专项培训协议

时间：2025-09-02 14:11:03 晶敏合同范本

专项培训协议（通用15篇）

　　现如今，协议使用的频率越来越高，签订协议可解决或预防不必要的纠纷。到底应如何拟定协议呢？以下是小编为大家整理的专项培训协议，仅供参考，希望能够帮助到大家。

专项培训协议（通用15篇）

　　专项培训协议 1

　　甲方：

　　住址：

　　乙方：

　　身份证号码：

　　住址：

　　根据《中华人民共和国劳动合同法》等国家法律法规及本公司的规章制度，甲乙双方本着平等自愿，协商一致的原则，就专项培训相关事宜达成如下协议，甲乙双方须共同遵守：

　　一、培训内容甲方为提高员工专业素质和业务水平，决定选送乙方参加“行车特种设备作业操作证培训及考试”。

　　二、培训期间

　　本次培训为期【】月【9】日，从20__ 年9月13日起至20__年9月22日止。

　　三、培训费用

　　1、培训费20__元，由甲方支付。

　　2、差旅费140元，按公司规定标准予以报销。

　　3、乙方在培训期间因为培训事宜所支出的其他合理费用需经公司财务及管理部门核对批准后，方可根据实际票据进行结算。

　　4、甲方按《外部培训管理办法》规定支付乙方培训期工资。

　　四、双方权利义务

　　1、乙方承诺珍惜并充分利用甲方提供的专项培训机会，勤奋认真学习，努力提高自己的专业知识和业务技能，达到甲方所要求的专项培训目的。如乙方因个人原因无法完成专项培训，或未能达到专项培训要求的，由乙方自行支付

　　第三条所述的一切专项培训费用。

　　2、乙方承诺：完成本次专项培训后，按照甲方要求及时回到甲方工作，服务期限从乙方回到甲方正式开始工作之日起计算，服务期限为【1】年。如该服务期长于或等于甲乙双方事先签订的劳动合同中规定的劳动合同期法定代表人：职务：

　　乙方工作时间未能达到规定服务期，非甲方原因离职的，应向甲方支付违约金，但因工伤、患病或非因工负伤而无法从事原来的.工作及调整后的工作除外。

　　3、乙方同意完成本次专项培训后，服从甲方安排的相应工作岗位或工作地点，如不服从甲方安排者，乙方应向甲方赔偿本协议第三条所述的一切专项培训费用。

　　4、乙方培训归来后，应整理培训课程内容并制作成课件，并按公司要求对公司其他相关人员进行转训。课件的所有权及知识产权均归甲方所有，任何人不得上传至网络或其他媒体。”

　　5、乙方完成培训后所学技能等(包括软硬件)在所约定的服务期内遵守相关保密条款。如劳动合同期限大于服务期，在劳动合同期间也要遵守保密义务，如签订保密协议需按保密制度执行。

　　五、本协议为劳动合同重要组成部分，与劳动合同具有同等法律效力。

　　六、甲乙双方应共同遵守本协议，不得擅自变更或解除协议，本协议未尽事宜由双方共同协商解决。

　　七、本协议履行过程中发生劳动争议的，双方可以协商解决，协商不成或不愿协商的，任何一方应当向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向甲方所在地人民法院提起诉讼。

　　八、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，具同等法律效力，自双方签字(盖章)之日起生效。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　专项培训协议 2

　　甲方：

　　住所地：

　　法定代表人

　　乙方：

　　身份证号：

　　住址：

　　鉴于甲、乙双方签订有劳动合同，甲方拟出资对乙方进行专项技能培训，双方就专项培训事宜经充分协商达成协议如下：

　　一、目的及原则

　　1、为进一步提升乙方的专项技术技能，甲方拟出资对乙方提供专项培训。

　　2、该专项培训计划为期个月，自年月日至年月日止。

　　3、乙方应在培训期间，应投入最大的精力，努力完成培训项目，确保培训达到应有的效果。

　　二、培训内容及出资

　　1、为完成培训项目，甲方将出资送乙方至参加专项技术培训。

　　2、甲方为乙方专项培训而支付的`各项费用总额约定为人民币：元，以实际发生的费用为准，双方约定费用组成包括以下方面：

　　1)培训课程学杂费、材料费等为人民币大写：元(小写： );

　　2)差旅费(含往来交通、住宿等) ;

　　3) 培训期间公司发放的基本工资元以外的其他费用。

　　培训费用合计人民币______________元。

　　三、乙方培训及服务期限约定

　　1、鉴于本专项培训不属于一般职业培训，且培训费用均由甲方出资。员工在完成培训计划后起，有责任和义务为甲方服务至少年(原聘用合同期限自动顺延至本协议约定之日止，双方不再就原劳动合同另行变更)。该服务期限内无论乙方担任何种职务或者从事何种工作任务，乙方均应尽最大限度以其技术及能力履行职责，维护或满足甲方的利益和需要。

