统计岗位职责（精选17篇）
在我们平凡的日常里，很多场合都离不了岗位职责，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？以下是小编精心整理的统计岗位职责（精选17篇），希望能够帮助到大家。
统计岗位职责1
岗位职责
1、主要负责账单的审核以及制作;
2、成本核算与分析;
3、认真核对并确认客户的每一笔回款,做好客户回款的审核确认工作,编制收款会计凭证并登记应收帐款明细帐;
4、每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表,每月向部门主管领导报送一份应收帐款分析明细表;
5、对应收帐款金额较大、帐龄较长的客户进行重点跟踪,包括及时与客户对帐,协调跟进帐务处理;
6、协助部门主管完成其他日常事务性工作。
任职资格
1、年龄20-35,专科以上学历,会计学或财务管理专业毕业优先;
2、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件;
3、2年以上工作经验,有会计从业资格证优先,形象气质佳;
4、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动;
5、良好的职业操守,强烈的责任心和团队精神,良好的学习能力和分析解决问题的能力。
统计岗位职责2
工作职责:
1、熟悉全盘帐务处理,能协助上级处理税务突发事件;
2、按照公司财务???度审核各项单据;
3、按时完成会计凭证及财务报表;
4、协助上级核查预算收支控制及执行情况;
5、协助上级核查公司库存及资产明细表;
6、编制会计档案;
7、负责合同信息录入与更新;
8、协助完成内外部审计工作;
9、针对发现的问题提出解决方案或建议;
10、协助上级处理其他事务。
任职资格:
1、持有会计证;
2、一年及以上账务处理经验;
3、会处理小规模纳税人及一般纳税人增值税申报;
4、对Excel处理熟练;
5、工作有责任心,做事细心;
6、了解金蝶账务系统。
上班时间:10:00-19:00,大小周休息。
晋升空间:每季度一次晋升考核(薪酬调整空间大)
统计岗位职责3
职责描述:
按销售合同办理整车销售收款、结算、开票统计报表等工作
工作内容:
1、早会后整理昨日收款单据加刷卡金额交主管。
2、做财务报表。
3、根据开增票清单开整车票,在领票本上登记,找出和开票信息一致的转账单据。
4、记录当日装饰款金额。
5、每月底检查手工作废发票是否在开票系统中作废。
6、每月1号抄税。
7、每日下班前核对当日收款账目。
8、及时整理手中合格证复印件。
9、做机动车发票验旧表。
任职要求:
1、大专或以上学历,财务管理、会计学相关专业优先。
2、1年以上收银工作经验;
3、熟悉电脑操作,熟练使用办公软件。
统计岗位职责4
职责描述:
1、按时编制财务分析报告,月度资金计划;
2、参与复核各项目各税种的申报、清算、缴纳;
3、了解税务政策信息,参与各项目税收筹划方案;
4、定期分析预算执行情况,提供比较数据;
5、收集、汇总各项目公司提交的工作计划总结;
6、完成领导交代的其他工作任务。
任职要求:
1、财务、金融、经济、管理、统计等相关专业专科以上学历;
2、1年以上财务工作经验;
3、熟悉国家金融政策和财税法规;
4、良好的组织,协调,沟通能力和团队合作精神。
统计岗位职责5
1、负责本部门文件的整理、归档、发放工作；
2、负责本部门ERP系统的维护及资料输入工作；（工序排产）；
3、负责各工序员工的计件、计时工资的审核、计算；
4、负责各种低值易耗品的采购计划及跟踪到位情况；
5、负责各工序产品跟单的发放工作；
6、负责生产物资的库存情况的跟踪工作；
7、负责各种生产数据的统计工作，保证统计准确率达到100％；
8、负责生产部盘点的统计及整理工作；
9、配合生产部长做好其它文字工作；
10、负责本部门办公区域的“6S”管理工作。
统计岗位职责6
1、指导和督促辅助调查员完成10个农村住户调查点，共100户调查户现金收支帐、实物帐和生产帐记帐、调查工作，做到按时记帐，编码准确。
2、认真审查记帐资料，按操作规程录入、审核和汇总，做到季报和年报按时上报，数据准确、资料完整。
3、一年内对住户调查点进行两次入户抽查核实（每半年一次），及时向局领导汇报抽查核实情况。
4、根据住户调查资料，完成年度内统计调查分析和主要数据质量评估。
5、认真做好贫困监测工作，完成临时性工作任务。
统计岗位职责7
一、在公司财务及生产部的双重领导下工作，负责仓库每天的原料的收发、开票和数据统计工作，保证准确无误，数据真实，并及时向公司财务和生产部通报原料使用情况，为公司提供可靠的生产信息。
二、原料堆放做到区域分类，放置整齐，充分利用好仓库有限的空间，原料外包装和堆放区域都要有明显的型号标识和库位标识。
