会计岗位职责

时间:2022-10-13 08:39:18 岗位职责 我要投稿

会计岗位职责(集合15篇)

  在日常生活和工作中,岗位职责使用的情况越来越多,制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?以下是小编为大家收集的会计岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

会计岗位职责(集合15篇)

会计岗位职责1

  根据企业实际情况以及本实验的需要,对财务会计科各岗位职责分工如下:

  (一)科长(主办会计)岗位

  全面负责组织会计工作,开设总分类账及部分明细分类账;审核记帐凭证并编号;定期编制记账凭证汇总表(或科目汇总表)并登记总分类账;办理有关转账核算业务;定期组织对账;负责筹资与投资的核算;计算应交的各种税金和附加;利润分配;编制会计报表并进行必要的财务分析。

  (二)材料核算岗位

  该岗位负责原材料,包装物、低值易耗品等的日常核算工作。原材料按计划成本计价,应设置材料采购,原材料、包装物、低值易耗品、材料成本差异等明细账,对日 常收发进行详细登记,并注意同总分类账的核对以及与仓库部门的.账实核对。月终计算出原材料成本差异率,据以分摊材料成本差异。

  (三)生产成本核算岗位

  该岗位负责组织生产成本核算,包括基本生产成本核算和辅助生产成本核算。结合生产车间及其产品,开设基本生产成本明细账,并按“直接材料”、“直接人工”和 “制造费用”等。成本项目设专栏进行登记;按基本生产车间设“制造费用”明细账,并按费用项目设专栏进行登记;设置辅助生产维修明细账,并按费用项目设专 栏(辅助生产车间不再单独核算制造费用)进行登记。月末采用直接分配法编制“辅助生产费用分配表”分配辅助生产费用,编制“制造费用分配表”分配制造费用 并计入基本生产成本明细账。计算月末在产品成本和完工产品成本,并编制完工产品成本汇总表。

  (四)产成品核算岗位

  该岗位负责建立产成品数 量金额明细账,审查产成品成本汇总表及完工产品入库,负责产成品明细账的登记以及分期收款发出商品明细账的设置和登记。按规定监督产成品盘点并与成品库进 行账实核对,与总分类账进行账账核对,月末按加权平均法计算并结转已销售产成品成本。盘点发生溢缺,按月初单位成本转账。

  (五)工资核算岗位

  该岗位平时负责工时、产量等资料的记录,职工考勤。编制工资结算汇总表以及工资费用分配表,负责计提职工福利费,工会经费和职工教育经费等。

  (六)往来结算岗位

  该 岗位负责办理企业与各方面的往来结算业务。与购进付款业务相关的核算,应与供应部门协作,设置“应付账款”,“应付票据”等明细账;与销售收款业务相关的 核算,应与销售部门协作,设置“主营业务收入”、“其他业务收入”、“应收账款”、“应收票据”等明细账,并根据有关凭证进行登记,定期与有关总分类账进 行核对。

  (七)出纳岗位

  该岗位负责办理货币资金的收付业务,建立银行存款日记账和现金日记账,并根据有关货币资金收付凭证逐日逐笔进行登记,每日结出金额。负责现金支票和转账支票的签发以及其他银行结算凭证的填制。在主办会计监督下与银行对账。

  (八)固定资产核算岗位

  该岗位负责固定资产增减变动的核算,在建工程的核算以及固定资产折旧的计提,应建立固定资产,在建工程,累计折旧等明细账,并根据有关凭证进行登记,定期与总分类账进行核对。

  (九)费用核算岗位

  该岗位负责期间费用的核算以及营业外收支的核算,应建立“营业费用”、“管理费用”、“财务费用”等明细账以及“营业外收入”和“营业外支出”明细账,根据有关凭证进行登记,并与有关总分类账进行核对。

会计岗位职责2

  一、上下班负责开班前班后会。

  1、上岗前监督组长检查所有人员仪容仪表是否附合公司规定;

