仓管员岗位职责

时间：2022-01-18 18:03:26 岗位职责我要投稿

仓管员岗位职责(合集15篇)

　　在日常生活和工作中，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编为大家整理的仓管员岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

仓管员岗位职责(合集15篇)

仓管员岗位职责1

　　1、负责仓库货品收货、验货、存放等;

　　2、负责成品包装、入库、配货、发货、退货、次品处理、盘点等工作;

　　3、负责货品安全，定期检查物品状态，做好记录，及进向上级汇报;

　　4、详细准确记录仓库货品的进、存情况，严格做好帐货一致，并定期提交仓库管理报表;

　　5、配合各部门对各项工作的开展，严格把控产品的质量检查。

仓管员岗位职责2

　　1、执行物资管理中与仓库有关的SOP，确保仓库作业顺利进行;

　　2、负责仓库日常物资的验收；入库；码放；保管；盘点；对账等工作;

　　3、负责仓库日常物资的拣选；复核；装车及发运工作;

　　4、负责保持仓内货品和环境的清洁；整齐和卫生工作;

　　5、负责相关单证的保管与存档;

　　6、仓库数据的统计；存档；帐务。

仓管员岗位职责3

　　1、负责各类服装辅料的验收入库、出库及库存整理等工作;

　　2、负责辅料仓库的安全工作，以及所管物料的数据准确、账实相符;

　　3、负责打印、发放服装洗唛，尺标、商标;

　　4、负责辅料仓库的货区、货位调整等工作;

　　5、定期盘点辅料库，确保原料库数据精确无误;

　　6、上级安排的其他临时性工作。

仓管员岗位职责4

　　1、负责物品的验收，对货品进、出、存及合理堆放管理;

　　2、根据业务订单发货;

　　3、定期盘点，编制盘点报告，提出改善意见;

　　4、保持仓内货品及空间的环境清洁，保证仓库试用率最大化;

　　5、负责仓库日常管理;

　　6、部门主管交办的其他事宜;

仓管员岗位职责5

　　【岗位职责一】

　　职能：负责酒店物资的管理，做好物资出入库发放、登记，做好月末库存商品盘点，保证所管物资的数量、质量。

　　1、负责物资入库，按规定严格把好数量关、质量关、价格关。

　　2、负责物资出库领用，领料单须有部门负责人签字。严格控制发放范围、数量，如有超出，及时反映核实处理。

　　3、严禁酒店物资违规发放，更不准擅自外借，如有发现，严重处分。

　　4、负责进出物资出入库日记账的登记，按时交纳入库、领料、直拨单及收付存盘存报表，并于财务核对，准确反映物资收发存工作，做到账实一致，随时接受检查。

　　5、经常盘查常用物资，按周转率应及时申购。对食品类物资注意保质日期，注意食品卫生，减少积压，避免浪费。

　　6、验收后的物资，必须按类别，根据物品的数量、性质固定位臵整齐摆放，在货架上粘贴注明货物名称的标签，正确发放，并注意留通道，便于收发、检验、盘点、清查。

　　7、对部门领用低值易耗物品的使用情况负责进行跟踪调查，若有使用不当、不妥的情况，要及时提出改进，在下一次重新领用时要将旧物回收，做到以旧换新，确保每项易耗物品的使用达到正常年限。

　　8、对洗洁精、洗衣粉等清洁洗涤用品的领用，负责核实每日使用量后，同时对使用消耗情况进行跟踪。

　　9、负责鲜货、蔬菜、餐料验收监督，严格把好质量、数量验收关，对不够斤量的物资，除按实际重量验收外，还要求供货补足。

　　10、商品和物料进出仓，要做到先进先出、后进后出，防止商品变质、霉坏，尽量减少损耗，严格审核入库领用手续是否齐全，对于手续不全者，一律拒发、拒收。

　　11、仓库要保持通风干燥。要勤检查、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬、霉烂变质。

　　12、每日汇总票据，严格执行出入库手续，按期登记明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账物相符、账表清楚，并于月底及时结出月末库存数，上报财务部。

