北京市医保调整政策

时间:2020-10-22 10:21:05 医疗保险 我要投稿

2016年北京市医保调整政策

  2016年北京市医保调整政策:从2016年起,本市将对基层医疗卫生机构绩效工资总量上浮20%。将以工作数量及质量为主要依据,由市级主管部门对区基层医疗卫生工作进行考核并确定考核等级。

2016年北京市医保调整政策

  本市将增加社区药品报销品种,预计明年底,基本医保药品目录的2510种药品将全部下放基层社区,这意味着,通过政策调整,今后凡是大医院能报销的药品,在社区也能报销。另外,为方便患者众多的高血压、糖尿病、冠心病、脑血管病这四类慢病患者长期拿药,今后凡签约社区家庭医生的“老病号”,符合相关条件即可在社区享受两个月的长处方便利。今年起,基层医疗卫生机构绩效工资总量也将上浮20%。

  关键词

  收入

  基层绩效工资总量上浮两成

  昨日,北京晨报记者从“北京市分级诊疗制度建设2016-2017年度重点任务”新闻发布会获悉,从2016年起,本市将对基层医疗卫生机构绩效工资总量上浮20%。将以工作数量及质量为主要依据,由市级主管部门对区基层医疗卫生工作进行考核并确定考核等级。各区主管部门在核定的总量内,根据考核结果核定本区所属基层医疗卫生事业单位绩效工资总量。基层医疗卫生事业单位在核定的总量内,根据职工考核结果按照规范程序和要求自主分配。

  市级对区的考核采取直接核分、现场考核、第三方评价的方式,根据考核得分情况,从高到低排列,分为“优秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”四个等次。城6区与10个远郊区县设置城乡差异化绩效考核指标。考核为“优秀”的,按25%核增绩效工资总量;考核为“合格”的,按20%核增绩效工资总量;考核为“基本合格”的,不核增绩效工资总量;考核为“不合格”的,连续两年不核增绩效工资总量。考核为“优秀”的'比例不超过考核区的20%。

  解读

  市卫计委新闻发言人高小俊:这里所说的基层的工资不是每个人工资涨20%,而是通过三级部门进行绩效考核,市一级、区一级以及主管的业务部门进行考核。如果考核达到了相应的规范分要求,总体上浮20%。具体到每个人,有的可能不止20%,有的可能不到20%。通过这样一种方式,建立激励机制。

  关键词

  药品

  四类慢病用药与大医院统一

  为促进大医院与社区用药衔接,以试点方式,在基本医疗服务的基础上,对高血压、糖尿病、冠心病、脑血管病等四类慢性疾病稳定期常用药品,通过“一个平台、上下联动”统一大医院与社区的药品采购目录。符合条件的患者在社区可享受两个月的长处方便利。条件包括:疾病诊断明确,要出具三级医院诊断书;治疗方案确定,也就是说要长期服用同一类药物;病情稳定,适合在社区诊疗或居家口服药物;同时要求已在社区建立了电子健康档案并已签订了家庭医生式服务协议。此项新政今年下半年将启动试点,明年完成。另据高小俊透露,今年内本市将有105种四类慢病常用药在社区也能开。

  解读

  人保局医疗保险处副处长杨菁:通过政策调整,凡是大医院能报销的药品,在社区也能报销。目前本市基本医疗保险的药品目录2510种,社区1435种,下一步在医联体内通过政策调整,2510种都要下放到社区,最晚明年底之前完成调整。

  北京医保如何报销

  1、首先你要确定,并不是所以门诊或者手术的费用都属于医保的范畴。只有属于医保范畴而且达到起报线的才可以报销。

  2、在职职工看病有1800元门诊费用报销起付线,超过1800元以上的按70%报销。住院的话另有一个1300元住院费用报销起付线,按所住院的级别不同,报销比例也不同。

  3、医保个人账户每月都会返还钱,不管你看不看病这钱都是你的,按缴费基数不同、各人年龄不同,这个数也不同。35岁以下的是2.8%,35-45岁是3%,45岁到退休前是4%。

  4、你花多少钱看病与你的医保存折上的钱没有关系。只是你的报销上限是门诊2万,住院的话根据病不同上限也不同。

  5、在北京那医保卡看病,属于医保报销的部分,会直接实时结账,不需要单独去报销,缴纳医保暂时没有拿到的可以事后拿着病例和缴费单据到医保中心报销。

 

 


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