MBA工商管理硕士感悟之一治大学若烹小鲜

时间:2021-04-28 13:02:16 笔试经验 我要投稿

MBA工商管理硕士感悟之一治大学若烹小鲜

  当我写这篇文章的时候,人在杭州。杭州的风儿柔柔,雨儿飘飘。很久以来,一直想写一篇关于MBA学习阶段感悟的文章,我知道很多准备考MBA的战友,和在读MBA的学友,以及已经要毕业的道友都一直很困惑,不知道自己的定位,自己的未来,自己现在应学什么,如何来学,学完之后该做什么?如果将学改成做,就和我在杭州做诊断的这个企业面临的问题是一样的,其实也没什么奇怪的,人和企业在很多时候本来就是相通的。
  我很欣赏当年风靡中国的一个称呼,叫做“同志”,所谓同志,志同道合也。和美国不同,中国读MBA的,大多数对自己现状不满意,希望改变自己的生活环境,希望跳出一个城市,跳上一个平台,希望自己的未来能与众不同,以此为志是大多数MBA学生考学的初衷。以改变为志,颇有历史上勇敢改革家的色彩;当然,在三年的学习生涯里,也偶尔会有一种悲壮的感觉,恰似英雄的悲壮,遇到这种时候,我总是会对自己笑一笑,有人对自己笑毕竟是件美好的事情。  
  虽然国内读MBA的实际生源状况和西方商学院里那帮家伙们比有很大差距,但我还是喜欢将我们的MBA商学院定位为培养商业领袖的地方。其实这不仅仅是定位的问题,也是一个志气和志向的问题,将相本无种,男儿当自强,一个没有志气和志向的商学院,就不是一个好的商学院,也是没有一个前途的商学院。商学院如何办法本是院长的事情,和我们并无直接关系,只不过,商学院作为我们人生路途的一个家,这个家的文化、风骨,对家里的每个人来说都有很深的'影响,借改古人话说,“欲领世之商者,先治国之企;欲治国之企者,先齐其家;欲齐其家者,先修其身;欲修其身者,先正其心;……心正而后身修,身修而后家齐,家齐而后企治,企治而后商兴。”可见,古人就曾说,治理企业之前,一定要在一个好的商学院里修身养性;篡改古人的话其实并不好玩,想起一个哲人曾经这么说过,“国内的企业少有文化,因为国内的大学就少有文化”,在这里不过想劝导大家找一个好的商学院读MBA是非常重要的。  
  修身、齐家、治国,平天下是古人的原意,读MBA阶段,是一个修身的阶段。如果把一个商业领袖或者企业领导者的能力划分成思考力、决策力和执行力,读MBA这个过程是形成思考力的一个重要阶段,因为思路决定出路,经贸大国际商学院的一个教授给讲过这么一句话令我印象深刻,“学校是一个能够形成高度的地方”,“形成思考的高度,形成开阔的视野,形成思维的前瞻性”,这是我对这句话的理解。在我后MBA学习阶段开始的时候,我似乎感觉到了这种高度,这种高度是一种考虑问题的方式,站在企业领导者的高度考虑问题的方式;这种高度又是一种对接,和企业老板、企业领导者思维的对接;这种高度也是一种角度,站在行业发展的角度,站在产业运营的角度。如果说这两年周围MBA同学的蜕变成长证明了这句话,那么MBA学习阶段所要形成的思考力就是MBA学子的所要完成的重大任务。  
  我是个一个商人,从企业来,又到企业去,中间是在商学院的三年时间。我是一个幸运儿,选择了外经贸三年共1000天的MBA学习时光,想起早年曾经激励自己的一句话“三更灯火五更鸡,正是男儿读书时。黑发不知勤学早,白首方悔读书迟”。我将MBA学习阶段定义为:“治大学”  
  治大学,获得大的学问,什么是学问?洞明即是学问。在MBA第一年的假期,我们几个MBA同学组队做了一个房地产楼盘的策划项目,调研过程中得到两个字,叫做“通透”,是指将楼盘一层的架构做成中空,视线可以在其中穿越,这样的房子看起来畅快,视野舒服;同样的道理,将书读透,将书与书读通,将文字背后的东西看穿是治大学的根本,只是在MBA阶段最常见的读书方式是把书读完就OK了,通与不通就没人管了,读完不等于读通,读通也不等于读完,读通之后,往往事半而功倍,所以读通看透才有学问。治大学,大的学问,不仅仅要会读书,还要会写文章,形成能力。有学问不见得会写文章,获取了知识,不见得形成了能力,形成能力不见得拥有资源,拥有资源不见得会利用,因此不仅要治学,还要还要学会写文章,这就是我所谓的治大学的思想。什么是文章?人情练达即文章,会与团队成员愉快合作,会管理一个团队,会与上下级顺畅沟通,与人交往友善、和谐,与人合作高效、愉快,管理一群人得心、应手,这是写大文章的关键。如果能够登高一呼,而应者云集,这大概就是妙手着文章的境界吧!写到此时,我笑了一笑,大概很灿烂,这是我希望写的一篇文章! 