　　13、严格执行仓库的安全制度。库内严禁吸烟，上下班前后，对仓库的门窗、电源、消防器材、货垛等进行安全检查，发现隐患及时处理，保证物资和库房的安全。

　　14、严格执行酒店各项规章制度和工作纪律，按时上下班，工作时不撤离职守，并做好仓库的清洁卫生工作。

　　【岗位职责二】

　　1、负责申请采购和控制备品，包括订购、收货、发货、返仓、分类、维护以及控制备品数量；

　　2、负责工具箱的运转，包括申请使用，备品控制，发放，归还确认和维护；

　　3、与值班工程师协调决定零件、工具需求量，包括规格和数量；

　　4、通过仓管卡片，存货记录，组织和分类存放物品；

　　5、严格把关所有购买货物的质量标准；

　　6、保留供货商的名单并经常核对价格和标准；

　　7、每月清点一次库存，并填写报告决定适当补充库存；

　　8、决定年度用货数量以便和供货商协商价格并修改存货数量；

　　9、按照标准程序填写采购申请表；

　　10、与采购部门及时沟通和落实物品采购情况；

　　11、通过价格比较，根据工作方式方法的不断改善，应不断寻求和定购最适宜的物品和材料，将不适宜物品的材料作报废处理；

　　12、保管所有酒店相关图纸资料和全部库存资料。

　　【岗位职责三】

　　一、操作职责：

　　1、服从领导的工作安排。

　　2、按程序进行各种物资的收发，并按规范填制直拨单、验收单。

　　3、按规定做好仓库进销存帐务记录，严格执行仓库的安全制度，库内严禁吸烟，上下班前后对仓库的门窗、货架、电源、消防器材等进行安全检查，发现隐患及时处理，保证库房和物资的安全。

