总工岗位职责（通用21篇）
在快速变化和不断变革的今天，需要使用岗位职责的场合越来越多，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编为大家整理的总工岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
总工岗位职责 篇1
一、总工办工程师岗位要求
1、建筑、结构专业工程师各一人（助理工程师以上职称）；
2、本科及以上学历，五年以上相关工作经验，年龄35岁以下；
3、熟悉规范、法规、设计流程，有较强的专业经验及审图能力；
4、熟练掌握CAD建筑制图操作，建筑效果图制作；
5、工作积极、责任心强，具有良好的职业素养和团队合作精神；
6、有驾驶经验者优先。
二、总工办工程师岗位职责A
1、负责项目报批报建中与建设局、消防局、人际办、报批计划以编制和报批文稿建筑部份的编写。
2、负责设计与承包方的选择工作。
3、负责建筑专业前期技术调研、负责编写各阶段建筑设计任务书、负责各阶段建筑设计的管理、负责建筑设计成果的评审与确认。
4、参与公司开发项目的前期策划，对于开发项目的前期规划，提出规划建议，研究建筑类型、建筑密度、容积率、绿本。化率及市场销售价位及前景，提出上面报告。
5、参与工程项目的设计招标工作，审核建筑设计要点，评估设计招标方案。
6、参与扩初设计和施工图设计的审核工作，协调解决其它专业问题。
7、参加施工图会审，经常深入工地、检查施工质量、对于工程中出现的问题、配备有关专业，协调解决。
8、配备公司有关部门选定各种建筑装饰材料。
9、负责施工中的建筑设计技术的配合。
10、参加屋面工程、门窗工程、楼地面工程装饰工程的初验和工程竣工验收。相关要求：有相关房地产经验者优先；有相关专业者优先。
三、总工办工程师岗位职责B
1、认真贯彻执行国家、地方及本公司的相关法律、法规、制度；组织贯彻执行国家、地方及本公司的技术规范、规程和标准。
2、负责本公司的技术管理和质量管理工作，组织建立和完善本公司的质量工作体系，建立健全技术质量工作制度并监督实施。
3、负责审核本公司承担的设计项目方案、施工图及项目的技术总结，保证其深度、质量符合国家和公司制定的'相关规范、标准和满足客户（施工现场）要求；做到设计成果文理通顺，图面清晰，表述正确。
4、组织和主持本公司技术、质量工作会，对本公司承担的设计项目的技术、质量、进度等等问题检查、分析和协调。
5、负责组织和主持对本公司承担的设计项目中出现的重大技术和质量问题的分析，对设计项目中的难奌、难题制定解决方案并监督执行。
6、负责解决本公司承担的设计项目在施工现场中出现的技术问题、难题。
7、负责公司的设计科研创新工作；负责编制公司统一技术规范、制图标准和通用图集。
8、及时掌握和介绍国内外的景观技术发展趋势、景观设计前沿动态，并建立新技术新材料资料库，积极主持在本公司承担的设计项目中对新材料、新技术、新设备和新方法的推广和应用，审查公司内外技术交流资料。
9、完成总经理交办的其它工作。
总工岗位职责 篇2
1、在总工办总工程师领导下负责办公室的全面工作，努力作好参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。
2、在总工办总工程师领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
3、协助总工办总工程师作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。
4、负责各类文件的分类呈送，请集团领导阅批并转有关部门处理。
5、协助总工办总工程师调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总工办总工程师决策。
6、做好总工办公会议和其他会议的'组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。
7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。
8、负责保管使用企业图章和介绍信。
9、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。
10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。
