百日安全活动总结

时间:2021-05-21 09:09:09 活动总结 我要投稿

关于百日安全活动总结(精选5篇)

  精彩的活动已经告一段落了,在这段活动中,一定有很多值得分享的体会吧,是时候静下心来好好写写活动总结了。写活动总结可马虎不得哦,以下是小编帮大家整理的关于百日安全活动总结(精选5篇),欢迎阅读与收藏。

关于百日安全活动总结(精选5篇)

  百日安全活动总结1

  我采油大队开展了以“杜绝违章,安全生产”为主题的杜绝违章百日安全活动,截止到8月30日结束。总结这次百日安全活动,主要有以下几个方面:

  一、广泛宣传,强化安全意识

  这次“杜绝违章百日安全活动”,大队领导予以高度重视。5月20日大队制定了“采油大队关于开展杜绝违章百日安全活动的通知”,并且在全大队范围召开了动员大会,会上对安全活动的要求和注意事项给予了详尽的说明。将活动分为三个阶段:第一阶段营造氛围;第二阶段巩固成果;第三阶段对活动的总结和评比。

  大队制定了“以安全发展,预防为主为主题;杜绝违章,安全生产的百日安全活动”的条幅,在各区队分别进行了“交通安全警示”和“生产安全操作”的图片展。从思想上提高全体员工的安全意识,使员工深刻体会到“安全无小事”的重要意义,并且在日常工作中遵循操作规章制度,从源头上杜绝违章的发生。

  二、加大精力投入,狠抓安全隐患排查治理

  活动开展后期8月中旬,天气骤变,雨水增多,河道两岸水位上涨。为应对汛期的提前到来,大队及时对防汛物资进行了补充(铁锨50把、锯弓2把、编织袋200个、吸油棉1箱、8号铁丝10公斤、锯条2盒、铁锨把50根、一寸棕绳1卷)。40人的防汛突击队24小时随时待命,各区队将沿河两岸的抽油机用钢丝绳加固。

  第二阶段开始,由安全组牵头组织,泵油区队和抽油区队配合,对野外驻点进行突击检查。查出存在的安全隐患现场整改,无法现场整改的则令限期整改。其他重大隐患则上报安全组,由安全组汇总上报厂安全科。

  1、由于生产的需要增加了夜班车次,为消除夜班车的安全隐患,成立了夜班车检查小组。共抽查21辆夜班车(在夜23点至次日凌晨时段),主要查车辆线路、方向、灯光和刹车等是否存在问题,其中11辆车存在问题(见附表),责令限期整改。

  2、安全组对各区队的所有软件资料(安全班组建设、设备检查记录、安全会议记录、消防台帐记录、野外检查记录、防汛撤离预案)检查,并对检查结果进行了通报。

  3、大队抽查发现驻点安全隐患60处,交通违章27起,生产违章12起。责令各抽油区队将管辖区内抽油机运转进行了仔细排查。并对部分抽油机闸箱进行故障排查和维修,更换了支架瓦和大齿轮。

  4、百日活动期间加强了安全培训的力度,坚持每周四都对违章驾驶员经行安全教育培训,情节严重的违章驾驶员作为反面教材,让其自我剖析,借以起到警示作用。

  5、针对新进驾驶员安全组进行了为期15天的安全教育培训,主要流程是:首先,办理驾驶员信息存档手续等;其次,开驾驶员应知应会;再次,要求驾驶员熟知《安全管理制度》并背诵;最后,对驾驶员进行有关管理制度及驾驶知识的笔试。

  6、制定了《驾驶员上车流程》,新司机由所属区队老驾驶员带领跟车实践,然后由区队长跟车对驾驶员的驾驶技术进行考核,考核过关上报安全组,再有安全组对其驾驶员进行跟车技术考核,以上考核都过关则上报安全主管审批,审批通过则可以上岗上车。否则,继续培训,一直到顺利通过为止。

  三、取得的成效

  “杜绝违章百日安动活动”开展以来,通过全队的共同努力,取得了初步成效:

  1、在这100天内,每周的安全例会取得了明显成绩,违章驾驶员每月都有不同程度的减少。

  2、14名新驾驶员通过安全组的培训,都顺利通过了安全组及其区队的考核,由安全主管领导审批,现已全部上岗。

  3、在这次活动中,大队狠抓安全生产工作,实施“谁检查,谁签字;谁签字,谁负责”的管理办法,有效地提高了设备的完好率,使得设备的完好率高达96%。

  4、员工的安全意识明显得到了提高,安全知识也得到了扩充。在这次活动中,员工的日常操作基本规范,受到奖励的员工高达63人,占总人数的62%。

  5、制定了《驾驶员上车流程》,规范了驾驶员上车的具体步骤。

  6、对所有泵油车辆外貌清理、清洁,并对车辆局部喷漆。

  7、安全事故得到有效控制。从5月20日到8月30日,大队做到了0工伤,0轻伤,0重大责任事故,0安全事故。

  四、存在的问题

  1、个别员工的安全意识薄弱,在思想上对于安全没有足够的重视。

  2、个别驾驶员文化程度较低,驾驶技能不够过硬。

  3、部分井场没有做到清洁、干净、卫生、文明;在检查中发现仍然有盘根漏,井场杂草、油污、不平整。

  4、安全检查形式单一,检查力度不够。

  百日安全活动总结2

  自我院开展“以病人为中心”医疗安全百日专项检查活动以来,我科对照《卫生部关于印发〈20xx年20xx年“以病人为中心”医疗安全百日专项检查活动方案〉的通知》中活动方案、20xx年医院管理年活动及《医院管理评价指南》的要求,制定了实施方案和活动计划,认真查找医疗安全隐患和薄弱环节,深入分析原因,进行自查阶段工作总结。

  1、在科室自查阶段

  我科参照20xx年医院管理年活动的有关规定,结合此次活动的有关要求,积极开展医疗质量、安全自查活动,在自纠自查中,我们发现了一些医疗质量管理中存在的问题和医疗安全方面的隐患和薄弱环节,针对这些问题提出了书面材料,把相应的整改措施和具体整改的实施列入其中。

  2、切实改善医疗服务

  加强医德医风和医疗法律法规、规章制度教育,使科内医生进一步树立全心全意为病人服务的思想,坚持“以病人为中心”的服务理念,不断提高医疗服务水平。创新服务流程,优化诊疗环境。充实门诊医师,合理安排工作时间,坚持准时开诊,保证病人及时就诊。建立医疗费用公开透明制度,住院病人实行一日一清单制度,病人可以随时查询药品价格、住院费用等详细情况,深受病人的好评。加强医患沟通,完善沟通内容,改进沟通方式,注重沟通效果,结合开展医院管理年活动,切实加强医院基础管理,建立健全医疗安全管理组织,落实各项核心医疗工作制度和安全措施,保证医疗安全,避免发生医疗差错和事故。严格技术准入制度,规范医疗执业行为。

  3、切实提高医疗服务质量

  医疗质量安全事关群众的健康安危,是医疗服务的生命线,是科内医疗管理的核心内容和永恒主题。医疗安全百日专项检查活动首先要提高医疗质量,提升服务水平。加强医疗质量管理,狠抓规章制度的落实,时刻坚持“以病人为中心”,以质量为核心,以质量安全为主题,认真落实各项规章制度、岗位职责,严格执行诊疗技术常规,把各项制度落实到各个环节之中。

  加强医疗文书质量自查管理,严格执行《病历书写基本规范》,对病案质量责任落实到个人。强化“三基三严”训练,定期举行科内讲座及操作考核,将科内医生的临床理论知识水平和实际操作技能不断提高,确保医疗技术人员自身技术素质的不断完善和更新,全面提高科内人员业务素质。

  4、提高针对医患纠纷、事故的法制观念

  充分学习《医疗事故处理条例》《执业医师法》的各项法律条文,做到熟悉并深刻理解各项条文制度的含义。在此基础上做到以预防在先、发现在早、处置在小的原则,建立健全医患纠纷预防处置机制,责任到人,加强医患沟通,随时告知并签署相关书面材料,周密落实相关防控措施,做到无医患纠纷、事故的出现。医疗工作责任重大,风险极高,我们只有不断提高自己的思想素质、法律素质、业务素质,才能为广大患者的健康保驾护航,才能充分显示医生的个人价值及社会价值。任重道远,我们还需努力。