三、熟悉和了解仓库内原料型号和数据，每日做好当日的进出库账目。有订单的必须走ERP，没下订单的须做好手工帐。如遇到问题，第一时间跟供应商联系，不能自己解决的及时联系财务，尽可能第一时间把问题解决。月底保证ERP及手工帐（电子格式或纸质）准确后上交财务。
四、做好每月月底仓库盘点工作，并在次月第一天将盘库数据上报生产部和公司财务，做到盘库不拖延，数据上报不拖延，账物吻合要达标。经常性对仓库库存数据进行核对，发现数据不符及时查找原因，并妥当解决，无法解决的上报生产部。
五、做好与供应商对账工作，每月有发生额的供应商及时通知其对账，并核对与你ERP和手工账上的发生数是否一致，核对一致后于月底附对方对账单、对方送货单、我们ERP对账单、我们送货单一起交到财务。
六、经常对仓库堆放进行检查与整理，做好办公室、仓库流动区域和卫生区的卫生工作，坚持每天下班前完成打扫和拖地，保持卫生整洁。
七、提高安全意识和消防意识，杜绝安全、火灾事故发生。到岗后要巡视仓库，检查是否有可疑现象，发现情况及时处理并向上级汇报，下班时检查门窗，切断电源后方可离开。
八、本职工作认真负责，端正态度，任劳任怨，注重提高工作效率，顾全大局，注重提倡团队精神。积极参加生产例会，认真完成生产部下达的其它工作任务。
统计岗位职责8
1、在服务部经理的带领下，按照服务流程，安排班组及时维修车辆，对服务产值、维修质量、安全生产负主要管理责任;
2、对车间人员各项规章制度的遵守，工作表现，工作态度及技术等方面进行考核，确保安全生产;
3、主持每天车间早会，做好考勤记录，总结分析问题，提出改进措施，结合维修实践，整理总结故障实例资料;
4、负责维修方面的技术指导，建立日常维修档案，规范操作流程，确保维修进度，保证准时交车，保证维修质量，确保返修率不超过1%，相关信息及时反馈前台;
5、负责新招技工的业务考核，组织设备管理人员和维修人员的业务技能培训，定期开展技能竞赛;
6、负责设备维修、车间卫生等管理工作，对车间5S管理达标负责;
7、定期组织开展设备检查和竞赛评比活动;
8、定期召开技术现场会，诊断分析故障，对持工诊断把关不严，误诊造成的损失负管理责任;
9、遵守公司各项规章制度，及时完成上级领导交办的其他工作任务。
统计岗位职责9
1、负责货物入库数据的录入工作。准确核对入库货物的数量、品名；
2、做好库存货物的安全管理。随时跟踪库存货物的安全状况，对处于警戒区域内的货物要及时报告；
3、做好发货单、退货验收报告单的整理，并及时对帐处理，确保库存帐、物相符，发现问题及时向上级反馈；
4、协助仓库员做好货物出库的配货及装、卸和入架整理等。
5、做好办公室场所和仓库的卫生工作；
6、完成上级交办的其它工作任务。
7、管理好仓库对生产正常发料的统计调查资料，做好原始资料的保存和归档工作。
8、做好仓库发往车间物料使用情况、使用数量分析，为车间主管、财务主管决策提供可靠依据。
9、做好管辖区域物料使用、损耗，经济月报表。
10、协同车间物料员完成上级交办的其它各项工作任务。
统计岗位职责10
1、负责管理好成品库的日常管理工作，及时系统录入产品进、出库数据，办理出、入库手续。
2、遵守公司有关制度，做好定期和不定期盘点工作，对盘盈、盘亏作出分析，并提出整改意见。
3、根据相关制度做好产品发货工作，做到先进先出、日清月结，保证成品库帐、卡、物一致。
4、协助成品库收发人员办理产品退货处理工作。
5、做好成品出入库的数据管理，每日数据上报物流部主管，生产部，财务。每月跟财务对帐一次，保证数据准确有效，并按时上报月报表。
6、做好入库产品的贮存管理工作，要求做到保质、保量、保安全。定期会同品控人员检查库存产品质量状况或自查，发现问题应分析原因，并及时向领导汇报相关情况，提出有效的预防措施。
7、按时完成领导交付的临时任务。
统计岗位职责11
1、负责烧成车间或半检车间的班组/车间日常管理，根据公司战略目标，保质保量完成生产目标任务。
2、组织落实培训及督导班组/车间员工执行公司生产要求及标准，确保车间生产有序，高效，安全进行。
3、确保质量、环境等管理体系有效进行。
4、及时完成上级交办的任务。
统计岗位职责12
1、负责公司销售产品的统计事宜、与合作商进行对账，并制作成报表上报公司。
2、负责日常收支管理和核对、会计凭证、出纳、税务工作；
3、认真核对并确认客户的每一笔回款，做好客户回款的审核确认工作，编制收款会计凭证并登记应收帐款明细帐；
4、每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表，每月向部门主管领导报送一份应收帐款分析明细表；
5、负责工资提成的核算等；
6、协助主管完成其他日常事务性工作。
统计岗位职责13
1、根据公司年度生产任务与计划，制定车间年度工作计划，任务分解到月度，根据当月销售计划进行调整。
