TOM 集团有限公司除为雇员提供工作晋升及发展机会外，亦设有完善的雇员福利制度。 雇员可享有以下福利：

培训及发展机会 奖励制度 医疗福利(门诊及住院)

各类假期(包括年假、婚假、分娩假等)

保险(包括团体寿险、雇员补偿、个人意外保险) 和记黄埔公积金/强制性公积金

娱乐及社交活动 雇员购物折扣优惠

TOM的固定工资通过市场竞争力确定。TOM密切关注本行业的工资变化情况，调整工资结构，以保证工资和福利在本行业中保持竞争力; 绩效奖金：

如果您是一名TOM正式员工，那么在每季度会获得与您绩效表现挂钩的奖金，这不仅保证您的付出得到相应的认可，更为了鼓舞您向更高的目标奋进;

OM采用了一系列轮班制度，以保证页面得到7×24全天候及时更新。TOM 多数人员的工作时间为周一至周五 9：00-18：00，运营部门的部分同事会在此时间段外进行轮班，他们都会得到值班津贴以作为补偿;