  2、向员工宣达公司相关事宜及内容;

  3、及时把当天发生的问题解决处理并向员工宣达;

  4、下班后把上班次所存在的问题及解决办法向员工宣达,及本班次的注意事项。

  5、总结当天的工作情况、营运状况、人员情况、收取组长日志总结评估。

  二、服从领导安排的工作及在工作中的注意事项。

  1、领会领导意图,完成上级指派的工作任务;

  2、向下级传达工作要点,并切实落实到每位服务人员;

  3、要及时注意并调查工作中的'一些事项,并向上级提出合理化建议。

  三、询视询查营运现场并及时调整、解决问题。

  1、主管要对楼面人员的情况了解;

  2、听取组长汇报各包厢人员情况及时掌握区域人员工作情况及组长工作情况;

  3、根据营运现场实际情况及时对人员起先调查调配;

  4、要及时解决处理营运现场当中发生的问题。

  四、填写主管交接表,检查组长交接表。

  1、到岗前要先查看上一班次主管填写的交接表,根据实际内容出据相应的处理办法;

  2、下班后要认真填写交接表,把当天的工作情况及营运当中出现的问题及组长的工作作汇总,填写交接建议;

  3、检查所有表格并签字,同时把相应出现的问题要当日解决。

  五、教育工作。

  1、针对组长在工作当中出现的问题要及时纠正并解决,此项工作在下线后进行会议总结当日工作并作记录;

  2、对员工定期进行帮教宣导工作;

  3、要了解下属及员工的工作态度和情况。

会计岗位职责3

  1、熟悉成本核算流程及成本核算方法;负责对生产成本进行监督和管理,成本基础数据的维护检查,出入库单据审核及工单外领料统计分析管理等工作。

  2、负责成本月结,确保月结工作及时完成并输出相关报表。

  3、跟踪并督促相关部门人员,及时处理呆滞的.库存,及时发现和反映生产过程中的异常情况,对在制工单、返修工单、报废异常、不良异常,生产效率等进行跟踪,督促相关部门采取行动计划。

  4、每月对库存进行循环抽盘(不定期进行),对仓库月底自盘的结果进行抽查审核;输出盘点报表并跟进盘点问题改善及解决。

  5、组织和召开存货月度分析会议,并对相关部门存货处理进行跟踪,定期汇报结果,确保存货处理方案有效执行。

  6、完成部门领导安排的其他成本相关的工作

会计岗位职责4

  1.编制景点营业费用、管理费用、其他应收款、内部往来、税项、工资、应付福利费、营业外支出、预提费用、应收账款、坏账准备、预收账款、权益类科目等相关凭证并登录相关账簿,编制凭证前审核相关原始凭证。

  2.负责及时、准确编制景点各月财务报表,配合本部财务主管编制公司合并会计报表。

  3.配合景点存货主管会计工作,参与存货盘点工作。

  4.配合景点主管对营业部门经营情况进行统计分析,及时整理、装订、归档景点会计报表。

  5.负责景点纳税申报表的编制、申报及景点税项统计分析工作。

  6.配合统计人员提供相关会计资料。

  7.配合收银主管工作,参与收银点查岗工作。

  8.协助系统维护人员对电算化系统、收银系统进行维护。

  9.参与景点值班工作,值班日负责编制当天现金日报表、营业收人日报表,负责安全收缴、人存现金及盘点核对库存现金。

会计岗位职责5

  1、认真核对各项单据,准确记账、算账。

  2、正确设置会计科目、会计凭证和会计账簿,装订保管好所有会计凭证。

  3、认真审核公司各项日常报销。

  4、及时准确的'与公司上游供应商和下游客户进行往来账目的核对,随时清理应收款,并与业务员共同及时催收应收款。

  5、每月按时出报表,并根据报表数据向公司领导提出合理化建议。

  6、积极完成公司领导交代的其他工作。

会计岗位职责6

  职责:

