识。
5、有较强的组织协调与沟通能力，善于与内外部相关机构配合开展工作，思维清晰，有条理。
6、能独立从食品安全、技术实力等维度对供应商开展评估。
7、优秀应届生可酌情放宽要求。
机械设备管理岗位职责 篇11
岗位职责
1、负责机械设备的保养维修工作;
2、负责机械设备的安装、调试及试运行;
3、负责制定机械设备的操作规程，并对相关人员予以培训;
4、处理施工过程中出现的`本专业问题，及时提出解决方案，按需要进行现场指导;
5、公司安排的其他工作。
任职资格
1、机械设计与制造相关专业本科及以上学历;
2、三年以上机械设备设计工作经验，1年以上机械设备校对工作经验;
3、具有艰苦奋斗和勇于担当精神，具有良好的沟通表达能力。
机械设备管理岗位职责 篇12
职责描述:
1、提供生产装置运营及维护的动/静机械相关专业技术支持，确保安全、合规;
2、预防性维护体系的梳理、完善;
3、预测性维护体系的建立及推广应用;
4、协助、指导车间管理人员制定备品备件清单;
5、协助车间完成动设备故障的诊断、修复;
6、参与生产装置停车检修的计划、实施、总结等环节;
7、为技改项目提供专业技术支持;
8、动/静设备受控清单的管理及更新;
9、在动设备管理方面的新技术、新方法、新工具的`引入;
10、维修团队的专业技能的培训提高。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历，化机或机械类专业;
2、8年以上化工企业动静设备管理、维护工作经验，有设计院工作经验优先;
3、熟练使用振动频谱分析等方法进行设备故障诊断;
4、熟悉化工企业装置现场的安全要求;
5、熟悉特种设备管理;
6、熟练使用word、excel、autocad等办公软件。
机械设备管理岗位职责 篇13
1、负责研发中心所需的各类物料、资产设备的采购工作，负责来料异常处理，进口报关，相关联各项记录管理工作。
2、负责供应商开发、管理和评审工作。
3、负责采购相关质量体系文件、资料等的`归档工作。
4、负责采购关联的对账、付款申请，以及发票等票据跟进工作。
机械设备管理岗位职责 篇14
职责描述:
1、能够策划整车厂的设备管理体系并制定设备管理计划;
2、能够独立制定主要设备的`管理制度;
3、熟悉质量管理体系的设备管理部分;
4、熟悉整车企业四大工艺的主要设备特点;
5、能够组织编制评审rfq及招标、评标,对设备供应商进行管理;
6、能够组织设备的预验收、终验收;
7、熟练使用cad等制图软件及办公软件;
任职要求:
1、机电类或机械类专业本科以上学历;
2、在整车厂设备管理岗位工作5年以上;设备现场工作经验3年以上;
3、具有良好的协调沟通能力;
4、工作认真、责任心强;
5、英语口语熟练者优先考虑。
机械设备管理岗位职责 篇15
一、遵守劳动纪律，坚守岗位，认真做到“三不”，不在岗位上睡觉，不擅离职守，不在岗位上干与工作无关的事情。
二、开车前要做到“一检查”“二调整”“三联系”“四试转”，检查皮带各部们是否正常，有无缺损，调整皮带松紧，联系好信号，经试运转正常后方可正式生产。
三、负责设备的安全运转，坚持巡回检查，做到“三及时”，“三保证”，“四不准”。
“三及时”，“三保证”：及时检查电机、减速器的声音、温度产否正常，保证不带病运转；及时检查皮带接口，调整皮带松紧，更换小托滚，保证皮带不跑偏，不伤不断皮带；及时检查放煤漏斗，保证下料畅通。
“四不准”：皮带运转期间，不准横跨皮带，不准用手、工具或身体触动皮带及转动部位，不准超负荷运转，不准在皮带上运送其它物料和工具。
四、搞好设备的维护保养，润滑部位要及时注油，做到油质清洁，油量适当。
五、保持和上下岗位的'经常联系，以利于生产的正常进行。
六、在生产过程中，需停车检修要通知调度室，切断电源，挂停电牌，检修完后验收使用。
七、积极参加各种安全活动，有权拒绝违章指挥，对他人违章作业加以劝阻和制止。
八、认真做好现场交接班，做到：
1、设备和环境卫生整洁；
2、交清所用工具和设备运行情况及存在问题；
3、填写好交接班记录。
机械设备管理岗位职责 篇16
1、做好机具设备的管理和维修保养工作，定期进行机具设备的`检查和维修。
2、确保机具设备的完好率，使机械做到正常运转，保证工程不间断施工。
3、对由于机械设备原因造成的工程质量事故负主要责任。
4、做好机械使用及保养记录和台帐，填写项目机械的履历书。
机械设备管理岗位职责 篇17
1.负责分析设备潜在危险因素，提出维护计划、维修技术方案和标准。
2.负责各级设备保养、点检和巡检制度的.建立和落实。
3.负责设备急修和故障分析处理。