MBA工商管理硕士感悟之一治大学若烹小鲜

  那么,如何治大学? 我云,“治大学若烹小鲜” 。西湖的小鱼,肉嫩味鲜,想想不免留口水,想想应该是很难的,不过现在讲求流程化,有了流程自然可照葫芦画瓢,三分神思、七分形似,鲜香可餐想必也不是难事。烹小鲜讲求原料充足,葱、姜、蒜必备;讲求火候,少一分则生,多一分则老;讲求不可常翻炒,烹小鲜如此,治大学亦然。  
  MBA的课程设置,有其强烈的针对性,这就是MBA学生源头的客户人群定位。国内很多考MBA的学子,有鸿鹄之志,抛家离子,辞官辞职,备水一战,一战成功,欣喜若狂,不过两年过来,有庸庸碌碌之感,觉得没什么收获,其原因是准备的原料不充足,葱姜蒜缺位。上学前没有很深的企业经验,对企业经营没有感性认识,对于上课所讲的只能泛泛而听,所谓内行听门道,外行听热闹,始终把握不住其中的精华真谛,因此准备好原料,葱姜蒜是很重要,找个企业实习一下,或者先玩玩每年都会有一次的管理模拟比赛(比如GMC―全球管理挑战赛,或L’Oreal e-Strat Challenge-欧莱雅全球在线商业竞赛)都会增强感性认识,在炒菜之前先把原料补齐了,才可成就大餐。  
  对比清华的MBA,我觉得自己已经很幸运,每天忙到半夜子时就可以收工睡觉了,听清华的兄弟说通常要学到半夜2点左右,两年熬下来,大概就成仙了。外经贸的课程设置了20多门,时间、精力严重不够,即使一天二十四小时不睡觉看书,书也是看不完的,所以炒到什么火候是很重要的。大火烧开,小火入味,中火收汁,分阶段划分是此中真决。三阶段,大火狂读,小火精读,中火不读,所谓大火狂读,补管理基础知识阶段,囫囵吞枣也罢,一知半解也罢,迅速把基础知识补全,大概形成个带有骨头架子不完美的标本就OK了;所谓小火精读,选一核心课程,或战略或营销或人力资源或生产管理,精耕细做,门纲目科,条理清晰,内涵外延,批判思辩,以20分钟讲完一本书,200分钟讲完一本书为界,如果达此,已有小成!至于中火不读,建立各课程之间的联系,将整体架构树立起来,再将血肉填充进去。企业是一个各方面相互作用的系统,跳出画外看画,看得全貌,可搭砖建房,也可拆屋去梁,搭建之后,看看功能如何?能否做成百年基业,住的舒适,冬保暖,夏清凉,此中诀窍,不是从文字堆砌的书中读取,来自于沟通、讨论、思辩,将书放在一边,听、讲、思、吵、辩,以之为不读阶段。火候的把握,可以根据时间和火力进行控制,也可以从小鱼的色泽变化、味道进行断定。
  MBA的学习,根据自己的资质、经验、努力程度和学习方法的不同,成效差距很大,机会总是留给有准备的人。成功取决于如何把握机会,取得了MBA学习的机会,如何读MBA?就是非常重要的啦!古人半日读书,半日静坐,每日三省吾身,在MBA阶段不需要半日静坐思考,因为醒了即在思考,不需要三省吾身,因为时刻在快速的前进和提升,从混乱的成长到有续的成长,再到检讨自己成长的过失,也是三个阶段,我喜欢爬山的时候,爬到一定高度四处看看,高呼两声,回首来时的路,,眺望一下前进的征程,但是在这之前,闷声爬山,求得速度和体会爬山的快乐。什么时候做什么事,各个阶段学习的重点、学习的方式都不同。MBA的同学来自各地,年龄各异,背景参差,在同一时点上分布在各个阶段的人都有,所以有低头苦读的,有闭目养神的,有求横连纵的,所处阶段不同,认清自己的基础,明晰自己的阶段,才好烧自己的火,烹自己的鲜。  
  治大学和治大国一样,不可常翻炒。前两天调研觉得挺有意思,调研公司的组织结构在四个月内变了四次,部门负责人不知所从,无法进行长远规划,一年时光,亿万投资化成黄鹤飘渺而去,黄鹤一去不复返,唯留厂房空悠悠。企业每次调整架构都是有理由的,老板是国外某大学的EMBA,很有理论素质,思维开阔,滔滔不绝可讲几小时,要比一般商学院的导师讲的还要流畅自如。老板善于思考,每有所思时就将企业的组织结构变一变,老板喜欢来回翻炒企业,企业就随着老板思维的跳跃而摇摆不定,MBA学习也是一样,每个阶段的目标一旦确定,环境不发生大的变化,不可以轻易改变。不过,如果喜欢来回翻炒,我还是建议在MBA学习的某个阶段翻个遍,相对于将来翻炒企业,现在的机会成本毕竟还是最低的。  
  走在杭州的街头,在思索企业问题的根源时,突然想起治理企业也有如烹小鲜一样,要准备充分,细致、实际,掐住关键点,把握好火候。事物本是通达,当从看山是山,到看山不是山,再到看山还是山的境界时,才得到治大学的本意。

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