  百日安全活动总结3

  为认真落实护理部的“医疗安全百日无事故”活动,结合本科实际组织了一系列的护理活动。现将本次活动做一下简要的总结。

  一、组织科室成员认真学习了《护士条例》,并且进行了一次理论考试,使每一位护士更加清楚自己的责任、义务、权利等,进一步明确护士的执业规则,有力的保障了医疗护理质量和护士的安全。

  二、督促科内护士参加护理部组织的培训,如输液反应、心肺脑复苏的抢救程序等,提高了护士的医疗风险意识和安全责任意识。

  三、组织全科护士认真学习了《护理病历书写要求及质量标准》,遵循护理文书客观、真实、及时、准确、完整的书写原则来记录文字内容,仔细观察病情,从法律的角度规范护理文书,禁止涂改、粘贴、错写、漏写,使护理人员不但要有保证病人安全的意识,同时也有自我保护的意识。

  四、同时严格执行科室各项工作制度及操作常规。保证急救药品、物品完好率为100%。

  本科全体护士本着安全是人的基本需要,同时也是护理工作的基本要求的准则,在活动期间无护理投诉及护理过失发生。

  百日安全活动总结4

  根据市委、市政府和局党委、处党总支的工作部署,我站自8月22日起在全站范围内开展的“百日安全隐患排查治理活动”中,对重点领域、重点部门开展扎实有效地隐患排查治理,及时地消除了一批安全隐患,取得了显著效果。截至11月28日,全站共进行安全自检24次,领导带队24次,查出安全生产隐患5条,已经整改5处,整改率100%;完善各类安全管理制度6条,完善事故应急预案6个,组织开展救援演练1次。全站未发生一起生产安全事故,安全生产形势稳定。主要情况如下:

  一、加强领导,及时部署安全生产隐患排查治理行动。

  我站按照高管处《关于转发〈关于全市开展“百日安全隐患排查治理活动”的紧急通知〉的通知》(滨高管安字[20xx]9号)文件精神,迅速成立了以站长为组长,副站长为副组长,各科室、中队负责人为成员的领导小组。制定活动实施方案,根据“分级负责”和“谁主管谁负责”的原则,确定排查治理重点范围,“翻箱倒柜找隐患,铁面无私抓整改”,严格落实责任分工,认真开展隐患排查治理活动。根据高管处统一部署,站办公室实行安全隐患排查定期调度通报制度,建立周调度、旬通报、月总结制度,汇总后报高管处办公室。站领导亲自带队参加安全隐患排查工作,严厉查处工作中的安全生产隐患,取得良好效果。

  二、精心组织,认真开展。

  站安全工作领导小组定期召开办公会,统一思想认识,明确形势任务,号召各科室、中队成员认真履行工作职责、密切配合、分工协作、统一行动、及时妥善处理整治工作中出现的问题,在全站范围内掀起了一场声势浩大的安全生产隐患排查整改高潮。

  1、组织中层干部和安全管理人员学习《生产安全事故报告和调查处理条例》等,使广大干部职工深入细致地了解、掌握活动要求和处理方法,严格贯彻执行隐患排查的方针政策和方法。

  2、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,严格进行自检自查工作,对不符合现运行状况的地方进行修改,编制并完善各种安全管理制度,修订《重大危险源应急救援预案》、《重大隐患预警机制》,使活动的顺利开展有法可依、有章可循。

  三、统筹兼顾,重点排查

  在隐患排查行动中,我站加大投入,既突出了隐患整改重点,又兼顾了安全生产的方方面面。通过每周一次的生产调度会,每月六次的安全自检,加强隐患排查整改的协调统一。我站安全生产领导小组牵头,各科室、中队互相配合,多次组织大规模的安全检查活动,内容涵盖收费亭及工作区域自查情况、隐患治理情况、特殊设备运行使用状态、特殊工种作业证、安全设施状态、危险源控制、防洪防汛设施、岗位操作及安全规程执行情况、劳保配备及穿戴情况等多个方面。为确保隐患治理无一遗漏,将查出的信息分类整理后列出详细的.隐患整改明细表,并在此基础上严抓整改,真正把隐患排查治理专项行动抓细坐实。

