清远社保缴费基数和比例是多少
社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。以下是小编为大家整理的清远社保缴费基数和比例是多少相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家！
1、养老保险
缴费基数：用人单位应当按本单位职工工资总额作为缴费基数,职工（含灵活就业）应当按照本人工资作为缴费基数。本人工资低于2924元的，以2924元作为缴费基数；本人工资高于19014元的，以19014元作为缴费基数。
缴费比例：单位缴费比例为13%，个人缴费比例为8%;灵活就业人员缴费比例为20%。
2、失业保险
缴费基数：用人单位应当按本单位职工工资总额作为缴费基数,职工应当按照本人工资作为缴费基数。本人工资低于2906元的，以2906元作为缴费基数；本人工资高于19335元的，以19335元作为缴费基数。
缴费比例：根据《关于印发清远市实行用人单位失业保险浮动费率的通知》（清人社〔2018〕59号）规定，我市从7月1日起实行用人单位失业保险浮动费率，用人单位失业保险浮动费率第一档为0.48%，第二档为0.64%，第三档为0.8%。个人缴费比例为0.2%。
3、工伤保险
缴费基数：用人单位应当按本单位职工工资总额作为缴费基数,个人不缴费。
缴费比例：按国家和省的要求实行行业差别浮动费率，其中一类行业0.2%,二类行业0.4%，三类行业0.6%，四类行业0.8%，五类行业0.9%，六类行业1.0%，七类行业1.2%，八类行业1.4%。
4、医疗保险
缴费基数：用人单位应当按本单位职工工资总额作为缴费基数,职工（含灵活就业）应当按本人工资作为缴费基数。本人工资低于2906元的，以2906元作为缴费基数；本人工资高于20004元的，以20004元作为缴费基数。
缴费比例：单位缴费比例为6%，个人缴费比例为2%；灵活就业人员缴费比例为8%。
5、生育保险
缴费基数：用人单位应当按本单位职工工资总额作为基数缴纳生育保险费，单位职工月人均工资低于2906元的，以2906元作为缴费基数；月人均工资高于20004元的，以20004元作为缴费基数。个人不缴费。
缴费比例：单位缴费比例为1%。
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