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学生会研究生会干部自律公约倡议书范文（精选12篇）
在不断进步的社会中，能够利用到倡议书的场合越来越多，倡议书本身不具有很强的约束力，有关人员可以表示响应，也可以不表示响应。大家知道倡议书的格式吗？下面是小编整理的学生会研究生会干部自律公约倡议书范文（精选12篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
学生会研究生会干部自律公约倡议书 1
学生会、研究生会的同学们：
一段时期以来，部分学校学生会的工作和干部中存在的`功利化、庸俗化问题受到社会广泛关注，我们学生组织不能漠视、容忍这些问题。为建设一支胸怀理想、心系同学、品学兼优、作风扎实的工作骨干队伍，共同维护组织形象，更好履行工作职责，我们发起此倡议，约定如下守则。
第一条恪守学生本分。
我们要带头勤奋学习，学好专业知识，培养科学精神，模范遵守法律法规、校规校纪和学术规范，不能倒置本末、荒废学业，不能因学生工作而迟到早退缺课旷课。
第二条牢记本会宗旨。
我们要把努力为同学服务作为主要目的，从同学中来、到同学中去，认真倾听广大同学诉求，积极畅通校园沟通协调渠道，实心实意帮助同学解决困难。
第三条永葆理想主义情怀。
我们要珍惜代表服务同学的荣誉和锻炼能力的机会，公私分明，甘于奉献，不借组织平台为个人“镀金”“铺路”，不借担任学生干部机会谋求“加分”“保研”等私利。
第四条扎扎实实做事。
要把让广大同学满意作为工作目标，反对漂浮作风，反对形式主义。要扎根同学、勤于交流、求真务实，力戒模仿行政化的工作方式。
第五条营造平等氛围。
我们要牢记自己的首要身份是学生，牢记学生会、研究生会工作的本质是群众工作，坚决反对“官”本位思想和作风，彼此互相帮助、平等相待，不追求头衔、不装腔作势。
第六条摒弃庸俗习气。
我们要努力建设充满朝气、干净纯粹的组织文化，不吃吃喝喝、贪图玩乐、讲求排场，要克服精致利己思想，坚决抵制社会不良习气侵蚀。
奋斗无止境、永远在路上。我们期待有更多学生会、研究生会组织和投身其中、为之努力的同学们，能够响应和参与此倡议并立即行动起来，从自己做起、从身边做起、从每件事情做起，让责任、奉献和自律常驻心间，彰显我们充满朝气、积极向上的底色，共同锻造我们新的形象、创造我们新的业绩!
倡议人：
XX年XX月XX日
学生会研究生会干部自律公约倡议书 2
致全体学生骨干：
我们身为学生骨干，肩负着团结同学、服务同学、引领同学的重要使命。为了进一步加强我们学生骨干的凝聚力，提升我们的综合素质，更好地发挥我们的'带头作用，特此，向全体学生骨干发出恪守《学生骨干自律公约》倡议书：
一、爱国荣校，胸怀理想
坚持党的路线方针政策，带头践行社会主义核心价值观，弘扬爱国主义精神，关心国家发展，爱校荣校，做吉外精神的践行者，努力成为有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年。
二、明礼修身，团结友爱
弘扬传统美德，遵守社会公德，模范遵守国家法律、法规和学校的规章制度。注意仪表、言行、着装，无论何时都做一名知礼、懂礼，行礼，言行得体，举止大方、高素质高修养的青年学生。
三、诚实守信，严于律己
妥善处理好学习与工作之间的关系，明确学习目的，端正学习态度，努力提高专业素养，争做应用型人才。积极参加学校各组织举办的各类活动，在工作中勤奋、务实、积极上进，公平、公正、志行高洁。
四、摒弃陋习，恪守本分
拒绝“官僚主义”，远离“腐败”，不应搞特殊化。密切联系同学，谦虚务实，关心和维护广大同学利益，全心全意为同学服务。
倡议人：
XX年XX月XX日
学生会研究生会干部自律公约倡议书 3
亲爱的学生会、研究生会干部们：
作为学生群体的骨干力量，我们的思想觉悟与价值追求，直接影响着学生组织的凝聚力与服务效能。为坚守为同学服务的初心，筑牢理想信仰之基，我们向全体干部发出如下自律倡议：
一、坚定理想信念，提升政治素养。主动学习党的创新理论，关注国家发展大势，将个人成长与国家命运紧密相连，在思想上、行动上与时代同频共振，坚决抵制错误思潮，做青年学生的思想标杆。
二、牢记服务宗旨，摒弃“官僚习气”。始终以“服务同学”为核心，杜绝摆架子、讲特权，不搞“命令式”沟通，主动倾听同学需求，把每一件小事都办实、办好，让学生组织真正成为“同学之家”。
三、严守政治纪律，恪守道德底线。在网络与现实中，不发表不当言论，不传播不实信息，自觉维护学校与学生组织的形象，以高尚的道德情操规范自身言行，做品德高尚的表率。