　　4、对库存不足物品需及时补仓，物品补仓规定如下：

　　（1）仓管员应每天检查库存物品、食品、饮品、香烟的库存量，不足的应及时填写仓库补仓表，并交给财务经理审批后交给采购进行采购。

　　（2）如果积压物资用完后需要补仓的，仓管员先请示财务与大厨商讨再做补仓的决定。

　　5、食品仓的仓管员应定期、不定期的对物品的保质期进行检查，对将要到期的食品做表上报成本会计，以便对将到期的食品进行及时处理，尽早利用杜绝浪费。

　　6、物品的验收程序：

　　（1）仓库补仓的物品由仓管员直接收货。

　　（2）部门申购的物品应由仓管员与部门主管人员一同验收。

　　（3）凡没有合同及报价的物品仓管员不开验收单（直拨单开出后由部门主管签名认可，但不给供应商）。

　　（4）所有直拨单都需由部门主管级以上的人员签名为准。

　　（5）仓管员必需按规定填写好验收单、直拨单（各项目填写完整，清晰）。

　　（6）食品、用品单必需分开单。

　　7、发货程序：

　　（1）仓管员必需核对发货数量、物品才可将货物发出。

　　（2）仓管员要审核各部门的领料单是否符合财务要求填写。（日期、部门、品种数量、食品用品分单填写）。

　　（3）所有单据原则上不许修改，确要修改的要求部门领货人及发货人员签名确认。

　　8、仓管员每天完成业务后，应整理好当天的单据（验收单、直拨单、领料单夹好登记入账）。

　　9、仓管员应于次日早晨把所有的单据财务联送交成本会计处，并登记好号码要求成本会计签收。

　　二、协调职责：

　　1、与用货部门沟通协调工作。

　　2、和采购部门做相关协调工作。

　　3、和供应商做相关协调工作。

　　4、月终做好各部门盘点工作。

仓管员岗位职责6

　　1.做好材料进出仓库的帐务工作，登记好材料的进出仓情况。

　　2 认真做好仓库材料的'分类摆放和保管工作，分类摆设要得当，不能随便乱放。

　　3.管理好物资的存放和管理，对于损坏的物资要合理处置，做好登记。

　　4.认真做好物料登记报表，要盘点物资，登记物料账本。

　　5.遵守公司有关的规定，不能违规做事。

　　6.服从公司安排，认真贯彻好公司发放的各项任务。

仓管员岗位职责7

　　1.根据仓库管理规程，负责物料及产品的接收、储存、发放、退货等管理工作

　　2.负责帐、物、卡管理，确保帐物卡相符以及数据的准确性、真实性

　　3.主导对呆料、废料、不合格物料及不合格产品的管理工作，及时处理以优化库存结构

　　4.负责物料定期盘点，配合财务部及事务所对公司所有物料、成品的年中及年末的盘点工作

　　5.主导每月上报库存月报表、盘点表，对库存的异常情况及时处理协调

仓管员岗位职责8

　　1根、据领料单做好物料前的准备工作，严格按照领料单确认数量；型号；颜色；备注物料要求，严格按照领料单精确配料，单批料不允许任意多或少发料至车间;

　　2、物料必须合理放置物料箱，大小物料合理分箱，防止物料运输过程中震动滑落损伤以及物料漏箱;

　　3、物料移交必须和车间领料员说明批料的型号；数量和物料异常情况(无料或缺料)，说明特殊物料的箱框位置，并协助领料员提装;

　　4、负责填写物料卡，发现物料异常及时向仓库主管反应情况;

　　5、负责货物的装车

仓管员岗位职责9

　　1.负责每月、年底的库存盘点，认真做好盘点报表，确保数据正确无误;

　　2.注意库存材料、成品的有效期，严格执行先进先出的原则;

　　3.每两周汇总成品的库存情况交部门主管;

　　4.做好仓库的安全防护工作;

　　5.完成上级领导临时的交办任务。

仓管员岗位职责10

　　一、仓库保管员要努力学习业务知识，不断提高业务素质。在仓库负责人(本部门经理)领导下，做好商品在流转过程中的储存、保管、发运等工作。根据市场需求和公司要求，时常调整库存结构，使之更加趋于合理;

　　二、严格遵守公司的各项规章制度，坚持原则、秉公办事。不允许任何无关人员进入库房内，不准擅自将任何私人、非公司物品存、放在库房内。严格执行公司的进出库手续、流程。发出商品坚持先进先出原则;

　　三、建立库存商品保管账、卡片，商品要分类合理存放、标明名称、规格、数量、期限等，做到实物、账、卡片相符。各种商品的购进、入出库或流向在保管账上反映清楚。日常工作中随时注意库存商品的有效期限、临期等情况，随时提醒仓库负责人、业务员，以免造成不必要的损失;

　　四、负责检查验收购进或退回商品的数量、质量，根据货物的品名、规格、型号、分类办理入库手续。退回手续中，对于变质、破损等商品或予以拒收或经过有关领导批准后接收，同时应让有关业务员做出说明。及时做好残损变质商品的申报处理工作;

　　五、按时检查库房内外环境，保持通风、防止潮湿、霉变、注意防火、防盗、防虫蛀、防鼠咬，不准任何人在库房内吸烟，进入库房不得随身携带打火机、火柴及其它危险物品，发现隐患及时处理、上报，保持仓库卫生整洁。库房内应有无阻碍通道，如有加工业务，应该设有专门加工区域，并建立健全包装物及包装材料等明细账;

　　六、每日盘点实有库存，发现问题及时处理。原则上按月与财务部对账，做到账账相符、账货相符。及时处理盘点中发现的问题。销售部门或其它部门提出有关的协助要求时，仓库保管员应汇报负责人积极予以配合;