总工岗位职责 篇3
1.配合市场人员进行项目各阶段的技术服务工作;
2.参与公司商务谈判和对外技术交流，配合公司市场获取;
3.进行技术方案研究和技术管理工作;
4.负责各类土壤修复项目、垃圾填埋场修复项目投标文件的编制和技经分析;
5.负责污染场地调查、修复编制;
6.协调土壤修复现场设计施工图设计;
7.主导推动修复工程技术和实施监督;
8.负责整合各类外部技术及实施资源进而促进修复项目实施完成。
总工岗位职责 篇4
职责，是指任职者为履行一定的组织职能或完成工作使命，以下是“项目总工长岗位职责”希望能够帮助的到您！
项目总工长岗位职责
1、 项目执行经理在项目经理领导下工作，协助项目经理对项目的土建安装施工进行全过程的组织和管理，对安全生产负全面管理责任。
2、 参与施工组织设计和施工方案的编制，参加项目图纸会审和设计交底，根据施工组织设计或施工方案组织好施工前的.准备工作。
3、 会同技术负责人负责编制施工作业计划和各类配件加工计划，根据计划向班组下达施工任务，并进行生产计划、技术、定额、质量、安全等管理制度的书面交底，做好土建、安装施工的组织安排工作。
4、 深入施工现场，掌握项目施工进度、质量及其他情况，加强现场施工目标的中间控制，协调现场各工种、工序的搭接和交叉作业。
5、 负责现场安全生产、文明施工和工程质量的管理。参加找平、放线测量工作，对照图纸或施工方案技术措施，做好必要的技术指导，积极组织QC活动，推广新技术、新工艺、新材料的应用。
6、 认真实行限额领料，加强对机械设备的管理、合理安排劳动力的使用，严格控制工料消耗。
7、 参加项目生产调度会，汇报施工生产情况，落实会议决定事宜。
8、 参加工程验收，准确签出施工任务书实际完成量，填写工程验收单。
9、 认真完成领导交办的各项工作。
造价员岗位职责
1、编制各工程的材料总计划，包括材料的规格、型号、材质。在材料总计划中，主材应按部位编制，耗材按工程编制。
2、负责编制工程的施工图预、结算及工料分析，编审工程分包、劳务层的结算。
3、编制每月工程进度预算及材料调差（根据材料员提供市场价格或财务提供实际价格）并及时上报有关部门审批。
4、审核分包、劳务层的工程进度预算（技术员认可工程量）。
5、协助财务进行成本核算。
6、根据现场设计变更和签证及时调整预算。
7、在工程投标阶段，及时、准确做出预算，提供报价依据。
8、掌握准确的市场价格和预算价格，及时调整预、结算。
9、对各劳务层的工作内容及时提供价格，作为决策的依据。
10、参与投标文件、标书编制和合同评审，收集各工程项目的造价资料，为投标提供依据。
总工岗位职责 篇5
1、由总经理提名，董事会任命。配合总经理工作。
2、负责制定公司各职能业务版块工作范围、岗位职责、业务成果审查确认工作。
3、负责公司各职能业务版块的技术指导、业务培训、职能管理工作。
4、负责工程相关图表、设计文件的内、外审核签发工作;
5、处理施工过程中的重大设计、施工质量问题、参加工程质量验收工作。
6、审查确认与工程相关的'各种合同文本条款的合法性，可操性。
7、审查确认与工程相关的合同支付、合同结算的合法性、准确性。
其他岗位职责
1、负责按公司批准的《项目总进度计划》编制工程技术部门相关的文件、管理工作。
2、负责核算竣工结算资料中竣工图纸、设计变更、现场签证的真实性、完整性。
3、负责工程验收的资料准备、工程项目竣工验收移交的具体实施工作。
4、协助项目施工范围内的项目报批、报建工作。
5、负责编写项目施工招投标文件、图纸资料准备工作，协助组织招投标相关工作。
6、编制审核项目预决算及相关工作。
7、负责工程施工、竣工验收准备协调工作，督促验收不合格的整改。
8、协助并指导采购部对材料、设备进行验证，移交施工单位。
总工岗位职责 篇6
1，认真贯彻执行党和国家安全生产方针，政策，法规以及上级有关安全技术决定，规定。
2，早晨八点前参加安全碰头会，对特殊环节，变化环节和重大安全隐患排除作业提出技术要求。
3，对全矿安全技术工作负直接领导责任，组织制定和审查全矿年度计划和长远发展规划。
4，编制科技进步规划和年度计划，并组织实施；加强科技队伍建设，负责组织工程技术人员技术培训工作。
5，组织编制和审查矿井地质勘探计划和设计，地质报告以及矿井建设，技术改造等重大技术方案和设计。组织研究解决合理开发资源，采掘衔接，合理集中生产，煤炭深加工等重大技术问题。
