关于老师岗位职责（通用15篇）
在日常生活和工作中，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编收集整理的关于老师岗位职责，希望能够帮助到大家。
老师岗位职责 篇1
１、负责学校图书管理和学校图书室工作。配合学校，抓好有关读书活动，每学期订好计划，期末写好总结，健全制度，每学期初和末向学校领导汇报学校藏书等有关情况。
２、负责图书登记与管理，借阅预订等工作，预取图书登记不过月。
３、帮助班主任搞好小书柜，小书架的使用，负责定期更换图书。
４、定期培训各班图书保管员，做到每月至少一次，有计划、有准备、有记录、有评比。
５、做好图书室开放阅览工作，做好组织，及时借阅。并经常向师生提供详细，搞好宣传，形式多样，内容丰富，使图书室为教育教学服务。
６、负责学校读书活动，定期检查统计各班四个一达标情况，及时了解各班读书，书柜使用情况，推动学校读书活动的开展。
７、负责学校读书论文的收集与参赛工作。
８、搞好图书室的环境卫生，财产保管。
老师岗位职责 篇2
1.配合英文老师组织孩子进行教学活动(小班教学，12人每班，2-3名教师);
2.辅助进行环境创设和玩具、教具的制作;
3.照顾好幼儿的每日生活起居(无需晾晒被褥)，全面了解幼儿的饮食、睡眠情况，保持幼儿仪表整洁;
4.关注幼儿体质情况，根据天气变化，及时为幼儿增减衣物;
5.整理幼儿的休息室，帮助整理幼儿离园的衣服和背包;
6.进行各项工作记录，填写交接簿并负责孩子的考勤工作。
老师岗位职责 篇3
1、负责清洁、消毒儿童学习生活设施设备、玩具、图书、生活用品等;
2、协助教师迎接幼儿来园,组织幼儿的教学户外及外出活动,协助教师组织幼儿离园;
3、安排幼儿用餐、如厕、盥洗、午睡、服药等生活活动;
4、协助教师开展家长开放日活动及节庆活动,按园所与总部规定参加保育员业务学习及培训;
5、服从公司工作调配,执行上级交办的其它工作等。
6、热爱幼儿教育事业，呵护孩子精心细致，责任心强、安全意识强、具有较好的服务意识。有工作经验者优先。
老师岗位职责 篇4
1、 照顾好幼儿的每日生活起居，全面了解幼儿的饮食、睡眠情况，保持幼儿仪表整洁;
2、 做好幼儿的卫生保健和照顾幼儿的日常起居的工作
3、 做好卫生区的清扫和保洁工作，及时对玩具、被褥、用具等进行消毒;
4、 整理幼儿的休息室，帮助整理幼儿离开中心的衣服和背包;
5、 进行各项工作记录，填写交接簿并负责孩子的考勤工作。
老师岗位职责 篇5
为了加强学生公寓管理，检查和监督学生生活老师按时、按质、按量完成本职工作，给同学们创造良好的住宿环境，特制定学生生活老师岗位职责。
1、学生生活老师在政教处领导下进行住宿生管理工作，认真按照《赣州中学学生文明礼仪规范细则》、《赣州中学住校生行为规范》、《赣州中学文明寝室评比办法》、《赣州中学住校生节假日期间管理办法》等规章制度要求履行职责，同时接收学校交办的有关工作，树立全心全意为学生服务的思想。加强公寓文化建设。
2、生活老师应树立良好的形象，以身作则，遵纪守法。要尽快熟悉所辖宿舍楼内的学生的基本情况（班级、宿舍、姓名，相貌特征）。努力做到深入了解学生情况，主动、热情、关心学生，家长探视询问时有问必答，准确无误。
3、督促学生按时起床、按时就寝，维持学生就寝纪律，了解登记迟归、未归学生情况，及时处理公布并报班主任或政教处。
4、督促住宿生搞好寝室的内务卫生，搞好本辖区人公共卫生，包括走廊、楼梯、公共浴室、公共卫生间。注意生命财产安全。每天7：30开始至9：30必须对各寝室内务、卫生进行检查登记公布并上报政教处。负责好学生宿舍的防火、防盗工作，对消防栓、灭火器进行定期性的检查，防止损坏、丢失和被盗现象的发生。