  总之,我站通过此次专项行动的开展,有力地促进了收费站的安全生产工作。单位安全生产责任主体更加明确、社会责任感进一步增强,广大职工的安全意识得到了明显提升,在全站范围内形成了浓厚的人人讲安全的良好氛围。

  当然,通过此次安全生产隐患排查治理活动的开展,我们也深刻地认识到安全生产对职工、对单位、对社会、对国家的重大意义。安全工作是一项利国利民的大事,今后我们将一如既往地绷紧安全弦,巩固已有的安全成果,以大力开展安全标准化工作为龙头,认真组织职工学习安全标准化规范,并努力贯彻实施;进一步修订、完善安全生产规章制度,使之文件化、程序化,符合标准化要求;进一步明确单位和各级人员的安全职责;加大安全投入及隐患治理力度;坚持经常性的安全自查自纠,强力带动我站安全生产工作的全面升级,把安全生产当成一项重要事业来抓,在单位内部形成安全生产长效机制,不断加大安全投入,加强安全教育,全方位加强安全生产管理,确保安全生产,为我站的健康有序发展和社会的和谐稳定进步做出新的、更大的贡献。

  百日安全活动总结5

  按照西康二线工程指挥部要求,为巩固和深化安全生产2800天活动成果,确保路局第八个安全年和20xx年“2.24”安全生产2900天目标顺利实现,按照《关于在西康二线开展以“强化基础管理、深化学标明责”为主题的安全百日风险目标管理活动的通知》(西康二指电[20xx69号)文件要求,现将本标段开展以“强化基础管理、深化学标明责”为主题的安全百日风险目标管理活动第一阶段开展情况汇报如下:

  本次汇报内容为活动第一阶段工作部署阶段(11月17日起至11月26日)。

  接到西康指《关于在西康二线开展以“强化基础管理、深化学标明责”为主题的安全百日风险目标管理活动的通知》(西康二指电[20xx69号)文件后,我站领导高度重视,立即制定了监理站的活动安排(西康监字【20xx】19号文件),并下发至各监理分站、监理组,要求分站严格按照西康指和监理站文件要求执行。

  在工作部署中,监理站要求各分站严格按照《西安铁路局深化安全风险管理工作实施方案》(铁安20xx68号)工作部署,加强安全施工监控,引导全员认清铁路安全面临的严峻形势,增强风险意识、忧患意识和责任意识,将“安全生产大如天”、“安全是饭碗工程”等安全新理念转化为共同安全价值观。引导全员充分认识“不按标准作业就是本岗位最大风险”,坚决客服麻痹和松懈思想,保持冷静、自觉从严、自我加压,全力冲刺安全年。按照“管理问题是铁路安全的主要风险”这一思路,紧密结合“强化安全基础,深化学标明责”活动,深入分析本标段2800天期间发生的事故及影响安全的严重问题,认真吸取教训,反思查找安全管理、规章制度、人员履责、现场控制等方面存在的问题,认真进行分类梳理,制定整改措施,切实抓好整改工作,从根本上强化管理基础,增强执行规章制度和作业标准的自觉性,确保现场作业安全。

  通过此阶段的工作安排,我们要求全体监理人员明确岗位职责,落实工作标准,解决基础工作不扎实、基础工作不规范的问题,从根本上提升安全风险管控水平;就是要坚持严格管理,下力气解决基础管理松懈问题,解决专业管理、技术管理不到位的问题,有效补强薄弱环节,切实提高安全保障力;就是要引导全体人员学习工作标准,明确岗位职责,落实岗位责任,切实解决“干什么、怎么干、干不好怎么办”的问题,从根本上强化管理基础,有力促进监理队伍整体素质的提升。

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