6，组织制定和审批矿井安全技术措施，灾害预防与处理计划，并检查记录瓦斯，水害，火灾等重大安全隐患治理技术措施落实进度。
7，组织技术开发，学习，引进国外先进技术；组织科技交流和技术攻关；开展技术更新和合理化建议活动；推广新技术，新工艺，新装备，新材料。
8，组织定期召开技术工作会议，组织业务副总工程师解决各方面的重大技术问题，提出矿井技术管理，技术开发及科研成果申报等方面的方案和实施细则，并安排有关部门实施。
9，负责全矿“一通三防“和雨季“三防“技术工作，组织编制“一通三防“灾害预防和处理计划，现场指挥“一通三防“重大安全隐患的'排除工作。10，审签新增作业项目和补充在用作业项目设计，规程，安全技术措施，审签通风瓦斯日报表。
总工岗位职责 篇7
1、贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度，对项目施工技术工作全面负责。
2、执行有关交通部技术标准、规范、规程。
3、组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸。
4、负责制订施工组织方案，编制施工工艺组织设计。
5、指导施工技术人员严格按设计图纸、施工规范、操作规程组织施工，并进行质量、进度把关控制。
6、分管项目质量管理工作和工程质量创优计划的制定并组织实施，负责技术质量事故的调查和处理，并及时向上级报告。
7、负责审核签发变更设计报告，索赔意向报告及检查索赔资料的完整性。
8、负责施工过程中试验、测量等重大技术问题的'决策及报告。
9、主持交竣工技术文件资料的编制，参加交竣工验收、组织施工技术总结和学术论文的撰写并负责审核和向上级报告。
10、负责向技术人员进行技术交底，加强科学知识的保密及设防措。
总工岗位职责 篇8
1、在矿车领导下，负责全矿生产、建设中技术，组织编制全矿生产、建设、科技进步长远规划和年、季、月度计划，做到开拓布局合理，保证采区回采率、工作面回收率低于规定指标；
2、组织制定和审定有关设计、作业规程、重大安全技术措施和技术管理制度，并检查落实情况，为生产建设和完成各项任务提供可靠的技术保证；
3、定期召开技术例会，统计技术干部业务工作，抓好技术人员的'管理和考核，并对技术干部的使用提出建议；
4、掌握全矿生产动向，协助矿长完成生产、建设、科技进步计划以及各项主要技术经济指标；
5、贯彻执行《煤矿安全规程》，组织编制和审定“矿井灾害预防和处理计划”，负责重大生产事故的抢救、抢修措施的审查，并协助矿长组织指挥抢救、抢修工作；
6、定期向矿长汇报技术工作，完成矿长交办的其它工作任务。
总工岗位职责 篇9
1、负责技术中心的计划调度及与营业、制造、安装等部门的工作及业务信息联络;
2、负责技术中心设计人员的日常考勤及后勤管理工作;协助完成中心员工的`绩效考核;
3、组织落实研发项目例会召开及项目进度跟踪汇总相关资料的收集;
4、负责技术中心知识产权管理及专利申报管理工作总工助理岗位职责百科。
总工岗位职责 篇10
1、在总经理的领导下开展工作，向总经理及工程管理委员会汇报工作。
2、与设计院对接，组织对开发项目的设计方案进行论证；组织对项目设计过程各环节跟踪审核，并进行有效控制；负责组织施工图的设计审核工作。
3、参与拟定、修订工程项目开发建设计划。
4、负责组织编制设计任务书，拟定项目建设标准、设计标准。
5、审批施工中的变更，洽商等提案，指导工程部处理工程变更事宜。
6、参与合格供方的考察、筛选和评价，负责组织工程招标中技术标书的评审，审批施工单位施工组织设计及监理单位《监理规划》。
7、关注市场动态，对行业中的新工艺、新技术进行研究，并对项目建设提出建议，以缩短工期，提高工程质量、降低工程成本。
8、参加图纸会审，审批专项施工方案。
9、配合工程部，协调解决项目中存在的'技术问题，协调各专业的相互衔接、配合。
10、对工程施工质量进行监督检查，并提出项目改进方案。
11、指导工程部的质量管理及对监理单位的管理工作。
12、审批分部工程、单位工程竣工验收报告。
13、指导工程维修管理工作。
14、督检工程资料整编。
总工岗位职责 篇11
总工工程师阿尔特汽车技术股份有限公司阿尔特汽车技术股份有限公司，阿尔特，阿尔特汽车，阿尔特岗位职责：
