企业不履行offer该怎么办？
大家找到一份工作，经过几次面试，企业给你发了offer，有时是电子版的，有时是纸质的，这时你兴冲冲的.准备到公司报到，谁知不知什么原因，这家企业又通知你，不录用你了，这时该怎么办?
方法/步骤
首先，你要拿出企业发给你offer的证据，如果是电子版，有对方发过来的电子邮箱、签名档等能代表发送者身份的证据，如果是纸质版，则offer上有相关署名、盖章等，均可作为证据。
offer代表企业聘用的要约，从送达你之日起即生效，若单位在未征求你同意的前提下撤销offer，则构成违反合同义务，要承担缔约过失的损害赔偿责任，你可以向该单位要求赔偿损失。
3如果协商不成就以民意纠纷程序向法院起诉，具体要求赔偿损失的金额，可参照你此前月薪的标准，一般可按三个月的薪资标准请求法院给予支持。
注意事项
offer相关争议属于民事纠纷，故没有仲裁程序。
offer主要是发出者(要约者)有约束责任，但也建议作为个人求职者，在接到offer充分考虑，给出自己慎重的选择。同意offer后又无理由的放弃offer，对自己的职业声誉也没有好处。
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