劳动返聘合同

时间：2022-07-21 09:55:14 劳动合同范本我要投稿

劳动返聘合同（通用11篇）

　　在当今社会，人们对合同愈发重视，合同对我们的帮助越来越大，合同协调着人与人，人与事之间的关系。那么大家知道合同的格式吗？下面是小编为大家整理的劳动返聘合同，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

劳动返聘合同（通用11篇）

　　劳动返聘合同篇1

　　甲方(用人单位)：

　　通讯地址：

　　联系电话：

　　法定代表人(主要负责人)：

　　乙方(离退休人员)：

　　身份证号码：

　　通讯地址：

　　联系电话：

　　乙方已达到退休年龄，或者已经依法享受基本养老保险待遇(含国家规定的退休金和其他待遇)，根据工作需要返聘到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本返聘协议，共同遵守本协议所列条款。

　　一、协议期限

　　本返聘协议于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日终止。

　　二、工作内容

　　乙方返聘期间的岗位及工作任务为

　　乙方应当按照岗位职责的要求，完成工作任务。

　　三、工作时间

　　乙方每周工作___ 天，每天工作 ___小时。

　　四、报酬

　　甲方于每月___ 日支付乙方报酬，乙方报酬为每月___ 元。

　　五、保密义务

　　乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。

　　六、医疗

　　一)返聘期间如乙方患病或非因工负伤的，医疗费用的承担办法是，医疗期间甲方向乙方每月支付元。

　　(二)返聘期间如乙方因工负伤的，医疗费用的承担办法是，医疗期间甲方向乙方每月支付元。

　　七、协议的变更

　　任何一方要求变更本协议的有关内容，都应以书面形式通知对方。双方经协商一致，可以变更本协议，并办理书面变更手续。

　　甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响本协议的履行。甲方发生合并或者分立等情况，本协议继续有效，由承继甲方权利和义务的单位继续履行。

　　八、协议的解除

　　(一)经双方协商一致，可以解除本协议。

　　(二)乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金，如乙方的行为对甲方造成损害的，甲方可依法追究乙方的法律责任：

　　1. 严重违反甲方的规章制度的;

　　2. 严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;

　　3. 被依法追究刑事责任的。

　　(三)除本条第(一)、(二)项规定情形外，甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前天书面通知对方。提出解除本协议的一方，应向对方支付违约金元。

　　九、协议的终止

　　有下列情形之一的，本协议终止：

　　(一)协议期满;

　　(二)乙方在返聘期间患病或负伤，不能继续胜任工作的，协议终止。

　　十、工作交接

　　本协议终止、解除后，乙方应在天内办理工作交接。

　　十一、双方约定的其他内容：

　　本协议未尽事宜，双方应友好协商确定，并订立书面补充协议。

　　十二、争议处理

　　履行本协议过程中如发生争议，双方应友好协商解决。协商不一致的，依法申请仲裁或提起诉讼。十三、其他事项

　　本协议一式两份，经甲、乙双方签字生效，双方各执一份。

　　甲方：(盖章) 乙方：(签名或盖章)

　　法定代表人：

　　(或委托代理人)

　　______年_____月_____日______年_____月_____日

　　劳动返聘合同篇2

　　甲方：住所：

　　性质：

　　法定代表人(主要负责人)：

　　乙方：住所：

　　户籍所在地：

　　居民身份证号码：

　　为充分发挥乙方在专业技术领域知识渊博、临床经验丰富的优势，以更好地服务于社会、患者、医院，鉴于乙方已达到国家法定退休年龄并已享受退休待遇，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等相关法律法规规定，在平等、自愿的基础上，就甲方聘请乙方担任特聘专家事宜，达成如下协议:

　　一、合同期限

　　本合同期限，自______年_____月_____日起至______年_____月_____日止。

　　二、工作内容

　　1、甲方根据乙方的专业优势和实际情况，聘请乙方担任

　　2、履行聘请岗位的职责，完成岗位工作任务，执行甲方绩效考核制度。

　　三、工作时间

　　乙方工作时间安排如下：

　　四、工作报酬

　　乙方基本工资按同类退休人员标准执行，其余待遇按同类在职人员标准执行，即津贴和奖金实行同工同酬。

　　甲方于每月___日，以货币形式支付乙方工作报酬。

　　五、社会保险

　　鉴于乙方已享受退休待遇，甲方不再为乙方交纳社保。

　　六、合同解除和终止

　　1、甲、乙方提前十五天通知对方，均可单方解除本合同，并不承担任何补偿或赔偿责任;

　　2、发生下列情形之一，本合同终止：

　　(1)本合同期满的;

　　(2)经甲乙双方协商一致的;