让我们以坚定的'思想自觉引领行动自觉，用初心守护学生组织的纯粹，用信仰书写青春的担当！
倡议人：
XX年XX月XX日
学生会研究生会干部自律公约倡议书 4
亲爱的学生会、研究生会干部们：
工作作风是学生干部的“名片”，服务效能是学生组织的“生命线”。为杜绝敷衍塞责、形式主义的工作态度，以扎实作风为同学办实事，我们发出如下自律倡议：
一、认真履职尽责，杜绝敷衍应付。对待每一项工作，不推诿、不拖延，提前规划、高效执行，无论是活动策划、通知传达，还是问题反馈，都做到细致严谨，不打“折扣”、不走过场。
二、坚持务实创新，拒绝形式主义。摒弃“为活动而活动”的思维，围绕同学的实际需求设计工作，注重活动的`实效性与参与感；主动探索服务新方式，用数字化、信息化手段提升工作效率，让服务更精准、更贴心。
三、强化团队协作，凝聚工作合力。在部门协作中，不搞“单打独斗”，主动沟通、互相补位，尊重他人意见，包容工作差异，以“一盘棋”思维推动工作，杜绝“各自为政”的现象。
让我们以过硬的工作作风，把服务做到同学心坎上，让学生组织成为有温度、有力量的集体！
倡议人：
XX年XX月XX日
学生会研究生会干部自律公约倡议书 5
亲爱的学生会、研究生会干部们：
纪律是约束，更是保护；廉洁是品格，更是责任。作为学生干部，我们手中的“服务权”源于同学的.信任，必须严守纪律底线，树立廉洁自律的良好形象，现发出如下倡议：
一、严守组织纪律，服从工作安排。严格遵守学生会、研究生会的章程与规章制度，执行组织决议不打折扣，如有不同意见，通过正当渠道反馈，不擅自违背组织决定，不搞“小团体”。
二、恪守廉洁底线，杜绝以权谋私。不利用干部身份谋取私利，不接受同学的宴请、礼品，不在活动经费、评优推荐等工作中搞“特殊化”，做到公平、公正、公开，让权力在“阳光下运行”。
三、主动接受监督，勇于自我批评。定期向同学与组织汇报工作，坦然接受大家的监督与评价；发现自身问题时，不回避、不遮掩，及时改正，做到“吾日三省吾身”。
让我们以纪律为尺、以廉洁为镜，守护学生干部的纯洁性，赢得同学的长久信任！
倡议人：
XX年XX月XX日
学生会研究生会干部自律公约倡议书 6
亲爱的学生会、研究生会干部们：
“学生”是我们的第一身份，“干部”是我们的.额外责任。平衡好学业与工作的关系，既是对自己负责，也是对同学与组织负责。为此，我们发出如下自律倡议：
一、优先保障学业，夯实专业基础。合理规划时间，将课堂学习、课后复习放在首位，不因为工作随意缺课、漏考，确保学业成绩优良，用扎实的专业能力证明“学生干部能兼顾、能优秀”。
二、科学分配精力，提高时间效率。制定每日、每周工作计划，区分工作优先级，避免“盲目忙碌”；利用碎片化时间处理简单事务，集中精力攻克重要任务，不因为工作打乱学业节奏，也不因为学业敷衍工作。
三、主动交流学习，借鉴优秀经验。向身边“学业工作双优”的同学取经，学习时间管理技巧；在部门内部分享学习方法，形成“比学赶超”的氛围，让学业与工作相互促进、共同提升。
让我们以“两不误、两促进”的实际行动，争做“又红又专、全面发展”的学生干部！
倡议人：
XX年XX月XX日
学生会研究生会干部自律公约倡议书 7
亲爱的学生会、研究生会干部们：
学生组织的核心是“人”，底色是“温暖”。作为干部，我们与同学不是“管理与被管理”的关系，而是“服务与被服务”的伙伴。为构建和谐融洽的同学关系，我们发出如下倡议：
一、平等尊重同学，杜绝“居高临下”。与同学沟通时，态度温和、语言亲切，不用“命令式”“说教式”语气，不轻视、不忽视任何一位同学的`需求，让每一位同学都能感受到尊重。
二、主动关心同学，解决实际困难。关注同学在学业、生活、心理上的难题，比如为考研同学收集资料、为生活困难同学对接帮扶资源、为焦虑同学提供心理疏导建议，做同学的“贴心人”。
三、倾听同学意见，接受合理建议。通过座谈会、问卷调研、线上留言等方式，主动征求同学对学生工作的意见；对合理的建议，及时采纳并改进，不“闭门造车”，不忽视同学的声音。
让我们用尊重拉近距离，用关爱温暖人心，让学生组织成为同学信赖的“避风港”！
倡议人：
XX年XX月XX日
学生会研究生会干部自律公约倡议书 8
亲爱的学生会、研究生会干部们：
我们的一言一行，不仅代表个人，更代表学生组织的.整体形象。无论是在校园内还是校园外，都要以高标准规范言行，展现学生干部的良好风貌，现发出如下倡议：
一、注重文明礼貌，展现良好修养。在公共场合，遵守秩序、不喧哗打闹；与老师、同学交往时，主动问好、举止得体；杜绝说脏话、随地吐痰等不文明行为，做校园文明的践行者。
