2016在职党员进社区活动总结
在职党员进社区，是社区党建力量的有力补充，是构建和谐社区的重要力量，以下YJBYS小编DL为大家整理了2016在职党员进社区活动总结x,供大家参考!
2016在职党员进社区活动总结一
山东省枣庄市中区自今年6月初起，为深入开展基层组织建设年活动，探索在职党员在居住地发挥作用的有效途径，鼓励区直单位在职党员8小时工作在岗位，16小时奉献在社区。
区直单位在职党员到社区报到后，本着组织安排与自愿服务相结合的原则，社区党组织根据在职党员从事职业、兴趣爱好、技能特长、个人意愿和社区需求，设立8大类20种服务岗位。在职党员结合自身特长，至少认领1个岗位，利用业余时间以志愿服务的形式，积极参与社区公益活动，每人每年至少3次。
为确保活动的有效开展，市中区委组织部探索建立了“双向认识、双向联系、双向服务、双向反馈”的工作机制，社区党组织为每名在职党员建立社区活动档案，每半年向在职党员所在单位党组织反馈党员的表现，使在职党员真正融入到社区的管理和服务中。在职党员每半年分别向社区党组织和所在单位党组织上报参加社区活动总结，区直单位党组织及时了解本单位在职党员在社区活动情况和表现，对社区党组织的意见反馈和考评结果进行综合运用，把在职党员进社区工作情况作为党员评先树优的重要依据，把在职党员在社区服务中的社会公德、家庭美德、邻里团结等各方面的表现作为干部德的考核的重要内容，并将考核结果在一定范围内进行公示，把党员进社区工作情况与党员的民主评议、晋级晋职相结合，逐步形成“工作在单位、活动在社区、奉献双岗位”的党员管理激励机制。
在职党员进社区，是社区党建力量的有力补充，是构建和谐社区的重要力量，是察民情、解民忧，转变党员干部作风，密切党群干群关系的重要渠道，也是党员在群众身边自觉发挥先锋模范作用的有效载体和平台。活动开展以来，全区区直单位已有3026名在职党员到所在社区报到，其中区级领导报到28人，部门主要负责人报到87人。
在职党员进社区，让他们根据个人职业特点和个人专长，适时适度参加社区建设，帮助居住地社区和居民解决实际难题，使左邻右舍的社区居民看得到、享受得到在职党员为居民服务的一言一行，感受到党员就在我身边，以党风带动民风和社区风气的好转。
2016在职党员进社区活动总结二
20xx年，市委党校以开展党的群众路线教育实践活动为契机，严格按照市委组织部和市级机关党工委的工作要求，认真部署落实“单位比作为，社区作表率”在职党员进社区活动。在服务社区过程中，我校党员从身边小事做起，从我做起，充分发挥自身特长和优势，积极投身到服务群众“最后一公里”的实际行动中去，用无私的付出换取了群众的真情，进一步密切了党群干群关系，巩固了基层群众基础，取得了较为明显的工作成效。现将20xx年度在职党员进社区工作情况简要总结如下：
一、强化组织领导，明确目标要求，推动在职党员进社区活动长效化
自今年在职党员进社区活动开展以来，我校始终把这项任务摆在机关党建工作比较突出的位置，抓关键、重实效，有力地推动了活动的深入开展。首先，明确了开展活动的重要性，第一时间强化组织领导，由“一把手”领导牵头负责落实，把它列入党校年度工作和党建工作计划，制定并印发了相关文件。其次，明确了责任分工，落实一名副校长分管在职党员进社区工作，严格按照市级机关党工委的工作要求，进行广泛宣传发动，引导全校党员同志迅速落实到位。再次，明确了考核要求，把在职党员进社区活动作为年度“双评工作”考核的重要指标，纳入到个人考核范畴之中，并与奖励性绩效工资考核直接挂钩，激发全体党员比作为、比奉献、比价值，积极营造出创先争优的良好局面。经过全校上下的协调行动，在短短的一个星期中全校在职党员全部进社区报到，报到率100%，实现了机关党员和社区的有效对接，为活动的广泛开展提供了扎实的组织保障。
二、联系自身实际，发挥专业优势，实现在职党员进社区活动经常化