　　2、服务期内，乙方同意甲方可根据乙方的实际对其工作岗位进行重新调整。

　　3、服务期内，甲方有权放弃要求乙方遵守服务期约定的权利，甲方一旦以书面形式作出放弃服务期权利的声明时，视为双方间的劳动关系到期终止。

　　4、乙方培训期间应遵守培训机构的培训纪律。

　　5、未向公司明示且得到公司书面许可，乙方不得自行终止或中断培训学习。

　　6、乙方半途自行终止或中断培训或者在约定的服务期限届满前终止与甲方的劳动关系的(包括因乙方违反甲方规章制度致被甲方单方解除劳动合同的情形)，乙方应根据未完成的服务期比例向甲方退赔与培训相关的各项费用。

　　退赔额=(未服务期限/约定服务期)*培训费用

　　四、其他

　　1、本协议为双方间劳动合同的补充，与劳动合同具有同等效力。

　　2、除本协议外，双方间的其他合同及公司规章制度、员工手册等仍保持适用。

　　3、本协议实际履行前甲方有解除本协议的权利。

　　五、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

　　甲方：

　　住所地：

　　法定代表人

　　乙方：

　　身份证号：

　　住址：

　　专项培训协议 3

　　甲方：_________________________

　　乙方：_______________性别：_____民族：_______职业：_______身份证号码：_________________________

　　为了提高员工的专业素质和职业技能，根据法律法规及本行业相关规定，甲乙双方经协商一致，达成以下协议：

　　一、为适应生产发展需要，甲方同意乙方参加专业培训，并分期报销乙方学习期间的相关费用。

　　二、本次培训项目为___________，培训时间为_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，培训地点为_____________________。

　　三、培训费用：本次培训费用总额为______________，具体费用包括：_____________________(由财务部门核定)。

　　四、培训要求：乙方在培训期间，应遵章守纪，注意自身安全，按要求执行培训计划，完成培训目标，自觉维护甲方形象。

　　五、约定责任：

　　1、在培训期间，乙方因个人原因中断培训，乙方自行承担全部费用;

　　2、培训结束后，乙方未能完成培训目标任务,未取得相应证书及证明材料,乙方自行承担全部费用;

　　3、培训结束，完成培训目标后，乙方工作满一年，可报销费用总金额的.40%，工作满两年，可报销费用总金额的30%，工作满三年，可报销费用总金额的30%。费用结算起始时间以证书签发日期为准。

　　本协议一式两份，具同等效力，甲乙双方各执一份，自双方签定之日起生效。

　　甲方：______________乙方：______________

　　时间：______________时间：______________

　　专项培训协议 4

　　甲方：_________________________

　　乙方：______性别：____民族：____职业：______

　　身份证号码：_____________________________

　　为了提高员工的专业素质和职业技能，根据法律法规及本行业相关规定，甲乙双方经协商一致，达成以下协议：

　　一、为适应生产发展需要，甲方同意乙方参加专业培训，并报销乙方学习期间的相关费用。

　　二、本次培训项目为__________，培训时间为_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，培训地点为______________。

　　三、培训费用：本次培训费用总额为______________，具体费用包括：_____________________（由财务部门核定）本次培训费由公司先行垫付。

　　四、培训要求：乙方在培训期间，应遵章守纪，注意自身安全，按要求执行培训计划，完成培训目标，自觉维护甲方形象。

　　五、约定责任：

　　1、在培训期间，乙方因个人原因中断培训，乙方自行承担全部费用；

　　2、培训结束后，乙方未能完成培训目标，未取得相应证书及证明材料，乙方自行承担全部费用；

　　3、乙方完成培训目标后，应服从甲方的工作安排，为甲方服务五年。服务年限未满，因个人原因解除或者不续签劳动合同的，须按照年限退还培训费并支付相应的违约金，具体为：

　　服务年限未满一年的，乙方应当全额退还培训费用，并支付与培训费等额的违约金；

　　服务年限未满两年的，乙方应当退还培训费用的80%，并支付培训费用的.80%作为违约金。

　　服务年限未满三年的，乙方应当退还培训费用的60%，并支付培训费用的60%作为违约金。

　　以此类推。

　　培训费及违约金可从乙方工资中直接扣除或者由乙方自行到财务交款。

　　服务年限起始时间以证书签发日期为准。

　　六、本协议一式两份，具同等效力，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

　　甲方：______________乙方：______________

　　时间：______________时间：______________

　　专项培训协议 5

　　根据____________公司和____________公司签订的____________号合同第_________条规定，以____________公司代表（以下简称甲方）和____________公司代表（以下简称乙方）