1、负责项目的技术管理工作，与设计单位沟通解决施工现场的设计问题，处理工程施工中的重大技术问题或施工方案。
2、负责项目各项技术标准的制定与审查，健施工等技术管理体系和规范。
3、对施工的质量、安全、进度各环节进行监督。
4、对房地产开发所涉及的土建、装修、供水、供电、弱电监控、网络、燃气、景观等专业进出场的时间节点进行把控。
5、熟悉施工图纸及施工、监理、材料和设备订购合同。
6、审核监理规划、监理细则并提出意见。
7、定时进行工地巡查，监督监理单位做好日常工地管理工作。
8、参加监理例会，参与工程阶段验收工作。
人员要求：
1、土木工程专业或建筑相关专业本科以上学历。
2、具有十年以上相关工作经验，高级工程师职称。
3、有较好的'职业道德与敬业精神；沟通能力强、有较强的文字能力及语言能力；有综合协调设计单位、施工单位、审图公司等与工程设计相关单位的能力。
4、熟悉房地产开发技术管理流程，掌握各项现场施工技术，善于协调各专业技术之间矛盾，了解设计与工程成本的关系；
5、有安全管理方面资质或工作经验优先。
总工岗位职责 篇12
职责描述：
1、带领和建设机械设计团队，主导开发面板行业的高精密自动化设备;
2、 负责设备安装调试指导及进度跟进;
3、设备开发过程中研发资料的制作、归档;
4、负责设备持续改善;
5、参与售前售后工作及方案制作。
任职要求：
教育背景： 机械及相关专业本科及以上学历
资格证书： 工学学士及以上
经 验：5年以上机械设计经验。
知识技能：
1、有高精度精密设备或大型非标设备开发成功经验，有液晶面板设备设计经验者优先。
2、熟练掌握各种机械传动、机构设计 ，深刻理解各种气缸、马达、丝杠、导轨等器件的.计算选型。
3、熟悉大型直线电机、dd马达的选型应用，熟悉ccd影像定位系统;
4、熟悉各种机加钣金加工及处理工艺、各种材料的特性和选型;
5、掌握3d设计软件 inventor、solidworks等。
总工岗位职责 篇13
1、在项目经理领导下，负责项目的`全面技术管理工作
2、 主持深化设计文件审核，主持测控及竣工测量，做好技术交底工作
3、负责组织对专业分包、直接分别、重大方案的研讨论证、审核、监督实施
4、负责处理工程变更方面的问题
5、主持工程竣工文件编制
6、负责整体创优策划并实施，贯彻执行公司质量、环境、职业健康安全方针，主持工程竣工文件编制，解决项目技术问题，推进新工艺、新材料使用
总工岗位职责 篇14
直接领导技术部，负责总承包项目部的深化设计和技术工作。
审核各分包商的施工组织设计与施工方案，并协调各分包商之间的技术问题。
督促各分包商严格执行各项已经过项目经理批准的各项质量计划和单项施工方案。
与设计、监理保持经常沟通，保证设计、监理的要求与指令在各分包商中贯彻实施。
组织技术骨干力量对本项目的`关键技术难题进行科技攻关，进行新工艺、新技术的研究，确保本项目顺利进行。
组织有关人员对材料、设备的供货质量进行监督、验收，对不合格的材料、设备经评审后作退货处理。
及时组织技术人员解决工程施工中出现的技术问题。
总工岗位职责 篇15
1、配合工程部，协调解决项目中存在的技术问题，协调各专业的`相互衔接、配合。
2、对工程施工质量进行监督检查，并提出项目改进方案。
3、指导工程部的质量管理及对监理单位的管理工作。
4、审批分部工程、单位工程竣工验收报告。
5、指导工程维修管理工作。
6、督检工程资料整编。
总工岗位职责 篇16
岗位职责：
1、主持结构设计各阶段的定案，负责图纸、技术文件的审核、把关；
2、全面负责结构设计质量，主持本公司结构设计人员的.业务培训；
3、熟练掌握国家现行规范、法规，专业知识全面，有能力解决专业设计中所有技术问题；
4、细心严谨，敬业踏实，诚实可靠，为人师表。具有良好的职业素质和团队合作精神。
任职资格：
1、研究生或博士学位，机械工程专业，拥有结构高级工程师或一级注册结构工程师资格；
2、10年以上工作经验，有大型制造企业、上市公司工作经验优先考虑。
总工岗位职责 篇17
职责描述：
1、负责对接设计管理中心强弱电、给排水、暖通等相关工作;
2、组织强弱电智能化、给排水、暖通方案设计，设备选型、施工图设计，组织图纸审核及修改完善;
3、负责强弱电智能化、给排水及暖通相关报建工作;
4、负责强弱电智能化、给排水、暖通材料样板确定，配合招标工作;
5、负责审核机电设备专业对建筑、结构、装修、景观的影响，配合好各专业工作;
