苏州基本工资标准

时间：2024-06-24 12:09:48 综合指南

苏州基本工资标准

　　劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。以下是小编为大家整理苏州基本工资标准相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家！

　　苏州基本工资标准

　　最低标准

　　月最低工资标准由原1940元/月调整为2020元/月，增加 80元，增长6.88%。

　　非全日制用工小时最低工资标准由原17元/小时调整为18.5元/小时；增加1.5元，增长8.82%

　　平均标准

　　根据苏州统计局，2018年度苏州市城镇私营单位从业人员年平均工资为58333元。

　　2018年度苏州市城镇非私营单位从业人员年平均工资为94124元

　　行业工资标准

　　网络游戏：11979元/月；

　　信托/担保： 11924元/月；

　　基金/证券：11080元/月；

　　IT服务：9634元/月。

　　拓展相关

　　一、调整最低工资标准

　　1、调整月最低工资标准。苏州市区、张家港市、常熟市、太仓市、昆山市均执行江苏省一类地区月最低工资标准，由原1940元/月调整为2020元/月。

　　2、调整小时最低工资标准。苏州市区、张家港市、常熟市、太仓市、昆山市均执行江苏省一类地区非全日制用工小时最低工资标准，由原17元/小时调整为18.5元/小时。

　　3、企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬，并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。

　　二、下列项目不作为最低工资的组成部分，用人单位应按规定另行支付

　　1、加班加点的工资；

　　2、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；

　　3、劳动者按下限缴存的住房公积金；

　　4、法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

　　各地、各部门要认真做好调整最低工资标准的贯彻落实工作，切实维护劳动者的合法权益；各相关部门要加强督察力度，确保最低工资标准的严格执行。

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