  1、工作内容:代理记帐、报税;

  2、有多年一般纳税人全盘账务经验;

  3、熟悉税务、银行、工商业务处理,主导完成各公司纳税申报及其他涉税事项,做好涉税档案的归类、整理与保管工作,税务筹划案例总结及分享;

  4、负责组织和完善公司各项税务内控制度,规避税收风险;

  5、负责公司月度纳税申报、年度纳税申报:包括开具发票、增值税申报等业务;

  6、负责与税务局的沟通交涉等各项税务事项;

  7、负责公司税金预算的.审核;

  8、负责税务统筹与账务处理工作;

  9、负责增值税发票的领购、开具、认证及保管工作;

  10、负责编制国税、地税的纳税申报与清缴工作;

  11、每月对纳税申报、税务情况进行综合分析,提出合理化建议;

  任职资格:

  1、财务,会计,经济等相关专业学历,具有会计任职资格;

  2、具有扎实的会计基础知识;熟悉税局的办事流程。五年以上工作经验。熟悉一般纳税人外帐处理经验,熟悉开票系统、抄税、电子申报、网上报税、网上办理涉税事务、购买发票等业务。

  3、熟悉税局的办事流程,需外勤。

  4、财务会计专业大专以上学历,熟悉税务机关相关办理流程,熟悉财务税务相关法律法规;

  5、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动;

  6、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力。

会计岗位职责7

  1 熟悉国家财经法律、法规和企业规章制度,掌握本行业业务管理的有关知识,适应公司的工作要求。

  2 按会计制度建账,设置会计科目,进行会计核算和接受监督。

  3 认真做好记账、算账、报表工作,做到内容真实、数字准确、账目清楚,按期报表;(根据税务部门要求,月末30日报成本表,下月l0日前报税务表)迟报一天负激励10-50元。

  4 拒绝接受不真实,不合法的`原始凭证(如:假票据等)并向公司负责人汇报。

  5 认真执行公司制定的报销审批制度,按程序审批。

  6 做好财产清查工作,对于财产清查中发现的盘盈和亏损,及时向主管财务领导汇报,以保证账物相符。

  7 成本会计必须到所负责的工地与保管员进行出、入库票据的传递交接工作,并将传递的票据及时的对账、记账,与保管员进行月末盘点工作。

  8 成本会计必须真实、客观地反映各工程成本耗用情况,数字要真实、准确,每月进行一次盘点。

  9 成本会计定期将各工程水、电量签字函复印件及时从保管员处取回报送财务部。

  10 成本会计必须按规定时间内报表(每月20日盘点,30日报成本表);迟报一天负激励10-50元。

  11 工程竣工后成本会计必须在一个月内上报竣工成本表。

  12 遵守法律、法规和国家统一的会计制度规定赋予的其它职责。

会计岗位职责8

  1. 在项目经理和分公司总会计师领导下,负责项目部财务会计工作。

  2. 按照《会计法》和有关财经法规、政策、制度的规定,负责项目的会计事项,进行会计核算,实施会计监督,严格维护财经纪律,并协调好同生产、经营、供应等部门之间的经济关系。

