挫折伴我同行作文600字
总经理工作岗位说明书

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一、工作概况 |
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所属部门: 总经理办 |
岗位名称:总经理 |
岗位编号:ZB01 |
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直接上级: 董事长 |
直接下级:总经理助理、各部门经理 |
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工作价值: 公司的掌舵人 |
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工作联系: 对内督导各部门经营管理工作;对外联络政府主管部门、媒体单位等。 |
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二、职责说明 |
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主要职责 |
具体任务 |
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1.公司发展决策 |
研究国家宏观政策、法律方面的重大变化情况及主营业务所在行业发展动态;组织制定公司经营目标,并督促各业务部门分解落实;决定与调整公司商业模式与公司组织结构。 |
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2.督导公司业务经营 |
审批业务、项目管理制度;督导公司业务部、项目部、子公司的经营管理工作;审阅业务部门月计划与月总结,并批复意见。 |
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3.指导项目投资规划 |
审批投资管理制度;督导备选投资项目的调研、论证;决定公司投资项目的立项;督导投资立项项目的组织运作。 |
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4.重大财务决策 |
审批财务管理制度;审批公司财务预算和决算;审批公司经营管理费用报销;决定公司融资渠道和方式。 |
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5.重大人事决策 |
审批人事行政管理制度;主持公司中层管理人员的选拔、录用与考核;审批部门经理以下员工的录用、辞职和辞退;审批薪酬预算和每月薪酬发放表。 |
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6.企业文化建设 |
提出并宣贯企业核心价值观、企业使命、企业愿景;设计和倡导晨会等企业文化仪式;阅读并回复员工信件,了解员工思想、工作动态。 |
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7.代表公司进行外交公关 |
与政府主管部门、公司产品广告主要投放媒体的联系;在经销商大会上做主题发言。 |
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8.公司危机管理 |
处理公司重大危机事件;总结危机事件,提出根本解决方案。 |
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三、任职资格 |
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学 |
企业管理类专业,本科及以上学历 |
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经 |
从事企业高层管理5年以上 |
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能 |
科学决策、营销策划、团队建设、财务管理 |
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其 |
廉正、公平待人 |
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