4.负责相关设备“TPM”推进。
5.负责设备档案管理。
6.负责备件管理，包括需求计划、采购实施和库存管理。
7.编制设备操作维护作业指导书，对操作维护人员进行培训指导。
8.负责审核主操、工长拟定的设备(操作)作业指导书。
9.配合产品订单,进行设备优化调试和操作参数优化及简单零部件的修复。
机械设备管理岗位职责 篇18
1、贯彻落实国家《安全生产法》、《建筑工程安全生产管理条例》、《安全生产许可证条例》法律、法规和公司安全生产和文明施工方针。
2、负责改进或设计各种机器设备的安全装置。迁移或改装机械设备，应将原有的安全防护装置照样装好。机械大修时，应将缺少的安全防护装置配齐。
3、安装、改装、拆装动力设备、垂直运输设备，应采取必要的安全措施。
4、定期检修各种设备，特别是危险性较大的设备，使之保持良好的安全状态。
5、制定所管辖范围内的'各种安全生产操作规程和各种设备的维修保养制度。
机械设备管理岗位职责 篇19
1、根据制定的生产设备维护计划和上级安排，按时规范地完成各项维护计划;
2、负责生产设备点检工作，发现问题及时向上级汇报，并立即对发现的故障做正确处理;
3、负责现场值班，配合生产做好现场维修服务工作，确保各生产设备正常运行;
4、负责维修场地的5s工作;
5、认真规范填写维修维护相关记录，做好两班交接工作;
6、向上级真实反应生产过程中各设备运行状况，提出合理化建议;
7、监督设备操作人员，规范其操作方法;
8、完成上级交代的`其它工作。
机械设备管理岗位职责 篇20
工作职责:
1、深入了解智能自动机械化设备，熟悉每一环节的设计合理性，了解电气化、cip系统以及电控机械设计的工作原理，对同类市场的环境及需求进行分析找出共性商品及供应商;
2、对机械设备、尤其自动化设备工作原理熟悉;
3、熟悉自动化设备常用的元器件，包括机械元器件、电气元器件和气动元器件，并有相关的采购经验;
4、深入了解同类设备的市场形态，确保供应商报价的真实性;告知供应商对我公司的要求(付款条件、数量、质量标准、证件、交期);
5、会看图并具有一定的设计能力，会熟练使用cad软件;
6、开发采购渠道(减少中间环节，完成新产品、新市场及新供应商的开发)，执行合同的.相关条款;
7、对供应商优化、淘汰提出合理化建议;供应商储备资源的建立;
8、执行定单分配，确保产品交期、数量、质量，收集产品使用效果，将发现的问题反馈给上级，并提出合理化建议。
任职资格:
1、大专及以上学历，电气机械化自动化或者采购相关专业优先;
2、人品正直，原则性强，工作细心，能吃苦耐劳;
3、男女不限，熟悉机械装配工艺和机加工工艺、有采购工作经验者优先;
4、熟练使用办公设备、office办公软件及具备基本的分析总结能力;
5、具有良好的沟通和语言表达的能力;
6、工作中永远保持一种质疑的态度对待工作，保持对事不对人的工作作风;
7、有很强的学习及自学能力，善于发现问题解决问题，具备一定的分析总结能力。
机械设备管理岗位职责 篇21
1、设备管理制度建设：建立健全设备管理制度并组织实施；包括设备验证、设备档案管理、设备调拨、封存启封、报废出售管理、计量器具管理等；制订各种设备的标准操作程序（SOP）文件；同时组织对设备操作人员的培训，确保设备操作有章可依；
2、设备采购（番禺采购）：根据生产发展或项目需要，协同上级经理（番禺经理）制订新设备采购、投资计划，组织设备的选型和申购；组织设备的安装、调试、验收工作，保证设备采购的顺利进行；
3、设备检查：负责公司各类设备运行情况的'检查、记录、考核以及日常管理工作；负责公司水、电、气的日常管理工作；备件、设备管理；负责安排人员检查巡查设备并做好监督工作；保证设备外观整洁，保证设备正常运行无跑、冒、滴、漏现象；
4、组织设备维修：负责公司年/月度修理计划的拟订工作；负责厂房机械、电气等各类设备的维护保养管理工作；负责设备故障
机械设备管理岗位职责 篇22
1、负责机械设备及有关零部件的图纸设计、安装和试运行；
2、制定机械设备的操作规程；
3、对机械设备中存在的缺陷及时进行技术改造或调整，确保设备运转在良好的状态；
4、制定机械设备的预防性维修、保养及大修计划，并负责对维修工作的组织实施及检查，确保维修质量；
5、对机械设备进行升级改造以提高机械效率
6、设备易损件进行图纸测绘和协调联系加工。
7、对各种设备材料的'备品备件做到有库存和备品备件的审报工作，保证生产的正常运行。
8、完成领导交办的其他工作。
机械设备管理岗位职责 篇23
1、全日制本科以上学历,食品化工相关专业。