  3. 对违反国家经济法律、法规、政策、制度的`有可能在经济上给公司造成损失浪费的行为,要加以制止或纠正,制止或纠正无效时,应按《会计法》第十九条的规定处理。

  4. 负责组织实施月、季、年度财力收支计划,层层落实与分解,负责对执行情况的检查和分析,并提出合理的建议。

  5. 编制财务收支计划,有效的使用资金,提高资金的使用效率;建立健全经济核算制度,利用财务会计资料进行经济活动分析。

  6. 负责协调供应部门做好动力设备和工具、仪器及生产用具的清查、盘点和对账工作,提高资产利用效率。

  7. 负责各项收入、成本(如生产成本、制造费用)、费用(如财务费用)的核算,掌握目标成本,考核成本指标。

  8. 建立财务成本控制体系,对成本和资金进行控制;进行的控制、核算和分析,督促项目有关部门降低消耗,节约费用,提高经济效益,保证生产经营目标和利润目标的完成。

  9. 负责审核记帐凭证(含所附原始凭证)的合法性、合规性、准确性。

  10. 承办上级领导交办的其他工作。

会计岗位职责9

  1.必须严格遵守财经纪律,执行《会计法》及学校制定的各项财务规章制度。

  2.负责下属部门在对外经营、对内服务中使用票据的合法性、合理性和规范性的审核、报销。

  3.正确区分经营收入与服务收入,严格成本、费用的核算,根据部门经理要求及时、准确核算到位。正确反映出每个核算单位的盈亏情况。

  4.协助下属部门对债权、债务的清理催收工作。

  5.根据主任、部门经理的'要求,及时、准确提供有关数据资料及报表。

  6.每月对库存物资、食品、现金、银行存款等清查核对,做到帐帐、帐物、帐款相符,发现问题及时向主任、部门经理汇报。

  7.每月将固定资产按资产规定的折旧比例计入成本。

  8.按时做好总帐、分类帐、各项报表及税金申报、交纳工作。

  9.积极参与经济活动分析和经营管理决策,当好领导的参谋和助手,定期参加集团组织的对下属部门经营情况讲评。

  10.负责会计凭证,帐册凭证的保管及会计档案归档工作。

  1、 贯彻执行《会计法》等财经法律制度制止违反财经纪律、财会制度的现象,发现重大问题及时向部门领导报告,确保企业各项财务活动符合有关规定。

  2、 审核各部门编制的费用报表,办理收入、成本、资金等会计核算,按时编制各种财务报表,使经营成果得到准确及时反映。根据国家有关规定,严格发票管理。并定期检查发票使用情况。

  3、 负责对公司调拨、库管、出纳等财务工作的协调与管理。协调各岗每月以报表方式对账目做出结算。

  4、 负责公司财务收支核算,即对各类报表的审核、监督及核销工作。

  5、 保管好各类财务资质证件、印章。

  6、 编制并审核记账凭证、录入电脑、核对总帐、明细账、登记帐簿、科目汇总表及财务报表。

  7、 协调出纳员进行资金业务管理。

  8、 对进项发票进行登记,并及时到税务机关认证。

  9、 按时报税、交税。协调好税务部门的工作。

  10、编制应收应付、往来款项报表,每月传达到公司各部门进行帐目核对。

  1.按国家统一会计制度规定设置会计科目。

  2.即使确认销售收入,正确计算增值税、消项税额。

  3.划清费用的开支范围及营业内外收入。

  4.认真计算财务成果及各种税金。

  5.按财务制度规定正确核算利润分配。

  6.按期缴纳各种税款。

  7.债权、债务及时登记、及时查清、按月做好财务状况分析。

  8.对会计帐目及凭证要按期装订成册,妥善保管。

  9.对商场的财务档案要立册,严格执行查阅制度及保管制度。

  10.记帐要及时、准确,明细帐要按日登记,总帐定期登记,但不能超过三天。不许先出报表和后帐。

  11.严格遵守财经纪律及商场制定的各项制度,发现问题及时上报主管经理。

会计岗位职责10

  岗位名称:会计档案员

  直接上级:稽核科科长负责

  部门性质:会计档案整理及管理

  管理权限:先例行使会计资料阅借的制度的建立及管理

  管理职能:制订会计档案的立卷、当档、保管、调阅和销毁等管理制度,报经批准后,负责监督执行

  具备条件:

  1、持有会计证;

  2、具备必要的专业知识的专业技能;

  3、熟悉国家的有关法律、法规、规章和国家统一的会计制度;

  4、遵守职业道德。

  职业道德:

  1、敬业爱岗;

  2、热爱本职工作;

  3、依法办事;

  4、客观公正;

  5、保守秘密。

  主要职责:

  1、负责制订管理制度,按照《会计法》及《会计档案管理办法》规定和要求,制订会计档案立卷、归档、保管调阅和销毁等管理制度,报经批准后,负责监督执行。

  2、调阅会计档案,要严格办理借理手续,凡属本单位人员调阅会计档案,要经会计主管人员同意,外单位人员调阅会计档案,要有介绍信,经会计主要人员或总经理批准,批准后要详细登记调阅的.档案名称、调阅日期、调阅人员的姓名的工作单位、调阅理由、归还日期等。

  3、负责对管理期满会计档案的销毁工作。对保管期满的会计档案,要按照财政部和国家档案局的档案管理办法规定,由财务部门和档案部门共同鉴定,报经上级主要部门批准后,进行处理。对需要销毁的会计档案,要填写"会计档案销毁清册"。销毁时,由单位领导指定档案部门的财务部门共同派员监销,并在销毁清册上签名或盖章。"会计档案销毁清册"要长期保存,以便备查。

  4、完成领导交办的其他工作。

会计岗位职责11

  1、负责组织本部会计人员完成保障房工程款结算部各项工作职责;按照国家财经政策、方针制度及公司内部财务管理制度对各保障房项目会计事项进行日常会计核算、实行会计监督;

  2、负责对计算机录入会计数据(记账凭证、原始凭证等)进行审核(包括:手续是否齐全、科目运用是否正确、摘要是否规范、计提、结转数据是否正确等),审核无误后签字并登记计算机内帐簿,对审核结果负责;对不符合规定要求的凭证和不正确的数据要求修改无误后确认,并对确认结果负责,对打印输出的凭证、账簿、报表及报出其他数据进行确认;

  3、对各类经济合同、协议、工程结算、财务结算、会计凭证、机打账簿、会计报表、已开具并复核登记的.收款收据等进行会计档案归档,并对会计档案的查阅、复印进行登记备案;

  4、指导结算部财务人员工作,配合项目指挥长安排甲方工程款的收取和结算工作,办理各施工项目已完工程的决算。

  5、负责计算机及其他办公设施的日常维护,确保计算机及其他办公设施的安全正常使用;及时对会计数据进行备份,确保备份数据安全、完整。定期更换会计软件操作密码,本岗位设置的口令不得告知其它任何人。

  6、负责组织财务人员进行会计业务学习,不断提高财务人员的业务水平,并定期对财务人员的工作、学习情况进行考核;

  7、登记部门工作日记,完成公司领导交办的其他事项。

会计岗位职责12

  一、职务标准:精通会计业务,有会计人员资格证书,懂得财经政策,熟悉会计工作,有较强的原则性。

  二、工作标准:严格执行财务制度,遵守财经纪律监督领导执行财务制度,账目清楚,开支合理,为教学服务。

  三、岗位责任:

  1、在总务处主任领导下,负责学校财务收支,并全面监督全校各部门的财务收支情况。

  2、记帐及时,准确无误,帐目清楚,审批手续齐全,严格杜绝不合理开支。

  3、当好领导参谋,定期向总务处,学校领导及上级有关部门浳财务情况,配合学校领导安排好财务收支。

  4、财务审批手续,必须经学校领导、总务处、分保管、总保管、采购员签字后方可报销下帐,对手续不全的,坚决杜绝。

  5、每学期开学,要及时收缴学杂费。并认真审核学杂费等项目的.收缴情况,向总务处汇报收缴情况。

  6、负责学校各种财务报表的红旗手 完成各种社会保障费的收缴。

  7、按时向教职工发放工资,奖励等。

  8、配合学校总保管,搞好学校资产管理。

  9、监督现金使用及保管情况,大量现金要及时存入银行,时刻注意安全工作。

  10、每学期发放一次内部货币,每年结算一次内部货币。

  11、完成领导交办的其它工作。

会计岗位职责13

  一、在总经理的领导下,具体负责公司财务的管理工作。

  二、负责领导所属的出纳员、核算员等按时、按要求记帐收款,如实反映和监督企业的各项经济活动和财务收支情况,保证各项经济业务合情、合理、合法。

  三、负责指导、监督、检查和考核本部成员的`工作,及时处理解决工作中发生的问题,保证本部工作正常进行。

  四、按时编制月、季、年度会计表,做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时。

  五、根据会计制度,定期汇总会计凭证(登记总帐不超过10天),并与科目明细帐核对相符。

  六、负责企业管理费核算,认真审核我矿所有子公司的收支原始凭证,帐务处理符合制度规定,帐目清楚,数字准确,结算及时。

  七、负责专用款项的明细核算,正确反映各项专用款项运用和结余情况以及专项工程支出和完工情况。专用款项的往来款要及时对帐清算。

  八、负责每月各项按规定进行预提和待摊费用的核算。

  九、负责公司税金合帐的登记和税金的交纳。

  十、负责公司各部门的费用报稍业务手续。

会计岗位职责14

  1。负责药品的价格调整工作,接到上级有关药品调价的通知后,应及时准确的在微机中做出相应的调整,月末做出相应的账务处理,上报财务科。

  2。严格执行药品数量统计,金额管理,月末由微机调出各调剂室的消耗情况,并将调剂室消耗药品与各临床科室药品请领单进行核对,核对无误后编制凭证,上报财务科主管会计,做出财务处理。

  3。为了保证药品管理须遵循的"定额管理,合理使用,加速周转,保证供应"的原则,对药品的`购入和领用,实行严格的审核工作。在保证临床用药的同时,应控制和压缩药库和调剂室的库存量。

  4。负责药品的成本核算工作。对每月药品的成本高低做出相应的财务分析,提出合理化建议上报药剂科主任。

  5。计算药剂科奖金分配工作。

会计岗位职责15

  各岗位工作人员要认真履行财务工作职责,严格遵守作息时间和公司制定的请(休)假审批制度,不准迟到早退,未经批准,不得擅自离开工作岗位。遇有人员调动等工作变动时,负责人要认真安排好交接,财务中心派人参加监交。各岗位人员除完成本职工作外,要完成领导交办的其他工作事项,全心全意为公司发展服务。