　　七、除上述工作内容外，完成上级领导交办的其它临时性工作。

仓管员岗位职责11

　　仓管员任职要求

　　1、熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作。

　　2、熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作。

　　3、每月库存盘点，单据的整理及归档。

　　4、工作认真负责、细心，勤快有条理,能吃苦，能承受加班。

　　5、熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作。

　　仓管员安全生产岗位职责

　　1、遵守项目《安全生产防火制度》，执行公司物资管理要求,履行库管职责。

　　2、仓库内物品堆放整齐，标识清晰。

　　3、做好易燃、易爆物品(纸袋、油品、氧气乙炔气体等)的存储管理。

　　4、保障采购材料出入库房的通道畅通。

　　5、仓库内照明线路、灯具布置符合用电规范。

　　6、保证仓库内的消防用品配备有序，放置明显。

　　7、下班时关闭照明电源，锁好门窗，以防被盗。

　　8、负责劳动防护物品发放和建档登记工作。

　　仓管员岗位职责要求

　　(1)负责物资、道具的出入库及保管，处理报废物资，做到手续完备、点验清楚;

　　(2)负责库区货品堆码规范、库区卫生整洁;

　　(3)负责库区的消防安全工作;

　　(4)负责仓库搬运工的日常管理、调派工作;

　　(5)负责货站到货的接收，点验直接上柜商品的数量，以及退场商品的托运工作;

　　(6)负责将各种促销礼品、宣传册、印刷品等物资分发、托运至连锁店;

　　(7)负责做好仓库盘点工作，月末按实物与帐务清点核对，保证帐货相符。

仓管员岗位职责12

　　1、执行公司物资管理制度及有关规定，按A、B、C分类法，并定期检查情况;

　　2、帐目要清楚明确，日清月结不积压，月报及时，做到帐、物、卡相符;

　　3、负责组织原料、辅料等物资产品的收、发、储管理工作;

　　4、负责仓库工的管理及其它工作的实施与监控工作;

　　5、其他临时性工作。

仓管员岗位职责13

　　A.按公司制度做好仓库的各项管理工作。成品入、出库的记录准确及时。对出入库单据、成品严格审验。

　　B.根据发货单组织备货员完成备货工作。

　　C.做好仓储帐目管理，及时掌握动态数据，每日反馈达到或低于安全库存量的成品品种及实际数量。

　　D.做好仓库的日常管理，杜绝仓储损耗和任何严重事故，对储存货品负责。E.出入库日清日结，每月定期盘点。根据流量情况及时向储运主管提出储存结构与数量的调整建议。

　　F.协助完成储运主管交付的其他工作事项。

仓管员岗位职责14

　　1.负责编制库房物资最低库存量的采购计划，做到合理库存，保证供应;

　　2.切实落实物资管理制度，加强检查，保持所有库房清洁卫生，摆放齐整，堆放合理。对易燃、易爆、易潮、易换物品或贵重物品进行特别保管，防止失盗等事故发生;

　　3.库房所有工卡量具要按类整理，贴上名称、规格，存放库房，要摆放整齐，美观大方;

　　4.及时回收教师及学生所借的工卡量具，并对回收的工卡量具实时进行保养与维修;

　　5.要按月对所有物资进行一次核查，保证账务相符。如有盘盈盈亏，要提出书面材料，说明原因。属于正常亏损，经学校批准，让财务处核销出账。属于非正常亏损，追究管理人员责任;

　　6.每季季末结束后10天内，做出收、发、存、放报表。年末一个月内做出年度总报表：表一式三份，库存一份，一份交主管院长，一份交系部主管领导。

仓管员岗位职责15

　　1、熟悉电子材料元件和ERP;

　　2、管理仓库收料；盘点；发料；包装；发货运输和记账等日常工作;

　　3、库存的控制；管理和分析，及时提出补货计划;

　　4、操作及维护ERP系统，及时；完整；准确的提供库存动态信息，确保帐；卡；物相符;

　　5、了解所存物资的质量现状，避免存货超储；短缺；毁坏等现象，确保库存物资安全;

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