　　经友好协商就在气垫船上培训操作人员，签订本专项协议书。

　　1、应乙方要求，甲方同意为乙方分两批在___________________地培训___________名工程师、技术员。

　　2、每期培训为__________天，交船前在陆上训练_______________天，交船后在乙方接收的气垫船上进行_______________天的'海上训练。

　　3、每期培训计划另行制定，并在受训前两个月通知乙方。每批受训人员具体来____________地的时间，将由双方根据交船进度和培训计划予以商定。

　　4、培训费由乙方承担，每人每天______________美元（包括训练、食、住、医疗和市交通费），培训费总额为____________USD（大写_________美元）。培训费以可兑换的美元支付。乙方在每批受训人员抵达_________________地时，应将该受训人员费用一次付给甲方，支付时间及金额见附件。

　　5、本协议书用英文书写，正本两份，双方各执一份。本协议书自签字之日起生效。

　　6、如有未尽事宜，双方将通过友好协商并以书面确认。

　　甲方代表签字：_________________乙方代表签字：____________________

　　日期：___________________日期：__________________

　　专项培训协议 6

　　甲方：___________公司

　　乙方：

　　身份证号码：

　　户籍地：

　　甲乙双方秉持诚信公平原则，互相协商就甲方委派乙方________事宜达成以下协议：

　　1、甲方委派乙方自_____年____月____日起至_____年_____月_____日止赴_______进行_________。

　　2、乙方_______培训期间所发生的费用，依照人事管理制度和财务作业流程报支。

　　3、乙方目前任职于_______公司______部门，担任_______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延长劳动合同期限_______年，即劳动合同至____年______月_____日终止。在上述期限内，乙方应继续从事甲方安排的工作。非因不可抗因素导致乙方不能履行劳动合同时，乙方承诺不单方面提出解除劳动合同。

　　4、乙方要求提前解除劳动合同，经协商甲方同意时，劳动合同即解除，但乙方应赔偿甲方为乙方______培训交流支付的费用。

　　赔偿金额依下列公式计算

　　赔偿金额＝因培训所产生费用总额＊未服满劳动合同期/应延长劳动合同期

　　5、甲方不同意乙方提前解除劳动合同，乙方执意解除或擅自离职或因违法、违纪被公司辞退的，除按上述公式计算赔偿金外，还应交纳违约金。违约金依下列公式计算：

　　赔偿金额＝因培训所产生费用总额＊未服满劳动合同期/应延长劳动合同期

　　（培训所产生的.培训费用包括：培训之学费、杂费、办理相关证件费用、培训期间所发生的住宿、膳食、交通、出差补助、技术交流费用等在甲方实际报支或由甲方实际支付的费用）

　　6、乙方提前解除劳动合同的违约金/或赔偿金应于甲方办理终止劳动合同手续前交纳。

　　7、乙方向甲方提供担保人__________（身份证号码___________，户籍地_____________，任职__________，担任________),保人应向甲方出具担保书，保证乙方履行本协议书的义务。在乙方解除劳动合同时，担保人向甲方承担的保证责任，保证乙方按约定支付赔偿金/或违约金。

　　8、本协议自双方签定之日起生效，至乙方劳动合同期满后终止。

　　9、本协议书一式两份，具同等效力，甲乙双方各持一份。

　　甲方代表（公章）：

　　______年____月____日

　　乙方：

　　______年____月____日

　　专项培训协议 7

　　甲方：_______

　　乙方：_______

　　姓名：_______

　　年龄：_______

　　性别：_______

　　出生年月：_______

　　学历：_______

　　专业：_______

　　身份证号码：_______

　　鉴于甲方对乙方提供支出专项培训费用的专业技术培训，甲乙双方就服务期事宜订立如下协议：

　　1.定义：

　　专项培训费用包括有支付凭证的培训费用、培训期间的差旅费以及因培训产生的用于乙方的其他直接费用的总和。

　　2.服务期限：

　　2.1为确保员工专项技术培训的顺利进行，甲方将承担乙方以本次专项技术培训为目的的培训总费用。乙方培训结束后应对甲方承担相应的服务期，服务期不得短于年，否则按违约处理，服务期从乙方培训结束之日算起。