  一、财务工作职责---财务总监工作职责

  1.遵守会计法、企业会计制度、计准则以及相关法律、法规,对公司财务进行全面具体管理。

  2.建立公司会计核算体系和制度。

  3.负责公司财务业绩的核查、考核和监督控制工作。

  4.负责公司成本控制、经济情况分析工作。

  5.制订财务工作长远规划,跟踪实施情况。

  6.督促检查各项预算、结算执行情况,对财务报表、财务报告编制工作严格把关。

  7. 负责公司资金管理调度工作。定期对总公司与下属公司现金库存、银行存款等进行安全性、效益性、流动性检查。

  8.负责新项目的财务可行性预审、投资效果分析。

  9.负责下属公司的资产转让、兼并、整顿、清理工作。

  10.负责财务中心岗位设置、人员调整工作。报请公司领导奖惩、任免下属公司财务负责人。

  11.负责协调部门与上级及关系单位的协调工作。

  12.监督、检查财务纪律执行情况。

  13.完成领导交办的其它工作。

  二、财务工作职责---财务经理工作职责

  1.根据领导授权负责公司财务计划的编制、年度财务预算、决算的编制以及相关财务文件的起草、修改和落实执行。

  2.负责部门会议并担任记录,根据部门会议研究确定的原则,草拟有关财务、资产管理工作长远规划和年度计划。

  3.负责部门月度的工作计划编制。

  4.负责草拟总公司半年、年度财务工作总结。

  5.负责根据领导授权,加强与有关部门业务工作的联系协调。

  6.财务经理的财务工作职责还包括负责部门业务学习、会议的安排筹备等工作。

  7.负责部门有关业务接待安排等事宜。

  8.负责财务中心财务总稽核工作。对总部出纳签发的支票要索审查无误后,负责加盖在银行备案的印章。

  9. 负责总部及分公司工资计算、审核,按时安排专人负责发放,并予以监督,接受员工薪酬投诉与妥善理。

  10.完成领导交办的.其它工作。

  三、财务工作职责---成本控制的工作职责

  1.遵守各项财政法律、法规、企业会计制度,按会计基础工作规范对公司经济业务进行会计核算。

  2.负责会计凭证的编制、录入及会计账的登记,保证单据齐全、手续完备,各要素准确无误。

  3. 核算公司全部收入、成本、装修、样板等;每日对分公司的收入生成凭证,与日报表核对,收入、资金余额等;月末核算部门利润;对分销客户、承包店、加盟商进行核算管理,计算他们的经营成果、各类嘉奖、补贴;提取固定资产折旧;装修费、运费摊销,处理总部报销业务。

  4.负责发票的申购、登记、开据与保管以及会计档案的整理。

  5. 负责税收管理,按税务部门规定的时间申报纳税。负责公司年检、营业执照变更等工作。

  6.负责相关财务报告的编制,保证准确及时。报告包括(但不限于):汇总每日日报表、损益报表(含累计)、品牌销售及利润报表、年度销售任务完成报表、部门利润分析表。

  7.负责每月会计凭证的装订,会计资料的统计归档工作。

  8.负责督促出纳人员按日做库存现金盘点日报表,并负责核对现金,并在日报表上签字。

  9.负责总部及各售楼处工资发放、工资分配。每月工资发放完毕后,将工资汇总表、明细表、试算表以及有关部门提供的通知单装订成册,并在封面注明记账凭号,归档;负责积累工资、津贴发放规定和标准等有关资料,每月将工资发放汇总表,试算表及封面打印,经审签后报公司领导审批。

  10.服从领导交办的其他临时性工作。

  四、财务工作职责---往来管理工作职责

  1.负责与各往来单位的款项结算与对账工作。

  2.负责供应商管理:合作供应商(包括美亦等受托代销业务)合同管理、结算、嘉奖提成、广告、装修、补贴、存货进价监控、政策利用、与合作商品供应商、劳务供应商的往来(运费、包装费、委托加工费等)。

  3.负责超市管理、核算、对账,按时结算款项。

  4.负责存货质量、销售品种分布、滞销商品等分析。

  5.负责短期借款、银行贷款、职工集资款的核算与管理。

  6.负责保证金、押金、应收预收款的管理。

  7.根据工作流程,复核并执行对外汇款通知。

  8.负责提交相关财务报表,保证准确及时,报表包括(但不限于):库存报表、商品销售分析表、应付帐款表、月度完成任务表、嘉奖报表、广告报表、大额资金使用报表、应收帐款报表、其他应收报表、其他应付款报表等。

  9.服从领导交办的其他临时性工作。

  五、财务工作职责---财务分析工作职责

  1.对公司整体财务运行情况进行分析,做出书面报告。

  2.对公司资产、负债、所有者权益情况进行具体量化分析,通过期间比较,发现问题与异常,提出合理化建议。

  3.对预算执行情况、费用开支、资金收支计划进行分析,甑别异常情况,提出改进建议。

  4.负责提交相关财务报表,保证准确及时,报表包括(但不限于):资产负债表、损益表、利润分配表、现金流量表、费用分析表、趋势分析表等。

  5.分析公司收入、利润实现情况,提出增收合理化建议。

  6.对公司内控制度等执行情况进行分析总结,提出改进建议与措施。

  7.完成领导交办的其它工作。

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