　　(3)乙方由于身体原因不能履行本合同义务的。

　　七、违反合同的法律责任

　　甲乙双方一方违反合同，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

　　八、双方约定的其他事项：

　　乙方承诺遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律，履行保密义务等。

　　合同期间，乙方非因工作原因发生人身损害或疾病，乙方应自行负责，甲方依法不承担

　　赔偿或补偿责任，同时，在医疗期内甲方不支付工作报酬。

　　九、因履行本合同发生争议，依照国家规定协商解决。

　　十、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。自双方签字(盖章)之日起生效。

　　甲方(公章)：乙方(签字)：

　　法定代表人

　　或委托代理人(签字)：

　　本合同于： ______年_____月_____日签订

　　劳动返聘合同篇3

　　甲方：

　　通讯地址：

　　法定代表人：

　　电话：传真：

　　乙方姓名：性别：

　　身份证号码：

　　户口所在地：

　　通讯地址：

　　联系电话：

　　乙方已达到退休年龄，或者已经依法享受基本养老保险待遇（含国家规定的退休金和其他待遇），根据工作需要受聘甲方工作。鉴于乙方已不具备劳动法律关系的主体资格，根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款。

　　第一条合同期限

　　本合同于年月日生效，至年月日终止。

　　第二条岗位职责

　　1、甲方聘用乙方担任职位，乙方从事工作。

　　2、根据工作需要，甲方有权调整乙方的工作，乙方如无正当理由，应服从安排，如乙方认为难以适应调整，可申请解除本合同；

　　3、乙方享有培训教育，参加工会、获得物质鼓励等权利；

　　4、乙方必须遵守国家法律、法令，遵守甲方各项规章制度、操作规程，履行岗位职责，按时保质地完成甲方安排的工作任务等；

　　5、乙方愿意接受甲方的考核或考评，以及对考核或考评结果的处理；

　　6、乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。

　　第三条工作时间和休假

　　1、甲方执行国家规定的标准工时制度，实行每天工作8小时，每周工作5天，每周至少休息一天。

　　2、乙方享受国家规定的节假日和法律、法规规定的法定休息日。

　　3、因工作需要乙方加班，甲方可安排补休，如不能安排补休，应向乙方协商并征得乙方的同意。

　　第四条劳动报酬

　　1、乙方享受的工资由基本工资和考核薪酬构成。按乙方的要求，公司不为乙方提供社保、医保或其他保险。

　　2、甲方根据乙方的工作表现、成绩及公司业绩综合评定，向乙方支付劳务报酬。

　　3、支付方式为现金；支付时间为每月第15个工作日。

　　第五条本协议期满的即可终止。合同期满，双方都同意续签的，可协商订立下一期合同。

　　第六条符合下列情况之一的，甲方可以提出立即解除本合同：

　　1、乙方不符合用人单位要求、或者不能胜任用人单位所安排的工作的；

　　2、乙方严重违反甲方规章制度的；

　　3、失职，营私舞弊，给甲方造成损害或损失的；

　　4、双方签订的其他合同、协议约定的解除、终止劳动（劳务）关系之条件出现的；

　　5、乙方在聘用期间患病或负伤，不能继续胜任工作的；

　　6、乙方被依法追究刑事责任的。

　　第七条符合下列情况之一的，乙方可以提出立即解除本合同：

　　1、甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的

　　2、甲方不支付劳动报酬的；

　　3、用人单位的劳动安全、卫生等条件恶劣，严重危害乙方身体健康的。

　　第八条乙方若单方面解除本协议，需提前一月通知甲方。

　　如不履行提前一个月通知的义务，则需向甲方赔偿违约金计一个月劳务费；如给甲方造成其它损失的，应予赔偿。

　　第九条依据本协议第五条、第六条、第七条、第八条约定正常终止或解除本协议的，双方互不支付违约金及任何补偿金。

　　本协议终止、解除后，乙方应在天内办理工作交接，并附书面说明。

　　第十条乙方声明

　　乙方原单位已为乙方依法办理全部社会保险，乙方在甲方工作期间患病或发生其他损害而产生的所有费用，由乙方自行承担或从乙方原有社会保险中承担，甲方不用支付。乙方同意医疗期内及期满甲方不计发、支付劳务费。

　　第十一条劳动纪律

　　1、甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。

　　2、如乙方掌握甲方的商业秘密，乙方有义务为甲方保守商业秘密。若乙方泄密，甲方将按乙方泄密对本方所造成的损失追究乙方相应的经济赔偿及法律责任。

　　第十二条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址。

　　第十三条任何一方要求变更本协议的有关内容都应以书面形式通知对方。

　　双方经协商一致可以变更本协议并办理书面变更手续。甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项不影响本协议的履行。甲方发生合并或者分立等情况本协议继续有效，由承继甲方权利和义务的单位继续履行。