二、谨慎使用网络，维护组织声誉。在社交媒体上，不发布低俗、负面内容，不传播校园八卦、不实信息；转发与学生组织相关的内容时，严格审核，确保信息准确、积极，不损害组织形象。
三、着装整洁得体，符合场合需求。参加会议、活动时，着装大方、庄重，不穿奇装异服；日常校园生活中，着装整洁、朴素，展现青年学生的朝气与活力，不追求过度奢华。
让我们以良好的言行举止，为学生组织“加分”，为校园文明“添彩”！
倡议人：
XX年XX月XX日
学生会研究生会干部自律公约倡议书 9
亲爱的'学生会、研究生会干部们：
“干部”二字，意味着“担当”；服务同学，离不开“勇气”。在工作中，难免会遇到困难与挑战，唯有勇于担当、敢于突破，才能真正发挥干部作用。为此，我们发出如下倡议：
一、主动承担责任，不回避困难。面对复杂的工作任务，不推诿、不退缩，主动认领“硬骨头”，比如牵头大型活动、协调跨部门事务；出现工作失误时，不推卸责任，及时补救并总结经验。
二、敢于创新突破，不墨守成规。对于工作中的“老问题”“旧模式”，主动思考改进方法，比如优化活动流程、创新服务形式；不害怕失败，敢于尝试新思路，用创新为学生工作注入活力。
三、积极应对突发情况，保持冷静理智。遇到活动突发状况、同学紧急诉求时，不慌乱、不急躁，迅速制定应对方案，及时联系相关部门协调解决，做同学可以依靠的“主心骨”。
让我们以“敢担当、善作为”的精神，攻克工作难关，为同学创造更多价值！
倡议人：
XX年XX月XX日
学生会研究生会干部自律公约倡议书 10
亲爱的学生会、研究生会干部们：
学生组织不是“个人舞台”，而是“集体战队”。只有重视团队建设，凝聚每一位干部的力量，才能让学生工作更有成效、更有温度。现发出如下自律倡议：
一、加强部门沟通，打破“信息壁垒”。定期开展部门间的交流活动，比如工作分享会、联合团建，分享工作经验、解决协作难题；主动同步工作进展，避免因信息不通导致的工作失误。
二、关心干部成长，营造温暖氛围。关注身边干部的学业、生活与心理状态，在他们遇到困难时，主动提供帮助；不搞“批评式打压”，多给予鼓励与肯定，让团队成为干部的“成长加油站”。
三、明确分工协作，提升团队效率。根据干部的特长与优势，合理分配工作任务，做到“人尽其才”；在工作中，既要做好自己的.“分内事”，也要主动协助他人，形成“分工不分家”的良好氛围。
让我们以团队为家，以伙伴为伴，凝聚起推动学生工作发展的强大合力！
倡议人：
XX年XX月XX日
学生会研究生会干部自律公约倡议书 11
亲爱的学生会、研究生会干部们：
学生工作既是服务同学的`平台，也是提升自我的“课堂”。唯有坚持学习、不断进步，才能更好地满足同学需求、适应工作挑战。为此，我们发出如下倡议：
一、学习业务知识，提升工作能力。主动学习活动策划、公文写作、沟通协调等业务技能，通过参加培训、请教前辈、实践总结等方式，不断提升工作水平，避免“本领恐慌”。
二、学习优秀榜样，汲取成长力量。关注校内外优秀学生干部的事迹，学习他们的工作方法、服务理念；在生活中，向品德高尚、学业优秀的同学学习，不断完善自我。
三、学习跨领域知识，拓宽视野格局。利用课余时间，学习心理学、管理学、新媒体运营等跨领域知识，不仅为工作提供支持，也为未来发展储备能力，做“一专多能”的复合型干部。
让我们以学习为习惯，以进步为目标，在服务同学的同时，实现自我的成长与蜕变！
倡议人：
XX年XX月XX日
学生会研究生会干部自律公约倡议书 12
亲爱的学生会、研究生会干部们：
服务不仅是工作，更是一种情怀；奉献不仅是责任，更是一种担当。作为学生干部，我们应主动践行志愿服务精神，将服务延伸到校园的每一个角落，现发出如下倡议：
一、参与校园志愿活动，守护美丽校园。主动报名校园清洁、图书馆整理、新生引导等志愿工作，用实际行动维护校园环境，帮助有需要的同学，让志愿服务成为校园常态。
二、关注社会公益，展现青年担当。利用假期、周末，参与社区服务、公益宣传、扶贫助困等社会志愿活动，将校园里的服务精神传递到社会，展现新时代青年学生的`责任与担当。
三、带动身边同学，形成志愿氛围。在班级、宿舍、部门中，宣传志愿服务的意义，鼓励更多同学加入志愿队伍，形成“人人愿服务、处处有温暖”的良好氛围，让志愿精神照亮校园。
让我们以志愿服务为纽带，用爱心传递温暖，用行动诠释学生干部的初心与使命！
倡议人：
XX年XX月XX日
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