　　2.2若甲方与乙方约定的服务期限长于劳动合同期限的，劳动合同期满后由甲方终止合同的，甲方将不再追索乙方服务期的赔偿责任，劳动关系依法终止。劳动合同期满甲方要求乙方继续履行服务期的，劳动合同续延至服务期满。乙方违反约定的，应当承担赔偿责任。

　　3.赔偿责任：

　　3.1培训期间，出现以下任一情况，乙方须在该情况发生之日起的15个工作日内返还甲方为其支付的培训费用。

　　3.1.1乙方由于违反有关法律、法规，甲方的规章制度，或专项技术培训方的规章制度而被终止培训的；

　　3.1.2乙方由于自身的'原因中途辞职的；

　　3.1.3乙方培训结束后未达到培训效果的。

　　3.2在合同期内，出现以下任一情况，乙方须按以下公式返回甲方为其付出的培训费用。返回费用须在乙方办理离职手续时一次性结清。

　　3.2.1甲方依法解除与乙方的劳动合同的。

　　3.2.1.1乙方严重违反甲方的劳动纪律或规章制度，应当受到解除劳动合同处理的；

　　3.2.1.2乙方严重失职对甲方的利益造成重大损害的；

　　3.2.1.3乙方被依法追究刑事责任、劳动教养或受到公安机关拘留处罚的。

　　3.2.2乙方因任何原因提出辞职、离职的。

　　赔偿费用=培训总费用×(1一已履行服务期年限／服务期年限)。

　　4.甲方、乙方保证信守本协议，如一方违约，违约方将承担由此而造成守约方的实际损失。

　　5.本协议是甲方与乙方劳动合同的补充，与劳动合同具有同等的法律效力，本协议与劳动合同不一致的条款，视为对劳动合同的变更。

　　6.本协议中所有条款均为双方当事人协商一致的真实意思表示。

　　7.本协议一式二份，双方各执一份，在双方签字后生效。

　　甲方(盖章)：_______

　　法定代表人(签字)：_______

　　(签订)日期：_______

　　乙方(签字)：_______

　　(签订)日期：_______

　　专项培训协议 8

　　甲方： (以下简称甲方)

　　乙方： (以下简称乙方)

　　根据《中华人民共和国劳动法》第二十二条及相关法律法规，就甲方向乙方提供锅炉操作工专项培训后服务期约定一事，经甲乙双方友好协商达成如下共识：

　　一、甲方根据国家特种设备操作要求，于20__年7月份委派乙方至0000质检局进行锅炉操作工专项培训，培训费用共计20__元。

　　二、乙方必须认真遵守专项培训的`学习安排及课程要求，通过专项考试，并要取得培训证书，持证上岗。

　　三、根据乙方所取得的证书及工作能力，甲方给予适当薪资调整，乙方需无条件遵守。

　　四、乙方须在甲方工作服务期满二年(20__年8月1日至20__年8月1日)，劳动合同期限以此约定为准，如果期间不管以任何理由乙方提出辞职，需向甲方赔偿本次专项培训费20__元。

　　五、本协议在执行过程中若发生争议，应友好协商解决，协商所达成的共识为本协议的附件，协商不成由诉方所在地的人民法院管辖。

　　六、本协议一式贰份，经甲乙双方签章后生效，甲乙双方各执壹份，同具法律效力。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　专项培训协议 9

　　甲方:

　　乙方:

　　根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》和双方《劳动合同》的规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本协议,以便共同遵守。

　　第一部分专项培训

　　第一条甲方委派乙方赴北京参加 (培训机构)举行的专业技术;培训期限为年月日至年月日,共计天。

　　第二条乙方在培训学习期间的学费、资料费、住宿费、伙食补贴费、来回往返公司的.交通费、培训费,由甲方全额承担。以上费用实报实销,以最终实际支出为准。

　　第三条乙方参加培训期间视为正常工作时间,如培训机构在公休日也有安排培训课程的,不属加班。

　　第四条乙方应严格遵守培训机构的时间安排,准时参加培训,不得缺席;乙方无故不参加培训的,按照旷工处理,甲方有权取消乙方的培训资格,乙方应当赔偿甲方的培训费用损失。

　　第五条乙方应自觉遵守培训机构的各项规定与要求。凡因违规违纪受到培训机构处分的,甲方将按公司的相关规定处理。

　　第六条乙方须在培训期限内参加完全部培训课程,认真学习掌握相应的技术和相关专项知识,准时通过有关的培训考试或取得相关证书。

　　第七条乙方完成专业技术培训后,应当按照甲方的安排从事相关技术工作,并对公司其他员工承担相应的内部培训和辅导工作。

　　第八条培训结束后,乙方应及时返回并向甲方报到。在乙方回公司一周内,须提交培训费用发票凭证复印件、培训课件资料、培训证书复印件及《培训总结》给人力资源部存档。

　　第二部分服务期

　　第九条乙方应当在甲方至少服务3年，乙方的服务期限从专业技术培训结束之日起开始计算。若该服务期限大于劳动合同期限,则自动延长劳动合同期限。

　　第三部分违约责任

　　第十条乙方违反服务期约定的,应当向甲方支付违约金。

　　乙方承担违约金的范围：培训费用、培训期间的差旅费用、因培训产生的用于乙方的其他直接费用。(未满服务年限离职标准)