　　第十四条双方约定的其他内容：

　　1、要求乙方提供正规医院出具的体检证明。体检项目内容包括：血糖检测、高血压检测、肾功能检查、肝功能检查等。

　　2、双方签订《薪酬考核同合》等其他合同、协议具有同等法律效力。

　　第十五条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，甲、乙双方应友好协商解决，如协商不成，均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

　　第十六条本合同自签字盖章之日起生效，一式(单张正反两面)两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方：（盖章）

　　乙方：（签名）

　　法定代表人或代理人：

　　______年_____月_____日______年_____月_____日

　　劳动返聘合同篇4

　　甲方(用人单位)名称：法定代表人(主要负责人)：注册地址：经营地址：性别：出生年月：居民身份证号码：联系电话：现居住地址：邮编：

　　乙方已达到退休年龄，或者已经依法享受基本养老保险待遇(含国家规定的退休金和其他待遇)，根据工作需要返聘到甲方工作。

　　根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳动返聘合同，共同遵守本合同所列条款。

　　一、协议期限

　　本合同为无固定期限劳动合同。合同期从年月日起;其中试用期从月月

　　二、工作内容

　　乙方返聘期间根据甲方业务需要，从事岗位(工种)工作。甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。

　　三、工作时间

　　1.甲方实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，每周至少休息一天。

　　2.甲方根据工作需要，安排乙方加班、加点，必须遵守有关法律法规规定。

　　四、报酬

　　甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资，月工资为元或按

　　五、保密义务

　　乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。

　　六、医疗

　　经协商返聘期间如乙方患病或非因工负伤的，医疗费用有乙方自己承担。

　　七、劳动保护和劳动条件

　　1.甲方双方必须严格执行国家相关工作时间、休息休假、安全生产、劳动保护、卫生健康等规定。甲方根据岗位的需要，按照国家有关劳动安全卫生的规定为乙方提供劳动保护设施、劳动保护用品及其他劳动保护条件，乙方应严格遵守甲方的各项安全操作规程。

　　八、规章制度

　　1.甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式及时告知乙方。

　　2.乙方服从甲方工作管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度。

　　九、合同的解除、终止及工作交接

　　(一)1.经双方协商一致，可以解除本合同。

　　2.方有下列情形之一，甲方可以立即解除本合同且无需支付违约金，如乙方的行为对甲方造成损害的，甲方可依法追究乙方的法律责任：

　　①严重违反甲方的规章制度的;

　　②严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;

　　③被依法追究刑事责任的。

　　3.除本条第1、2项规定情形外，甲、乙双方若单方面解除本合同，需提前天书面通知对方。

　　(二)有下列情形的，本合同终止：

　　乙方在返聘期间患病或负伤，不能继续胜任工作的，合同终止。

　　(三)本合同终止、解除后，乙方应在天内办理工作交接。

　　十、劳动争议处理及其他

　　1.甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应协商解决，协商不成或不愿协商的，可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。

　　2.本合同条款与法律法规相抵触的，以及本合同未尽事宜，均按相关规定执行。

　　3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方：(盖章)法定代表人：(或委托代理人)年月日

　　乙方：(签名或盖章) 年月日

　　劳动返聘合同篇5

　　甲方（用工方）

　　乙方（劳务方）

　　名称：姓名：身份证号码：法定代表人（主要负责人）：住址：住所（地址）：通讯地址：联系电话：联系电话：根据《劳务合同法实施条例》第二十一条的规定，劳务者在用人单位达到法定退休年龄，其劳务合同终止。根据粤劳仲函（2009）1号文规定，乙方同意终止双方劳务合同，乙方确认签订本合同前与甲方不存在任何劳动纠纷，同意返聘为甲方提供劳务，就双方劳务关系事宜订立本合同。

　　一、劳务合同期限

　　㈠合同期限

　　本合同期限为□ 一年□ 二年□ 三年，从年月日起计算。如合同到期后如未续签，本劳务合同继续有效，但视为不定期劳务合同，甲乙双方可随时解除劳务关系。㈡试用期限□ 有□ 无

　　双方同意试用期为个月，从年月日起至年月日止。

　　二、工作内容和工作地点

　　㈠乙方的职务为，从事的工作内容为。㈡乙方的工作地为。㈢乙方工作应达到甲方规定质量要求和甲方对该岗位特别规定，乙方要服从甲方工作指派。

　　三、工作时间和休息休假

　　甲方给乙方实行不定时工作制，乙方同意甲方劳务定额为每天八小时工作量，因乙方工作性质特殊，乙方在完成定额工作量的基础上自行安排休息时间，工作量不足八小时可以调整抵扣休息日工作时间。