2、负责车间生产活动及辅助工作，检查各班次作业完成情况，根据生产进度调整人员;
3、按时巡查生产现场，及时纠正生产和管理错误，处置故障、异常情况和紧急事件;
4、审核生产计划、指令，物料供应及库存报表，控制生产成本，评估车间班组投入生产效益;
5、指导督促车间班组、人员的工作，保证产品质量，调整及维护设备工艺;
6、督促劳动安全卫生、文明生产、标准化作业;
7、协调并执行工作指示和计划，及时上报和解决遇到的矛盾和冲突;
8、主导车间各类资料的'收集、整理归档建档工作;
9、指导、培训、监督车间人员的工作，做好车间人员的绩效考核和奖惩工作;
10、完成上级领导交代的其它工作。
统计岗位职责14
1、负责车间制造、工艺、设备管理，以及生产过程中的品质管控;并达到产量要求;
2、负责生产班组管理和考核并与其他部门对生产过程中出现的问题沟通协调和分析，制定改进措施;
3、负责生产制造过程中各类事务的协调处理工作。如规划分配工作，执行规章制度;
4、监督做好生产过程的各种原始记录，确保其完整性和可追溯性;
5、提出改进工艺流程、生产设备、生产环境等方面的建议;
6、负责生产各种制度文件的编制完善;
7、按本车间的生产作业计划，安排生产工作，确保生产进度，合理调配人员和设备;
8、主持车间会议，协调车间工作，按车间工艺及工序要求对生产作业过程进行监督、指导，随时巡线，对违规操作提出警告并纠正，监督生产过程中的自检和互检，防止不良品流入下道工序;
9、贯彻6S现场管理制度，实施生产车间标准化，按时考核车间员工的6S执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实;
统计岗位职责15
1、制定具体生产计划，组织车间保质保量完成生产任务;
2、负责车间整体的管理工作，监督确保车间人员按照相关规定执行操作;
3、负责车间人员调度;
4、组织车间人员分析解决生产问题;
5、参与文件的编写修订工作;
6、组织执行人员培训;
7、审查批生产记录，负责生产质量;
8、组织协助有关验证工作。
统计岗位职责16
一、严格执行国家财经政策和统计法规，自觉遵守公司的各项规章制度，按照财务现金管理的规定，做好公司现金收付，现金支票保管和财务保密工作。
二、负责办理现金收付和银行结算，及时查收银行进账，定期复核银行卡的应收款，保证账项相符。严格遵守现金开支范围，逐日盘点现金收存登记入账，做到日清月结。
三、核对、验收报销单据，做到票面数额相符，票据经手人签字和领导审批手续齐全，方能给予报销，否则可以拒付。
四、公司股东投资和往来款项，均要开具收款收据，公司向社会融资借款付息，凭借据和借款协议及时入账，并按时提示领导还本付息。
五、现金收付必须当面清点，真伪货币判断准确无误。库存现金不得超过伍仟元人民币，多余现金必须送存银行。严禁移用和挪用公款，否则按贪污论处。
六、及时催收应收款项入账，抓紧货币回笼，加速资金周转，对跨月无法收回的应收账款，应向主管会计和公司领导口头和书面汇报。
七、根据当地统计部门的规定，按时上报开发项目的投资进展情况，以及其他相关的统计报表。、
八、服从公司统一领导，完成公司布置的其他工作任务。
统计岗位职责17
1、在部门经理的领导下从事生产的综合统计工作；
2、负责每天收集汇总公司各项生产指标，做到及时、完整、准确地进行整理汇总，建立形成相应统计报表，并于次日报送相关领导，为公司领导提供可靠的生产信息；
3、对统计员所报数据根据生产经理提供的参考数值进行综合分析，如发现错误必须于当日找相关责任人核实，并做出修改；
4、对报出的各种统计数据的真实性、准确性、及时性负主要责任；
5、建立人、财、物、产、供、销等方面资料为重点的统计原始记录，建立完善统计台帐，做到统计台帐与原始记录相一致，上报的各种统计报表要做好备份，上交的报表要签名；
6、负责生产成本的核算，认真进行成本、开支的事前审核；负责对生产成本进行监督和管理；督导成本控制及参与存货的清查盘点工作，审查材料（配件）的采购；
7、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料，防止丢失或损坏，按月装订并定期归档；8、负责核算企业工资，将审核无误的工资原始资料经主管领导签章后，编制员工工资汇总表，经领导审阅后送交出纳员，以保证工资的及时发放；
9、负责（耐火材料厂）生产报表的统计工作，每月按规定时间及时送交公司领导；
10、负责各种各样的发票及其它原始票据的妥善保管；
11、负责运费结算，运费发票需经客户签字确认，未经客户签字不得给予结算，每日结算的运费要认真核对，做到日清日结；
12、负责核对产品销售过磅单和金额的核对，发现问题，及时报告主管领导，负责原材料、产成品台账的登记；
13、完成主管领导交给的其他任务。
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