5、上课期间，保证宿舍无学生滞留，无学生随意出入。发现未锁门的要锁上；发现滞留学生要当面问清滞留原因，如果学生生病，要及时与班主任联系。发现其他异常情况，要及时报告政教处。
6、教育学生遵规守纪，及时制止学生各种违纪行为。
7、及时处理突发事件，并报告班主任或政教处。
8、保证无外来人员随意进入宿舍，学生家长或亲属须经验审证件、批准后才能进入，并做好登记。对确因有事需进入宿舍，要问清会见理由和会见对象，并在填写《学生宿舍外来人员进入登记表》后，方可允许进入，切实做到一询问、二登记、三监督，严格工作程序。对无正当理由或无证件者，尤其是一些形迹可疑人同，坚决禁止入内。
9、值班期间不得擅自离岗、脱岗，学生在宿舍，学生生活老师必须在宿舍，不准做与工作无关的事情。每天上午、下午、晚上各全面巡查宿舍一次以上，重点检查门锁、水电和滞留学生，学生宿舍出现需要维修的水、电、木工等现象，应将反映情况详细记录，并填写维修报告单及时报送总务处进行维修。按照维修程序所规定的时间内不能完成工作的，上报政教处。
10、完成好政教处交办的各种其他工作。协助校医做好住校生的防病、防疫卫生工作。
11、6天工作制，休息日要和相邻楼层的生活老师错开，要交接好工作才能离开。
12、宿舍的各楼层由负责本层的生活老师负责，楼下公共场所由值班生活老师打扫。
开水开放时间：早上：6：40—7：30 中午：11：50—12：50 下午：17：20—18：20
13、生活老师在值班室轮流值班，值班时间：上午8：30—11：30 下午2：30—5：00。
14、生活老师要坚守岗位，认真履行职责。如果工作时间离岗造成不良后果一次扣20元。
老师岗位职责 篇6
1、轮值的导护老师必须比学生进校时间提早一刻钟（6：30）到校。到校后在校门口值勤，监督、关心学生进校门时的安全和秩序。早读开始后（7：00）召集值勤班级的学生干部开始进行当天的巡查和评分。
2、轮值的导护老师必须全天佩带导护标志，在值周学生评分时带领轮值班级值勤学生在校园里进行巡回值勤，不得擅离岗位。如发生失职事故，一律追究责任。
3、一般做到每个课间都要进行巡查，维护课间活动秩序，及时处理偶发事件，指导学生课间开展有益的.活动。
4、带领、指导值勤学生检查早晨、中午自习课纪律、课间纪律、食堂用膳纪律、宿舍卫生情况、校园环境卫生、自行车排放、课间操、眼保健操等，督促学生做好清洁卫生工作。
5、对当周值勤班级进行评分，指导值勤学生对各班进行评分，记载好当天的值日导护日志，表扬好人好事，提出批评建议。
6、放学时必须按时到岗，不得延误，并穿戴好交通防护背心护送学生过马路，并对逆向行驶回家的学生进行突击盘问和检查。待全校所有学生过了马路方可离岗。
7、如有典型问题可以随时用小黑板的形式进行公布。每周五下午放学前必须公布当周导护报道，并把一周导护扣分情况汇总到政教处。
8、经校德育工作领导组考核，对导护工作优秀的老师将进行精神和物质的奖励。对导护工作不力，未达学校导护工作要求的老师除进行批评教育外，还将在津贴考核中予以扣款处理。
9、因导护失职而引发的事故，导护人员将负全部责任，并在评优、晋职等活动中一票否决。
10、本责任制条文解释权属于校长室。
11、本责任制自20xx年8月31日起实行。
老师岗位职责 篇7
1、根据课程表做好充分的准备工作，并形成备课笔记;
2、保证课程完整度以及课堂气氛的把握，保证授课质量;
3、认真服务会员，做好升班的沟通及交接工作;
4、积极做好会员的回访及维护工作，尽量杜绝延课现象，达到100%续费;