　　四、劳务报酬

　　㈠甲乙双方确定，乙方每月正常工作时间工资为中山市最低工资。每月的月正常工作时间工资与加班费的总额为元。（月薪工资）

　　㈡甲方工资支付周期为1个月，定每月 30 日前发放上月工资，如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。

　　㈢甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：1．因乙方的过失给甲方造成经济损失的；2．乙方违反公司管理制度的；3．双方约定的其他情况。

　　五、福利待遇

　　㈠乙方在遵守甲方规章制度的情况下，享有甲方按规定的各项福利待遇。

　　㈡保险待遇：乙方属于离退休人员，甲方无需为其购买社会保险及缴纳社保；㈢其它待遇：甲乙双方约定，甲方给乙方购买一份意外伤害保险卡，用于乙方在为甲方提供劳务过程发生意外的补偿；因乙方个人患病或非因工负伤由乙方自负，与甲方无关。㈣乙方上下班和途中安全由乙方自行承担与甲方无关。

　　六、双方约定的其他内容

　　㈠乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明，并如实填写《劳务人员登记表》，否则甲方有权随时解除本合同，并且不给予经济补偿。

　　㈡甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。

　　㈢甲方可以在合同有效期内，根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围，劳务报酬等事项也将做出相应调整，乙方愿意服从甲方的安排。

　　㈣甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核，考核不合格甲方有权解除或终止本合同。

　　七、劳务合同的变更

　　甲乙双方经协商一致，可以变更本合同，并应办理书面变更手续。

　　八、劳务合同的解除和终止

　　㈠劳务合同解除

　　1. 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

　　2. 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　A．乙方由于身体原因不能履行本合同义务的。

　　B．甲方感觉乙方不能正常、安全提供劳务的，甲方有权解除本协议。

　　C．乙方违反甲方劳动纪律情节严重或拒不改正的。

　　D．乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

　　㈡劳务合同终止

　　1. 本合同期满或法定终止条件出现，本合同即行终止。

　　㈢甲方依据本协议第㈠㈡规定解除或终止本协议的，无需支付乙方违约金或经济补偿金。

　　九、因履行本劳务合同发生纠纷的解决办法

　　如双方因履行本劳务合同发生争议，不适用《劳动法》、《劳动合同法》等相关规定，如争议事项协商不成的，可向甲方所在地法院提起诉讼。

　　十、本劳务合同的条款与国家、省、市的新颁布的法律、法规、规章不符的，按新的法律、法规、规章执行。

　　十一、双方认为需要约定的其他事项：

　　1、乙方同意遵守甲方依法制定的各项规章管理制度，甲方公布公示的规章制度为合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。

　　2、合同期内乙方个人原因解除本合同需提前30天交书面申请，做好工作交接后甲方不扣乙方任何工资，未提前30日的扣除一个月底薪作为补偿。

　　本合同共壹页（A4纸正反两面），双方签字后，甲方将其中一份交给乙方持有，双方各执一份，均具同等法律效力。

　　甲方(盖章)：

　　乙方(签章)：

　　授权代表人(签章)：

　　合同签订日期：年月日ズ贤签订日期：年月日

　　劳务合同送达确认书

　　本人于年月日收到以上与签订的本《劳务合同书》，现予确认。

　　确认人：年月日

　　劳动返聘合同篇6

　　甲方： (以下简称“甲方” )

　　乙方： (以下简称“乙方” )