　　第十一条本协议自双方签字盖章之日起生效。

　　第十二条本协议生效后,将自动作为双方劳动合同的补充内容,劳动合同中与本协议不一致的地方,以本协议为准。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　专项培训协议 10

　　甲方：__________

　　乙方：______

　　性别：____

　　民族：____

　　职业：______

　　身份证号码：__________

　　为了提高员工的专业素质和职业技能，根据法律法规及本行业相关规定，甲乙双方经协商一致，达成以下协议：

　　一、为适应生产发展需要，甲方同意乙方参加专业培训，并报销乙方学习期间的相关费用。

　　二、本次培训项目为__________，培训时间为_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，培训地点为______________。

　　三、培训费用：

　　本次培训费用总额为______________，具体费用包括：_____________________（由财务部门核定）本次培训费由公司先行垫付。

　　四、培训要求：

　　乙方在培训期间，应遵章守纪，注意自身安全，按要求执行培训计划，完成培训目标，自觉维护甲方形象。

　　五、约定责任：

　　1、在培训期间，乙方因个人原因中断培训，乙方自行承担全部费用；

　　2、培训结束后，乙方未能完成培训目标，未取得相应证书及证明材料，乙方自行承担全部费用；

　　3、乙方完成培训目标后，应服从甲方的工作安排，为甲方服务__________年。服务年限未满，因个人原因解除或者不续签劳动合同的，须按照年限退还培训费并支付相应的`违约金，具体为：

　　服务年限未满__________年的，乙方应当全额退还培训费用，并支付与培训费等额的违约金；

　　服务年限未满__________年的，乙方应当退还培训费用的__________%，并支付培训费用的__________%作为违约金。

　　以此类推。

　　培训费及违约金可从乙方工资中直接扣除或者由乙方自行到财务交款。

　　服务年限起始时间以证书签发日期为准。

　　六、本协议一式__________份，具同等效力，甲乙双方各执__________份，自双方签字或盖章之日起生效。

　　甲方：______________

　　时间：______________

　　乙方：______________

　　时间：______________

　　专项培训协议 11

　　甲方：_________________________

　　乙方：_________________________

　　根据《民法典》等有关规定，为确保双方权益义务和保质保量完成培训任务，切实提高劳动者技能水平和就业能力，结合实际情况，经甲、以双方协商达成以下培训协议：

　　一、甲方委托乙方进行____技术技能培训。

　　二、甲方培训人数____名，其中：

　　工培训人数____名，培训费____元，授课人____名，授课费____元;

