怎样培训创业心智
所谓创业心智模式，是指企业如何利用不确定的环境，创造商机的思考方式。一旦企业主管能培养这类的心智模式，并使之成为自己的第二直觉，就能在不确定的经营环境中，不断察觉潜在的商机，毫不迟疑地抢先开发，进而创造收益，甚至化敌为友，与市场的'不确定性并肩作战！
如何培养创业家的心智模式呢？哥伦比亚大学教授麦格洛斯(RitaGuntherMcGrath)，与华盛顿商学院教授麦克米伦(IanMacMillan)指出，管理者首先得停止使用以往强调市场占有率、经济规模等数字为主的旧经营模式，原因无他，实在是因为经理人所面对的，已不再是一个可以用经验推测的世界，而是一个全然不确定的未来。
换言之，过去可以根据经验所累积的知识制定策略的方式，现在却得根据许多“假设”来做规划；过去，管理者最大的成就是达成预订的目标，现在最大的挑战却是如何以最低的成本，将最多的假设转换为实用的知识。而这种“探索式的规划”，正是培养出创业心智模式，成为“常态性创业家”的必备条件。
常态性创业家与一般人不同的地方在于：他们会利用不确定创造商机而非回避；面对不可预知的未来时，他们有化繁为简的能力，至于对自己所承担的风险，则采取较正面的态度，可以欣然接受失败换得的经验。
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