　　身份证号码：

　　户口所在地：

　　退休证编号：

　　绝于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　第一条岗位和职责

　　1.1 根据工作需要，由甲方为乙方办理相关事宜，乙方接受作为甲方的雇员派遣至(以下简称“聘用方” )工作。

　　1.2 乙方应履行聘用方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

　　1.3乙方应服从聘用方根据其经营需要、乙方工作能力及其表现而安排或者调动的工作岗位。

　　第二条合同期限

　　2.1 本合同为固定期限合同，自年月日起，至年月日止，其中前 _个月为试用期。

　　2.2 试用期双方可以终止本合同，无需提前通知对方。

　　2.3本合同期满终止，乙方续签须先行向甲方及用工单位提出书面续签申请，待甲方及用工单位审核确认后办理续签手续。

　　第三条劳动纪律

　　3.1 乙方应自觉遵守国家的法律、法规和社会公德、职业道德，自觉维护甲方和聘用方的声誉和利益。

　　3.2 乙方应严格遵守甲方制定和修改的各项规章制度、劳动纪律。

　　3.3 乙方应严格遵守聘用方制定和修改的各项规章制度、劳动纪律、工作程序。

　　第四条劳动报酬

　　4.1 乙方在聘用方提供正常劳动后，有权获得应得报酬。

　　4.2 乙方的工资为每月人民币元，是乙方履行本合同劳动义务后获得的劳动报酬。劳动报酬由甲方按月以现金或转账形式支付给乙方。

　　4.3 聘用方可以根据乙方工作岗位的变更而随时相应地提高或降低乙方的报酬待遇，乙方应服从聘用方的决定。

　　4.4聘用方应根据法律规定依法执行工时制度，确因工作需要而安排甲方员工加班时，按照国家有关规定给予加班费或者相应的调休时间，甲方员工加班需经聘用方书面确认。

　　第五条保密条约

　　5.1 本合同期间，本合同终止或解除后另有约定，未经聘用方书面同意，乙方不得向任何第三方(包括但不限于甲方)泄漏聘用方的商业秘密或利用该商业秘密获利。

　　5.2 本合同期内，本合同终止或解除后另有约定的，未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方(包括但不限于聘用方)泄漏甲方的商业秘密或利用该商业秘密获利。

　　第六条利益冲突的约定

　　6.1 本合同期内，乙方不得从事任何与聘用方利益相冲突的活动。

　　6.2 本合同期内，乙方不得从事任何与甲方利益相冲突的活动。

　　6.3 “利益相冲突的活动”包括但不限于投资创业，帮助第三方创业，被第三方雇用等。

　　第七条乙方的保证

　　乙方保证其向甲方提供的所有信息、资料、证明等均属真实、有效，并承担相应之责任。

　　第八条违约责任

　　任何一方违反本合同均应承担相应之一切责任，包括但不限于赔偿给对方造成的经济损失。

　　第九条发生下列情形之一，本合同终止：

　　9.1 本合同期满的;

　　9 .2 乙方由于健康原因不能履行本合同约定义务的(需乙方向甲方提出解除聘用关系，甲方应书面通知聘用方);

　　9.3因乙方无法胜任聘用方工作而被聘用方退回甲方的;

　　9.4 任何一方提前30天书面通知解除合同的;

　　9.5 出现其他法定终止条件的。

　　第十条工作交接

　　本聘用合同终止、解除后，乙方应在 3天内办理工作交接。

　　第十一条

　　11.1本合同一式三份，均应由甲方盖章、乙方签字后生效;乙方一经签订本合同，即视为甲方已经视为送达本合同文本。

　　11.2本合同甲、乙方各持一份为凭，备案用工单位一份，具有同等法律效力。

　　甲方：乙方：

　　法定代表人或授权代理人：

　　签订日期：签订地点：

　　劳动返聘合同篇7

　　协议编号：

　　甲方：联系电话：

　　乙方：别号码：住。联系电话：鉴于乙方已达退休年龄或劳动关系无法建立在本公司的人员，根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等相关法律规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商的原则，就甲方返聘乙方的相关事宜，签订以下协议，以资共同遵守：

　　第一条协议期限

　　本协议期限为年，自年月日至年月日止，其中试工期为月，自月日至月日止。

　　协议期限届满后，甲乙双方劳务关系自行终止，甲方对乙方不负有任何经济和法律的补偿义务；经甲乙双方均同意续签的情况下，甲乙双方可协商订立下一期劳务协议。

　　第二条工作岗位

　　甲方聘任乙方从事岗位，甲方有权根据自身的经营状况以及乙方的劳动技能调换岗位，变更后岗位的工资待遇按照相同岗位返聘人员的待遇计算；乙方有权向甲方发表自己的意见，但未经甲方同意，乙方必须服从甲方的安排，否则甲方有权解除本协议。

　　第三条工资待遇

　　甲方根据乙方从事的工作岗位，按月支付工资，每月基本工资为元，加班工资每小时为元，其他相关补贴数额以实际发放工资单为准；

　　甲方每月发薪日期为次月15日，每月薪资以甲方实际发放数额为准，且乙方需在工资单上签字认可；乙方有权在收到发放工资的三个工作日内，向甲方提出异议，未经甲方同意，乙方无权要求增加工资数额或减小工作时间，否则，甲方有权解除本协议。

　　第四条工作时间

　　乙方根据甲方安排，工作时间为周一至，每天工作小时，自上午时至止，下午自时至时止，每周工作天。

　　甲方可根据工作需要，安排乙方超时工作或者安排休息日、法定节假日工作，甲方按《江苏省工资支付条例》等向关规定支付乙方工资或安排同等时间补休，乙方不得无故擅自离岗，否则甲方有权解除本协议。

