南京最低工资二类区域有哪些
最低工资制度是国家层面以法律形式干预工资分配并保障低收入劳动者基本生活的制度, 也是政府调节经济活动、保障劳动者权益、促进社会公平的重要手段和工具。下面是小编分享的.南京最低工资二类区域有哪些，希望能够帮助到大家。
南京最低工资二类区域有哪些
南京最低工资标准不区分一类、二类、三类地区，全市标准统一。
南京市自2018年8月1日起调整最低工资标准，政策原文如下：
各区（园区）人力资源和社会保障局，江北新区社会事业局、综合行政执法局，各有关单位：
根据江苏省人社厅《关于调整全省最低工资标准的通知》（苏人社发〔2018〕173号）要求，经市政府同意，南京市自2018年8月1日起调整最低工资标准，现通知如下：
一、月最低工资标准调整为2020元/月。
二、非全日制用工小时最低工资标准调整为18.5元/小时。
企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬，并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。
三、下列项目不作为最低工资的组成部分，用人单位应按规定另行支付：
（一）加班加点的工资；
（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；
（三）劳动者按下限缴存的住房公积金；
（四）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
【南京最低工资二类区域有哪些】相关文章：
南京的特产有哪些08-10
南京公积金提取网点有哪些03-19
南京护照办理材料有哪些03-17
南京公租房申请条件有哪些09-07
南京七夕的习俗有哪些03-06
南京信息工程大学函授专升本有哪些专业06-22
南京市最低工资标准07-06
服装区域经理有哪些戒律-关于服装区域经理的8大戒律11-06
南京外地人购房证明办理材料有哪些03-19
成考南京师范大学报名步骤有哪些05-25