　　工培训人数____名，培训费____元，授课人____名，授课费____元;____总计培训费用(大写)：____(含教材、材料费、食宿费等)。

　　三、培训单位职责

　　1、有培训单位统一组织，保障良好的教学场所和教学实施。

　　2、培训单位指派专业技工、教师上课，保障培训质量，确保学员满意。

　　3、培训结束，负责组织培训学员参加职业技能鉴定考试，根据学员考试成绩，颁发相应等级的中华人民共和国职业资格证书。

　　4、对取得资格证书的学员负责就业。

　　5、对就业学员负责跟踪调查，及时了解就业学员工作情况。

　　6、按国家有关规定开展培训工作，按指定大纲进行教育。

　　7、保证甲方学员合格(考核未通过学员下期免费培训、考核，直至合格)。

　　8、统一教材、统一培训、统一管理和统一考核。

　　9、训练时间：自____年____月____日至____年____月____日。

　　10、训练周期____天，理论应知课程、天，实际操作应会课程____天(含考核时间)。开课、考核时间乙方以电话、短信或传真、邮件等方式通知规定为准。

　　11、在培训期间，做好培训指导、监督、协调和服务工作。

　　四、培训学员职责：

　　1、参加培训的学员必须严格遵守培训单位的各项规章制度、目标明确。

　　2、培训单位严格管理学员，每天都有考勤记录。

　　3、学员住宿的，自觉遵守宿舍制度，并自行保管财物。

　　4、参加职业技能培训学员必须向培训单位提高必要的身份证明材料，包括电话号码。

　　5、培训学员必须遵守作息时间，培训期间，无特殊情况连续旷课3天取消培训资格，累计旷课7天取消职业资格证书考试资格。

　　6、学员结业，就业半年内，手机号码如有更换，有义务告知培训单位，以便接受培训单位或主管部门的跟踪服务、调查。

　　7、遵守乙方相关培训规定、制度、服从乙方教师安排、指挥。

　　8、按乙方规定课时参加培训，及时完成科目作业，准时参加考核。

　　9、培训人员以报名申请表明单位准。

　　10、符合报名条件，材料齐全，办理报名登记备案工作。

　　五、甲方责任与义务

　　1、保证及时向乙方支付约定范围内的各项培训费用;

　　2、保证向乙方提供必要的服务和条件;

　　3、在培训期间，做好培训指导、监督、协调和服务工作;

　　4、保证在学员完成培训任务后，安排在适合的工作岗位或职务，并给予相应的工资待遇。

　　六、违约责任

　　下列情况之一，乙方承担的相应的责任：

　　1、在培训结束时，未能完成培训目标任务，未取得相应证书证明材料，乙方向甲方赔偿全部培训成本费用。

　　2、在培训期内损坏甲方形象和利益，造成了一定经济损失，补偿甲方全部经济损失;

　　3、培训中期自行提出终止培训或解除劳动用工合同，向甲方赔偿两倍全部培训成本费用;

　　4、培训期结束后不能胜任甲方根培训效果适当安排的`岗位或职务工作，负担全部培训成本费用;

　　5、培训期结束后回到甲方工作后(自受培训结束之日起计算)，未达到协议约定的工作年限，赔偿部分培训费用：最低服务工作年限为两年以上，则免除学员承担当年所有的培训费用，在服务工作期限内除无法抗拒的特殊情况外，学员提出辞职或离职(学员违反甲方管理规定另行处理)甲方有权根据乙方实际协议服务期限，要求学员承担一定的受训费用。

　　发生下列情况，甲方承担的责任：

　　甲方未按约定向乙方支付全部或部分培训费用，按协议向乙方支付培训费。

　　七、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，出现问题双方协商解决。本协议双方签字盖章后有效(传真签字盖章同等有效)。

　　甲方：(签字后盖章)_____________________________乙方：(签字后盖章)_________________________

　　法人或代表签字：_____________________________法人或代表签字：_________________________

　　签订日期：____年____月____日

　　专项培训协议 12

　　用人单位（全称）：__________（以下简称甲方）

　　法定代表人（或负责人）：__________

　　职位：__________

　　企业注册地址：__________

　　单位住址：__________

　　邮政编码：__________

　　联系电话：__________

　　劳动姓名：__________（以下简称乙方）

　　身份证号码：__________

　　性别：__________

　　出生年月：__________年__________月__________日

　　民族：__________

　　文化程度：__________

　　户口所在地：__________

　　通讯送达地址：__________

　　邮政编码：__________

　　固定联系电话：__________

　　甲方就出资为乙方提供专项技术培训，并就该培训后双方的权利、义务，本着自愿平等、协商一致的原则达成如下协议：

　　一、双方确认甲方向乙方提供的本次培训为专项技术培训，乙方表示接受并原意履行相应的义务。

　　二、培训课程及相关培训条件：

　　1、培训将于__________年__________月__________日至__________年__________月__________日进行。该培训的确切期限须由以其敬意需要和运营计划为基础而予以确定。

　　2、乙方承诺，在培训期间，必须遵守培训地点所适用的法律和法规，如有违反，责任自担。

　　3、甲方必须支付与培训相关的各种费用，包括但不限于返路费、食宿费用、学费、工资、考察等费用等。该培训费用的总额为__________元（大写：__________万__________千__________百__________拾__________元__________角__________分）。具体费用明细以乙方培训结束后财务的结算单为准。乙方在前次培训中按比例所剩余的培训费为__________元（大写：__________万__________千__________百__________拾__________元__________角__________分）。为此，两项合计培训费用总额为__________元（大写：__________万__________千__________百__________拾__________元__________角__________分）。

　　4、乙方的培训课程按甲方和培训地点的安排为准。

　　5、乙方承诺在该培训结束之时随即返回甲方所制定的任职岗位。

　　6、培训期间，乙方必须严格要求自己，认真学习，如规定要考试和取得证书的，必须通过学校的有关考试，并将取得的.证书副本交人事部门存档备案。如未能按要求取得证书的，所有费用由乙方自行承担。