　　第五条甲方权利义务

　　1、甲方有权根据实际工作需要调整乙方的工作岗位以及进行业务培训。

　　2、甲方有权要求乙方严格按照公司规章度，安全生产。

　　3、甲方有权根据工作岗位的强度以及难度调整工资待遇。

　　4、甲方有权对乙方的工作进行考评，考评不合格后，甲方有权单方面解除本协议。

　　5、甲方有权要求乙方对工作中掌握的商业秘密要求保密。

　　6、甲方有义务为乙方提供工作所需的相关工作条件。

　　第六条乙方权利义务

　　1、乙方保证签订和履行本协议息真实意思表示，保证本协议的签订和今后

　　的履行将不存在任何事实和法律障碍，并愿意承担相关经济和法律责任。

　　2、乙方有权要求甲方按月足额支付工资。

　　3、乙方有权要求甲方提供必要的生产条件。

　　4、乙方有义务遵守甲方的规章度，服从甲方的管理，提供与甲方正式员工相等价的劳务，保质保量的`完成甲方安排的工作任务。

　　5、乙方有义务接受甲方的考评，并根据考评结果作出相应的改善措施。

　　6、乙方有义务保守甲方的商业秘密，包括但不限于工作中获取的图纸、数据等资料，不得以任何形式向外透漏。

　　第七条协议解除、终止

　　1、有下列情形之一的，甲方有权单方面解除本协议，且不承担任何赔偿责任：

　　（1）乙方严重违反公司规章度，不服从甲方管理；

　　（2）乙方工作过程中，严重失职、营私舞弊；

　　（3）乙方被依法追究刑事责任、有欺骗甲方行为的；

　　（4）乙方因客观情况，无法继续胜任甲方安排的工作或因其他原因乙方不适合在甲方处工作；

　　（5）其他应解除本协议的情况；

　　2、有下列情形之一的，乙方有权单方面解除本协议：

　　（1）甲方未按照约定支付劳务费用；

　　（2）甲方违反相关法律规定，严重侵害乙方利益；

　　甲乙双方因任何原因需要解除、终止协议，思想汇报范文需提前个工作日以书面形式通知对方，或者以个工作日的劳务费用作为补偿金。双方协商一致除外。

　　本协议解除、终止后，乙方应在个工作日内交接工作，将相关材料交给甲方。

　　第八条违约责任

　　本协议生效后对各方均具有法律约束力。任何一方违反其在本协议中的任何义务或者保证及承诺，即构成违约，应承担相应的违约责任，违约金为人民币元，如违约造成对方经济损失，且违约金不足以弥补对方经济损失的，违约方还应当赔偿对方的经济损失。

　　第九条其他约定

　　1、甲方为乙方购买商业保险，作为保障乙方在甲方提供劳务过程中发生的意外伤害、死亡的补偿，除此外，甲方不再承担任何赔偿责任。

　　2、乙方在提供劳务期间，乙方因病请假，甲方不支付劳务费，且医疗费等相关费用由乙方自行承担，与甲方无关；治疗期限超过本协议期限的，本协议自动终止。

　　3、因乙方违规、违纪、不服从安排、严重过失等行为造身伤害的，由乙方承担赔偿责任。

　　4、乙方在聘用期间发生的各种医疗费用由乙方个人承担。乙方在聘用期间因工作原因发生事故伤害，不能继续胜任工作的，甲方一次支付医疗费元（个月工资），协议即告终止；若乙方患病或非因工伤，不能继续胜任工作的，甲方有权解除协议，并不支付任何费用。

　　第十条争议的解决

　　在本协议履行过程中发生的争议，由双方当事人友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地的人民提起诉讼。

　　第十一条其他条款

　　本协议一式两份，均具有同等法律效力，甲乙双方各执一份，自甲乙双方签字或盖章之日起生效。附声明一份。

　　甲方：南京全屋电器开关有限公司

　　乙方：

　　协议签订时间：年月日

　　协议签订地点：

　　声明

　　本人别号码系南京有限公司退休返聘人员，本人已全部阅读并理解退休返聘协议所有条款，知晓其相应的法律后果。本人自愿承诺与原单位劳动关系终止，与原单位不存在任何劳资纠纷，自愿遵守有限公司的所有规章度，若发生人身意外（死亡），有限公司不承担任何赔偿责任，仅为本人购买人身意外伤害商业险。

　　声明人：

　　年月日

　　劳动返聘合同篇8

　　法定代表人：单位地址：

　　乙方（退休人员）姓名：性别文化程度

　　出生年月身份证号码

　　户籍所在地

　　实际居住地

　　鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据我国有关法律的规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　第一条本合同期限：