党员是一面旗帜，是一支标杆，引领着和谐社区建设的新风尚。在在职党员进社区活动过程中，我校党员同志始终与所在社区保持好沟通联系，及时掌握社区的动态发展情况，积极响应社区号召，为社区的建设发展出谋划策，贡献自己的绵薄之力。下大雪后，党员同志冲在第一线，主动清扫社区道路积雪;社区开展文艺演出活动，党员自告奋勇积极支持配合参与活动开展;社区组织的党员工作交流活动，积极建言献策，贡献聪明才智;部分党员主动请缨担任楼道长，自觉配合社区工作人员维护好楼道管理秩序，为社区居民创造一个温馨的生活环境，等等。同时，在服务社区过程中，广大教师结合自身工作实际，很好地发挥了理论宣传优势，义务为社区居民宣讲党的重大理论方针和形势政策任务，得到了社区居民的充分肯定。例如：池慧灵老师多次到宜城街道宝东社区为社区居民无偿宣讲党的十八届三中、四中精神;丁胜君老师为溪隐社区的居民围绕“中国梦”的深刻内涵进行了系统解读。这些实实在在的行动，深化了群众对党的认识，也树立了机关党员干部在群众心目中的良好形象。
三、深入群众一线，无私奉献爱心，确保在职党员进社区活动常态化
哪里有困难，哪里就有党员的身影。根据社区工作安排，我校部分党员同志积极参加社区义工活动和扶贫结对活动，利用业余时间给他人提供无私援助，奉献爱心，在社区活动中起到了示范表率作用，很好地展示了机关党员的形象。例如：许明亮老师、周喆老师在平时工作中，始终牢记党员职责，不忘困难群众的安危冷暖，逢年过节及时伸出自己的援助之手，给社区困难群众送去了爱心和温暖;孙效锋老师常年探望社区一名高龄孤寡老人，带去物质资助的同时，更送去了关怀和鼓励，这一行动获得宣传部门的重视，市广播电视台专门进行了跟踪采访报道。一年来，我校党员同志的实际行动受到了社区干部和群众的广泛好评，在一年一度的和谐社区“优秀党员”评比中，多名党员同志获得了“优秀党员”的荣誉称号。
20xx年，在上级部门和组织的关心下，我校党员同志立足实际求作为，做了一些实事，办了一些难事，取得了一定成绩，但也存在一些不足，如：少数党员同志主动服务社区的力度不够大，所作贡献不够多，与群众的期盼还有一定的差距;平时与社区之间的沟通联系不够积极，作用的发挥还需要进一步加强;服务社区的工作内容基本停留在浅层次上，创新服务项目的手段还需要进一步拓展，等等。对这些问题我们将认真研究，采取有效措施切实予以解决，以更加扎实有效的举措来进一步推动在职党员进社区活动的深入化、常态化，力争取得更多新成效新特色新亮点，展示出党校人的精神风貌，为宜兴建设全国科学发展示范城市、率先基本实现现代化作出新的更大的贡献。
2016在职党员进社区活动总结三
我社区共有区属在职党员49人，大专以上学历33人，其中研究生1人，教师12人。在职党员进社区活动无疑给社区建设注入了新鲜的血液和无穷的活力，他们因人而宜的为创建文明和谐社区作出了非常大的贡献。
一、今年我们社区在创建文明和谐社区活动中，开展了党员文明楼道的创建活动。我们在楼道门口或党员的家门口，悬挂党员文明楼道或党员家庭的标牌，写明党员的姓名、工作单位、职务、特长、服务意向等情况。以家庭为基础，以楼道为阵地，以一人带一家，以一家带动一个楼道，形成人人崇尚文明、家家重视环境卫生、一家有困难大家来帮助的新型的、和谐的邻里关系。广大在职党员都积极的参加了活动。
二、深入开展了“三个一”活动。每位在职党员帮扶一户困难家庭，给社区建设提一条合理化建议、为社区办一件实事。
三、开展“送温暖，献爱心”活动，在上门摸清党员思想、就业情况的同时，把困难党员的情况也摸到手，建立好了档案，有针对性、有计划地开展了帮扶工作。帮扶困难党员三名。困难户四户。
四、对社区建设中的重点、难点问题，在职党员们以主人翁的姿态，积极协助社区党组织、社区居委会进行落实。比如：筹备图书室工作，在职党员们都把家里的好书捐献给了社区，现在，我们社区的图书到了1000册。
四、社区在职党员干部发挥党员先进性，为创建平安、文明、和谐社区出谋划策。在他们的协助下，我们社区创建了10个特色楼道，几十个文明楼道。铲除小广告100余条，逮住散发小广告的人员三名，并对其进行教育。
五、社区在职党员为社区弱势群体如何自强自力走出困境提供信息，帮助寻求劳动力资源，用工单位。在职党员为社区提供了很多条用工信息，在他们的帮助下，我们社区安排了下岗再就业人员几十名。就业人员100多人。
六、(1)主动组织学习、宣传“社会主义荣辱观”，开展“社会主义荣辱观”学习，组织“八荣八耻歌”唱歌活动，开展大讨论，教育群众“知荣辱、树新风，保证社会和谐发展。并大力在社区践行。
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