求职宝典

3.1 奇瑞汽车校园招聘岗位 & 要求

3.1.1 校招岗位&要求

1 本科&硕士招聘要求及专业:

生源资质:全日制高等院校2013年应届本科/硕士毕业生;

证书要求:取得国家颁发的毕业证书及学位证书,英语CET-6级及以上;

在校表现:党员、优秀毕业生、学生干部等优先考虑;

身体要求:身体健康,无传染性及其他重大疾病;

综合素质:阳光心态,学习能力强,团队合作意识好,执行力强,能吃苦耐劳。

专业需求:(本科专业)

序号

专业方向

专业明细

1

机械类

机械设计制造及其自动化、工业设计、

2

汽车类

车辆工程、交通运输、汽车服务工程、

3

热能类

热能与动力工程(发动机方向)、内燃机

4

电子电气类

电气工程及其自动化、

5

财务类

财务管理、会计学、审计学(IAEP)

6

管理类

工商管理、市场营销、行政管理、工业工程

7

计算机类

计算机科学与技术、信息管理与信息系统

8

非金属材料类

材料科学与工程、高分子材料与工程、材料化学

9

金属材料类

材料成型及控制、金属材料工程

10

语言类

波斯语、葡萄牙语、俄语

(硕士专业)

序号

专业方向

专业明细

1

机械类

机械设计制造及其自动化、机械电子工程、工业设计、动力工程与机械、振动与噪声、

2

汽车类

车辆工程、载运工具与运用工程(汽车)、交通运输(汽车)、交通工程(汽车)

3

热能类

热能与动力工程(发动机)、内燃机

4

电子电气类

电力电子与电力传动、电路与系统、电子信息工程、无线电通讯、

5

非金属材料类

材料加工工程、分析化学、高分子材料与工程

6

金属材料类

材料成型及控制、金属材料工程、

7

机电类

自动化、测控技术与仪器、控制理论与控制工程、

8

力学类

工程力学、流体力学、

9

财务类

财务管理、会计学、金融学、

10

其他类

统计学、光学、市场营销、信息系统与信息管理

2 博士后招聘要求及专业

1.在国内外已获得或即将获得博士学位;

2.年龄在42周岁及以下,品学兼优、身体健康;

3.具有很强的科研能力、敬业精神和创新能力;

4.具备全脱产从事博士后研究工作的条件;(在保障项目正常进展的情况下,在职人员可适当放宽要求)

5.现研究方向与我公司需求一致或相近。

专业方向:车辆工程、光学、光学工程、电化学、汽车电子、机械设计、材料学、情报学、电力电子、热能工程、制冷工程、力学、内燃机等相关专业。

3.1.2 校招岗位对比

从这两年奇瑞汽车校园招聘情况来看,奇瑞汽车校园招聘时间都有提前发布,一般在 10-11月进行,具体的时间详见上午校园招聘时间,招聘地点也是分布于全过各地,2年里的校园招聘宣讲地点和学院也基本上没有变化,说明奇瑞汽车对于大学生招聘的重视和期望,对于各位求职者是一个不错的机会。

近2年校招对比分析结果


近2年校招情况分析总结

从招聘情况看,奇瑞汽车的招聘人数虽然有一定的下降,但还是很可观的,近两年都全过招收1000人左右,各个部门及专业都有人员招聘,机会相对较多,但值得注意的是,大量的本科学历的职位被取消,取而代之的是研究生学历的职位增加,不过具体的招聘人数需要求职者参照当年招聘信息。特别提醒的是:求职者需要完善自己的三项硬性指标,英语能力必须是CET4及以上,学习成绩要求无挂科,GPA前50%,和对口的专业知识,这样可以大大增加求职成功率。从整体上看,求职者应根据自身需求和专业方向选择奇瑞汽车的职位进行应聘,可以说机会和岗位需求还是很多。

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