5、认真填写《宝宝成长手册》，记录孩子的成长表现;
6、教具、教室等硬件维护工作;每日清洁当日使用教具、每月第四周的星期三做一次大型清理;
7、协助销售部完成每月销售目标;
8、配合及参与早教中心或蒙特梭利总部提供的在职训练。
老师岗位职责 篇8
1、教师在授课前精心备课，早上九点十分将教案交于Jackie处。
2、教案应符合宝宝年龄发展特点，充分体现吉福堡以孩子为本的教育理念。
3、教师要以高昂的情绪、面带微笑组织家长进入教室，开始课程。
4、教师需有序的组织教育活动，加强家长和宝宝之间积极有效的互动。
5、和配班教师协助，不能出现课堂空场的现象。
6、需与配班教师配合默契，传递教具要用正确的手法。
7、教师必须关注到每位宝宝，不得有歧视。
8、教师课后将课上教具整理回教具柜，准备下节课所需教具
9、教具柜台面要求无污垢，教室地面干净无灰尘，杂物，积水。
10、教具干净，摆放整齐。
11、门框要求边沿无浮灰，玻璃要洁净明亮无污渍，无痕迹。
12、每天离岗前十分钟要负责打扫卫生，将教具归位整理，教室和游乐区教具的维护。
老师岗位职责 篇9
一、学生宿舍实行24小时值班制，值班时必须坚守岗位，不得脱岗、离岗。有事须提前一天请假。
二、协助班主任做好学生的思想政治工作，对违纪违规学生进行教育帮助，并做好记录，每周上报一次。遇突发事件及进向有关部门汇报。
三、做好学生宿舍的安全工作，注意防火、防盗、防事故。禁止闲杂人员、生人进入宿舍;督促学生离开寝室，按时上课。
四、协助校保卫处查处寝室安全隐患，发现学生打架斗殴等事件及进向保卫处反映。
五、督促学生搞好卫生，每天检查二次寝室卫生，做好记录，每周上报一次学工处、系部。
六、做好宿舍内财务保管工作。及时掌握宿舍内水池、厕所好坏情况，照明灯、桌凳等公物情况。
七、生活上关心学生，指导学生排除困难，对不能解决的问题及时向有关部门反映。
八、检查清洁工的出勤情况和工作质量，并做好记录。每周上报一交。
老师岗位职责 篇10
1、按照既定教学目标和计划主讲授课，主要教授自然拼读，剑桥少儿英语，牛津阅读树，新概念等课程；
2、针对学生情况进行针对性的课程辅导，为学生提供高质量教学服务；
3、在授课期间定期组织阶段性检测及制作培养方案和课堂反馈；
4、参与部门组织的各种培训、集体教研、讲座和会议等日常工作；
5、关爱学生身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的生活习惯；
老师岗位职责 篇11
1、对街舞有专业技能，能够独立完成教学工作
2、对街舞无总有独特见解，能够协助校领导制定教学计划，并以完成实施
3、能够与学员进行互动，运用有效方式完成对儿童的街舞教学
4、具有自己的成品，能够带领学员进行舞台表演
5、形象良好，有能力从事儿童街舞教学，乐于传授经验
6、性格开朗，活泼，沟通能力及肢体语言表达能力强
老师岗位职责 篇12
1、完成日常备课、教学任务：根据e-blocks教学课件，进行日常备课及课前准备;
2、独立授课：沙龙课、年龄2岁B课程、年龄3-6的T课程和年龄6-10的K课程配合外教进行独立授课;
3、例行教研、定期召开家长公开课，展示教学效果;
4、与学生家长进行定期沟通交流;
5、协助市场和销售部门完成Demo课演示和其他校区活动;
6、负责中心学员续费，转介绍等工作;
7、完成教学主管安排的其他工作。
1、学前教育或英语专业毕业或实习生，发音标准，口语流利;具有良好的职业道德。
2、较强的亲和力、活力和课堂调动能力，富于创新精神。
3、踏实、认真,有耐心与责任心，能吃苦，具有良好的职业形象。