　　合同期限年，于____年____月____日起至____年____月____日止。

　　第二条甲方安排乙方在岗位工作，乙方承担的工作职责和工作要求具体以公司的《岗位说明书》为准。

　　第三条乙方须服从甲方的工作任务调配和管理，遵守甲方的各项规章制度。

　　第四条乙方承诺根据自己签订本合同时的健康状况，能够从事并完成本合同第二条约定的工作职责和工作要求。

　　第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务，遵守甲方的保密制度和规定。

　　第六条甲方支付乙方报酬按海宁市最低工资发放，工资按月发放。

　　第七条乙方依法应缴纳的个人所得税，由甲方依法代为扣缴。

　　第八条合同期内，乙方如因身体健康原因或其它原因不能完成正常工作、履行工作职责，或者继续履行本合同可能给甲方或乙方带来较大风险的，任何一方均有权单方解除本合同。

　　第九条发生下列情形之一，本合同终止：

　　1、本合同期满的；

　　2、用人单位解散，或者被依法撤销、宣告破产，或者因其他原因终止的；

　　3、乙方由于健康原因不能履行本合同约定义务的；

　　4、出现其他法定或约定终止条件的。

　　第十条任何一方提前7日书面通知对方，即可单方解除本合同。

　　第十一条本合同终止、解除后乙方应按甲方的要求将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明；如乙方违约造成甲方损失，应予赔偿，甲方有权保留进一步追诉的权利。

　　第十二条依据本合同第八条、第九条、第十条的约定终止或解除本合同双方互不支付违约金和经济补偿金；如果违反本合同规定解除或终止的守约方有权要求违约方赔偿违约造成的经济损失。

　　第十三条乙方因病或非因工伤在接受医疗期间，其医疗费乙方同意自理，且甲方不支付病假工资。

　　第十四条鉴于乙方系退休人员，已经享受退休待遇，甲乙双方特别约定：

　　1、甲方不承担为乙方缴纳五项社会保险，但甲方为乙方承保一份商业意外险并在商业意外险的承保范围内承担乙方在规定的工作岗位、工作期间因工作原因造成的意外伤害。

　　2、乙方因自身疾病、非因公负伤或意外伤害（具体以国家相应法规为准）的甲方不承担补（赔）偿责任。

　　第十五条因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，由双方协商解决，如协商不成，可提交甲方所在地有关部门裁决。

　　第十六条本合同一式两份，自双方签字盖章之日起生效，甲乙双方各执一份，具备同等法律效力。

　　甲方（公章）乙方（签章）

　　日期：____年____月____日日期：____年____月____日

　　劳动返聘合同篇9

　　甲方：

　　乙方

　　性别：

　　身份证号：

　　家庭住址：

　　邮政编码：

　　户口地址：

　　邮政编码：

　　联系电话：

　　鉴于乙方为已达合同模板格式退休年龄的人员，不具备劳动法律关系的主体资劳动合同模板格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同。

　　第一条本协议于年月日生效，至合同模板下载年月日终止。

　　第二条乙方作为劳务工内为：负责业务。

　　第三条乙方愿以甲方正式员工劳动合同模板的标准提供劳务，遵守甲方各项规章制度、操作规程；完成甲方安排的劳务任务等。

　　第四条乙方愿意接受甲方的考核或考评，以及对考核或考评结果的处理。

　　第五条甲方根据乙方的工作表现及公司业绩综合评定向乙方支付劳务报酬；支付方式为现金；支付时间为每月第个工作日。

　　第六条本协议期满的即可终止。双方都同意续签的即可协商订立下一期合同。

　　第七条符合下列情况之一的，甲方可以提出立即解除本合同合同模板大全：

　　1、乙方不符合用人单位要求、或者不能胜任用人单位所安排的工作的；

　　2、乙方严重违反甲方规租房合同模板章制度的；

　　3、乙方被依法追究合同模板格式规范刑事责任的。

　　第八条符合下列情况之一的，乙方可以提出立即解除本合同：合同模板格式

　　1、甲方以暴力、合同模板威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；

　　2、甲方不支付劳动报酬的；

　　3、用人单合同模板怎么制作位的劳动安全、卫生等条件恶劣合同模板大全，严重危害乙方身体健康的。

　　第九合同模板图片条甲乙双方若单方面解除合同模板大全本协议，需提前一月通知对方。如不履行提前一合同模板格式个月通知的义务，则需向对方赔偿违约金计一个月劳务费。

　　第十条依据本协议第六条、第七条、第八条、第九条约定正常终止或解除本协议的，双方互不支付违约金及任何补偿金。

　　第十一条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

　　第十二条甲方为乙方购买意外伤害保险，用于合同模板怎么制作乙方在为甲方提供劳务合同模板格式过程中发生意外伤害（包括职合同模板图片业伤害）的补偿，保险期间与本协议期限相同。

　　第十三条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，甲、乙合同模板图片双方应友好协商解决，如协商不成，均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

　　第十四条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

　　第十五条租房合同模板本合同合同模板大全自签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方（盖章）乙方（签字）

　　年月日年月日

　　劳动返聘合同篇10

　　甲方:

　　乙方:

　　因工作需要，（以下简称甲方），聘用（以下简称乙方）为本单位工作人员，双方自愿签定本合同，并遵守以下条款。

　　一、本合同期限为年，自年月日起生效，至年月日终止。

　　二、乙方的试用期为。试用期内甲乙双方可随时通知对方解除本合同。

　　三、乙方在合同期内担任工作。

　　四、甲方应为乙方提供必要的工作条件及安全卫生的工作环境。

　　五、乙方的待遇

　　1.乙方享受的返聘金为: 元每月(大写)；

　　2.乙方在返聘期间不享受甲方职工的交通补贴,保健津贴,岗位津贴等福利待遇。

　　六、乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗待遇按照国家及地方政府有关规定办理。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇，甲方不予承担。仍由职工原单位承担。

　　七、乙方应遵守甲方各项规章制度及工作程序，服从上级的领导。

　　八、试用期满后甲乙双方提出解除本合同应提前天通知对方。

　　九、乙方有下列情形之一，甲方可以随时解除本合同：

　　１、在试用期间，被证明不符合录用条件的；

　　２、严重违反甲方劳动纪律或甲方规章制度的；

　　３、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

　　４、被依法追究刑事责任的。

　　十、有下列情形之一，乙方可以随时解除本合同：

　　１、在试用期内的；

　　２、甲方以暴力、威协、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

　　３、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

　　十一、乙方违反本合同约定的条件解除本合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项，对甲方造成经济损失的，应依法承担赔偿责任。

　　十二、因履行本合同发生的争议，双方应协商解决。

　　十三、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　法定代表人或委托代理人（签字）

　　甲方（盖章）

　　年月日

　　乙方（签字）

　　年月日

　　劳动返聘合同篇11

　　甲方：

　　单位名称：

　　法定代表人：

　　注册地址：

　　通讯地址：

　　邮政编码：

　　乙方：

　　姓名：

　　身份证号码：

　　家庭住址：

　　邮政编码：

　　户口所在地：

　　通讯地址：

　　邮政编码：

　　联系电话：

　　绝于乙方为退休人员或年龄已超过退休年龄无法签订劳动合同，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款。

　　第一条本合同期限为年。自年月日起至年月日终止，但其中有声明的保密和约束条款截止日期到该条款声明的时间截止。

　　第二条乙方工作岗位：。承担的劳务内容、要求为：

　　第三条乙方提供劳务的方式为：

　　第四条乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本合同第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定的劳务。

　　第五条甲方根据双方约定按月支付乙方劳务报酬，支付金额为每月，支付日期为每月的日。因乙方为退休返聘人员，故不享受甲方的养老保险、医疗保险、工伤保险及失业保险和生育保险。

　　第六条乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

　　第七条甲乙双方的义务：

　　(一) 甲方义务：

　　(1)为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境，保证乙方的人身安全及人身不受工作环境伤害;

　　(2)根据乙方工作性质的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品;

　　(3)按时足额向乙方支付劳务报酬。

　　(二)乙方义务：

　　(1)遵守国家法律、法规、甲方劳动纪律及依法制定的各项规章制度、《员工手册》等;

　　(2)乙方必须维护公司的良好形象，在经营活动中要严格遵守保密制度，否则追究其法律责任并赔偿经济损失。

　　(3)乙方应按合同约定的劳务内容、要求和方式全面谨慎去为甲方提供服务，不得利用业余时间从事与公司业务性质相同的事情，更不得利用工作之便直接为其他同类企业提供服务。

　　第八条

　　乙方在甲方工作期间，在执行甲方任务或利用甲方的物质设备、技术条件所取得的技术成果，包括但不限于技术发明创造的专利申请权和专利权、注册商标、字号及其他标记的专用权、专有技术及其他不为公众所熟悉的能为甲方带来经济效益并经甲方采取保密措施的技术、经营管理信息等商业秘密的专有权利、技术作品(包括但不限于工程设计、图纸、声像、文字等)，其知识产权归甲方所有。

　　第九条发生下列情形之一，本合同终止：

　　一、本合同期满的;

　　二、双方就解除本合同协商一致的;

　　三、乙方由于健康原因不能履行本合同义务的。

　　第十条乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

　　一、严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;

　　二、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

　　三、被依法追究刑事责任或劳动教养的。

　　第十一条甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

　　一、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

　　二、甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的; 第十二条甲乙双方因本合同第九条和第十一条解除的，一方应提前一个月以书面形式通知另一方，本合同自解除合同通知书送达对方之日起自动终止。本合同因第九条解除的，本合同自解除合同通知书送达对方之日起自动终止。

　　第十三条本合同终止、解除后，乙方应在七日内将有关工作、财务向甲方移交完毕，并附书面说明，如乙方拒不交接或者移交不全，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方赔偿损失。