　　三、服务期限的约定：

　　1、双方约定，本次培训后，乙方的必须服务期为__________年。其中包括乙方前次培训服务期限中未履行的剩余月份。服务期限按乙方培训结束回甲方工作岗位之日为起始日。

　　2、双方约定，服务期限长于劳动合同期限的，当劳动合同届满时，服务期继续履行。

　　四、违约金的约定

　　1、乙方若在约定的服务期内，因个人原因而解除或被甲方解除服务期限的，则应当承担培训违约金。

　　2、违约金的标准以本协议中合计培训费总额为基数，并按服务期年限的比例逐年递减计算。计算方法为：需支付的费用＝总的培训费用÷约定的服务月份×还未完成的服务月份。

　　五、双方约定本协议作为劳动合同的有效组成部分。

　　六、本协议一式__________份，双方各执__________份。

　　七、本协议自双方签字盖章之日起生效。

　　甲方：（盖章）__________

　　法定代表人（委托代理人）：（签名）__________

　　签订日期：___________________

　　乙方：（签名）__________

　　主要负责人（委托代理人）：（签名）__________

　　签订日期：___________________

　　专项培训协议 13

　　甲方：

　　乙方：

　　根据工作需要，经协商，双方签订以下岗前培训协议，双方约定遵守：

　　一、培训情况

　　1、甲方为乙方提供岗前技术培训（不带薪）；

　　2、乙方培训期从____年____月____日起至上岗前；

　　3、培训内容为：

　　二、乙方的义务

　　乙方如果不服从甲方安排的工作岗位，不适合甲方工作环境、不遵守国家的法律法规及甲方工作纪律或未通过甲方培训考核，甲方有权终止本合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿、情节严重的追究法律责任、甲方对乙方将不负任何责任。一切后果乙方自负，该合同自行终止。

　　三、培训费用

　　1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目；

　　2、培训费用预计为____元左右，以实际发生额为准；

　　3、培训的费用由甲方支付。

　　四、培训期间工资及福利待遇

　　1、乙方通过甲方培训期考核的，甲方可依据公司规定给予乙方适当的经济补助及奖惩，补助具体金额为______元/月；

　　2、乙方不享受甲方员工根据《劳动合同》和公司制度规定享有的福利待遇，但甲方可视具体情况给予适当的福利待遇；

　　3、乙方培训期间的出勤考核及休假，参照甲方相关规定执行，乙方向甲方请假期间，甲方不承担对乙方的管理义务；

　　4、双方确定，甲乙双方之间是岗前培训关系，不构成劳动合同关系，甲方无义务为乙方承担工资，“五险一金”及福利待遇，乙方在培训期间发生意外伤害损失，由乙方承担相应责任，甲方可依据此条约对抗乙方的诉求。