6、负责施工过程中强弱电智能化、给排水、暖通技术问题的'解决;
7、组织相关专业的竣工验收工作。
任职要求：
1、本科以上学历，大型房地产开发企业同等工作经历;
2、作为项目机电负责人负责过大型住宅和商业综合体，具有较强的手绘能力，沟通能力强;
3、具有较强的三维想象力和审美能力，能够在设计图纸上发现问题、解决问题;
4、工作积极主动，踏实稳重。
总工岗位职责 篇18
岗位职责
1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、规划、指导、协调生产、工程及其研发领域的`工作；
3、负责项目的总体设计；
4、制订相关工作流程，规划、协调、指导执行人员的工作安排和管理；
5、分析技术条件、资源状况、市场需求，和公司管理层及相关部门研讨，评估项目建议；
6、指导、审核、推进产品设计、生产/工程改进等工作。
任职资格
1、桥梁专业，土木工程序列硕士研究生学历；
2、7年以上相关工作经历；
3、精通行业内流程；能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向，对关键技术有自己独到见解；
4、有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力，认同企业精神；
5、拥有公路工程一级建造师或高级工程师，担任过大型项目的技术负责人。
总工岗位职责 篇19
职位描述：
一、对公司技术高度负责
1、战略管理：参与制定集团/条线总体发展战略，据此制定公司专业发展战略，并部署落实。
2、品质把控：提升公司整体技术质量及市场影响力。
3、体系建设：在集团标准集体及学习机制框架下，根据公司情况优化。
二、对公司市场获取提供支持
1、专业支持：以高品质的'产品及影响力获取客户满意、赢得市场。
2、客户维护：与客户高层建立良好伙伴关系，洞察客户需求。
三、对公司技术人才梯队建设负责
人才梯队：识别并培养高潜技术人才，主导分管条线和团队的技术人才梯队建设
四、参与区域品牌建设、提升品牌影响
品牌提升：通过参与区域层面学术活动(行业论坛等)、品牌活动(产品发布、校招宣讲等)、品牌资产建设(专利、设计专业书籍、论文等编制)等工作，提升公司品牌形象及影响力。
任职资格：
1、10年工作经验及以上，电气、给排水、暖通等相关专业本科及以上学历;
2、具有专业负责人5年及以上经验，并负责过大型商业综合体、酒店或超高层等公建类型;
3、具备较强的方案评审和图纸审核能力，具有较强的技术指导、沟通、协调管理能力和表达能力;
4、工作积极主动，踏实稳重;
5、具有国家注册证书。
总工岗位职责 篇20
职责描述：
1、负责技术管理、质量管理、技术进步及创优工作；
2、负责所在专业图纸评审及全面的技术支持工作；
3、参与组织公司科研项目的申报立项、成果鉴定、技术革新、技术总结等工作；
4、参与公司技术交流、业务学习和培训提高工作，对技术人员的.使用、晋级、奖惩等方面提供指导意见；
5、解决其他关于本专业的技术问题，协同研究重大技术问题和重大工程质量问题；
6、完成上级交代的其他工作。
任职要求：
1、土木工程、工民建专业本科以上学历，拥有一级注册结构工程师及高级工程师职称；
2、十年以上大型甲级设计院结构施工图审图经验，其中具备至少三年同岗位工作经验，能熟练解决相关复杂技术问题；
3、精通设计规范，能准确、快速发现所在专业图纸存在的问题，并提出解决方案；
4、处事稳重、思维严谨，全局观念强。
总工岗位职责 篇21
职责描述：
1、配合好室主任做好设计管理工作，共同研究协商解决处理好工作中出现的质量、管理等问题;
2、组织重大项目景观方案设计，提出思路、形成汇报文件，并对公司领导及业主进行汇报;
3、做好技术培训工作，提高设计人员的思维和思路，提升团队设计水平，使设计程序化、规范化;
4、重点负责设计人员的'图纸审核、景观施工把控等工作，做到质量达到标准、业主满意。
任职要求：
1.风景园林或景观专业本科以上学历，专业工作经验20年以上;
2.优秀的方案设计能力、良好的艺术素养与审美能力;
3.具备丰富的景观实施项目经验、熟悉北方尤其北京地区植物;
4.在大型设计院或知名设计公司担任过类似职务;
5.良好的沟通能力。
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