2、对行业资讯、食品饮料相关技术有较为深入的'了解。
3、熟悉主要食品原材料的应用、食品安全管控、理化指标等相关知识,较为全面掌握各类食品原材料的检验指标及其检测方法。
4、熟悉各类食品/饮料加工设备,工作原理,对食品安全相关法律法规有一定认识。
5、有较强的组织协调与沟通能力,善于与内外部相关机构配合开展工作,思维清晰,有条理。
6、能独立从食品安全、技术实力等维度对供应商开展评估。
7、优秀应届生可酌情放宽要求。
机械设备管理岗位职责 篇24
职责描述:
1、根据公司整体发展战略,进行设备类产品研发规划、技术改进,开发满足市场需求的新产品,同时对现有产品进行升级换代,为市场提供具有竞争力的产品。
2、组织开展设备类新产品研发、核心产品改进和更新换代;
3、参与生产过程技术指导,解决生产过程、销售过程中出现的设备方面的技术问题,保证产品的质量。
4、根据产品开发流程和技术开发流程,参与产品/技术开发相关阶段的技术评审,确保评审质量;
5、领导对新技术、新产品的跟踪、研究,储备关键技术,提高公司核心竞争力,为公司的发展提供持续的.动力和经济增长点。
6、需要有led封装相关设备研发经验三年以上,如果有成熟的一整套技术方案更好。
具体要求:
1、机械设计、电气、自动化专业本科以上学历,
2、从事优化机械设计或电气设计或自动化设备设计10年以上开发经验,
3、对机械、电气(包括软件)等有全面的了解和认识,能够进行全面的技术管理,
4、从事自动化设备开发项目管理经验2年以上,led封装相关设备优先
5、能对设备成本做预算并在实施过程中进行监督控制;
6、能够预计和控制设备的研发和生产周期;
7、较强的创业意识,对项目有热情,愿意共同发展;接受优秀的在职人员
8、有成熟的一整套方案更佳。
9,非常熟悉气缸、电器件、电机的选型和使用。
机械设备管理岗位职责 篇25
1.严格贯彻执行公司机械设备部的各项规章制度和操作规程，热爱本职工作，不断提高维修技能，防范机械事故的发生。
2.每个作业班前或作业班结束后，由操作维修人员按规定的检查保养项目，对机械设备进行“清洁、紧固、调整、润滑、防腐”十字作业，清除故障隐患，及时掌握设备的运行状况做好例行保养记录。
3.依据机械设备保养规程规定的运转时间（或产量）间隔和保养内容进行保养，填写定期保养记录。
4.机械设备在作业过程中出现突发性故障，修理人员要求在最短时间内修复或更换发生故障的.零部件，尽快恢复机械设备性能，使施工中的相关损失最小化。
5.所需配件要履行出入库手续，配件名称、规格、型号、数量等填写真实准确。
6.对故障原因、维修部位、零部件更换、停机时间、复工时间等要据实填写故障维修记录。
7.严禁倒卖零配件
8.协助编制并实施设备管理、设备安全操作规程及维修保养等各项管理制度。协助编制公司设备维修计划、备品备件计划。
9.负责设备的日常检修及小修工作，并配合设备的大、中修外协联络工作。
10.负责指导各岗位做好设备的维护保养工作，确保设备完好率达90%以上。按下达的维修预算，严控维修成本。
11.完成领导交办的其它工作任务
机械设备管理岗位职责 篇26
职责：
1.负责生产线相关机台、设备的维护。
2.负责监控生产线状况，保持和维护生产线的`正常生产。
3.负责第一时间分析和处理影响正常生产的各种系统或机台故障。
4.总结并准备生产线相关问题的报告，对进一步改进和完善进行技术性分析和建议。
5.辅助相关工程人员，对新进机台、设备进行评估、安装、校验和调试。
6.按时完成主管分派的其他工作。
职位要求：
1.大专以上学历，电子工程或机械工程等相关专业。
2.良好的团队合作精神，主动积极。
3.具备良好的动手能力，以及分析解决问题的能力。
4.熟练掌握Word;Excel;PowerPoint等办公软件。
5.能适应倒班工作。
机械设备管理岗位职责 篇27
1 负责设备团队管理，给团队成员提供技术支持及培训;
2 管理、协调新设备设计和制造，机器人、自动化机构设计和制造;
3 监督设备日常保养的执行，设备日常维修，保持厂房、设备的稳定运行;
4 针对设备常见问题进行分析，找出原因，采取预防措施，减少可能的'宕机时间;
5 制定年度设备维修、维护计划并监督计划实施情况;
6 分析设备运行状况和维修记录，提出设备改造方案并实施，提高设备精度、效率;
7 设备能源管理并降低能耗;
8 设备备件管理;
9 负责改善设备安全预防，确保设备、厂房安全工作和安全生产;
10 协助工艺、设计团队，优化产品加工流程和工艺。
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