　　五、服务期

　　1、甲乙双方确定服务期的起始时间为：培训开始起；

　　2、服务期的`结束时间为下列第___种：

　　（1）至____年____月____日止；

　　（2）至劳动合同期满时止。若双方续签劳动合同的，服务期顺延至下一个合同期。

　　3、服务期限内因培训所获证书由甲方代为保存，当培训服务期结束后甲方将证书返还乙方。

　　六、违约责任

　　1、乙方必须严守甲方公司和客户商业秘密，一经发现将相关信息透露给他人，甲方有权即时终止本合同，造成损失的，可要求乙方进行赔偿；

　　2、乙方未正式以书面形式提前通知甲方并做好工作交接提前终止本合同，甲方有权追究乙方的相关责任，造成损失的，由乙方进行赔偿。

　　七、协议生效及效力

　　此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。

　　甲方（签章）：

　　法定代表人：

　　_______年_____月_____日

　　乙方（签字）：

　　_______年_____月_____日

　　专项培训协议 14

　　甲方：______________

　　乙方：______________

　　经甲乙双方认真协商，达成一致，就甲方聘请乙方授课一事达成如下协议：

　　一. 培训方式、地点、时间及主题：

　　1.培训地点：

　　2.培训时间：20______年______月______号

　　3.培训主题：__________________

　　二、双方的权利和义务：

　　甲方：

　　1.甲方为培训工作的组织方，承担本项目的组织工作，聘请乙方进行授课；

　　2.甲方按照合同约定的范围及时支付乙方经双方商定的培训授课费用（税后）；

　　3.甲方承担乙方在授课期间所产生的交通费、四星以上酒店的行政或豪单等食宿费用；

　　4.甲方派一名工作人员与乙方现场联络；没有乙方授权不得全程录象（最多可摄_________%时长）。

　　5.甲方负责培训的评估工作，并负责制作培训教材，但课程学员讲义电子版由乙方提供。

　　乙方：

　　1．乙方按照本协议所约定的培训主题准时提供授课服务，未经与甲方沟通并征得甲方同意，乙方不可单方面修改；

　　2．在签定协议后,乙方协助甲方对受训方进行课前需求调研,以便更好的了解学员现状；

　　3．乙方根据授课需要，提前与甲方协商授课所需的相关设备条件，以保证授课效果；

　　4．乙方需课前一周将按符合受训方要求的课程讲义电子版提供给甲方，以便制作讲义；

　　5．乙方可派一名助理同往并负责与甲方联络，助理来往之机票住宿等亦由甲方负责。

　　6.为了方便学员课后巩固，乙方可随堂摆放乙方老师原创的专业书籍等供学员自愿选购。

　　三、培训费及付款方式说明：

　　1．培训费：基于与甲方前期的友好合作及良好沟通，最终确定该次课程的.合同特惠价格（全国统一价格_________万）为￥ _________元整（人民币大写_________元整）。甲方除联系及财务等少量人员外，请对该合同价格做内部及外部保密。

　　2．付款方式：签订协议后三个工作日内打款______%合同生效；合同约定余款在乙方老师抵达酒店当天一次性转账支付乙方。开户行: _________银行______市______支行_________；开户人: ____________；银行帐号: ________________________________________________。

　　四、违约责任:

　　1．甲乙双方不得调整约定培训执行时间，若遇特殊情况确需调整培训时间，甲乙双方应友好协商并须取得对方书面同意确认函，否则视为违约，违约方需向对方支付培训费用总额的___倍作为违约金。

　　2.甲乙方应该按照上述约定履行协议内容，如果出现严重违规，甲方有权终止合同，乙方业有权中止培训课程。

　　五、其他事项：

　　1.甲乙双方应按照遵合同、守信誉的原则，及时协商解决本协议履行过程中出现的问题，协商不成，申请由仲裁机构仲裁。

　　2.本协议自双方签字或盖章并支付定金后立即生效。本协议未尽事宜由双方协商确定。

　　3.本协议一式两份，甲方一份，乙方一份（本协议传真有效）。

　　六、双方签字盖章：

　　甲方：_______乙方：_______

　　签署：_______签署：_______

　　日期：_______日期：_______

　　专项培训协议 15

　　甲方：

　　法人代表：

　　乙方：

　　身份证号：

　　风险提示：

　　注意慎重选择培训对象，不对试用期内的员工进行委外出资培训，因为，按法律规定，即使与其签订了服务期协议，试用期员工一旦辞职，企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀，确实要出资对其进行委外培训的，建议先给予办理提前转正，将其转为正式员工后再与其签订服务期协议，这样追究其违约责任时才合法。根据甲公司的工作需要，决定派乙方出国参加管理技能和专业知识的培训学习，因此甲乙双方达成如下协议：

　　第一条培训项目

　　1、培训时间：从________年____月____日至________年____月____日。

　　2、培训地点：

　　3、培训具体内容：

　　第二条培训费用培训费用由甲方缴纳，如乙方中途退出学习，或者无故退出培训，则要将培训费用赔给甲方。

　　第三条服务期风险提示：

　　服务期要定的合理，比如：按培训费总和5000元约定________年，以此类推。另外，还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突，劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的`服务期终止等字样内容，以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。出国培训学习期满，乙方必须为甲方服务________年。在服务期内，乙方不得以任何理由解除劳动关系。如违约，乙方将赔偿甲方因参加培训学习所支付的所有费用。

　　第四条福利待遇风险提示：

　　对于培训期间的待遇要明确，包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意：在培训协议中写明培训费包括什么费用，不包括什么费用，以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假，如有规定要写明。学习培训期间的工资视情况按原工资办法的______支付。在晋级或工资办法修订时，乙方作为在编人员处理。社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。

　　第五条乙方的义务乙方必须认真学习，做好培训学习记录，参加甲方委托培训方组织的各项考核，乙方把所学到的知识和技能应用于工作当中并给甲方创造效益。乙方在国外期间，保证遵守中国法律和对出国人员规定，保证完成培训学习任务，遵守所在国法律，违约者一切责任自负。

　　第六条违约责任发生下列情况之一，乙方承担的经济责任：

　　1、培训期间乙方必须严格遵守甲方《考勤管理制度》，若出现迟到、早退、旷工现象，按规定给予处罚；

　　2、在培训期间损坏甲方形象和利益，造成经济损失，乙方补偿甲方全部经济损失。

　　第七条协议生效本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，本协议经甲方和乙方签字、盖章后生效。

　　甲方：________________

　　________年____月____日

　　乙方：________________

　　________年____月____日

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