4、有1年以上培训行业教师工作经验者优先，有教师资格证优先，有四六级证书者优先。
5、热爱孩子和英语教育事业;
6、乐于接受全新的教育理念和教学模式;
7、始终保持积极乐观的心态。
老师岗位职责 篇13
岗位职责:
1、为宝宝选择搭配服装,化妆造型
2、快速与家长和宝宝沟通,在拍摄过程中能够逗出宝宝开心的表情;引逗小朋友进入拍摄状态。
3、协助摄影师进行拍摄,负责小朋友在拍摄过程中的情绪引导、美姿引导。有幼教经验和育儿经验者为佳。
4、化妆造型及服装搭配创新,摄影棚环境管理维护。
任职资格:
1.性格开朗活泼;
2.喜欢儿童,有爱心和耐心;
3.有影楼引导经验者优先考虑;
老师岗位职责 篇14
岗位职责：
1、协助销售组织展开市场运作：与销售紧密配合，执行相关产品的市场营销活动计划，并做出相应的分析与反馈；
2、在市场部经理的指导下，传达产品终端陈列、展示模式，并给予培训和指导；
3、负责产品广告和促销计划的执行、跟踪和反馈及促销用品使用的执行和监督；
4、了解、分析、反馈市场竞争情况，协调、处理所负责产品的突发事件；
5、协助展开市场调查、区域市场自愿组织、政府事务等所有市场部职能事务的协调、执行和管理；
6、监控主要市场活动的投入产出情况，准备并提供行业市场数据的处理及分析；
7、协助区域负责人完成市场计划。
任职资格：
1、大学专科以上学历，年龄22岁以上，市场营销、计算机、管理类等相关专业优先；
2、熟悉市场开发，一年以上相关工作经验，具有管理与市场活动相关的关系网络优先；
3、负责管理招聘xxx完成地推工作；最好具备较强的中英文字表达能力，文档组织编写能力；
4、具有较强的规划、分析能力和创新意识，对产品和数据运营敏感,思维清晰而有条理；
5、良好的沟通、协调能力，表达能力强，突出的执行能力；
6、良好的职业素质和敬业精神。
老师岗位职责 篇15
岗位职责：
1、协助副总经理定期组织学术活动及大型学术会议策划及执行
2、协助各省学术团队的组建，培训及管理；
3、编写学术会议和培训课程的讲义及各种宣传彩页、资料汇编；
4、大客户拜访，组织学术会议、业务代表培训、培训资料编写、项目申报以及协助经理进行市场开发；
5、负责区域产品推广规划的制定，组织召开区域学术推广会议；
任职要求：
1、医学、药学本科及以上学历；
2、1年以上终端销售或市场推广经验；
3、大学英语六级以上，读写熟练，听说能力好；
4、具有敏锐的市场洞察力、项目运作和整合能力，具备优秀的沟通和表达能力,具备很强的团队合作精神。
职位要求Requirements：
1.大学本科以上学历，英语专业优先，英语专业四级或者八级
2.英语流利且口语发音标准，形象气质佳，授课生动活泼，热爱教育事业
3 .语言表达能力强，善于与孩子及家长沟通、交流者优先
4.具有爱心、责任心、团队合作意识和吃苦耐劳精神
5.有少儿教学经验者优先，同时欢迎热爱教育事业的应届毕业生前来应聘
工作职责Responsibilities：
1、全英文教授3到12岁儿童；
2、参与入职、晋级培训及教研活动，并将自己的教学经验进行传播；
3、配合学校市场招生及其他活动；
4、开课后负责与家长沟通学员学习情况，做好家校互动；
5、对学员的学习结果负责，解决学员在英语学习中的疑难，并提供专业的咨询和学习建议；
6、按时召开公开课，详细了解家长对英语教育的理解和需求，帮助他们纠正错误的教育观念和教育方法，树立正确的教育观念；
7、定期对客户进行回访，做好学员课后辅导；
8、保质保量的完成上级交办的其他任务。
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